ДЕРЖАВНИЙ КОМІТЕТ ЯДЕРНОГО РЕГУЛЮВАННЯ УКРАЇНИ
НАКАЗ
| 13.12.2004 № 186 |
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
04 січня 2005 року
за № 2/10282
Про затвердження Правил ліцензування підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки
( Із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
Відповідно до Законів України "Про використання ядерної енергії та радіаційну безпеку", "Про дозвільну діяльність у сфері використання ядерної енергії" і Положення про Державний комітет ядерного регулювання України, затвердженого Указом Президента України від 6 березня 2001 року № 155, з метою ліцензування діяльності у сфері підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки НАКАЗУЮ:
1. Затвердити Правила ліцензування підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки, що додаються.
2. Центральному інспекційному управлінню (Усков А.Г.) у п'ятиденний строк після підписання наказу забезпечити його подання на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.
3. Державному науково-технічному центру з ядерної та радіаційної безпеки (Васильченко В.М.) у місячний строк після державної реєстрації наказу забезпечити тиражування у необхідній кількості Правил ліцензування підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки.
4. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Голови - Головного державного інспектора з ядерної безпеки України Дем'яненка А.І.
| Голова | В.В. Грищенко |
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Державного комітету
ядерного регулювання України
13.12.2004 № 186
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
04 січня 2005 року
за № 2/10282
ПРАВИЛА
ліцензування підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки
( У тексті Правил слова "Держатомрегулювання України" у всіх відмінках замінено словом "Держатомрегулювання" у відповідних відмінках згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
Ці Правила розроблені відповідно до Законів України "Про використання ядерної енергії та радіаційну безпеку", "Про дозвільну діяльність у сфері використання ядерної енергії", Положення про Державну інспекцію ядерного регулювання України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 серпня 2014 року № 363.
( Абзац перший із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
Правила визначають обов'язкову для виконання усіма учасниками ліцензійного процесу сукупність регулюючих вимог і процедур щодо здійснення діяльності з підготовки певних посад персоналу для експлуатації ядерної установки та проведення ліцензування цієї діяльності, та встановлюють перелік документів, що додаються до заяви про отримання (внесення змін, видачу дубліката) ліцензії на провадження діяльності з підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки (далі — заява).
( Абзац другий із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
1. Загальні положення
1.1. Підготовка персоналу для експлуатації ядерної установки проводиться відповідно до вимог нормативних документів у сфері використання ядерної енергії, галузевих стандартів і стандартів експлуатуючої організації.
( Пункт 1.1 розділу 1 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
1.2. Заявнику для одержання ліцензії на право проведення підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки (за Переліком посад та спеціальностей персоналу для експлуатації ядерних установок, підготовка якого підлягає ліцензуванню, які затверджені постановою Кабінету Міністрів України від 08.11.2000 № 1683, необхідно:
мати фінансові, матеріальні та інші ресурси, відповідну організаційну структуру і відповідних фахівців для якісного навчання персоналу;
розробити і запровадити систему професійної підготовки і підтримання кваліфікації для кожної посади персоналу, визначених постановою Кабінету Міністрів України від 08.11.2000 № 1683 (далі - Постанова);
розробити для всіх посад персоналу, визначених Постановою, типові програми підготовки, що враховують особливості проектів ядерних установок, відповідно до прийнятої системи підготовки;
установити в посадових інструкціях персоналу вимоги до освіти, обсягу знань, умінь та навичок із зазначенням переліку попередніх посад за зростаючою відповідальністю при виконанні посадових обов'язків та стажем роботи на них;
запровадити програму забезпечення якості підготовки і підтримання кваліфікації персоналу;
( Абзац шостий пункту 1.2 розділу 1 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
розробити та запровадити систему документування результатів навчального процесу.
1.3. Вимоги до системи підтримання кваліфікації персоналу встановлює експлуатуюча організація.
1.4. Навчально-тренувальні центри (підрозділи) експлуатуючої організації, які здійснюють підготовку персоналу (далі - навчальні центри), повинні мати узгоджене та затверджене в установленому порядку положення про навчальний центр, що визначає структуру, взаємовідносини з іншими структурними підрозділами підприємства і вищими органами, а також установлює мету, завдання, функції, права і відповідальність навчального центру.
