МІНІСТЕРСТВО ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ
НАКАЗ
31.01.2022 № 64
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
16 лютого 2022 р.
за № 210/37546
Про затвердження Змін до Правил етичної поведінки працівників Державної служби України з надзвичайних ситуацій, територіальних органів, підприємств, установ та організацій, що належать до сфери її управління
2. Директорату цивільного захисту, запобігання виникненню надзвичайних ситуацій та ліквідації їх наслідків Міністерства внутрішніх справ України (Скакун В.) забезпечити подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України в установленому порядку.
3. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.
ПОГОДЖЕНО: Тимчасово виконуючий обов’язки Голови Державної служби України з надзвичайних ситуацій Перший заступник Голови Спільного представницького органу об’єднань профспілок Керівник Секретаріату Спільного представницького органу сторони роботодавців на національному рівні В.о. президента Всеукраїнської асоціації роботодавців | С. Крук О. Шубін Р. Іллічов В. Биковець |
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства
внутрішніх справ України
31 січня 2022 року № 64
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
16 лютого 2022 р.
за № 210/37546
ЗМІНИ
до Правил етичної поведінки працівників Державної служби України з надзвичайних ситуацій, територіальних органів, підприємств, установ та організацій, що належать до сфери її управління
1. У розділі І:
1) в абзаці другому пункту 1 після слів "запобігання корупції" доповнити словами ", запобігання та протидії дискримінації, забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків";
2) пункт 2 викласти в такій редакції:
2. У розділі II:
1) пункт 9 викласти в такій редакції:
"9. Працівники ДСНС, у тому числі в поза робочий час, повинні утримуватися від поширення інформації, зокрема розміщення коментарів на вебсайтах і в соціальних мережах, що можуть завдати шкоди репутації ДСНС.
Працівники ДСНС зобов’язані не допускати:
принизливих коментарів щодо зовнішнього вигляду, одягу, віку, статі, сімейного стану чи віросповідання інших осіб;
поширення чуток, обговорення особистого або сімейного життя колег, членів їх сімей та інших близьких осіб;
впливу приватних, сімейних, суспільних або інших стосунків чи інтересів на їх поведінку та ухвалення рішень під час виконання своїх посадових обов’язків;
прояву будь-якої з форм дискримінації за ознаками раси, кольору шкіри, політичних, релігійних та інших переконань, статі, віку, інвалідності, етнічного та соціального походження, громадянства, сімейного та майнового стану, місця проживання, а також за мовними або іншими ознаками;
дій сексуального характеру, виражених словесно (погрози, залякування, непристойні зауваження) або фізично (доторкання, поплескування), що принижують чи ображають осіб, які перебувають у відносинах трудового, службового, матеріального чи іншого підпорядкування.";
2) доповнити новим пунктом 10 такого змісту:
"10. Працівники ДСНС зобов’язані неухильно дотримуватися вимог законодавства з питань дотримання рівних прав та можливостей жінок і чоловіків, запобігання та протидії дискримінації за ознаками статі та сексуальним домаганням.".
Т.в.о. директора Директорату цивільного захисту, запобігання виникненню надзвичайних ситуацій та ліквідації їх наслідків Міністерства внутрішніх справ України | В. Скакун |