КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
від 21 червня 2017 р. № 432
Київ
Про затвердження Порядку та умов забезпечення соціальної та професійної адаптації осіб, які звільняються або звільнені з військової служби, з числа ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, членів сімей таких осіб, членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників та Захисниць України
( Назва Постанови із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ № 239 від 04.04.2018, № 173 від 20.02.2019, № 190 від 10.03.2021; в редакції Постанов КМ № 1235 від 01.11.2022, № 805 від 09.07.2024 )
( Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ № 239 від 04.04.2018 № 173 від 20.02.2019 № 575 від 26.06.2019 № 356 від 13.05.2020 № 190 від 10.03.2021 № 605 від 20.05.2022 № 1235 від 01.11.2022 № 197 від 07.03.2023 № 307 від 18.03.2024 № 562 від 17.05.2024 № 805 від 09.07.2024 № 126 від 07.02.2025 № 1595 від 26.11.2025 № 64 від 14.01.2026 № 706 від 04.06.2026 )
Кабінет Міністрів України постановляє:
Затвердити Порядок та умови забезпечення соціальної та професійної адаптації осіб, які звільняються або звільнені з військової служби, з числа ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, членів сімей таких осіб, членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників та Захисниць України, що додаються.
( Постановляюча частина із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ № 239 від 04.04.2018, № 173 від 20.02.2019, № 190 від 10.03.2021; в редакції Постанов КМ № 1235 від 01.11.2022, № 805 від 09.07.2024 )
| Прем'єр-міністр України | В.ГРОЙСМАН |
| Інд. 73 | |
ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету Міністрів України
від 21 червня 2017 р. № 432
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
ПОРЯДОК ТА УМОВИ
забезпечення соціальної та професійної адаптації осіб, які звільняються або звільнені з військової служби, з числа ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, членів сімей таких осіб, членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників та Захисниць України
( У тексті Порядку та умов слова "суб’єкт освітньої діяльності" в усіх відмінках і формах числа замінено словом "заклад" у відповідному відмінку і числі згідно з Постановою КМ № 126 від 07.02.2025 )
1. Ці Порядок та умови визначають механізм забезпечення структурними підрозділами, на які покладені функції з питань ветеранської політики, районних, районних у мм. Києві та Севастополі держадміністрацій, виконавчих органів міських, районних у містах (у разі їх утворення) рад (далі - місцеві органи) соціальної та професійної адаптації осіб, які звільняються або звільнені з військової служби, з числа ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, членів сімей таких осіб (дружина/чоловік, батьки), членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників та Захисниць України, визначених Законом України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту" (далі - особи).
( Абзац перший пункту 1 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 1595 від 26.11.2025 )
На період воєнного стану та протягом 12 місяців після його припинення або скасування дія цих Порядку та умов поширюється на ветеранів війни з числа військовослужбовців (резервістів, військовозобов’язаних, добровольців Сил територіальної оборони) Збройних Сил, Національної гвардії, інших утворених відповідно до законів України військових формувань, СБУ, розвідувальних органів, Держприкордонслужби, Держспецтрансслужби, військовослужбовців військових прокуратур, поліцейських, осіб рядового та начальницького складу служби цивільного захисту, Державної кримінально-виконавчої служби, військовослужбовців Управління державної охорони, Держспецзв’язку, співробітників Служби судової охорони та членів їх сімей (дружина/чоловік, батьки).
( Абзац другий пункту 1 в редакції Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
2. Дія цих Порядку та умов не поширюється на:
осіб, які проходили протягом останніх двох років професійну підготовку, перепідготовку, підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних відповідно до Порядку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24 березня 2023 р. № 264 (Офіційний вісник України, 2023 р., № 36, ст. 1918), або отримали ваучери для підтримання конкурентоспроможності на ринку праці відповідно до Порядку видачі ваучерів для підтримання конкурентоспроможності деяких категорій громадян на ринку праці, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 березня 2013 р. № 207 (Офіційний вісник України, 2013 р., № 26, ст. 867; 2023 р., № 35, ст. 1855), крім:
осіб, визначених абзацом другим пункту 1 цих Порядку та умов;
осіб, яким установлено інвалідність і які здійснюють заходи з професійної адаптації за напрямом, визначеним абзацом третім пункту 7 цих Порядку та умов;
осіб, які здійснюють заходи з професійної адаптації за напрямом, визначеним абзацом шостим пункту 7 цих Порядку та умов.
