( Абзац шостий пункту 9.1 розділу IX із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони N 686 від 23.12.2010 )
Військовослужбовцям, які відсторонені від посад та у зв'язку з цим зараховані у розпорядження відповідного командира (начальника), грошове забезпечення виплачується в порядку, визначеному пунктом 11.2 цієї Інструкції.
( Пункт 9.1 доповнено абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони N 263 від 01.06.2009 )
9.2. Днем звільнення військовослужбовця з посади, яку він займає, уважається день закінчення здавання справ і складання обов'язків за посадою в межах строків, установлених Статутом внутрішньої служби Збройних Сил України і Положенням про військове (корабельне) господарство Збройних Сил України, затвердженим наказом Міністра оборони України від 16 липня 1997 року N 300, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 22 грудня 1997 року за N 615/2419 (зі змінами).
Якщо тривалість здавання справ і складання обов'язків за посадою не визначена, то вона встановлюється командиром військової частини, але не більше 10 днів. Строк здавання справ і складання обов'язків за посадою новопризначеній посадовій особі обчислюється з дня прибуття її у військову частину.
Днем звільнення з посади військовослужбовців розформованих військових частин уважається день закінчення здавання справ і складання обов'язків за посадою в межах установлених строків, але не пізніше дня закінчення розформування військової частини, визначеного директивою вищого штабу.
Днем звільнення з посади (скорочення штатної посади) у разі часткової зміни штату вважається день закінчення здавання справ і складання обов'язків за посадою в межах установлених строків, але не пізніше дня, установленого відповідними директивами та змінами до штатів, визначених вищим штабом.
9.3. Для військовослужбовців, які закінчили військові навчальні заклади, ад'юнктури чи докторантури військових навчальних закладів і науково-дослідних установ, строк, визначений абзацом першим пункту 9.1 цієї Інструкції, починається:
для військовослужбовців, які не мали в період навчання офіцерських звань, - із дня, наступного за днем видання наказу Міністра оборони України про присвоєння офіцерських звань;
для осіб офіцерського складу - із дня, наступного за днем видання відповідним начальником наказу про закінчення військового навчального закладу, ад'юнктури чи докторантури.
9.4. У разі відрахування військовослужбовців з військових навчальних закладів, ад'юнктур чи докторантур днем зарахування їх у розпорядження вважається день, наступний за днем видання відповідним начальником наказу про відрахування.
9.5. Під час визначення права на грошове забезпечення в передбачені абзацом першим пункту 9.1 цієї Інструкції строки не зараховуються періоди перебування військовослужбовців:
9.5.1. На лікуванні у військово-медичних та клінічних центрах, військових госпіталях, лазаретах, клініках, лікарнях та інших аналогічних їм лікувальних закладах або підрозділах.
9.5.2. У центрах медичної реабілітації та санаторного лікування, військових санаторіях, куди військовослужбовці після перебування на лікуванні у військово-медичних та клінічних центрах військових госпіталях, лазаретах, клініках, лікарнях та інших аналогічних їм лікувальних закладах або підрозділах направлені згідно з висновком військово-лікарської комісії.
9.5.3. На лікуванні в спеціалізованих туберкульозних центрах медичної реабілітації та санаторного лікування (військових санаторіях) у зв'язку із захворюванням на відкриту форму туберкульозу.
9.5.4. У відпустці для лікування у зв'язку з хворобою згідно з висновком військово-лікарської комісії.
9.5.5. Під арештом у зв'язку з притягненням до кримінальної відповідальності, у разі закриття кримінальної справи або винесення виправдувального вироку - з дня арешту і до дня звільнення включно.
9.5.6. На вакантних посадах, до яких військовослужбовці тимчасово допускалися (пункт 7.10 цієї Інструкції), - із дня, з якого вони стали до тимчасового виконання обов'язків за посадами, але не раніше дня видання наказу про допуск до тимчасового виконання обов'язків за посадами, і до дня звільнення з посади включно, але не більше ніж за два місяці.
( Підпункт 9.5.6 пункту 9.5 в редакції Наказу Міністерства оборони N 263 від 01.06.2009 )
9.5.7. У щорічній основній відпустці.
9.6. Виплата особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, грошового забезпечення, на одержання якого вони втратили право, поновлюється:
9.6.1. Призначеним на посади - із дня видання наказу про призначення, при цьому за період з дня видання наказу про призначення і до дня, з якого військовослужбовці стали до виконання обов'язків за посадою, грошове забезпечення виплачується за основними посадами, які раніше займались. Це грошове забезпечення виплачується після вступу військовослужбовців на посаду.
9.6.2. Направленим на лікування в лікувальні заклади або підрозділи, зазначені в пункті 9.5 цієї Інструкції, - із дня направлення, при цьому грошове забезпечення виплачується до дня повернення до місця, де вони перебувають у списках особового складу (до лікування) включно, а тим, хто вибув у відпустку для лікування у зв'язку з хворобою за висновками військово-лікарської комісії, - до дня закінчення відпустки включно.
9.6.3. Слухачам та курсантам, зарахованим у військові навчальні заклади на стаціонарне навчання або очну ад'юнктуру чи докторантуру, - із дня направлення на навчання.
9.6.4. Особам, які вибули у щорічну основну відпустку, - із дня вибуття у відпустку, зазначеного в наказі командира військової частини, при цьому грошове забезпечення виплачується до дня закінчення відпустки включно.
9.7. Військовослужбовцям строкової військової служби, звільненим з посад, які вони займали, оклади за останніми основними посадами виплачуються до призначення на інші посади, направлення на навчання у військові навчальні заклади або звільнення з військової служби, але не більше ніж за поточний місяць. Після цього виплачуються оклади за I тарифним розрядом, що встановлені для військовослужбовців строкової військової служби.
