| |поліомієліту та іншими порушеннями |
| |опорно-рухового апарата; |
| |500 дітей шкільного віку із зазначеними |
| |захворюваннями |
|-----------------------+----------------------------------------|
|7. Медична сестра |з розрахунку 1 посада на: |
| |25 дітей дошкільного віку з порушеннями |
| |зору; |
| |150 дітей шкільного віку з порушеннями |
| |зору; |
| |кожну посаду |
| |лікаря-ортопеда-травматолога, |
| |передбачену п. 4 |
|-----------------------+----------------------------------------|
|8. Медична сестра з |у залежності від обсягу допомоги, яка |
|масажу |надається дітям із захворюваннями на |
| |церебральні паралічі (парези), з |
| |наслідками поліомієліту та іншими |
| |порушеннями опорно-рухового апарата та |
| |діючих норм навантаження |
|-----------------------+----------------------------------------|
|9. Медична сестра |у залежності від обсягу допомоги, яка |
|(інструктор) з |надається дітям із захворюваннями на |
|лікувальної фізкультури|церебральні паралічі (парези), з |
| |наслідками поліомієліту та іншими |
| |порушеннями опорно-рухового апарата і |
| |діючих норм навантаження |
------------------------------------------------------------------
Примітки:
Для надання медичної допомоги дітям із захворюваннями на церебральні паралічі (парези), з наслідками поліомієліту і вадами розумового розвитку, які перебувають у спеціалізованих установах за рішенням органів охорони здоров'я, можуть уводитись посади лікарів-психіатрів дитячих замість посад лікарів-неврологів дитячих.
У разі організації відділення (кабінетів) відновного лікування у дитячих міських поліклініках у містах з населенням понад 25 тис. чоловік уводяться посади лікарів і середнього медичного персоналу з розрахунку 0,4 посади лікарів і 0,8 посади середніх медичних працівників сумарно на 10 тис. дітей.
Посада завідуючого відділенням відновного лікування вводиться в залежності від числа посад лікарів, установлених відділенню:
до 5 посад (включно) - замість 0,5 посади лікаря;
понад 5 посад - понад посад лікарів.
Посада старшої медичної сестри встановлюється відповідно до посади завідуючого відділенням.
IV. Штатні нормативи медичного персоналу дитячих стоматологічних поліклінік, які розташовані в містах з населенням понад 25 тисяч чоловік
Лікарський персонал
1. Посади лікарів-стоматологів дитячих, лікарів-стоматологів-хірургів, лікарів-стоматологів-ортодонтів установлюються з розрахунку:
а) 0,6 посади сумарно на 1000 дітей, які проживають у місті, де розташована поліклініка, з них 0,1 посади стоматологів-ортодонтів на 1000 дітей;
б) 0,25 посади сумарно на 1000 дітей сільських населених пунктів;
в) 0,27 посади сумарно на 1000 дітей інших населених пунктів;
г) 0,5 посади на кабінет для лікування дітей, хворих на парадонтоз.
2. Посади лікарів із забезпечення консультативної та організаційно-методичної роботи зі стоматології встановлюються у штаті однієї з дитячих стоматологічних поліклінік обласного підпорядкування з розрахунку 0,2 посади сумарно на 100 тис. дітей, які прикріплені до зазначеної поліклініки з цих видів допомоги.
3. Посади лікарів-рентгенологів установлюються з розрахунку 1 посада на 15 тис. рентгенівських знімків на рік.
4. Посади лікарів-фізіотерапевтів установлюються з розрахунку 0,1 посади на 15 тис. дітей.
5. Посада завідуючого стоматологічним відділенням установлюється на кожні 7-12 посад лікарів-стоматологів всіх найменувань, установлених поліклініці за штатними нормативами, замість 0,5 посади лікаря, а при кількості посад лікарів більше 12 - понад ці посади.
6. Посада заступника головного лікаря з медичної частини встановлюється за наявності не менше 40 лікарських посад, уключаючи посаду головного лікаря.
Середній медичний персонал
7. Посади медичних сестер лікарських кабінетів установлюються з розрахунку 1 посада на кожну посаду лікаря-стоматолога-хірурга, лікаря стоматолога дитячого, лікаря-ортодонта.
8. Посада рентгенлаборанта встановлюється з розрахунку 1 посада на поліклініку в зміну.
