Добрий день! Думаю, в даному випадку розрахунковий період має бути інший, оскільки "Обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31 грудня 2023 р., проводиться виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році"
Який коректний алгоритм розрахунку показника середньої заробітної плати за жовтень 2025 року для цілей підтвердження/продовження статусу критично важливого підприємства з 01.11.2025 року, відповідно до чинного законодавства та останніх роз'яснень уповноважених органів?
ТОВ, платник ПДВ, продає офісні стільці (МНМА) з нульовою залишковою вартістю за ціною 2000 грн (з ПДВ). Придбано їх було за 3055 грн (з ПДВ), податковий кредит сформовано. Нараховано компенсуючі податкові зобов'язання з ПДВ згідно з пп. 199.1 ПКУ. Як визначити базу оподаткування ПДВ при продажу та чи потрібно коригувати раніше нараховані компенсуючі зобов'язання?
Чи має право ТОВ не включати до складу доходу платника ЄП ІІІ групи суми коштів, отриманих від Департамента соціального захисту населення Київської обласної державної адміністрації згідно з договорами надання реабілітаційних послуг відповідно до Київської обласної цільової Програми «Турбота» на 2021-2025 роки, передбачених у державному бюджеті для здійснення реабілітації дітей з інвалідністю?
Чи слід враховувати період роботи до 30 вересня при розрахунку відпускних для працівника з інвалідністю, який звільнився 30 вересня, отримав компенсацію, а потім був повторно прийнятий на роботу з 1 жовтня і йде у відпустку в грудні?
ФОП ІІ групи ЄП надає в оренду власне нерухоме майно. У договорі передбачена можливість сплати орендної плати на картковий рахунок ФОПа. Чи є обов'язковим застосування ПРРО/РРО та видача фіскального чека при отриманні орендної плати шляхом переказу коштів з банківської картки орендаря на особисту картку ФОПа?