( Пункт 1.5 розділу 1 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
1.5. Відповідно до вимог галузевого стандарту України ГСТУ 95.1.07.04.047-2000 "Система підготовки персоналу атомних електростанцій України", затвердженого наказом Міністерства палива та енергетики України від 14.08.2000 № 331 (далі - ГСТУ 95.1.07.04.047-2000), навчальному центру для якісного проведення навчання запланованої чисельності посад персоналу, визначених Постановою, необхідно мати:
типові програми підготовки посад персоналу, визначених Постановою;
комплект діючої експлуатаційної документації відповідно до затвердженого переліку для кожного робочого місця персоналу, що навчається;
навчально-методичні матеріали, технічні засоби навчання згідно з типовими програмами підготовки персоналу;
програми підготовки інструкторського (викладацького) персоналу;
кваліфікований інструкторський (викладацький) персонал у кількості, достатній для навчання;
обладнані навчальні приміщення (аудиторії);
технічні приміщення (комп'ютерні, макетні тощо);
обладнані робочі місця інструкторів (викладачів);
навчальну та офісну техніку.
1.6. Для підготовки персоналу, який здійснює функції з безпосереднього управління реакторною установкою на етапі її уведення в експлуатацію та експлуатації, навчальний центр повинен бути оснащений повномасштабним тренажером (далі - ПМТ) енергоблока.
1.7. У разі відсутності в навчальному центрі ПМТ допускається проводити тренажерну підготовку на інших аналогічних ПМТ, у тому числі - іноземних. За цієї умови на ліцензіата, що проводить тренажерну підготовку посад персоналу, визначених Постановою, поширюються вимоги цих Правил.
1.8. В окремих випадках (за відсутності ПМТ), за погодженням з Держатомрегулювання, допускається використати тренажери графічного інтерфейсу (багатофункціональні, аналітичні, базових принципів тощо). При цьому ліцензіат повинен обгрунтувати використання таких тренажерів і розробити заходи, що компенсують їх спрощеність та відмінність від підготовки на ПМТ.
2. Вимоги до програм підготовки
2.1. Професійну підготовку посад персоналу, визначених Постановою, необхідно вести за індивідуальними програмами підготовки, які розробляють на підставі відповідних типових програм підготовки персоналу для кожної посади залежно від рівня знань спеціаліста, його освіти і досвіду роботи та затверджують у порядку, який встановлює експлуатуюча організація.
2.2. Типову програму підготовки необхідно розробляти на основі аналізу професійної діяльності персоналу, проведеного експлуатуючою організацією, з урахуванням його відповідальності за безпечну експлуатацію ядерної установки.
2.3. Типова програма підготовки оформлюється у вигляді документа, у якому встановлено порядок одержання кандидатом комплексу професійних знань, умінь та навичок відповідно до вимог посадової інструкції і затверджується керівником експлуатуючої організації.
2.4. У типових програмах підготовки визначаються:
проведення вхідного контролю знань кандидата на рівні, необхідному для того, щоб розпочати його підготовку. Процедура та обсяг вхідного контролю знань кандидата на посаду визначається експлуатуючою організацією;
навчання безпечним прийомам праці при виконанні посадових обов'язків та методам захисту від іонізуючого випромінювання;
цілі навчання (проміжні та кінцеві);
складові частини підготовки (етапи, курси, теми), їхня послідовність і тривалість;
навчально-методичні матеріали;
методи та засоби підготовки, включаючи використання технічних засобів навчання;
проміжні та підсумкові контрольні процедури (тести, іспити тощо).
2.5. Вимоги до змісту типових та індивідуальних програм підготовки, терміни перегляду типових програм підготовки визначаються ГСТУ 95.1.07.04.047-2000.
2.6. Типові програми підготовки посад персоналу, визначених Постановою, необхідно в установленому порядку погодити з Держатомрегулювання.
2.7. Типові програми підготовки переглядаються у разі:
зміни специфіки ядерної установки або переходу ядерної установки в інший етап життєвого циклу (наприклад, припинення експлуатації);
унесення змін у навчальний процес;
запровадження нових правил, норм та правил з ядерної та радіаційної безпеки;
( Абзац четвертий пункту 2.7 розділу 2 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
модернізації обладнання ядерної установки;
принципових змін в експлуатаційній документації;
запровадження нової системи (елементів системи) підготовки;
неефективності існуючих програм.
2.8. Зміни та доповнення до типових програм підготовки вносяться у встановленому порядку на підставі рішення всіх посадових осіб, які погоджували та затверджували типові програми підготовки.
2.9. В індивідуальній програмі підготовки визначаються:
тривалість, послідовність і терміни складових частин навчання конкретного спеціаліста;
навчально-методичні матеріали, які використовуватимуться, методи та засоби залежно від результатів вхідного контролю знань спеціаліста;
особи, які відповідають за підготовку конкретного спеціаліста з адміністративно-технічного персоналу експлуатуючої організації та персоналу навчального центру.
2.10. Зменшення обсягу підготовки кожного спеціаліста порівняно з типовою програмою підготовки повинно бути обґрунтовано. Причини скорочення обсягу підготовки необхідно відзначити в індивідуальній програмі підготовки.