9.8. Військовослужбовцям строкової військової служби, звільненим з посад у зв'язку з позбавленням сержантських чи старшинських військових звань або за недисциплінованість, із дня звільнення й до дня призначення на посади чи звільнення з військової служби виплачуються оклади за I тарифним розрядом, що встановлені для військовослужбовців строкової військової служби.
9.9. Військовослужбовцям, які встановленим порядком були відряджені із залишенням на військовій службі до державних органів установ та організацій з дня їх повернення до Міністерства оборони України, але не раніше дня, до якого їм виплачено грошове забезпечення в зазначених органах, і до дня, з якого військовослужбовці стали до виконання обов'язків за новими посадами, на які призначені, зараховані на навчання у військові навчальні заклади, грошове забезпечення виплачується виходячи з посадового окладу за посадою, яку вони займали в державних органах установах та організаціях, окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років, у порядку, визначеному пунктами 9.1, 9.5 і 9.6 цієї Інструкції.
Військовослужбовцям, які встановленим порядком були прикомандировані із залишенням на військовій службі до Верховної Ради України, Верховної Ради Автономної Республіки Крим та органів місцевого самоврядування з дня їх повернення до Міністерства оборони України, але не раніше дня, до якого їм виплачена заробітна плата в зазначених органах, і до дня, з якого військовослужбовці стали до виконання обов'язків за новими посадами, на які призначені, зараховані на навчання у військові навчальні заклади, грошове забезпечення виплачується виходячи з посадового окладу за останньою штатною посадою, яку вони займали до прикомандирування до Верховної Ради України, Верховної Ради Автономної Республіки Крим та органів місцевого самоврядування, окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років, у порядку, визначеному пунктами 9.1, 9.5 і 9.6 цієї Інструкції.
X. Правила виплати грошового забезпечення військовослужбовцям за час хвороби
10.1. Особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського та старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, у тому числі тим, хто перебуває в розпорядженні, та тим, хто на день вибуття на лікування звільнений від посад, за весь період звільнення від виконання службових обов'язків у зв'язку з хворобою, безперервного перебування на лікуванні в лікувальних закладах та у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою згідно з висновком військово-лікарської комісії, але не більше чотирьох місяців з дня вибуття з військової частини (крім випадків, коли законодавством України передбачені більш тривалі терміни перебування на лікуванні), виплачується грошове забезпечення за останніми штатними посадами, які вони займали.
Грошове забезпечення у цьому разі обчислюється виходячи з окладу за військове звання, посадового окладу, надбавки за вислугу років, щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (крім винагород та морського грошового забезпечення).
10.2. Грошове забезпечення військовослужбовцям, зазначеним у пункті 10.1 цієї Інструкції, після чотирьох місяців безперервного перебування на лікуванні й у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою виплачується, якщо таке перебування передбачене законодавством та продовжене рішенням командира з'єднання, керівника органу військового управління вищого рівня на підставі висновку лікувального закладу (військово-лікарської комісії).
10.3. Військовослужбовцям строкової військової служби, які перебувають на лікуванні в лікувальних закладах чи у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою, посадові оклади виплачуються за весь період перебування на лікуванні та у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою.
10.4. Військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), на яких у період їх перебування на лікуванні чи у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою надійшли накази про звільнення з військової служби, грошове забезпечення виплачується в порядку, передбаченому пунктом 37.2 цієї Інструкції.
( Розділ X в редакції Наказу Міністерства оборони N 263 від 01.06.2009 )
XI. Правила виплати грошового забезпечення військовослужбовцям усуненим від виконання службових обов'язків або відстороненим від посад, а також тим, які перебувають під арештом та в дисциплінарних частинах
11.1. Військовослужбовцям, які відповідно до Дисциплінарного статуту Збройних Сил України усунуті від виконання службових обов'язків, з наступного після усунення від виконання службових обов'язків дня за період, протягом якого вони не виконували обов'язків за посадами, виплачуються посадові оклади, оклади за військовими званнями та надбавка за вислугу років.
У разі скасування наказів про усунення військовослужбовців від виконання службових обов'язків, якщо за результатами службового розслідування підстави прийняття такого рішення не підтвердилися, за період, протягом якого вони не виконували обов'язків за посадами, виплачуються щомісячні додаткові види грошового забезпечення, на отримання яких вони втратили право у зв'язку з усуненням від виконання службових обов'язків.
11.2. Військовослужбовцям, відстороненим від посад відповідно до Кримінально-процесуального кодексу України з наступного після відсторонення від посад дня за період, протягом якого вони не перебували на посаді, виплачуються оклади за військовими званнями та надбавка за вислугу років.
У разі скасування постановами слідчих (прокурорів) постанов про відсторонення від посад військовослужбовцям за період, протягом якого вони не перебували на посадах внаслідок відсторонення від посад, грошове забезпечення, на отримання якого вони втратили право, не виплачується.
11.3. Військовослужбовцям, заарештованим за постановою слідчих органів або судів, виплата грошового забезпечення призупиняється з дня арешту.
У разі, якщо до військовослужбовців, відсторонених від посад, яких утримували під вартою, обрано інший запобіжний захід, а не утримання під вартою, з дня прибуття до військової частини (установи, організації) і до дня отримання військовою частиною повідомлення суду про набрання вироком законної сили про засудження військовослужбовців до позбавлення волі грошове забезпечення виплачується в порядку, передбаченому пунктом 11.2 цієї Інструкції.
11.4. У разі постановлення виправдувального вироку суду, закриття кримінальної справи (відмови в порушенні кримінальної справи) за відсутністю події злочину, відсутністю у діянні складу злочину або недоведеністю участі обвинуваченого в учиненні злочину військовослужбовцям, які були відсторонені від посад, поновлюється виплата посадових окладів та додаткових видів грошового забезпечення, на отримання яких вони втратили право у зв'язку з відстороненням від посад, з дня, з якого вони стали до виконання обов'язків за посадою.