9. Посади зубних техніків установлюються відповідно до посад лікарів-стоматологів-ортодонтів.
10. Посади медичних статистиків установлюються з розрахунку 1 посада на 40 посад лікарів-стоматологів усіх найменувань.
При розрахунку штатів стоматологічних поліклінік обласного підпорядкування, для яких вводяться посади лікарів відповідно до п. 2 цього розділу, може додатково встановлюватись 1 посада медичного статистика.
11. Посади медичних реєстраторів установлюються з розрахунку 1 посада на 8 посад лікарів-стоматологів усіх найменувань (за наявності картотеки ф. 112/о).
12. Посада старшої медичної сестри:
зубного техніка встановлюється на кожні 10 посад зубних техніків замість 0,5 посади зубного техніка;
реєстратури встановлюється у поліклініках з числом посад медичних реєстраторів не менше 10 замість 0,5 посади медичного реєстратора.
13. Посада головної медичної сестри поліклініки встановлюється у поліклініці, зарахованій до I-IV груп за оплатою праці керівних працівників.
14. Посади медичних сестер з фізіотерапії встановлюються з розрахунку 1 посада на 15 тис. умовних фізіотерапевтичних одиниць на рік.
Молодший медичний персонал
15. Посада сестри-господині встановлюється у кожній поліклініці.
16. Посади молодших медичних сестер установлюються з розрахунку 1 посада на:
1 посаду лікаря стоматолога-хірурга, рентгенкабінет, зуботехнічну лабораторію;
3 посади лікарів-стоматологів і лікарів-стоматологів-ортодонтів;
2 посади медичних сестер з фізіотерапії;
реєстратуру.
Примітки:
1. Розрахунок числа посад лікарів-анестезіологів і медичних сестер-анестезисток здійснюється за штатними нормативами відділень (палат) анестезіології та інтенсивної терапії (додаток 26).
2. Посади зубних лікарів не можуть уводитись у штатний розклад закладу замість посад лікарів-стоматологів.
3. При розрахунку посад у залежності від кількості дітей в розрахунок приймаються дані органів статистики.
До дитячого населення належать особи віком до 14 років включно (14 років 11 місяців 29 днів). Чисельність дітей, прикріплених до стоматологічної поліклініки, вилучається при розрахунку посад медичного персоналу зі стоматологічної допомоги, яка надається іншими амбулаторно-поліклінічними закладами (підрозділами).
4. Установлення посад медичного персоналу понад ці штатні нормативи не дозволяється.
5. Штатні нормативи медичного та іншого персоналу денних стаціонарів та стаціонарів денного перебування встановлюються за нормативами відповідних структурних підрозділів лікувальних закладів, діагностичних та реабілітаційних центрів, наведеними у додатку 26.
6. Посади лікарів загальної практики - сімейних лікарів можуть уводитись за рішенням органу охорони здоров'я в межах штатної чисельності лікарів дільничної служби (лікарів-терапевтів дільничних, лікарів-педіатрів дільничних) з розрахунку 1 посада на 1500 чоловік дорослого і дитячого населення.
Посади дільничних медичних сестер установлюються з розрахунку 2 посади на 1 посаду лікаря загальної практики.
7. При округленні розрахунку числа посад, уведенні окремих посад застосовується порядок, наведений у примітках додатка 1.