( Пункт 2 в редакції Постанов КМ № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
2-1. У цих Порядку та умовах під терміном "заклад, що здійснює професійну адаптацію (далі - заклад)" розуміється заклад, який діє відповідно до Закону України "Про освіту", або акредитований в установленому законодавством порядку заклад, що здійснює підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації водіїв транспортних засобів, або кваліфікаційний центр, акредитований Національним агентством кваліфікацій.
( Порядок та умови доповнено пунктом 2-1 згідно з Постановою КМ № 126 від 07.02.2025; із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 1595 від 26.11.2025 )
3. Заходи із соціальної та професійної адаптації здійснюються за рахунок бюджетних коштів та інших джерел, не заборонених законодавством.
4. Соціальна адаптація - це базова соціальна послуга відповідно до Закону України "Про соціальні послуги", що включає в себе:
допомогу в аналізі життєвої ситуації, визначення основних методів розв’язання проблем і перенаправлення (за потреби) до відповідних фахівців з метою їх розв’язання (за задекларованим/зареєстрованим місцем проживання (перебування);
надання психологічної допомоги, проведення корекції психологічного стану та поведінки в повсякденному житті;
сприяння отриманню психіатричної допомоги;
допомогу в зміцненні/відновленні родинних і суспільних зв’язків, у тому числі шляхом сімейного консультування;
створення умов для формування та розвитку соціальних і комунікаційних навичок;
надання інформації з питань соціального захисту;
проведення групових сімейних психологічних тренінгів з питань, що стосуються персональних та сімейних цінностей, підтримки власних ресурсів в поточних умовах та підтримки один одного.
5. Умовами забезпечення соціальної адаптації є:
дотримання державного стандарту надання соціальної послуги, затвердженого в установленому законодавством порядку;
відповідність Класифікатору соціальних послуг, затвердженому в установленому законодавством порядку;
відповідність встановленим Кабінетом Міністрів України критеріям діяльності надавачів соціальних послуг.
6. Організація забезпечення соціальної адаптації забезпечується відповідно до Порядку організації надання соціальних послуг, ведення випадку та визначення чисельності соціальних менеджерів, відповідальних за забезпечення та ведення випадку, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 14 січня 2026 р. № 64 "Деякі питання організації надання соціальних послуг".
( Пункт 6 в редакції Постанови КМ № 64 від 14.01.2026 )
7. Забезпечення професійної адаптації передбачає заходи, спрямовані на здобуття, відновлення, удосконалення та підтвердження професійних знань, умінь та навичок, що здійснюються закладами шляхом:
підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації відповідно до визначених законодавством рівнів освіти, галузей знань, спеціальностей, професійних кваліфікацій, зокрема отримання другого (магістерського) рівня вищої освіти на основі першого (бакалаврського) рівня вищої освіти та/або третього (освітньо-наукового/освітньо-творчого) рівня вищої освіти на основі другого (магістерського) рівня вищої освіти;
підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації водіїв транспортних засобів у порядку, визначеному законодавством;
надання можливості для здобуття іншої професійної кваліфікації, спеціальності (спеціалізації) на основі здобутого раніше ступеня (рівня) освіти чи здобутої раніше професійної кваліфікації;
здобуття професійних знань, умінь та навичок у сфері самостійної, ініціативної, господарської діяльності з метою отримання прибутку;
підтвердження та присвоєння професійних кваліфікацій.
( Пункт 7 в редакції Постанов КМ № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
7-1. Вартість заходів із професійної адаптації для однієї особи не може перевищувати:
двадцятикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, визначеного законом на момент вступу до закладу (за навчальний рік), - для заходів, визначених абзацом другим пункту 7 цих Порядку та умов;
десятикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, визначеного законом на момент вступу до закладу, - для заходів, визначених абзацом третім пункту 7 цих Порядку та умов;
двадцятикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, визначеного законом на момент вступу до закладу (за навчальний рік), - для заходів, визначених абзацом четвертим пункту 7 цих Порядку та умов;
десятикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, визначеного законом на момент подання заяви про здобуття професійних знань, умінь та навичок у сфері самостійної, ініціативної, господарської діяльності з метою отримання прибутку, - для заходів, визначених абзацом п’ятим пункту 7 цих Порядку та умов;
( Пункт 7-1 доповнено новим абзацом згідно з Постановою КМ № 706 від 04.06.2026 )
трикратного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, визначеного законом на момент подання заяви про надання послуги із професійної адаптації, - для заходів, визначених абзацом шостим пункту 7 цих Порядку та умов.