При цьому грошове забезпечення, яке втратили військовослужбовці внаслідок незаконних дій, відшкодовується їм у порядку, передбаченому Законом України "Про порядок відшкодування шкоди, завданої громадянинові незаконними діями органів дізнання, досудового слідства, прокуратури і суду".
11.5. У разі винесення обвинувального вироку суду про умовне засудження військовослужбовцям, які були відсторонені від посад, із дня, з якого вони стали до виконання обов'язків за посадою, поновлюється виплата посадових окладів та додаткових видів грошового забезпечення, на отримання яких вони втратили право у зв'язку з відстороненням від посад.
11.6. Військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), засудженим до арешту з відбуванням покарання на гауптвахті, за час відбування арешту виплачуються оклади за військовими званнями. Інші види грошового забезпечення за цей період не виплачуються.
Військовослужбовцям строкової військової служби, засудженим до арешту з відбуванням покарання на гауптвахті, за час відбування арешту грошове забезпечення не виплачується.
11.7. Військовослужбовцям строкової військової служби, засудженим до відбування покарання у дисциплінарному батальйоні, із дня набрання вироком законної сили і до дня призначення на посади після відбування покарання чи до звільнення з військової служби виплачуються оклади в порядку, передбаченому Положенням про дисциплінарний батальйон у Збройних Силах України, затвердженим Указом Президента України від 5 квітня 1994 року N 139.
XII. Правила виплати грошового забезпечення у разі смерті (загибелі) військовослужбовців, якщо вони визнані безвісно відсутніми або оголошені померлими
12.1. У разі смерті (загибелі) військовослужбовця належні, але не отримані ним до дня смерті (загибелі) посадові оклади, оклади за військовими званнями і щомісячні додаткові види грошового забезпечення (у тому числі за весь місяць, у якому військовослужбовець помер) виплачуються членам сім'ї, які проживали разом з ним, а також особам, які перебували через непрацездатність на утриманні військовослужбовця.
У разі відсутності таких осіб належні суми грошового забезпечення виплачуються іншим спадкоємцям відповідно до законодавства України.
12.2. Грошове забезпечення військовослужбовця, який визнаний судом безвісно відсутнім або оголошений померлим, виплачується членам сім'ї, які проживали разом з ним, а також особам, які перебували через непрацездатність на його утриманні, після надходження до військової частини відповідного рішення суду, у якому буде встановлено день, коли військовослужбовець визнаний безвісно відсутнім або оголошений померлим, до цього дня включно.
12.3. Особам, зазначеним у пунктах 12.1 і 12.2 цієї Інструкції також виплачуються одноразові додаткові види грошового забезпечення, право на отримання яких виникло до дня смерті (загибелі) чи до дня, з якого військовослужбовця визнано судом безвісно відсутнім або оголошено померлим.
12.4. Грошове забезпечення членам сім'ї військовослужбовця, який помер (загинув) або визнаний судом безвісно відсутнім чи оголошений померлим, а також особам, які перебували з причини непрацездатності на його утриманні, виплачується, якщо звернення за одержанням надійшло до закінчення трьох років із дня смерті (загибелі), із дня, з якого його визнано безвісно відсутнім або оголошено померлим.
XIII. Правила виплати надбавки за вислугу років
13.1. Особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, за вислугу років на військовій службі виплачується надбавка у відсотках посадового окладу (за основною чи тимчасово займаною посадою) з урахуванням окладу за військовим званням у таких розмірах на місяць:
від 1 до 2 років - 5 відсотків;
від 2 до 5 років - 10 відсотків;
від 5 до 10 років - 20 відсотків;
від 10 до 15 років - 25 відсотків;
від 15 до 20 років - 30 відсотків;
від 20 до 25 років - 35 відсотків;
від 25 і більше років - 40 відсотків.
13.2. До вислуги років військовослужбовців для виплати їм відсоткової надбавки зараховуються в календарному обчисленні періоди (без урахування часу відбування такого покарання, як арешт /крім випадків, передбачених статтею 55 Кримінально-виконавчого кодексу України/, а також часу самовільного залишення військової частини або місця служби на строк понад 10 діб незалежно від причини залишення):
( Пункт 13.2 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони N 263 від 01.06.2009 )
13.2.1. Військової служби осіб офіцерського складу, прапорщиків (мічманів), військовослужбовців надстрокової військової служби, військовослужбовців-жінок, осіб рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять службу за контрактом, на посадах у Збройних Силах України, Службі безпеки України, Державній спеціальній службі транспорту України, Службі зовнішньої розвідки, військах цивільної оборони, інших військових формуваннях, правоохоронних органах, правоохоронних органах спеціального призначення, Об'єднаних збройних силах держав - учасниць Співдружності незалежних держав (далі - СНД), військах та інших військових формуваннях СНД та СРСР.
13.2.2. Служби на посадах осіб рядового та начальницького складу органів внутрішніх справ, державної пожежної охорони, органів і підрозділів цивільного захисту, Державної кримінально-виконавчої системи України, Державної служби спеціального зв'язку та захисту інформації України, податкової міліції, інших правоохоронних органів, у тому числі СНД та СРСР.
13.2.3. Роботи (служби) осіб офіцерського складу, прапорщиків (мічманів), військовослужбовців надстрокової служби, військовослужбовців-жінок, осіб рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять службу за контрактом, осіб рядового і начальницького складу в державних органах, установах, організаціях та органах місцевого самоврядування, якщо вони направлені в ці органи в установленому порядку із залишенням на військовій службі, службі в органах внутрішніх справ, державній пожежній охороні, органах і підрозділах цивільного захисту, органах кримінально-виконавчої системи, податковій міліції.
13.2.4. Виконання депутатських повноважень із залишенням на військовій службі, службі в органах внутрішніх справ, державній пожежній охороні, органах і підрозділах цивільного захисту, органах кримінально-виконавчої системи, податковій міліції.