Додаток 31
до наказу МОЗ України
23.02.2000 N 33
I. ТИМЧАСОВІ ШТАТНІ НОРМАТИВИ
медичного і фармацевтичного персоналу станцій та відділень швидкої медичної допомоги та територіальних центрів екстреної медичної допомоги
1. Лікарський персонал
------------------------------------------------------------------
| Найменування посад | Кількість посад |
|-------------------------------+--------------------------------|
| 1 | 2 |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.1. Заступник головного лікаря|1 посада за наявності у штаті |
|з медичної роботи |станції не менше 50 лікарських |
| |посад, включаючи посаду |
| |головного лікаря |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.2. Заступник головного лікаря|1 посада на станціях обласних |
|з організаційно-методичної |центрів, республіканській |
|роботи |(АР Крим) та міст Києва і |
| |Севастополя |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.3. Заступник головного лікаря|1 посада на станціях |
|з оперативної роботи, медицини |I-II категорій |
|катастроф і цивільної оборони |та некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.4. Завідуючий підстанцією - |1 посада на підстанцію |
|лікар швидкої медичної допомоги| |
|(на правах завідуючого | |
|відділенням) | |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.5. Завідуючий оперативним |1 посада на станціях |
|відділом (диспетчерською) |I-II категорій та некатегорійних|
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.6. Старший лікар оперативного|1 цілодобовий пост на станціях |
|відділу (диспетчерської) |I-III категорій та додатково |
| |2 посади на некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.7. Завідуючий |1 посада на станціях I категорії|
|консультативно-довідковою |та некатегорійних |
|службою (відділенням) для | |
|населення з невідкладних | |
|медичних питань | |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.8. Завідуючий відділом обліку|1 посада на станціях I категорії|
|вільних ліжок у |та некатегорійних |
|лікувально-профілактичних | |
|закладах та регулювання потоку | |
|екстреної госпіталізації хворих| |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.9. Старший лікар станції |1 цілодобовий пост на станціях |
|швидкої медичної допомоги |I-IV категорій та некатегорійних|
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.10. Лікар швидкої медичної |1 цілодобовий пост на |
|допомоги |загальнопрофільну бригаду |
| |швидкої медичної допомоги |
| |(бригаду інтенсивної терапії), |
| |спеціалізовану бригаду |
| |інтенсивної терапії і |
| |реанімації; 1 цілодобовий пост в|
| |консультативно-довідковій службі|
| |(відділенні) станцій на кожні |
| |2 телефонні номери (вводи) |
| |автоматичної телефонної станції |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.11. Лікар-кардіолог швидкої |1 цілодобовий пост на одну |
|медичної допомоги |виїзну спеціалізовану |
| |кардіологічно-реанімаційну |
| |бригаду швидкої медичної |
| |допомоги; 1 цілодобовий пост в |
| |дистанційно-консультативному |
| |кардіологічному центрі |
| |(кабінеті) станцій I категорії |
| |та некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.12. Лікар-невропатолог |1 цілодобовий пост на одну |
|швидкої медичної допомоги |виїзну спеціалізовану |
| |неврологічну бригаду швидкої |
| |медичної допомоги |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.13. Лікар-психіатр швидкої |1 цілодобовий пост на одну |
|медичної допомоги |виїзну спеціалізовану |
| |психіатричну бригаду швидкої |
| |медичної допомоги |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.14. Лікар-статистик |1 посада на станціях |
| |I-II категорій та некатегорійних|
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.15. Лікар-методист |1 посада на станціях обласних |
| |центрів, республіканській |
| |(АР Крим) та міст Києва і |
| |Севастополя |
|-------------------------------+--------------------------------|
|1.16. Довірений лікар |1 посада на станціях I категорії|
| |та некатегорійних |
------------------------------------------------------------------
2. Середній медичний персонал
------------------------------------------------------------------
| Найменування посад | Кількість посад |
|-------------------------------+--------------------------------|
| 1 | 2 |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.1. Головний фельдшер |1 посада на станціях |
| |I-IV категорії та некатегорійних|
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.2. Старший фельдшер |1 посада на станціях V категорії|
| |та підстанціях |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.3. Старший фельдшер (медична |встановлюється при наявності |
|сестра) - диспетчер з приймання|25 і більше посад фельдшерів |
|викликів і передачі їх виїзним |(медичних сестер) - диспетчерів |
|бригадам |з приймання викликів і передачі |
| |їх виїзним бригадам замість |
