| |9 місяців, а також підсумки |
| |діяльності за рік. |
| |Критерії оцінки роботи |
| |Управління. (після отримання |
| |аналітичної довідки |
| |департаменту персоналу |
| |державних органів та місцевого |
| |самоврядування). |
| |Підсумки проведення етапів |
| |Спартакіади серед команд |
| |державних службовців у |
| |поточному році. |
| |Підсумки проведення турів |
| |Всеукраїнського конкурсу |
| |"Кращий державний службовець". |
| |Підсумки проведення |
| |Всеукраїнського конкурсу |
| |"Приязна адміністрація". |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Методичні рекомендації |Містять офіційні методичні |
| |рекомендації, інформаційно- |
| |практичні довідники, збірники |
| |нормативних документів з питань|
| |проходження державної служби та|
| |служби в органах місцевого |
| |самоврядування з різноманітних |
| |питань, інформаційні бюлетені з|
| |питань проходження державної |
| |служби (після затвердження |
| |методично-консультативною |
| |радою) для практичного |
| |застосування у діяльності ОВВ |
| |та ОМС. Зокрема, наказ |
| |Головдержслужби від 10.10.2008 |
| |N 277 "Про поширення методичних|
| |рекомендацій щодо оформлення |
| |документів з окремих питань |
| |кадрової роботи" тощо. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Система управління якістю |Розміщується стисла інформація |
|ISO 1901:2001 |про Міжнародну організацію з |
| |стандартизації та міжнародний |
| |стандарт ISO 1901:2001. |
| |Політика Головдержслужби |
| |України. |
| |Настанова з якості та перелік |
| |методик процесів розміщується |
| |виключно шляхом посилання на |
| |відповідний розділ веб-сайту |
| |Головдержслужби. |
| |Модель системи управління |
| |якістю. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Статистичні та аналітичні |Розміщується інформація про |
|матеріали |кількісний та якісний склад |
| |державних службовців, |
| |аналітична інформація з |
| |приводу гендерної політики в |
| |межах відповідної території. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|ЄДКС "Кадри" | - |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Консультативне супроводження |Прізвище, ім'я, по-батькові, |
| |посада, контактні телефони |
| |особи відповідальної за |
| |супроводження системи кадрового|
| |обліку Картка ЄДКС "Кадри". |
| |Мета та основні завдання |
| |програми. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Роз'яснення |Нормативно-правові акти та |
| |документи які регламентують |
| |порядок збору та супроводження |
| |інформації про державних |
| |службовців, а також типові |
| |питання-відповіді для роботи з |
| |системою "Картка". |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Методичні рекомендації |Методичні рекомендації, |
| |інструкції користувача для |
| |роботи з системою "Картка". |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Оновлення системи "Картка" |Розміщуються оновлення до |
| |версій чи підсистем та |
| |інструкції. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Запобігання проявам корупції | - |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Антикорупційні нормативно- |Розміщуються нормативно-правові|
|правові акти |акти з посиланням на відповідні|
| |документи в базі даних веб- |
| |сайту Верховної Ради України. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Консультативно-методичні та |Розміщуються матеріали з питань|
|довідкові матеріали |запобігання проявам корупції, |
| |що розміщені на офіційних веб- |
| |сайтів Головдержслужби, |
| |Міністерства юстиції, |
| |Держкомстату та інших |
| |державних установ. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Інформація про контрольно- |Розміщуються матеріали за |
|інспекційну діяльність |результатами контрольно- |
|управління |інспекційної діяльності (аналіз|
| |типових недоліків та порушень, |
| |виявлених під час перевірок, |
| |надання консультативно- |
| |методичної допомоги, участі у |
| |службових розслідуваннях). |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Перепідготовка та підвищення |Загальна інформація про Центр |
|кваліфікації |перепідготовки та підвищення |
| |кваліфікації та його |
| |керівництво. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Діяльність Центру перепідготовки|Перелік та короткий опис змісту|
|та підвищення кваліфікації |професійних програм; можливості|
| |навчальної інфраструктури |
| |і т.п. |
| |Щомісячно розміщувати |
| |інформацію про стан виконання |
| |планів-графіків підвищення |
| |кваліфікації державних |
| |службовців та посадових осіб |
| |місцево чого самоврядування. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Аналітичні матеріали |Аналітичні матеріали щодо |
| |підвищення кваліфікації; |
| |Моніторинг працевлаштування |
| |магістрів за спеціальностями |
| |галузі знань "Державне |
| |управління"; |
| |Проведення "Просвітницьких |
| |заходів із державними |
| |службовцями з питань |
| |інноваційної діяльності"; |
| |Матеріали про використання |
| |тренінгової форми навчання у |
| |процесі підвищення |
| |кваліфікації. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Методичні рекомендації |Розміщуються методичні |
| |рекомендації обласним державним|
| |адміністраціям та обласним |
| |радам щодо визначення потреб у |
| |підготовці магістрів в освітній|
| |галузі "Державне управління"; |
| |Методичні рекомендації щодо |
| |відбору та направлення на |
| |навчання до НАДУ та вищих |
| |навчальних закладів, що |
| |здійснюють підготовку магістрів|
| |за спеціальністю "Державна |
| |служба". |