( Абзац шостий пункту 7-1 в редакції Постанови КМ № 706 від 04.06.2026 )
( Порядок та умови доповнено пунктом 7-1 згідно з Постановою КМ № 1595 від 26.11.2025 )
8. Умовами забезпечення професійної адаптації є:
1) для заходів, що здійснюються за напрямами, визначеними абзацами другим та четвертим пункту 7 цих Порядку та умов:
відповідність професій (видів занять) та/або професійних кваліфікацій, щодо яких здійснюватимуться заходи з професійної адаптації, потребам ринку праці, що підтверджується наданою центрами зайнятості інформацією про наявність відповідних вакансій;
наявність підстав для підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації, зокрема вимог, пропозицій, клопотань, гарантійних листів від роботодавців;
2) для заходів, що здійснюються за напрямом, визначеним абзацом п’ятим пункту 7 цих Порядку та умов, - особа зареєстрована фізичною особою - підприємцем або зобов’язується зареєструватися фізичною особою - підприємцем у разі здобуття професійних знань, умінь та навичок у сфері самостійної, ініціативної, господарської діяльності з метою отримання прибутку.
( Пункт 8 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 126 від 07.02.2025; в редакції Постанов КМ № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
( Пункт 9 виключено на підставі Постанови КМ № 706 від 04.06.2026 )
10. У разі коли особа має особливі освітні потреби, заклад вживає заходів для створення належних умов забезпечення навчання, зокрема щодо розумного пристосування. Термін "розумне пристосування" у цьому пункті вживається у значенні, наведеному в Конвенції про права осіб з інвалідністю.
( Пункт 10 в редакції Постанов КМ № 126 від 07.02.2025, № 1595 від 26.11.2025 )
11. Місцевими органами ведеться облік осіб, які отримують/отримали послугу з професійної адаптації, а також осіб, щодо яких вже укладені договори, строк дії яких є незавершеним в попередньому бюджетному періоді.
12. Для отримання послуги з професійної адаптації особа самостійно обирає заклад та звертається до місцевого органу за адресою задекларованого/зареєстрованого місця проживання (перебування) або за місцем фактичного проживання (перебування) із заявою в паперовій формі шляхом особистого звернення або в електронній формі шляхом надсилання заяви за формою згідно з додатком 1 на адресу електронної пошти місцевого органу.
Для отримання послуги з професійної адаптації особа також може подати заяву до центру зайнятості незалежно від задекларованого/зареєстрованого місця проживання (перебування).
Центр зайнятості, до якого звернулася особа для отримання послуги з професійної адаптації, протягом трьох робочих днів надсилає (з дотриманням норм щодо конфіденційності інформації) заяву у паперовій формі на поштову адресу або в електронній формі на адресу електронної пошти до місцевого органу, що розташований за адресою задекларованого/зареєстрованого місця проживання (перебування) особи, для прийняття рішення.
Під час здійснення інформаційного обміну згідно з цими Порядком та умовами інформація обробляється з дотриманням вимог Законів України "Про захист персональних даних", "Про інформацію".
У заяві зазначаються:
прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності);
дата народження;
реєстраційний номер облікової картки платника податків (за наявності);
унікальний номер запису в Єдиному державному демографічному реєстрі (за наявності);
адреса задекларованого/зареєстрованого місця проживання (перебування) або адреса фактичного місця проживання (перебування) (для внутрішньо переміщених осіб);
серія (за наявності) та/або номер паспорта громадянина України;
реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує її спеціальний статус (для іноземців та осіб без громадянства);
контактні дані (номер телефону та адреса електронної пошти);
номер (за наявності) та дата видачі довідки про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи (для внутрішньо переміщених осіб);
номер витягу з реєстру територіальної громади (не подається внутрішньо переміщеними особами);
належність до однієї з категорій осіб;
серія, номер та дата видачі документа, що підтверджує відповідний статус, та/або серія, номер та дата формування витягу з Єдиного державного реєстру ветеранів війни;
серія, номер та дата видачі свідоцтва про шлюб та/або свідоцтва про народження (для членів сімей ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною);
реквізити документа, що підтверджує здобуття відповідного рівня освіти (у разі потреби);
реквізити медичної довідки щодо придатності до керування транспортним засобом за формою згідно з додатком 1 до Положення про медичний огляд кандидатів у водії та водіїв транспортних засобів, затвердженого наказом МОЗ та МВС від 31 січня 2013 р. № 65/80 (для осіб, які мають потребу у здійсненні заходів з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації водіїв транспортних засобів);
відомості щодо державної реєстрації фізичної особи підприємцем, а саме дата та номер запису в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань, або зобов’язання особи протягом шести місяців після завершення відповідного навчання зареєструватися фізичною особою - підприємцем та повідомити про це місцевому органу (для осіб, які мають потребу у здобутті професійних знань, умінь та навичок у сфері самостійної, ініціативної, господарської діяльності з метою отримання прибутку);
реквізити документа, що підтверджує факт перебування на військовій службі (роботі), службі в поліції, службі цивільного захисту, виданого в порядку, встановленому законодавством (для діючих військовослужбовців, поліцейських, осіб рядового та начальницького складу служби цивільного захисту та членів їх сімей).