| |посади фельдшера |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.4. Фельдшер (медична |1 цілодобовий пост у |
|сестра) - диспетчер з приймання|диспетчерській станції на кожні |
|викликів і передачі їх виїзним |30 тисяч звернень населення на |
|бригадам |рік, але не менше 1 цілодобового|
| |поста на станцію, підстанцію |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.5. Фельдшер |1 посада на кожну посаду виїзних|
| |лікарів загальнопрофільних |
| |бригад (бригад інтенсивної |
| |терапії), |
| |лікарів-невропатологів, |
| |лікарів-психіатрів, лікарів |
| |дитячих реанімаційних бригад; |
| |1 цілодобовий пост |
| |на фельдшерську бригаду |
| |для перевозки хворих та |
| |фельдшерську бригаду для |
| |обслуговування сільського |
| |району; |
| |2 посади на кожну посаду |
| |виїзних лікарів-кардіологів, |
| |лікарів бригад інтенсивної |
| |терапії і реанімації; |
| |1 цілодобовий пост у відділі |
| |обліку вільних ліжок у |
| |лікувально-профілактичних |
| |закладах та регулювання потоку |
| |екстреної госпіталізації хворих |
| |на станціях 1 категорії та |
| |додатково 2 посади на |
| |некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.6. Фельдшер (акушерка, |1 цілодобовий пост на акушерську|
|фельдшер-акушерка) |бригаду швидкої медичної |
| |допомоги |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.7. Фельдшер по комплектуванню|1 цілодобовий пост на станціях |
|та поповненню виїзних бригад |I-III категорій і некатегорійних|
|швидкої медичної допомоги |та кожній підстанції |
|медикаментами, перев'язочним | |
|матеріалом та виробами | |
|медичного призначення | |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.8. Фельдшер централізованого |1 посада на централізовану |
|стерилізаційного відділення |стерилізаційну |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.9. Медичний статистик |з розрахунку 1 посада на кожні |
| |50 тисяч виїздів на рік 1 посада|
| |на станціях IV-V категорії |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.10. Медичний реєстратор |2 посади на станціях |
| |III категорії та 1 посада на |
| |підстанцію; 1 цілодобовий пост |
| |на станціях II категорії; |
| |2 цілодобових пости на станціях |
| |I категорії та некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|2.11. Дезінфектор |з розрахунку 1 посада на кожні |
| |30 виїзних бригад швидкої |
| |медичної допомоги, але не менше |
| |1 посади на станцію |
------------------------------------------------------------------
3. Молодший медичний персонал
------------------------------------------------------------------
| Найменування посад | Кількість посад |
|-------------------------------+--------------------------------|
| 1 | 2 |
|-------------------------------+--------------------------------|
|3.1. Молодша медична сестра |1 посада на кожну посаду |
| |виїзного лікаря |
| |загальнопрофільної бригади |
| |(бригади інтенсивної терапії), |
| |спеціалізованих неврологічної, |
| |дитячої реанімаційної бригад; |
| |1 посада на кожну посаду |
| |виїзного фельдшера фельдшерської|
| |бригади для обслуговування |
| |сільського району, |
| |фельдшерсько-перевізної |
| |та акушерської бригад; |
| |1-2 посади на кожну посаду |
| |виїзного лікаря спеціалізованої |
| |психіатричної бригади; |
| |з розрахунку 1 посада в |
| |централізованих стерилізаційних |
| |відділеннях при обробці, |
| |пакуванні та стерилізації |
| |320 одиниць виробів медичного |
| |призначення за зміну |
|-------------------------------+--------------------------------|
|3.2. Сестра-господиня |1 посада на станціях |
| |I-III категорій, некатегорійних |
| |та на кожній підстанції |
------------------------------------------------------------------
4. Фармацевтичний персонал
------------------------------------------------------------------
| Найменування посад | Кількість посад |
|-------------------------------+--------------------------------|
| 1 | 2 |
|-------------------------------+--------------------------------|
|4.1. Завідуючий аптекою - |1 посада на станціях |
|фармацевт або старший фельдшер |I-III категорії |
| |та некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|4.2. Фармацевт |1 посада на станціях |
| |I-III категорій |
| |та некатегорійних |
|-------------------------------+--------------------------------|
|4.3. Провізор-клінічний |1 посада на станціях |
| |I-II категорії та некатегорійних|
------------------------------------------------------------------
Примітки:
1. У залежності від кількості населення, що обслуговується, станції швидкої медичної допомоги поділяються на категорії:
V категорія - станції, що обслуговують до 50 тис. чол.
IV категорія - станції, що обслуговують від 51 до 200 тис. чол.
III категорія - станції, що обслуговують від 201 до 500 тис. чол.
II категорія - станції, що обслуговують від 501 тис. до 1 млн. чол.
I категорія - станції, що обслуговують від 1 до 2 млн. чол.
некатегорійна - станції, що обслуговують понад 2 млн. чол.