13.2.5. Роботи (служби) військовослужбовців та осіб рядового та начальницького складу в судових органах та органах прокуратури на посадах суддів, прокурорів, слідчих.
13.2.6. Перебування у розпорядженні та час, коли військовослужбовці не перебували на посадах внаслідок звільнення від посад.
13.2.7. Перебування на навчанні у військових навчальних закладах на посадах курсантів та слухачів. При цьому період навчання курсантів, відрахованих з військових начальних закладів, а потім поновлених на навчанні, ураховується до вислуги років для виплати надбавки, але не більше встановленого терміну навчання у військовому начальному закладі, який вони закінчили.
13.2.8. Коли військовослужбовці не перебували на військовій службі внаслідок незаконного звільнення та потім були поновлені на військовій службі.
13.2.9. Строкової військової служби.
13.3. Під час обчислення вислуги років для виплати військовослужбовцям надбавки за вислугу років днем початку служби вважається:
для військовослужбовців строкової військової служби: день прибуття до військового комісаріату для відправлення у військову частину - до 21 травня 2006 року; день відправлення у військову частину з районного (міського) військового комісаріату - з 21 травня 2006 року;
для військовозобов'язаних і жінок: день від'їзду до місця служби, зазначений у розпорядженні, виданому військовим комісаріатом, - до 9 серпня 1999 року (після цієї дати - у порядку, зазначеному в абзаці шостому цього пункту);
для осіб офіцерського складу, прийнятих (призваних) із запасу: день прибуття до військового комісаріату для відправлення у військову частину - до 21 травня 2006 року (після цієї дати для прийнятих на військову службу за контрактом - у порядку, зазначеному в абзаці шостому цього пункту);
для осіб офіцерського складу, призваних із запасу після 17 грудня 2008 року, - день відправлення у військову частину з районного (міського) військового комісаріату;
для громадян, прийнятих на військову службу за контрактом, - день зарахування до списків особового складу військової частини (військового закладу, установи тощо);
для курсантів військових навчальних закладів з числа громадян, які не проходили військову службу, та військовозобов'язаних - день призначення на посаду курсанта військового навчального закладу.
Закінченням проходження військової служби вважається день, з якого наказом командира військової частини військовослужбовець виключений зі списків особового складу військової частини.
Військовослужбовцям, призваним або прийнятим на військову службу із запасу, вислуга років обчислюється з урахуванням попередньої служби, обчисленої відповідно до підпунктів 13.2.1 - 13.2.9 цієї Інструкції.
( Пункт 13.3 в редакції Наказу Міністерства оборони N 263 від 01.06.2009 )
13.4. Періоди служби (крім періодів, зазначених у підпунктах 13.2.6, 13.2.7 та 13.2.9 цієї Інструкції) на посадах, зазначених у цьому пункті цієї Інструкції, для обчислення вислуги років на виплату відсоткової надбавки зараховуються на пільгових умовах:
13.4.1. За два місяці - місяць служби на посадах льотного складу за умови виконання норм нальоту, установлених Міністром оборони України для зарахування вислуги років на пенсію на пільгових умовах; парашутистів-випробувачів, які виконують парашутні стрибки, катапультування та входять до складу екіпажів літальних апаратів, за умови виконання польотів, стрибків з парашутом та катапультувань за методиками льотних випробувань.
При цьому обчислення вислуги років для встановлення розміру відсоткової надбавки за службу на посадах льотного складу провадиться не раніше ніж з 1 жовтня 1946 року; у штабах, управліннях об'єднань і вище, військових навчальних закладах - не раніше ніж з 1 січня 1990 року, а на посадах парашутистів-випробувачів - з 17 січня 1988 року.
13.4.2. За півтора місяця - місяць служби осіб офіцерського складу, осіб рядового, сержантського і старшинського складу військової служби за контрактом та військовослужбовців надстрокової військової служби в органах військового управління, управліннях об'єднань та з'єднань, військових частинах повітряно-десантних і аеромобільних військ, військ спеціального призначення, у військових навчальних закладах, які готують осіб офіцерського складу для аеромобільних військ, десантно-штурмових з'єднаннях і частинах (підрозділах), розвідувальних десантних підрозділах Сухопутних військ Збройних Сил України, розвідувальних десантних (спеціального призначення) частинах і підрозділах морської піхоти, пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службах авіації.
Обчислення вислуги років у порядку, передбаченому цим пунктом, провадиться:
у з'єднаннях, частинах і підрозділах повітряно-десантних військ - не раніше ніж з 3 серпня 1951 року;
у частинах спеціального призначення - не раніше ніж з 1 січня 1958 року;
у десантно-штурмових з'єднаннях, частинах (підрозділах), розвідувальних десантних підрозділах - не раніше ніж з 14 березня 1980 року;
у пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службах авіації - не раніше ніж з 1 січня 1990 року;
у з'єднаннях, частинах і підрозділах аеромобільних військ - не раніше ніж з 1 липня 1992 року;
в органах управління аеромобільних військ і спеціального призначення - не раніше ніж з 1 січня 1994 року;
у військових навчальних закладах, які готують осіб офіцерського складу для аеромобільних військ, - не раніше ніж з 1 січня 1994 року.
Під час обчислення вислуги років військовослужбовцям в органах військового управління, управліннях об'єднань та з'єднань, військових навчальних закладах і військових частинах, військова служба в яких пов'язана з виконанням стрибків з парашутом, ураховуються періоди служби за умови виконання річних норм стрибків з парашутом, передбачених планами бойової підготовки, але не менше річних норм, установлених Міністром оборони України для обчислення вислуги років на пенсію на пільгових умовах.
