Про внесення змін до постанови Центральної виборчої комісії від 19 червня 2015 року № 92

Відповідно до Закону України "Про державну службу", керуючись статтями 11, 12, 33, 34 Закону України "Про Центральну виборчу комісію", Центральна виборча комісія

Внести до постанови Центральної виборчої комісії від 19 червня 2015 року № 92 "Про Положення про Секретаріат Центральної виборчої комісії" такі зміни:

1) у преамбулі постанови слова та цифри "відповідно до постанови Центральної виборчої комісії від 12 лютого 2015 року № 19 "Про структуру і чисельність Секретаріату та патронатної служби Центральної виборчої комісії, Служби розпорядника Державного реєстру виборців" виключити;

2) у Положенні про Секретаріат Центральної виборчої комісії, затвердженому цією постановою:

пункт 3 доповнити словами "наказами керівника Секретаріату";

у пункті 5 слова "Головою Комісії за поданням керівника Секретаріату Комісії" замінити словами "керівником Секретаріату";

пункт 7 доповнити новим реченням такого змісту:

"Керівник Секретаріату здійснює повноваження керівника державної служби (з питань державної служби та організації роботи інших працівників Секретаріату)";

у пункті 8 слова "крім технічних працівників, водіїв та інших робітників, зайнятих обслуговуванням Комісії" замінити словами "крім працівників патронатної служби та працівників, які виконують функції з обслуговування";

у пункті 9 після слів "працівників Секретаріату" доповнити словами "які є державними службовцями";

у пункті 10 слова "Правилами внутрішнього трудового розпорядку" замінити словами " Законом України "Про державну службу" (крім тих працівників, які не є державними службовцями)";

пункт 12 викласти в такій редакції:

"12. Умови оплати праці та соціально-побутового забезпечення працівників Секретаріату визначаються відповідно до законодавства України";

у пункті 14:

підпункт 42 викласти в такій редакції:

"42) забезпечує реалізацію державної політики з питань управління персоналом в Комісії, планування та організацію заходів з питань підвищення рівня професійної компетентності державних службовців";

підпункт 53 викласти в такій редакції:

"53) забезпечує належну експлуатацію приміщень Комісії, здійснення контролю за їх санітарно-технічним станом";

пункт 16 викласти в такій редакції:

"16. Керівник Секретаріату в межах своїх повноважень видає накази, дає доручення з питань організації діяльності Секретаріату та проходження державної служби";

у пункті 17:

слова "які призначаються на посаду та звільняються з посади Головою Комісії за поданням керівника Секретаріату" виключити;

доповнити новим реченням такого змісту:

"Заступники керівника Секретаріату призначаються на посаду та звільняються з посади керівником Секретаріату";

у пункті 18 слова "Головою Комісії" замінити словами "керівником Секретаріату";

у пункті 19 підпункти 12 - 19, 23, 24 виключити.

У зв’язку з цим підпункти 20 - 22, 25 - 27 вважати відповідно підпунктами 12 - 17;

доповнити новим пунктом 19-1 такого змісту:

"19-1. Керівник Секретаріату як керівник державної служби стосовно працівників Секретаріату:

1) організовує планування роботи з персоналом, у тому числі організовує проведення конкурсів на зайняття вакантних посад державної служби категорій "Б" і "В", забезпечує прозорість і об’єктивність таких конкурсів відповідно до вимог Закону України "Про державну службу";

2) забезпечує планування службової кар’єри, планове заміщення посад державної служби підготовленими фахівцями згідно з вимогами до професійної компетентності та стимулює просування по службі;

3) забезпечує своєчасне оприлюднення та передачу центральному органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, інформації про вакантні посади державної служби з метою формування єдиного переліку вакантних посад державної служби, який оприлюднюється;

4) призначає громадян України, які пройшли конкурсний відбір, на вакантні посади державної служби категорій "Б" і "В", звільняє з таких посад відповідно до Закону України "Про державну службу";

5) присвоює ранги державним службовцям, які займають посади державної служби категорій "Б" і "В";

6) забезпечує підвищення кваліфікації державних службовців;

7) здійснює планування навчання персоналу з метою вдосконалення рівня володіння державними службовцями державною мовою, а також іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи, у випадках, якщо володіння такою мовою є обов’язковим відповідно до Закону України "Про державну службу";

8) здійснює контроль за дотриманням виконавської та службової дисципліни;

9) розглядає скарги на дії або бездіяльність державних службовців, які займають посади державної служби категорій "Б" і "В";

10) приймає у межах наданих повноважень рішення про заохочення та притягнення до дисциплінарної відповідальності державних службовців, які займають посади державної служби категорій "Б" і "В";

11) виконує функції роботодавця стосовно працівників Секретаріату, які не є державними службовцями;

12) створює належні для роботи умови та їх матеріально-технічне забезпечення;

13) здійснює інші повноваження відповідно до Закону України "Про державну службу" та інших законів України";

у пункті 20:

у підпункті 2 слова "формування кадрового резерву" виключити;

підпункт 3 виключити.

У зв’язку з цим підпункти 4 - 16 вважати відповідно підпунктами 3 - 15;

у підпункті 3 слова "на погодження" виключити;

у підпункті 6 слова "Правил внутрішнього трудового розпорядку" замінити словами "правил внутрішнього службового розпорядку".