2. Категорії міських - м. Києва і Севастополя, обласних, Республіканської (АР Крим) станцій швидкої медичної допомоги, які є організаційно-методичними центрами для служб швидкої медичної допомоги відповідних територій, підвищуються на одну групу.
Посади персоналу організаційно-методичних центрів установлюються за рахунок і в межах штатної чисельності відповідних станцій.
3. У залежності від кількості виїзних бригад в штаті, підстанції швидкої медичної допомоги поділяються на категорії:
III категорія - підстанції, з числом виїзних бригад від 2 до 5
II категорія - підстанції, з числом виїзних бригад від 6-12
I категорія - підстанції, з числом виїзних бригад від 13 і більше.
4. У штаті обласних станцій швидкої медичної допомоги Республіканської (АР Крим) та міської м. Києва вводиться посада завідуючого відділом медичної статистики.
II. Тимчасові штатні нормативи медичного персоналу відділень швидкої медичної допомоги у складі міських лікарень швидкої медичної допомоги і міських лікарень (поліклінік), розташованих в містах, селищах міського типу з населенням понад 25 тис. чоловік
------------------------------------------------------------------
| Найменування посад | Кількість посад |
|--------------------------------+-------------------------------|
| 1 | 2 |
|--------------------------------+-------------------------------|
|1.1. Завідуючий відділенням - |1 посада |
|лікар швидкої допомоги | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|1.2. Посади лікарів, середнього |За нормативами, передбаченими |
|і молодшого медичного персоналу |пп. 1.5, 1.8, 1.10, 1.11, 1.12,|
| |2.2, 2.4, 2.5, 2.9, 2.11, 3.1, |
| |3.2, 4.2. |
| |Крім того, для лікарень швидкої|
| |медичної допомоги в містах |
| |з населенням понад |
| |1 млн. чоловік застосовуються |
| |пп. 1.1, 1.2, 1.6, 1.7, 1.13, |
| |1.15, 2.3. |
| |При цьому у відділеннях, які |
| |виконують до 5 тис. виїздів |
| |на рік, встановлюються |
| |2-3 посади фельдшерів |
| |або медичних сестер з прийому |
| |викликів і передачі їх виїзним |
| |бригадам замість посад, |
| |передбачених п. 2.4 |
------------------------------------------------------------------
Примітки:
1. Кількість виїзних бригад визначається з розрахунку 0,7 виїзних бригад на 10 тис. населення. Кількість спеціалізованих бригад визначається головним лікарем у залежності від умов та потреб в межах загальної кількості виїзних бригад.
2. У місті не може бути організовано більше однієї станції або відділення швидкої медичної допомоги. При цьому у населених пунктах з населенням до 35 тис. чол. самостійні станції організовуватись не можуть.
3. Штатні нормативи медичного персоналу відділень швидкої медичної допомоги, передбачені розділом II цього додатка застосовуються при розрахунку числа посад зазначених відділень, організованих у складі центральних районних і районних лікарень.
III. Тимчасові штатні нормативи територіальних центрів екстреної медичної допомоги
------------------------------------------------------------------
|Назва структурного підрозділу та посад| Кількість посад |
|--------------------------------------+-------------------------|
| 1 | 2 |
|----------------------------------------------------------------|
| 1. Апарат управління |
|----------------------------------------------------------------|
|Директор (головний лікар) | 1 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Секретар-друкарка | 1 |
|----------------------------------------------------------------|
| 2. Аналітично-організаційний відділ |
|----------------------------------------------------------------|
|Завідуючий відділом, лікар з | 1 |
|організації і управління охороною | |
|здоров'я | |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Лікар-методист при чисельності | |
|населення | |
|--------------------------------------+-------------------------|
|до 1,5 млн. чол. | 1 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|більше 1,5 млн. чол. | 2 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Лікар-статистик при чисельності | |
|населення | |
|--------------------------------------+-------------------------|
|до 1,5 млн. чол. | 1 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|більше 1,5 млн. чол. | 2 |
|----------------------------------------------------------------|
| 3. Відділ екстреної медичної допомоги |
|----------------------------------------------------------------|
|Завідуючий відділом, лікар з медицини | 1 |
|невідкладних станів | |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Старший фельдшер (медична сестра) | 1 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Фельдшер-диспетчер | 5 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Молодша медична сестра | 2 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Технік-радист | 1 |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Лікарі для надання консультативної та |З розрахунку 0,65 посади |
|екстреної медичної допомоги, в тому |(сумарно) на 100 тис. |
|числі у складі спеціалізованих бригад |дорослого населення |
|постійної готовності |області (АР Крим), |
| |дітям (за відсутністю |
| |відповідних дитячих |
| |лікарень) - за штатними |
| |нормативами дитячих |
| |обласних, |
| |республіканської |
| |(АР Крим) лікарень |
|--------------------------------------+-------------------------|
|Фельдшер (медична сестра-анестезист) |З розрахунку 2 посади на |
|для надання екстреної медичної |кожну лікарську посаду |
|допомоги, в тому числі у складі | |
|спеціалізованих бригад постійної | |
|готовності | |
------------------------------------------------------------------
Примітки:
1. Територіальні центри екстреної медичної допомоги організовуються замість відділень екстреної та планово-консультативної допомоги обласних лікарень та підпорядковуються органу охорони здоров'я облдержадміністрації.