Заклад може відповідно до законодавства витребувати додаткові документи (інформацію).
У разі відсутності технічної можливості отримання відповідних відомостей з інформаційно-комунікаційних систем або через систему електронної взаємодії державних електронних інформаційних ресурсів "Трембіта" до заяви додаються копії (електронні копії) документів, передбачених цим пунктом.
У разі коли вирішення порушених у заяві питань не належить до компетенції місцевого органу, що її отримав, заява невідкладно, а за наявності обґрунтованих причин - не пізніше п’яти робочих днів, надсилається за належністю до іншого місцевого органу для розгляду по суті, про що в той самий день письмово повідомляється заявнику.
У такому разі днем подання заяви вважається день отримання заяви компетентним місцевим органом.
( Пункт 12 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 126 від 07.02.2025; в редакції Постанов КМ № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
13. Місцевий орган:
перевіряє наявність документів, визначених пунктом 12 цих Порядку та умов;
надсилає запит до центру зайнятості з метою перевірки інформації про проходження протягом останніх двох років професійної підготовки, перепідготовки, підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних відповідно до Порядку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 24 березня 2023 р. № 264, або отримання ваучера для підтримання конкурентоспроможності на ринку праці відповідно до Порядку видачі ваучерів для підтримання конкурентоспроможності деяких категорій громадян на ринку праці, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 березня 2013 р. № 207. Центри зайнятості розглядають зазначені запити та протягом трьох робочих днів з дня їх надходження надсилають місцевим органам відповідну інформацію;
реєструє заяву особи в день її надходження у журналі, що ведеться у паперовій або електронній формі (за наявності технічної можливості) згідно з додатком 2;
перевіряє дату завершення раніше здійснених заходів з професійної адаптації особи, зокрема згідно з відомостями Єдиного державного реєстру ветеранів війни (за наявності);
протягом п’яти робочих днів з дати надходження інформації та/або документів, визначених пунктами 12, 13 цих Порядку та умов, розглядає їх та повідомляє особі про прийняте рішення на адресу задекларованого (зареєстрованого) місця проживання (перебування) або адресу фактичного місця проживання, яка зазначена в заяві, або за допомогою інших засобів зв’язку;
у разі прийняття позитивного рішення укладає в межах відповідних бюджетних асигнувань із закладом тристоронній договір про забезпечення професійної адаптації. Примірна форма договору затверджується Мінветеранів.
Якщо особа вже проходить навчання, тристоронній договір укладається на строк, що залишився до його закінчення.
У разі коли заяву подано з порушенням встановлених законодавством вимог, посадова особа місцевого органу, уповноважена на розгляд заяви, приймає рішення про залишення заяви без руху.
Місцевий орган надсилає заявнику письмове повідомлення про залишення заяви без руху протягом трьох робочих днів з дня отримання заяви, а в разі особистого звернення із заявою негайно (за можливості) вручає під розписку таке повідомлення особі, яка подала заяву безпосередньо в місцевому органі. У повідомленні про залишення заяви без руху зазначаються виявлені недоліки з посиланням на порушені вимоги законодавства, спосіб та строк усунення недоліків, а також способи, порядок та строки оскарження рішення про залишення заяви без руху.
Місцевий орган встановлює строк, достатній для усунення заявником виявлених недоліків. За клопотанням заявника місцевий орган може продовжити строк усунення виявлених недоліків.
Необґрунтоване залишення заяви без руху не допускається.
У разі усунення виявлених недоліків у строк, встановлений місцевим органом, заява вважається поданою в день її первинного подання. При цьому строк розгляду справи продовжується на строк залишення заяви без руху.
Дії або бездіяльність посадових осіб місцевого органу можуть бути оскаржені особою відповідно до Закону України "Про адміністративну процедуру" та/або в судовому порядку.
Повторне залишення без руху заяви, в якій усунуто виявлені недоліки, зазначені в повідомленні про залишення заяви без руху, не допускається.
( Пункт 13 в редакції Постанов КМ № 126 від 07.02.2025, № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
14. Особи забезпечуються послугами з професійної адаптації в порядку черговості надходження їх заяв.
