Важливі теми
Мої документи
Розширений пошук
  • Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про затвердження вимог до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорій «Б» і «В»

Міністерство закордонних справ України  | Наказ, Вимоги від 18.09.2019 № 425
Редакції
Реквізити
  • Видавник: Міністерство закордонних справ України
  • Тип: Наказ, Вимоги
  • Дата: 18.09.2019
  • Номер: 425
  • Статус: Документ діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Міністерство закордонних справ України
  • Тип: Наказ, Вимоги
  • Дата: 18.09.2019
  • Номер: 425
  • Статус: Документ діє
Редакції
Документ підготовлено в системі iplex
МІНІСТЕРСТВО ЗАКОРДОННИХ СПРАВ УКРАЇНИ
НАКАЗ
18.09.2019 № 425
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
30 вересня 2019 р.
за № 1073/34044
Про затвердження вимог до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорій "Б" і "В"
Відповідно до пункту 2 частини третьої статті 13 Закону України "Про дипломатичну службу" , частини третьої статті 20 Закону України "Про державну службу", з метою проведення конкурсу на зайняття посад дипломатичної служби категорій "Б" і "В" та здійснення ротації посадових осіб дипломатичної служби
НАКАЗУЮ:
1. Затвердити такі, що додаються:
1) Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорії "Б";
2) Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорії "В" з виконанням дипломатичних функцій;
3) Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорії "В" з виконанням консульських функцій;
4) Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорії "В" з виконанням функцій адміністративно-технічного забезпечення діяльності органів дипломатичної служби.
2. Конкурсній комісії МЗС враховувати вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорій "Б" і "В", при проведенні конкурсу на зайняття посад дипломатичної служби та здійсненні ротації посадових осіб дипломатичної служби.
3. Департаменту менеджменту персоналу забезпечити подання цього наказу в установленому порядку на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.
4. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.
5. Контроль за виконанням цього наказу покласти на Державного секретаря МЗС.
МіністрВ. Пристайко
ПОГОДЖЕНО:

Голова Національного агентства України
з питань державної служби


К. Ващенко
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства
закордонних справ України
18 вересня 2019 року № 425
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
30 вересня 2019 р.
за № 1073/34044
ВИМОГИ
до осіб, які претендують на зайняття посад дипломатичної служби категорії "Б"
Кваліфікаційні вимоги
1.Освіта ступінь вищої освіти не нижче магістра
2.Досвід роботидосвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В", або досвід роботи в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років
3.Володіння державною мовоювільне володіння державною мовою
4.Володіння однією з офіційних мов Ради Європи, що необхідна для виконання посадових обов’язків
5.Володіння іншою іноземною мовою (крім державної мови держави­агресора), необхідною для виконання посадових обов’язків*
Вимоги до компетентності
ВимогаКомпоненти вимоги
1.Лідерство**здатність створювати ефективні команди та на постійній основі забезпечувати злагодженість усіх процесів та дій задля досягнення стратегічних цілей та високих показників діяльності;
здатність створювати атмосферу зацікавленості, ентузіазму та взаємної довіри, гуртувати працівників задля виконання спільних завдань
2.Прийняття ефективних рішеньздатність приймати чіткі та обґрунтовані рішення, визначати шляхи їх реалізації;
здатність приймати рішення в умовах невизначеності чи дефіциту часу;
усвідомлення відповідальності за наслідки своїх рішень
3.Комунікація та взаємодіяздатність до пошуку і налагодження нових продуктивних форм міжвідомчої, міжгалузевої взаємодії задля досягнення спільних цілей;
уміння вибудовувати, підтримувати та розвивати ефективні партнерські відносини з представниками дипломатичних представництв та міжнародних організацій, ЗМІ, лідерами громадської думки, науковими і громадськими організаціями тощо;
уміння публічно виступати, у тому числі перед іноземною аудиторією;
уміння ефективно доносити інформацію, погоджувати позиції та виробляти ефективні консенсусні рішення
4.Впровадження змінздатність виявляти потреби та необхідність змін;
уміння організовувати системні зміни, передбачати та враховувати всі корисні можливості та негативні наслідки в умовах їх реалізації;
готовність сприяти ініціативним і творчим колегам в реалізації перспективних та корисних проєктів
5.Управління організацією роботи та персоналомуміння правильно визначати пріоритети;
уміння створювати, ефективно планувати та організовувати процеси, ресурси та команди задля досягнення стратегічних цілей та реалізації проєктів;
уміння чітко фіксувати зони відповідальності та делегувати повноваження;
уміння здійснювати поточний та підсумковий контроль, консолідувати та аналізувати результати діяльності;
уміння мотивувати, враховуючи результати, потреби та особливості працівників
6.Особиста та соціальна
відповідальність		здатність свідомо оцінювати, створювати та впливати на перебіг ситуацій;
орієнтованість на результат, цілеспрямованість та проактивність, що відображаються в результатах діяльності;
здатність створювати нові, нестандартні ідеї та рішення, що відкривають нові можливості та допомагають вирішувати конкретні проблеми;
спрямування до розвитку, самовдосконалення та всебічної професійної самореалізації;
найвищий рівень продуктивності та мотивації в режимі роботи з персоналом
Професійні знання
ВимогаКомпоненти вимоги
1.Знання законодавстваЗнання:Конституції України
;
Закону України "Про державну службу"
;
Закону України "Про запобігання корупції"
2.Знання спеціального законодавства, пов’язаного із завданнями та змістом роботи
3.Професійні знання, необхідні для виконання завдань у відповідній сфері діяльності органів дипломатичної служби
4.Країнознавство***знання та розуміння політичного устрою, історії, культурних та національних традицій країни перебування
__________
* Вимога встановлюється до осіб, які претендують на зайняття посад у закордонних дипломатичних установах України та у структурних підрозділах апарату МЗС, утворених для забезпечення виконання завдань та функцій МЗС із забезпечення формування та реалізації державної політики у сфері зовнішніх зносин.
** Вимога встановлюється до осіб, які претендують на зайняття посад керівників самостійних підрозділів.
*** Вимога встановлюється до осіб, які претендують на зайняття посад у закордонних дипломатичних установах України.
Директор департаменту
менеджменту персоналу
В.М. Сергієнко

Усі документи

Конституція
Кодекси України
Верховна Рада України
Президент України
Кабінет Міністрів України
Міністерства України
Органи судової влади
Нормативні акти міжнародного характеру
Документи СРСР та УРСР
Cтандарти бух.обліку

Головні новини

Усі головні

Головне за тиждень

від редакції «Дебет-Кредит»

Останні консультації

Усі консультації

Семінари для бухгалтерів

Усі семінари

Перевір свого контрагента:

сервіс надано OpenDataBot