| |Методичні рекомендації щодо |
| |вивчення потреб у підвищенні |
| |кваліфікації державних |
| |службовців та посадових осіб |
| |місцевого самоврядування I - IV|
| |та V - VII категорії посад. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Корисні посилання |Посилання на ключові органи |
| |державної влади і місцевого |
| |самоврядування області, а також|
| |важливі для роботи інтернет- |
| |ресурси. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Верхнє меню | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Новини |Новинні повідомлення містять |
| |змістовний заголовок без |
| |зазначення дати розміщення. |
| |Анонси новин можуть містити не |
| |більше однієї фотографії чи |
| |тематичного зображення |
| |витриманих в одному розмірі |
| |(рекомендовано 170*120 px). |
| |Сама новина це змістовне |
| |висвітлення події з можливими |
| |висновками, результатами, тощо.|
| |Може містити декілька |
| |фотографій та посилання на |
| |фотогалерею. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Анонси |Розміщуються актуальні анонси |
| |подій, що плануються |
| |Управлінням. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Оголошення |Мають змістовні заголовки зі |
| |словами "Оголошено ... про", |
| |"Увага ..." і т.п. |
| |Обов'язково містять дату |
| |розміщення. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Вакансії |Завжди містить повідомлення про|
| |наявні в управлінні вакансії |
| |(або їх відсутність) з |
| |зазначенням дати актуальності |
| |інформації. Текст оголошення |
| |має містити таку інформацію: |
| |Умови проведення конкурсу на |
| |заміщення вакантних посад; |
| |Перелік документів, які |
| |подаються для участі у |
| |конкурсі; |
| |Перелік питань, які виносяться |
| |на іспит зі знання |
| |законодавства; |
| |Контактні телефони. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Фотогалерея |Всі фотоматеріали розміщуються |
| |з зазначенням дати та мають |
| |супроводжуватися коментарями чи|
| |коротким описом події. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Праве меню | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Територіальні органи |Містить посилання на головну |
|Головдержслужби |сторінку веб-порталу |
| |територіальних управлінь |
| |Головдержслужби України. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Звіт про діяльність управління |Розміщується звіт про |
| |результати роботи за рік. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Форум |Обов'язково визначати |
| |відповідального (модератора) |
| |кожного форуму. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Взаємодія зі ЗМІ та | - |
|громадськістю | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Нормативно-правова база |Містить перелік нормативно- |
| |правових актів що регламентують|
| |права громадян на отримання |
| |інформації, аналогічно до |
| |розміщеного переліку на |
| |офіційному веб-сайту |
| |Головдержслужби у відповідній |
| |рубриці. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Плани взаємодії із засобами |Розміщуються плани на поточний |
|масової інформації та зв'язків з|місяць. |
|громадськістю | |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Прес-релізи |Розміщується інформація про |
| |події, що розповсюджується |
| |серед різних ЗМІ для оповіщення|
| |громадськості про новини та |
| |події, що відбулися в |
| |управлінні. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Виступи та публікації |Матеріали, які готуються |
|управління |Управлінням для участі |
| |керівництва у заходах. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|ЗМІ про Управління |Розміщується інформація щодо |
| |висвітлення діяльності |
| |управління в засобах масової |
| |інформації. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Діяльність Громадської |Розміщуються установчі |
|експертної групи |документи, корисна інформація. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Контакти |Містить П.І.Б., контактний |
| |телефон, e-mail відповідальної |
| |особи за взаємодію із засобами |
| |масової інформації та |
| |громадськістю. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Опитування |Одночасно може бути розміщено |
| |не більше одного опитування; |
| |Якщо опитування реалізовано у |
| |формі анкетування (список із |
| |великою кількістю запитань), |
| |заголовок опитування має |
| |відображати загальну назву |
| |опитування, а не питання; |
| |Відповіді на питання |
| |обов'язково мають надаватися з |
| |правильними відмінками так |
| |чіткою межею в розумінні. |
|--------------------------------+-------------------------------|
|Банерна зона |На всіх сайтах має бути |
| |створена єдина банерна зона, по|
| |основним проектам |
| |Головдержслужби. |
| |Банери завжди розміщуються під |
| |опитуванням; |
| |Зображення та підписи на |
| |банерах мають бути чіткими та |
| |зрозумілими. |
------------------------------------------------------------------
Загальні вимоги до розміщених матеріалів:
- зміст розміщених матеріалів повинен відображати специфіку регіону, не дублюючи інформацію з інших розділів офіційного веб-сайту Головдержслужби;
- всі розміщені матеріали мають бути витримані в одному стилі та у відповідному форматі, а саме - шрифт "Verdana", розмір шрифту 10;
- якщо на сторінках сайту є посилання на зовнішній ресурс - нова сторінка обов'язково має відкриватися в новому вікні;
- кожна рубрика сайту повинна бути наповнена інформаційними матеріалами відповідного тематичного спрямування;
- кожна публікація обов'язково повинна мати заголовок.