13.4.3. За півтора місяця - місяць служби осіб офіцерського складу, осіб рядового, сержантського і старшинського складу військової служби за контрактом та військовослужбовців надстрокової військової служби після 1 жовтня 1946 року:
у передбачених штатами управліннях груп, ланок, загонів, дивізіонів, бригад та центрів, до складу яких входять кораблі, морські судна або самохідні рейдові судна (далі - управління з'єднань кораблів (суден)), які постійно розміщені на кораблях і морських суднах, - на посадах військовослужбовців, які передбачені в штатах управлінь з'єднань;
на кораблях, морських суднах, самохідних рейдових суднах, у тому числі тих, які будуються і ремонтуються, - на посадах військовослужбовців, які передбачені в штатах корабля (судна);
в управліннях з'єднань кораблів (суден), які не розміщені на кораблях і морських суднах, - за умови щорічного плавання на кораблях і морських суднах, які перебувають у строю, не менше 60 днів за межами зовнішнього рейду або не менше 60 днів на ходових заводських (державних) випробуваннях кораблів і суден, які будуються і ремонтуються, якщо ці кораблі й судна мали ходові години.
13.4.4. За півтора місяця - місяць служби осіб офіцерського складу, зарахованих у чинний резерв Першого Головного управління Комітету державної безпеки СРСР і направлених у представництва при органах безпеки Республіки Афганістан, за наявності відповідних записів в особовій справі.
13.5. Якщо військовослужбовець перебував на льотній роботі неповний календарний рік, то норма нальоту годин для зарахування цього періоду до вислуги років у пільговому обчисленні визначається пропорційно часу фактичного перебування на льотній роботі.
13.6. Військовослужбовцям, які отримали тяжкі травми під час здійснення польотів на літаках, вертольотах чи стрибків з парашутом, служба на відповідних посадах у році, у якому отримана травма, зараховується до вислуги років у пільговому обчисленні. Підставою для пільгового обчислення вислуги років у зазначених випадках є довідка військово-лікарської комісії.
У разі перенавчання військовослужбовців льотного складу на нову льотну спеціальність чи на нові для них типи літаків, вертольотів перший календарний рік перенавчання зараховується для обчислення вислуги років за два роки.
13.7. Військовослужбовцям, що займають посади, за якими вислуга років для виплати відсоткової надбавки обчислюється у пільговому порядку, періоди служби протягом року зараховуються до вислуги років у календарному обчисленні.
Після закінчення календарного року вислуга років військовослужбовців за наявності відповідної підстави для обчислення її у пільговому порядку перераховується з урахуванням пільгового обчислення служби в минулому році й оголошується наказом командира військової частини. Вислуга років зазначених військовослужбовців у випадках призначення їх до кінця року на посади, за якими пільгове обчислення вислуги років не встановлено, або звільнення з військової служби чи направлення на навчання без збереження посад за місцем служби перераховується безпосередньо після настання таких випадків і оголошується наказами відповідних командирів.
Якщо виявиться, що з урахуванням пільгового обчислення вислуги років відсоткова надбавка за окремі місяці року підлягає виплаті військовослужбовцю у більшому розмірі, ніж вона фактично виплачувалася, то йому виплачується різниця.
13.8. Періоди служби, які підлягають зарахуванню до вислуги років згідно з пунктами 13.4-13.7 цієї Інструкції в пільговому порядку, обчислюються з того дня, з якого військовослужбовець став до виконання обов'язків за посадою, але не раніше дня підписання наказу про призначення, і до дня звільнення з посади включно з урахуванням часу перебування в установленій відпустці, на лікуванні, у службовому відрядженні та на навчанні за спеціальністю у випадках збереження посад за місцем служби.
( Пункт 13.8 розділу XIII із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони N 686 від 23.12.2010 )
13.9. Вислуга років для виплати військовослужбовцям надбавки обчислюється кадровим (стройовим) органом спільно з фінансовим органом військової частини на підставі особової справи військовослужбовця та інших документів (за їх наявності), що підтверджують проходження військової служби, і щороку до початку нового року оголошується наказом командира військової частини, а командиру військової частини - наказом вищого командира (начальника). Календарна та пільгова вислуга років у наказі зазначаються окремо.
Військовослужбовцям, які прибули до військової частини для проходження служби, а їх особові справи на день прибуття не надійшли до військової частини, виплата надбавки здійснюється на підставі інформації про вислугу років, зазначеної у грошовому атестаті (розрахунковій книжці). Після надходження до військової частини особової справи військовослужбовця вислуга років для виплати йому надбавки оголошується наказом командира військової частини.
Періоди служби, обчислені на пільгових умовах відповідно до порядку, що діяв до введення цієї Інструкції, перерахунку в бік зменшення не підлягають.
Про періоди, які не зараховуються до вислуги років військовослужбовців для виплати їм відсоткової надбавки за вислугу років (пункт 13.2 цієї Інструкції), оголошується в наказі командира військової частини та здійснюються записи до особової справи. Витяги із зазначених наказів командирів військових частин долучаються до особових справ військовослужбовців. ( Пункт 13.9 доповнено абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони N 263 від 01.06.2009
13.10. Військовослужбовцям, які відслужили встановлені для виплати відсоткової надбавки за вислугу років строки, ця надбавка виплачується в усіх випадках, коли вони мають право на отримання посадового окладу та окладу за військовим званням (з урахуванням пункту 11.6 цієї Інструкції). При цьому військовослужбовцям, які одержують тільки оклади за військовими званнями, відсоткова надбавка виплачується до цих окладів.
XIV. Правила виплати надбавки за особливі умови служби, пов'язані з підвищеним ризиком для життя
14.1. Військовослужбовцям строкової військової служби виплачується надбавка за особливі умови служби, пов'язані з підвищеним ризиком для життя (далі - надбавка за особливі умови служби), у таких розмірах на місяць:
14.1.1. Двадцять п'ять відсотків посадового окладу - військовослужбовцям строкової військової служби постійного складу дисциплінарних військових частин.