2. При створенні учбово-тренувальних відділів (центрів) підготовки з надання медичної допомоги в екстремальних ситуаціях за погодженням з Міністерством охорони здоров'я України вводяться посади:
завідуючий відділом - лікар з медицини невідкладних станів - 1 посада
лікар-хірург (травматолог) - 0,5 посади
лікар-анестезіолог - 0,5 посади
лаборант - 1 посада
прибиральниця службових приміщень - 1 посада
Всього: 4,0 посади.
3. Посади адміністративно-управлінського та допоміжно-обслуговувального персоналу станцій швидкої медичної допомоги та центрів екстреної медичної допомоги встановлюються за штатними нормативами, наведеними у додатку 46.
Додаток 32
до наказу МОЗ України
23.02.2000 N 33
ТИМЧАСОВІ ШТАТНІ НОРМАТИВИ
медичного, педагогічного, адміністративно-управлінського та господарчо-обслуговувального персоналу будинків дитини
I. Лікарський персонал
1. Посади лікарів-педіатрів установлюються з розрахунку 1 посада на 20 дітей віком до 1 року та 1 посада на 40 дітей віком від 1 року і старших.
2. Посади лікарів установлюються з розрахунку:
а) лікарів-неврологів дитячих:
0,5 посади - на 50-100 дітей;
1 посада на 101 і більше дітей;
б) лікарів-психіатрів дитячих:
0,5 посади на 50-100 дітей;
1 посада на 101 і більше дітей;
в) лікарів-отоларингологів дитячих:
0,5 посади понад 75 дітей;
г) лікаря-ортопеда-травматолога дитячого:
0,25 посади на 100 і більше дітей;
ґ) лікаря-офтальмолога дитячого:
0,25 посади на 100 і більше дітей;
д) лікаря-епідеміолога:
0,5 посади на будинок дитини;
е) лікарів-фізіотерапевтів:
0,5 посади - на 50-100 дітей;
1 посада - понад 100 дітей;
є) лікаря-рефлексотерапевта:
0,5 посади - на 100 і більше дітей;
ж) лікаря з лікувальної фізкультури:
0,5 посади - на 50-100 дітей;
1 посада - на 101 і більше дітей.
3. Лікаря з функціональної діагностики за наявності кабінету функціональної діагностики - 0,25 посади на 100 і більше дітей.
4. Для цілодобового забезпечення лікарською допомогою дітей у вечірній і нічний час, вихідні та святкові дні вводяться додатково посади чергових лікарів, але не більше ніж 2,75 посади.
II. Середній медичний персонал
5. Посади медичних сестер (палатних) уводяться з розрахунку 1 цілодобовий пост на будинок дитини.
6. Посади медичних сестер ізолятора та карантинного відділення (до 6 ліжок) установлюються з розрахунку 1 цілодобовий пост на кожний вказаний підрозділ.
Посади медсестер карантинного відділення на 6 і більше ліжок та ізоляторів можуть уводитись додатково за потребою.