( Додаток 20 в редакції Наказу Головного управління державної служби N 89 від 27.03.2009 )
Додаток 21
до Порядку супроводження
веб-сайтів Головдержслужби
України
ДОВІДКА
щодо актуальності та оновлення інформації
за період _________________
------------------------------------------------------------------
| | Зауваження | Пропозиції |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Назва територіального| | |
|органу | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Ліве меню | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Назва рубрики | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Назва розділу | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Верхнє меню | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Назва рубрики | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Праве меню | | |
|---------------------+-----------------------+------------------|
|Назва рубрики | | |
------------------------------------------------------------------
_______________________________ ________________ _____________
(П.І.П. керівника Підрозділу) (підпис) (дата)
( Порядок доповнено Додатком 21 згідно з Наказом Головного управління державної служби N 89 від 27.03.2009 )
Додаток 22
до Порядку супроводження
веб-сайтів Головдержслужби
України
ДОВІДКА
щодо актуальності та оновлення інформації
від ______________________________________
за період ____________________
------------------------------------------------------------------
| Рубрика веб- | Загальна | Кількість|Актуальність| Дата |
| сайту | кількість | оновлених| інформації | останньої|
| | розміщених |публікацій| за звітний |публікації|
| | публікацій | | період | |
| |(включно із | |(актуальна /| |
| |зв'язаними) | | не | |
| | | | актуальна) | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Ліве меню | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Загальна | | | | |
|інформація | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Про управління | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Правові засади | | | | |
|діяльності | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Контактна | | | | |
|інформація | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Прийом громадян | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Діяльність | | | | |
|управління | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Плани | | | | |
|діяльності | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Підсумки | | | | |
|діяльності | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Методичні | | | | |
|рекомендації | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Система | | | | |
|управління | | | | |
|якістю | | | | |
|ISO 9001:2001 | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Статистичні та | | | | |
|аналітичні | | | | |
|матеріали | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|ЄДКС "Кадри" | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Консультативне | | | | |
|супроводження | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Роз'яснення | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Методичні | | | | |
|рекомендації | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Оновлення | | | | |
|системи | | | | |
|"Картка" | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Запобігання | | | | |
|проявам | | | | |
|корупції | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Антикорупційні | | | | |
|нормативно- | | | | |
|правові акти | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Консультативно- | | | | |
|методичні та | | | | |
|довідкові | | | | |
|матеріали | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Інформація про | | | | |
|контрольно- | | | | |
|інспекційну | | | | |
|діяльність | | | | |
|управління | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Перепідготовка | | | | |
|та підвищення | | | | |
|кваліфікації | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Діяльність | | | | |
|Центру | | | | |
|перепідготовки | | | | |
|та підвищення | | | | |
|кваліфікації | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Аналітичні | | | | |
|матеріали | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Методичні | | | | |
|рекомендації | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Корисні | | | | |
|посилання | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Верхнє меню | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Новини | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Оголошення | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Вакансії | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Фотогалерея | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Праве меню | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Територіальні | | | | |
|органи | | | | |
|Головдержслужби | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Звіт про | | | | |
|діяльність | | | | |
|управління | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Форум | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Взаємодія з | | | | |
|громадськістю | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Нормативно- | | | | |
|правова база | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Плани взаємодії | | | | |
|із засобами | | | | |
|масової | | | | |
|інформації та | | | | |
|зв'язків з | | | | |
|громадськістю | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Прес-релізи | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Виступи та | | | | |
|публікації | | | | |
|управління | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|ЗМІ про | | | | |
|Управління | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Діяльність | | | | |
|Громадської | | | | |
|експертної | | | | |
|групи | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Контакти | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Опитування | | | | |
|----------------+------------+----------+------------+----------|
|Банерна зона | | | | |
------------------------------------------------------------------
_______________________________ ________________ _____________
(П.І.П. керівника Підрозділу) (підпис) (дата)
( Порядок доповнено Додатком 22 згідно з Наказом Головного управління державної служби N 89 від 27.03.2009 )