14.1.2. Сорок відсотків посадового окладу - тим, які проходять службу:
в екіпажах танків, самохідно-артилерійських установок, зенітних самохідних установок, бойових машин піхоти, бойових розвідувальних і десантних машин, самохідних гаубиць; на посадах, що входять до складу обслуги самохідних пускових установок зенітних ракетних комплексів і самохідних станцій виявлення і наведення цих комплексів; у навчальних танкових частинах і підрозділах на посадах старших інструкторів та інструкторів з водіння танків і самохідно-артилерійських установок, які входять за штатом до складу екіпажів цих бойових машин як старші механіки-водії або механіки-водії; на посадах командирів, старших механіків-водіїв, механіків-водіїв, навідників та заряджаючих танків і самохідних артилерійських установок у підрозділах зберігання й обслуговування бронетанкової техніки;
в аеромобільних військах, частинах спеціального призначення, десантно-штурмових підрозділах, розвідувальних десантних (спеціального призначення) частинах і підрозділах Військово-Морських Сил Збройних Сил України, служба в яких пов'язана з виконанням стрибків з парашутом;
в екіпажах надводних кораблів (суден), зарахованих до складу Військово-Морських Сил Збройних Сил України (далі - надводні кораблі (судна)), і дизель-електричних підводних човнів, що перебувають у строю, ремонті чи на консервації;
в екіпажах надводних кораблів (суден) і дизель-електричних підводних човнів, що будуються, - із дня початку навчання згідно з наказом командира (начальника) з'єднання (центру) на таких самих надводних кораблях (суднах) і підводних човнах, що перебувають у строю, а тим, хто не навчається, - із дня початку ходових заводських випробувань корабля (судна), підводного човна;
на посадах льотного складу та виконують польоти в складі екіпажів літаків і вертольотів.
14.2. Особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, виплачується надбавка за особливі умови служби в таких розмірах на місяць:
14.2.1. П'ятнадцять відсотків посадового окладу - особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, на посадах:
в екіпажах танків, самохідно-артилерійських установок, зенітних самохідних установок, бойових машин піхоти, бойових розвідувальних і десантних машин, самохідних гаубиць; на посадах, що належать до обслуги самохідних пускових установок зенітних ракетних комплексів і самохідних станцій виявлення і наведення цих комплексів;
у навчальних танкових частинах і підрозділах на посадах старших інструкторів та інструкторів по водінню танків і самохідно-артилерійських установок, які входять за штатом в обслугу екіпажів цих бойових машин як старші механіки-водії або механіки-водії;
командирів і старших механіків-водіїв танків і гаубичних самохідно-артилерійських установок у підрозділах зберігання та обслуговування бронетанкової техніки.
14.2.2. П'ятнадцять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять службу за контрактом, на посадах:
в авіаційних частинах згідно із затвердженим Міністром оборони України переліком посад наземних авіаційних спеціалістів, які забезпечують безпеку польотів літаків і вертольотів;
в екіпажах надводних кораблів (крім зазначених у підпункті 14.2.4 цієї Інструкції) і суден, які перебувають у строю чи в ремонті, а також в управліннях їх з'єднань, постійно розміщених у встановленому порядку на кораблях і суднах;
в екіпажах надводних кораблів (крім зазначених у підпункті 14.2.4 цієї Інструкції) і суден, що будуються, - з дня початку навчання згідно з наказом командира з'єднання на таких самих кораблях і суднах, що перебувають у строю, а тим, хто не навчається, - з дня початку ходових заводських випробувань;
в управліннях з'єднань надводних кораблів (крім зазначених у підпункті 14.2.4 цієї Інструкції), які не розміщені на кораблях і суднах, - за дні плавання на кораблях і суднах. Днями плавання у цій Інструкції вважаються: для кораблів і морських суден, які перебувають у пункті постійної дислокації, - дні, коли кораблі та морські судна виходили в море за межі зовнішнього рейду, кордони якого визначаються командувачем Військово-Морських Сил Збройних Сил України; для кораблів і морських суден, які перебувають поза пунктом постійної дислокації, - період із дня їх виходу з пункту постійної дислокації до дня повернення до акваторії внутрішнього рейду за місцем постійної дислокації включно.
14.2.3. П'ятнадцять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять службу за контрактом, бойових обслуг у військових частинах і підрозділах, які несуть бойове чергування з протиповітряної оборони, а також тим, які безпосередньо залучені до несення бойового чергування по протичовновій обороні та спеціального чергування по протипідводно-диверсійній обороні згідно із затвердженим Міністром оборони України переліком військових частин, підрозділів та посад військовослужбовців, які несуть бойове чергування з протиповітряної оборони, бойового чергування по протичовновій обороні та спеціального чергування по протипідводно-диверсійній обороні та забезпечують недоторканність повітряного простору та простору в межах територіального моря України, а також виконують функцію з прикриття важливих об'єктів.
14.2.4. Двадцять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом на посадах:
в екіпажах ракетних катерів (корветів), десантних і сторожових кораблів (катерів) на повітряній подушці, які перебувають у строю чи в ремонті;
в управліннях з'єднань кораблів і катерів, зазначених в абзаці другому цього підпункту, - за час фактичного несення служби (виконання завдань) на цих кораблях і катерах;
в екіпажах ракетних катерів (корветів), десантних і сторожових кораблів (катерів) на повітряній подушці, що будуються, - з дня початку навчання згідно з наказом командира (начальника) з'єднання (центру) на таких самих кораблях і катерах (корветах), що перебувають у строю, а тим, хто не навчається, - з дня початку ходових заводських випробувань.