Послуга з професійної адаптації може бути надана особі повторно, але не раніше ніж через три роки після дати закінчення попередніх заходів з професійної адаптації.
Дія цього пункту не поширюється на осіб, які планують здійснити заходи з професійної адаптації за напрямом, визначеним абзацом третім пункту 7 цих Порядку та умов.
Мінветеранів визначає максимально можливу кількість отримувачів послуги з професійної адаптації відповідно до річного та помісячного розпису бюджету. У разі досягнення максимально можливої кількості отримувачів послуги з професійної адаптації Мінветеранів зупиняє розгляд отриманої від місцевих органів потреби у професійній адаптації для здійснення відшкодування вартості послуги професійної адаптації.
( Пункт 14 в редакції Постанов КМ № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
15. У разі організації професійного навчання за професійними кваліфікаціями, для набуття яких відповідно до законодавства вимагається проходження попереднього медичного та психіатричного огляду, у тому числі на предмет вживання психоактивних речовин, особа проходить його у закладах охорони здоров’я в установленому порядку.
( Пункт 15 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 706 від 04.06.2026 )
16. Професійне навчання осіб здійснюється за очною (денною, вечірньою), заочною, дистанційною, екстернатною, індивідуальною (на робочому місці (на виробництві), дуальною формами здобуття освіти або шляхом їх поєднання, а також за індивідуальними навчальними планами.
17. Строк професійного навчання визначається робочими навчальними планами, освітніми програмами/робочими освітніми програмами відповідно до законодавства.
( Пункт 17 в редакції Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
18. У разі дострокового відрахування особи з підстав, визначених законодавством, заклад протягом п’яти робочих днів з дня її відрахування подає місцевому органу копію відповідного наказу та повертає різницю невикористаних коштів.
( Пункт 18 в редакції Постанов КМ № 126 від 07.02.2025, № 1595 від 26.11.2025 )
19. Після успішного завершення повного курсу навчання за відповідними робочими навчальними планами особа отримує відповідний документ про освіту, а за результатами підвищення кваліфікації – документ про підвищення кваліфікації.
Після успішного завершення теоретичної та/або практичної підготовки особа отримує свідоцтво про закінчення теоретичної та/або практичної підготовки, а за результатами перепідготовки і підвищення кваліфікації водіїв транспортних засобів - документ про підвищення кваліфікації.
Після успішного оцінювання і визнання результатів навчання особа отримує сертифікат про присвоєння/підтвердження професійної або часткової професійної кваліфікації.
Особам, які здобували професійні кваліфікації, пов’язані з роботами на об’єктах підвищеної небезпеки, що перебувають під наглядом спеціально уповноважених державних органів, разом із сертифікатом про присвоєння (підвищення) професійної кваліфікації видається посвідчення встановленого зразка про допуск до роботи на зазначених об’єктах в порядку, встановленому законодавством.
( Абзац четвертий пункту 19 в редакції Постанови КМ № 706 від 04.06.2026 )
( Пункт 19 в редакції Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
20. Відносини щодо прийняття, набрання чинності, оскарження в адміністративному порядку, припинення дії, виконання адміністративних актів, передбачених цими Порядком та умовами, регулюються Законом України "Про адміністративну процедуру".
( Пункт 20 в редакції Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Пункт 21 виключено на підставі Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Пункт 22 виключено на підставі Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Пункт 23 виключено на підставі Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Пункт 24 виключено на підставі Постанови КМ № 126 від 07.02.2025 )
( Пункт 25 виключено на підставі Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Пункт 26 виключено на підставі Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Порядок та умови в редакції Постанови КМ № 805 від 09.07.2024 )
Додаток 1
до Порядку та умов
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
ЗАЯВА
про надання послуги із професійної адаптації
( Див. текст )
( Додаток 1 із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ № 239 від 04.04.2018, № 173 від 20.02.2019, № 1235 від 01.11.2022; в редакції Постанови КМ № 805 від 09.07.2024; із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 126 від 07.02.2025; в редакції Постанов КМ № 1595 від 26.11.2025, № 706 від 04.06.2026 )
Додаток 2
до Порядку та умов
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
ЖУРНАЛ
обліку осіб, які звертаються для отримання послуги із професійної адаптації
( Див. текст )
( Додаток 2 із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ № 239 від 04.04.2018, № 173 від 20.02.2019, № 1235 від 01.11.2022; в редакції Постанови КМ № 805 від 09.07.2024; із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ № 126 від 07.02.2025; в редакції Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
( Додаток 3 виключено на підставі Постанови КМ № 126 від 07.02.2025 )
( Додаток 4 виключено на підставі Постанови КМ № 1595 від 26.11.2025 )