7. Для надання відповідної допомоги дітям установлюються посади медичних сестер з розрахунку:
а) з масажу - 1 посада на 5 тисяч навантажень на рік;
б) з лікувальної фізкультури;
1 посада - на 50-100 дітей;
2 посади - на 101 і більше дітей;
в) медичних сестер з дієтичного харчування:
1 посада - на 50-100 дітей;
2 посади - на 101 і більше дітей;
г) фельдшера-лаборанта (лаборанта):
0,5 посади - на 50-100 дітей;
1 посада - на 101 і більше дітей;
ґ) кабінету гідротерапії - 1 посада в будинках дитини на 100 і більше дітей за наявності басейну;
д) з функціональної діагностики - 0,5 посади медичної сестри (за наявності кабінету функціональної діагностики);
е) кабінету щеплень - 1 посада медичної сестри на 100 і більше дітей;
є) з фізіотерапії - 1 посада на 15 тисяч умовних фізіотерапевтичних одиниць на рік у будинках дитини на 50 і більше дітей, але не менше 1 посади на будинок дитини;
ж) патронажної медичної сестри:
0,5 посади - на 50-100 дітей;
1 посада - на 101 і більше дітей.
8. Посада головної медичної сестри вводиться в кожному будинку дитини.
9. У будинку дитини з числом місць до 100 вводиться 0,5 посади дезінфектора, понад 100 місць - 1 посада.
10. За наявності ВІЛ-інфікованих дітей уводиться додатково 1 цілодобовий пост медичної сестри та няні.
Примітка. У разі потреби ізолятори та карантинні відділення з числом ліжок 7 і більше можуть бути реорганізовані у 2 і більше ізоляторів і карантинних відділень.
III. Молодший медичний персонал
11. Посади молодшого медичного персоналу встановлюються:
а) 1 цілодобовий пост няні ізолятора;
б) 1 цілодобовий пост няні карантинного відділення;
в) 1 посада няні у фізіотерапевтичному кабінеті;
г) 1 посада няні у кабінеті гідротерапії;
ґ) молодші медичні сестри медичних кабінетів - з розрахунку 1 посада на 5 кабінетів;
д) сестра-господиня:
1 посада на 100 місць;
1,5 посади на 101 і більше місць.
IV. Штати персоналу, який є в групах
12. Штати працівників, які працюють у групах дітей I-V груп здоров'я віком до 1,5 року:
медичні сестри - 1 цілодобовий пост на 6 дітей;
няні - 1 цілодобовий пост на 6 дітей;
вихователі - 1 посада на 12 дітей віком від 6 місяців I-III груп здоров'я при змінній роботі з тривалістю зміни не більше 5 годин виховної роботи на 1 вихователя у зміну.
13. Штати співробітників, які працюють у групах дітей I-III груп здоров'я, старших 1,5 року:
медичні сестри - 1 цілодобовий пост на 12 дітей;
няні - 1 цілодобовий пост на 12 дітей;
вихователі - 1 посада на 6 дітей при 25-годинному тижні (5 годин виховної роботи на 1 вихователя у зміну).
14. Штати співробітників, які працюють у групах дітей IV-V груп здоров'я у віці понад 1,5 року:
медичні сестри - 1 цілодобовий пост на 6 дітей;
няні - 1 цілодобовий пост на 6 дітей.
При складанні графіків роботи педагогічного персоналу, який працює у групах, ураховуються години виховної роботи в той час, коли діти не сплять.
V. Педагогічний персонал
15. Посади вихователів установлюються:
а) старший вихователь:
0,5 посади - в будинках дитини на 50 дітей;
1 посада - на 51 і більше дітей;
б) логопед:
1 посада - на 12 дітей віком від 1 року і старших.
16. Посади вчителів-дефектологів (сурдопедагогів-реабілітаторів, тифлопедагогів, олігофренологопедів) установлюються з розрахунку 1 посада на 10 дітей з вадами слуху, зору, або розумовою відсталістю.
17. Посади музичних керівників:
1 посада - на 50-100 дітей;
2 посади - на 101 і більше дітей всіх вікових груп.
18. Посади психологів установлюються з розрахунку 1 посада на 100 дітей.
Примітки:
1. На посадах вихователів повинні працювати особи, які мають вищу або середню спеціальну педагогічну освіту - дошкільне виховання.
2. На посадах вчителів-логопедів та вчителів-дефектологів повинні працювати особи, які мають вищу педагогічну (дефектологічну) освіту та спеціалізацію з роботи з дітьми раннього віку.