Військовослужбовцям управлінь з'єднань кораблів і катерів, зазначених в абзаці другому цього підпункту, постійно розміщених в установленому порядку на інших надводних кораблях і суднах, виплачується надбавка за особливі умови служби в розмірі 15 відсотків посадового окладу (з урахуванням абзацу третього цього підпункту);
наземного інженерно-технічного складу (згідно з Переліком посад військовослужбовців наземного інженерно-технічного складу), які розробляють, погоджують програми та методики випробувань, беруть участь у складі комісій з проведення державних випробувань дослідних зразків авіаційної техніки, у підготовці й проведенні випробувань, забезпеченні безпеки польотів за методикою льотних випробувань авіаційних комплексів та іншого бортового і навісного обладнання літальних апаратів.
14.2.5. Двадцять п'ять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом на посадах:
у дисциплінарних військових частинах;
в органах військового управління, управліннях об'єднань та з'єднань, військових частинах аеромобільних військ і спеціального призначення, у військових навчальних закладах, що готують осіб офіцерського складу для аеромобільних військ, десантно-штурмових підрозділах (згідно з переліком органів управлінь, з'єднань, військових частин і підрозділів, затвердженим Міністром оборони України), у пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службах авіації - за умови виконання в минулому році річних норм стрибків з парашутом, передбачених затвердженими в установленому порядку планами бойової підготовки, але не менше річних норм, визначених Міністром оборони України для обчислення вислуги років для виходу на пенсію на пільгових умовах, а парашутистам-випробувачам - за умови проведення протягом року льотних випробувань;
в екіпажах дизель-електричних підводних човнів, які перебувають у строю (включаючи другі екіпажі) чи в ремонті;
в екіпажах дизель-електричних підводних човнів, що будуються, - із дня початку навчання згідно з наказом командира з'єднання на таких самих підводних човнах, що перебувають у строю, а тим, хто не навчається, - із дня початку ходових заводських випробувань.
14.2.6. Тридцять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом які займають посади у військовій частині А1594, військовій частині А2245, - за умови виконання в минулому році річних норм стрибків з парашутом, передбачених затвердженими в установленому порядку планами бойової підготовки, але не менше річних норм, визначених Міністром оборони України для обчислення вислуги років для виходу на пенсію на пільгових умовах.
( Підпункт 14.2.6 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони N 573 від 17.11.2009 )
14.2.7. Тридцять п'ять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом які займають посади льотного складу і виконують польоти за планами бойової (навчально-льотної) підготовки у складі екіпажів літаків, вертольотів (повітряних пунктів управління, літаючих лабораторій).
( Абзац другий підпункту 14.2.7 виключено на підставі Наказу Міністерства оборони N 511 від 13.10.2009 )( Абзац третій підпункту 14.2.7 виключено на підставі Наказу Міністерства оборони N 511 від 13.10.2009 )( Абзац четвертий підпункту 14.2.7 виключено на підставі Наказу Міністерства оборони N 511 від 13.10.2009 )
Особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом звільненим з льотної роботи на підставі постанови військово-лікарської комісії, надбавка за особливі умови служби виплачується до дня звільнення від льотної роботи, визначеного в постанові військово-лікарської комісії, про що оголошується в наказі командира військової частини.
14.2.8. Сорок п'ять відсотків посадового окладу - особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом на посадах льотно-випробного складу, які входять до складу екіпажу літальних апаратів і виконують польоти за методикою льотних випробувань авіаційної техніки, озброєння, навігаційних комплексів та іншого бортового і навісного обладнання літальних апаратів.
14.3. Військовослужбовцям, які мають декілька підстав на право одержувати надбавки за особливі умови служби (наприклад, таким, що входять до екіпажу танка чи літака), виплачується одна - найбільша надбавка.
У разі, якщо військовослужбовці, яким установлена надбавка за особливі умови служби відповідно до підпунктів 14.2.1, 14.2.2, 14.2.4, 14.2.6 та 14.2.7 цієї Інструкції, залучені для несення бойового чергування з протиповітряної оборони, бойового чергування по протичовновій обороні та спеціального чергування по протипідводно-диверсійній обороні, загальний розмір надбавки за особливі умови служби збільшується на п'ять відсотків, за умови, якщо вони проходять службу у військових частинах і на посадах, визначених у переліку, зазначеному в підпункті 14.2.3 цієї Інструкції).
14.4. Військовослужбовцям, які займають посади, що належать до екіпажів танків, гаубичних самохідно-артилерійських установок, зенітно-самохідних установок, бойових машин десанту, бойових розвідувальних машин, літаків (вертольотів), обслуги самохідних пускових установок зенітно-ракетних комплексів і самохідних станцій виявлення і наведення цих комплексів, наземних авіаційних спеціалістів, які забезпечують безпеку польотів літаків (вертольотів), надбавку за особливі умови служби виплачувати за умови, якщо у військовій частині є відповідна бронетанкова, авіаційна чи зенітно-ракетна техніка і військовослужбовці працюють, навчають або навчаються на цій техніці.
У період перебування зазначеної техніки в ремонті виплата надбавки не припиняється, якщо військовослужбовці продовжують працювати, навчати чи навчатися на іншій бронетанковій, авіаційній або зенітно-ракетній техніці.
У військових частинах, які підлягають розформуванню або переходу на новий штат і штатна військова техніка яких повинна здаватися (передаватися) до інших військових частин (баз зберігань), виплата надбавки за особливі умови служби військовослужбовцям не припиняється до дня, наступного за днем звільнення від обов'язків за посадою, але не пізніше дня закінчення розформування або переходу на новий штат військової частини, визначеного директивою вищого штабу.
14.5. Надбавка за особливі умови служби у відповідних розмірах установлених пунктами 14.1 і 14.2 цієї Інструкції, виплачується також військовослужбовцям:
14.5.1. Курсантам коледжів, навчальних загонів та центрів - за час практики і стажування на кораблях і суднах.
