Доповнення та зміни до Збірника "Нормативи чисельності працівників територіальних центрів по соціальному обслуговуванню незахищених верств населення"

До збірника "Нормативи чисельності працівників територіальних центрів по соціальному обслуговуванню незахищених верств населення", затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 11.03.2002 р. N 140, внесено доповнення та зміни.

Так, у нормативній карті 1:

додатково введена графа, в якій наведено посади та професії виконавців на кожний вид робіт;

доповнено новими видами робіт (поз. 2.21; 2.22; 2.23; 2.24; 2.25) з обліку та перевірки якості надання соціальних послуг особами, що надають послуги за компенсаційну виплату згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 29.04.2004 р. N 558, та листа Міністерства праці та соціальної політики України від 20.08.2004 р. N 03-3/7943-014-2, а також робіт (поз. 4.19; 4.21; 4.24) з одержання пенсії, доставки натуроплати за здавання в аренду земельного паю та утеплення дверей;

розроблено поправочні коефіцієнти до норм часу на супроводження ОНГ в поліклініку (лікарню), його улаштування та відвідування в період лікування в лікарні, а також доставку із терцентру матеріальної допомоги непрацездатним громадянам в сільській місцевості.

У нормативній карті 2:

збільшено числові значення нормативної карти 2 у зв'язку з виконанням нових видів робіт;

розроблено поправочні коефіцієнти до норм чисельності працівників відділення у разі обслуговування ОНГ в сільській місцевості без транспортного сполучення та в селах, де чисельність ОНГ менше встановленої норми обслуговування для соціального робітника.

Перероблено та розширено діапазон нормативної карти 3 норм чисельності працівників відділення соціальної допомоги вдома за професіями та посадами.

Доопрацьовано приклад розрахунку норми чисельності відділення соціальної допомоги вдома з урахуванням змін та доповнень нормативних карт 1, 2 та 3.

Для відділення соціальної допомоги вдома, як самого чисельного підрозділу територіального центру, розроблені норми часу, які використовуються для визначення трудомісткості робіт, установлення нормованих завдань, складання перспективних і поточних планів роботи, розрахунку норм чисельності.

Норми часу наведені з урахуванням часу на підготовчо-заключні роботи, обслуговування робочого місця, відпочинок і особисті потреби і складають 12 відсотків від оперативного часу.

Під час розроблення норм чисельності використані:

міжгалузеві нормативні матеріали, положення про територіальний центр і його відділення, посадові інструкції працівників, перелік річного обсягу виконуваних робіт, фотографії робочого дня, матеріали аналізу трудового процесу та організації робочих місць;

Випуск 80 "Соціальні послуги" Довідника кваліфікаційних характеристик працівників (далі - ДКХП), що затверджений наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 14.10.2005 р. N 324, Випуск 1 "Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності" (Розділ 1 "Професії керівників, професіоналів, фахівців та технічних службовців", Розділ 2 "Професії робітників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності") ДКХП, що затверджений наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 29.12.2004 р. N 336, та Випуск 69 "Автомобільний транспорт" ДКХП, що затверджений наказом Міністерства транспорту та зв'язку України від 14.02.2006 р. N 136, за погодженням з Міністерством праці та соціальної політики України.

Норми чисельності розроблені з урахуванням у складі центру таких підрозділів:

а) відділення соціальної допомоги вдома, які створюються для обслуговування в домашніх умовах одиноких непрацездатних громадян;

б) відділення організації надання грошової або натуральної допомоги малозабезпеченим непрацездатним громадянам, що її потребують згідно з актами обстеження матеріально-побутових умов проживання;

в) відділення соціально-побутової реабілітації, що створюються з метою проведення соціально-оздоровчих заходів, трудової реабілітації, консультації лікарів, дозвілля тощо;

г) відділення медико-соціальної реабілітації для одиноких громадян похилого віку шляхом використання медичних, психологічних та соціальних методів реабілітації.

Норми чисельності призначені для визначення чисельності працівників територіальних центрів по соціальному обслуговуванню незахищених верств населення під час складання їх штатного розпису.

Залежно від визначеного річного обсягу робіт для працівників відділення соціальної допомоги вдома розрахована трудомісткість обслуговування вдома одного одинокого непрацездатного громадянина (далі - ОНГ). Вона використовується в подальших розрахунках при встановленні нормованих завдань, складанні поточних і перспективних планів роботи, норм чисельності.

Норми чисельності працівників відділення соціальної допомоги вдома розраховано за формулою:

де:

S - сума;

Т - річна сума трудомісткості обслуговування одного ОНГ, людино-годин (визначена за картою 1 з урахуванням виконуваної роботи працівниками відділення та з урахуванням часу на підготовчо-заключні роботи, обслуговування робочого місця, відпочинок і особисті потреби - 12% від оперативного часу);

відпустки, хвороби тощо. Під час розрахунку норм чисельності коефіцієнт прийнятий у розмірі 1,15 і розрахований за формулою:

Ф - річний фонд робочого часу одного працівника, год. (в 2006 році він становить 1995 годин).

Норми чисельності працівників відділення соціальної допомоги вдома за професіями і посадами передбачені нормативною картою 3 з урахуванням чисельності одиноких непрацездатних громадян, що обслуговуються цим відділенням.

Чисельність ОНГ, що обслуговуються відділенням - 438 чоловік.

Із загальної чисельності ОНГ, що обслуговуються відділенням, проживаючих у приватному секторі - 156 чол.

Чисельність ОНГ віком 90 і більше років та ОНГ з п'ятою групою рухової активності - 12 чол.

Обслуговування виконується в міській і приміській зоні.

Враховуючи те, що із загальної чисельності ОНГ (438 чол.) проживають у приватному секторі 156 чол., які складають 36 відсотка, застосовується поправочний коефіцієнт 1,07 (карта 2, лист 3), а також є ОНГ віком 90 і більше років та з п'ятою групою рухової активності (12 чол.), що складають 3 відсотка, застосовується поправочний коефіцієнт 1,06 (карта 2, лист 3).

Тобто, норма чисельності працівників відділення буде складати 48,4 чол. (42,7 * 1,07 * 1,06). Приймається 48 чол.