Порядок заміщення в мирний час окремих військових посад в Управлінні державної охорони України цивільними особами на умовах строкового трудового договору

1. Цей Порядок визначає правові та організаційні засади заміщення в мирний час окремих військових посад в Управлінні державної охорони України цивільними особами на умовах строкового трудового договору.

2. У підрозділах Управління державної охорони України в мирний час заміщуються цивільними особами окремі військові посади, які включені в Перелік військових посад в Управлінні державної охорони України, які в мирний час можуть бути заміщені цивільними особами на умовах строкового трудового договору (далі - Перелік), у тому числі посади, укомплектовані військовослужбовцями, які перебувають у відпустках для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, для догляду за дитиною без збереження грошового забезпечення тривалістю, визначеною в медичному висновку, але не більше ніж до досягнення нею шестирічного віку, а в разі, якщо дитина хвора на цукровий діабет 1 типу (інсулінозалежна), - не більше ніж до досягнення нею шістнадцятирічного віку.

3. На військову посаду може бути прийнято цивільну особу, яка має спеціальність, що відповідає коду Класифікатора професій (ДК 003:2010), затвердженого наказом Державного комітету України з питань технічного регулювання та споживчої політики від 28 липня 2010 року № 327, зазначеній в Переліку.

4. Регулювання трудових відносин працівників, які призначені на посади, що заміщують військові посади відповідно до Переліку, здійснюється відповідно до чинного законодавства.

5. Установити, що не підлягають заміщенню військові посади, посадові обов'язки за якими передбачають безпосереднє здійснення державної охорони органів державної влади України та посадових осіб, оперативно-розшукової діяльності, несення оперативного чергування.

6. Заміщення військових посад цивільними особами здійснюється на умовах строкового трудового договору, який укладається з працівником начальником Управління державної охорони України.

7. У разі заміщення цивільними особами посад, укомплектованих військовослужбовцями, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, для догляду за дитиною без збереження грошового забезпечення тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більше ніж до досягнення нею шестирічного віку, а в разі, якщо дитина хвора на цукровий діабет 1 типу (інсулінозалежна), - не більше ніж до досягнення нею шістнадцятирічного віку, строковий трудовий договір із цивільними особами укладається на період цих відпусток.

8. Звільнення працівників, яких було прийнято на посади, що заміщують військові посади відповідно до Переліку, здійснюється відповідно до чинного законодавства.