14.5.2. Управлінь морських районів (баз), центрів, які мають підпорядковані кораблі, катери і морські судна, управлінь з'єднань кораблів змішаного складу, до яких входять підводні човни, надводні кораблі, бойові ракетні катери (корвети), - за дні плавання.
14.5.3. Управлінь з'єднань кораблів, що будуються і ремонтуються, які залучаються до участі в ходових заводських і державних випробуваннях надводних кораблів і суден, а також військових представництв Міністерства оборони України і членам комісії державного приймання, які беруть участь у проведенні ходових заводських (державних) випробувань надводних кораблів, суден і дизель-електричних підводних човнів, - за дні випробувань і приймання, протягом яких ці кораблі (судна, підводні човни) мали ходові години.
14.5.4. Тимчасово направленим з таких самих кораблів, підводних човнів і суден для виконання службових завдань чи підготовки за спеціальністю на кораблі, підводні човни і судна, що перебувають у строю.
14.6. Військовослужбовцям, які одержують надбавку за особливі умови служби, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата цієї надбавки не встановлена, за період тимчасового виконання обов'язків за посадами надбавка не виплачується.
Зазначеним військовослужбовцям, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата надбавки встановлена за дні фактичного плавання на кораблях і суднах чи несення служби безпосередньо на бойових ракетних катерах (корветах), надбавка виплачується тільки за дні плавання чи несення служби.
14.7. Військовослужбовцям, які не мають права на одержання надбавки за особливі умови служби, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими встановлена виплата надбавки, ця надбавка виплачується з урахуванням пунктів 7.2 і 7.5 цієї Інструкції.
При цьому військовослужбовцям строкової військової служби, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами офіцерського складу, старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом із числа прапорщиків (мічманів), надбавка виплачується в розмірах, установлених для військовослужбовців строкової військової служби.
14.8. Надбавка за особливі умови служби (пункти 14.1 і 14.2 цієї Інструкції) виплачується: особам офіцерського складу та особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, - з того дня, з якого вони стали до виконання обов'язків за посадами, але не раніше дня видання наказу про призначення; військовослужбовцям строкової військової служби - із дня видання наказу про призначення.
Виплата військовослужбовцям надбавки за особливі умови служби припиняється із дня, наступного за днем звільнення від обов'язків за посадою чи вступу в тимчасове виконання обов'язків за посадою, за якою виплата надбавки не встановлена.
Військовослужбовцям, які тимчасово вибувають з військової частини зі збереженням посад за місцем служби, надбавка за особливі умови служби виплачується в порядку, установленому пунктом 34.1 цієї Інструкції.
14.9. Надбавка за особливі умови служби виплачується за місцем штатної служби за минулий місяць (місяці) одночасно з виплатою грошового забезпечення за поточний місяць.
Військовослужбовцям, які вибувають з військової частини, належна сума надбавки за особливі умови служби виплачується до дня звільнення від обов'язків за посадою включно.
14.10. Підставою для виплати надбавки за особливі умови служби військовослужбовцям у випадках, передбачених абзацом п'ятим підпункту 14.1.2, абзацом четвертим підпункту 14.2.2, абзацом четвертим підпункту 14.2.4, абзацом п'ятим підпункту 14.2.5 цієї Інструкції, а також військовослужбовцям управлінь з'єднань є накази командирів відповідних з'єднань, що видаються один раз на місяць, а іншим військовослужбовцям - витяги з вахтових журналів.
XV. Правила виплати надбавки за виконання особливо важливих завдань
15.1. Особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського та старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, виплачується надбавка за виконання особливо важливих завдань в розмірах до 50 відсотків посадового окладу з урахуванням окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років.
15.2. Військовослужбовцям, зазначеним у пункті 15.1 цієї Інструкції, які проходять службу в центральному апараті Міністерства оборони України, Генеральному штабі Збройних Сил України, органах військового управління, безпосередньо підпорядкованих Міністерству оборони України та Генеральному штабу Збройних Сил України, Командуванні сил підтримки Збройних Сил України, командуваннях видів Збройних Сил України, Об'єднаному оперативному командуванні, та за своїми функціональними обов'язками та положеннями про відповідні структурні підрозділи безпосередньо розробляють, проводять експертизу проектів законів України, актів Президента України та Кабінету Міністрів України, міжнародних договорів, наказів Міністра оборони України (за винятком наказів організаційно-розпорядчого характеру), надбавка за виконання особливо важливих завдань виплачується в розмірах до 100 відсотків посадового окладу з урахуванням окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років.
Розробкою нормативно-правового акта, яка дає право на виплату надбавки за виконання особливо важливих завдань у розмірах, визначених цим пунктом, уважається як самостійна, так і спільна з іншими визначеними виконавцями підготовка, опрацювання проекту акта, організація його погодження (візування), здійснення фінансово-економічного та правового обґрунтування, супроводження та здійснення інших заходів, спрямованих на прийняття та введення в дію нормативно-правового акта.
Експертизою нормативно-правового акта, яка дає право на виплату надбавки за виконання особливо важливих завдань у розмірах, визначених цим пунктом, уважається юридична (правова) та фахова експертиза проекту акта, що надійшов на погодження (візування) до структурного підрозділу (органу військового управління).
15.3. Особам офіцерського складу, особам рядового, сержантського та старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, які залучаються Антитерористичним центром та його координаційними групами при регіональних органах Служби безпеки України до проведення заходів щодо запобігання терористичним проявам та їх припинення, за період виконання ними спеціальних завдань, пов'язаних з антитерористичною діяльністю, надбавка за виконання особливо важливих завдань виплачується в розмірах до 100 відсотків посадового окладу з урахуванням окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років.
15.4. Розміри надбавки за виконання особливо важливих завдань установлюються за рішенням Міністра оборони України виходячи з наявного фонду грошового забезпечення, передбаченого в кошторисі Міністерства оборони України, яке оформлюється наказом Міністра оборони України.