МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ
НАКАЗ
01.08.2024 № 19496
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
20 вересня 2024 р.
за № 1416/42761
Про затвердження Порядку опрацювання рекомендацій за результатами верифікації надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні
Відповідно до частини дев’ятої статті 16 Закону України "Про верифікацію та моніторинг державних виплат", пункту 9 Положення про Міністерство економіки України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 серпня 2014 року № 459 (у редакції постанови Кабінету Міністрів України від 17 лютого 2021 року № 124), НАКАЗУЮ:
1. Затвердити Порядок опрацювання рекомендацій за результатами верифікації надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні, що додається.
2. Департаменту зайнятості (Андрюніна Д.О.) забезпечити подання цього наказу в установленому порядку на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.
3. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.
4. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Міністра економіки України згідно з розподілом обов’язків.
| Виконувач обов’язків Міністра | О. Соболев |
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства
економіки України
01 серпня 2024 року № 19496
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
20 вересня 2024 р.
за № 1416/42761
ПОРЯДОК
опрацювання рекомендацій за результатами верифікації надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні
I. Загальні положення
1. Цей Порядок визначає механізм опрацювання регіональними центрами зайнятості рекомендацій Міністерства фінансів України (далі - рекомендація) за результатами верифікації надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за кожну працевлаштовану особу із числа внутрішньо переміщених осіб (зокрема тих працівників, які отримали довідку про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи після працевлаштування) внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні (далі - компенсація витрат).
2. У цьому Порядку терміни вживаються у значеннях, наведених у Законі України "Про верифікацію та моніторинг державних виплат", Порядку надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні, затвердженому постановою Кабінету Міністрів України від 20 березня 2022 року № 331 (далі - Порядок № 331).
3. Регіональний центр зайнятості, який призначає, нараховує та/або здійснює компенсацію витрат (далі - центр зайнятості), опрацьовує рекомендації щодо проведення додаткової перевірки інформації, що містить невідповідності.
Рекомендація може містити одну або декілька невідповідностей щодо роботодавця або щодо особи із числа внутрішньо переміщених осіб, яка працевлаштована (далі - працевлаштована особа).
4. Опрацювання рекомендацій здійснюється центрами зайнятості шляхом проведення перевірки інформації, яка зазначена в рекомендації, та прийняття рішення про надання / відмову в наданні компенсації витрат або скасування рішення про надання компенсації витрат відповідно до Порядку № 331.
II. Отримання та опрацювання рекомендацій за результатами верифікації
1. Центр зайнятості формує запит в інформаційно-аналітичній платформі електронної верифікації та моніторингу (далі - інформаційно-аналітична платформа) на відповідність повідомленої роботодавцем інформації даним, що обробляються стосовно нього та працевлаштованої особи в інформаційно-аналітичній платформі, та в режимі реального часу отримує підтвердження відповідності наданої роботодавцем інформації вимогам законодавства, що впливають на визначення його права на отримання та розмір компенсації витрат, або рекомендацію щодо проведення додаткової перевірки інформації, що містить невідповідності.
2. Доступ до інформації в інформаційно-аналітичній платформі з використанням вебінтерфейсу або прикладного програмного інтерфейсу (API) надається Міністерством фінансів України відповідно до Порядку доступу до інформації в інформаційно-аналітичній платформі електронної верифікації та моніторингу органів , що здійснюють державні виплати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2020 року № 1355.
3. Якщо за результатами верифікації не виявлено невідповідності інформації, а також у разі відсутності інформації про роботодавця та працевлаштованої особи в інформаційно-аналітичній платформі, центр зайнятості приймає рішення про надання / відмову в наданні компенсації витрат відповідно до Порядку № 331.
4. У разі отримання рекомендації щодо проведення додаткової перевірки інформації, зазначеної роботодавцем під час звернення за призначенням компенсації витрат, яка містить невідповідність з даними, що обробляються стосовно нього та працевлаштованої особи в інформаційно-аналітичній платформі, центр зайнятості опрацьовує цю рекомендацію у строк, що не перевищує 5 календарних днів з дати її отримання.
5. Для перевірки інформації, що містить невідповідність, центр зайнятості в день отримання рекомендації повідомляє роботодавця шляхом надсилання листа на електронну пошту з використанням кваліфікованого електронного підпису або вдосконаленого електронного підпису, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису, про необхідність надання документів щодо спростування невідповідності не пізніше наступного робочого дня з дня отримання листа центру зайнятості.
Якщо надана роботодавцем інформація підтверджує (не підтверджує) зазначену в рекомендації невідповідність, центр зайнятості приймає рішення, визначені пунктом 1 розділу III цього Порядку.
Рекомендація вважається опрацьованою, якщо проведено додаткову перевірку щодо кожної невідповідності, що містить рекомендація.
6. У разі отримання рекомендації щодо проведення додаткової перевірки інформації після прийняття центром зайнятості рішення щодо надання компенсації витрат центр зайнятості опрацьовує рекомендацію у строк, що не перевищує 15 робочих днів з дати її отримання.
7. Для перевірки інформації, що містить невідповідність, центр зайнятості повідомляє роботодавця шляхом надсилання протягом 2 робочих днів листа на електронну пошту з використанням кваліфікованого електронного підпису або вдосконаленого електронного підпису, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису, про необхідність надання документів щодо спростування невідповідності у строк, що не перевищує 2 робочих днів.
Якщо надана роботодавцем інформація підтверджує зазначену в рекомендації невідповідність, центр зайнятості приймає рішення, визначені пунктом 2 розділу III цього Порядку.
Рекомендація вважається опрацьованою, якщо проведено додаткову перевірку щодо кожної невідповідності, що містить рекомендація.
8. За результатами опрацювання рекомендацій центр зайнятості надає Міністерству фінансів України інформацію про прийняті рішення протягом 5 робочих днів з дня їх прийняття.
III. Заходи за результатами опрацювання рекомендацій
1. За результатами опрацювання рекомендацій центри зайнятості приймають рішення про надання / відмову в наданні компенсації витрат роботодавцю.
2. У разі виявлення недостовірності в наданій роботодавцем інформації, на підставі якої було призначено, нараховано та/або здійснено компенсацію витрат, центр зайнятості скасовує рішення про надання компенсації витрат та розраховує суму коштів, що підлягає поверненню.
3. Інформація про прийняті рішення за результатами опрацювання рекомендацій вноситься центром зайнятості до інформаційно-аналітичної платформи.
| Директор департаменту зайнятості | Д. Андрюніна |