( Пункт 2.10 розділу 2 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
2.11. Підтримання кваліфікації персоналу необхідно вести за програмами відповідно до системи професійної підготовки і підтримання кваліфікації персоналу.
2.12. У типовій програмі підготовки інструкторського (викладацького) персоналу необхідно визначити мету, тривалість, послідовність навчання, використовувані методи та засоби, проміжні та підсумкові контрольні процедури, а також передбачити психолого-педагогічну та методичну підготовку, у тому числі оволодіння передовими методами навчання.
3. Вимоги до інструкторського (викладацького) персоналу
3.1. Вимоги до інструкторського (викладацького) персоналу навчального центру щодо його кваліфікації (освіти, стажу роботи на попередніх посадах), допуску до роботи на ядерних установках, періодичності складання іспитів, проведення інструктажів та інших форм роботи з ним визначаються ГСТУ 95.1.07.04.047-2000.
3.2. Інструкторському (викладацькому) персоналу навчального центру необхідно:
мати рівень освіти, не нижчий за рівень, який визначений посадовими інструкціями тих, хто навчається;
мати досвід у тому виді діяльності, щодо якого він здійснює навчання з практичної частини програм підготовки персоналу;
пройти підготовку на посаду інструктора за індивідуальною програмою, розробленою на основі типової програми підготовки інструктора;
пройти в установленому порядку перевірку знань.
3.3. Експлуатуюча організація та навчальний центр організовують систематичне, не рідше 1 разу на 3 роки, підтримання кваліфікації інструкторського (викладацького) персоналу навчального центру для збереження та вдосконалення його технічних і педагогічних знань, умінь та навичок.
3.4. Підтримання кваліфікації інструкторського (викладацького) персоналу навчального центру проводиться за програмою підтримання кваліфікації, розробленою навчальним центром, у тому числі в спеціалізованих організаціях, що мають відповідну акредитацію.
4. Вимоги до навчально-методичних матеріалів
4.1. До навчально-методичних матеріалів належать:
навчально-методичні посібники інструкторського (викладацького) персоналу;
посібники з проведення навчально-тренувальних занять на тренажерних системах і системах для навчання та тестування;
навчальні посібники для персоналу, який навчає та який навчається;
наочні посібники (макети) систем та обладнання.
4.2. Комплект навчально-методичних матеріалів повинен забезпечувати досягнення проміжної і кінцевої мети навчання, що встановлена типовою програмою підготовки персоналу.
4.3. Комплект навчально-методичних матеріалів містить:
необхідні демонстраційні матеріали (креслення, схеми, макети) та інші наочні посібники, використання яких під час навчання передбачено навчально-методичними посібниками інструкторського (викладацького) персоналу;
матеріали (посібники) з тем, що вивчаються, відповідно до програм підготовки.
4.4. Навчально-методичні матеріали варто зберігати в технічній бібліотеці навчального центру. Фонди і час роботи технічної бібліотеки повинні задовольняти абонентів і забезпечувати підготовку, у тому числі самопідготовку, відповідно до графіка навчання.
5. Вимоги до технічних засобів навчання навчального центру
5.1. Технічні засоби навчання навчального центру повинні забезпечувати здійснення навчального процесу відповідно до типових програм підготовки персоналу.
5.2. Технічні засоби навчання мають бути атестовані як навчальні засоби, прийняті в установленому порядку в експлуатацію та постійно підтримуватися в робочому стані для реалізації всіх передбачених типовими програмами підготовки персоналу режимів навчання.
5.3. Технічні засоби тренажерної підготовки повинні забезпечувати можливість надбання умінь та навичок управління ядерною установкою у режимах нормальної експлуатації, відхилень від нормальної експлуатації, аварійних ситуацій та аварій.
5.4. Тренажерні системи розробляються відповідно до стандарту експлуатуючої організації.
( Пункт 5.4 розділу 5 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
5.5. Кількість ПМТ повинна бути достатньою для забезпечення потреби експлуатуючої організації в підготовці та підтриманні кваліфікації посад персоналу, визначених Постановою.
6. Умови та порядок видачі ліцензій
6.1. Для отримання (внесення змін) ліцензії, видачу дубліката ліцензії на провадження діяльності з підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки за Переліком посад та спеціальностей персоналу для експлуатації ядерних установок, підготовка якого підлягає ліцензуванню, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 08 листопада 2000 року № 1683 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2001 року № 1793), заявник подає до Держатомрегулювання в паперовій або в електронній формі заяву за формою, встановленою у додатку 1 до цих Правил.
Заява реєструється Держатомрегулюванням в день її надходження.
Порядок і розмір оплати за здійснення дозвільних процедур встановлюються відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 06 травня 2001 року № 440 "Про затвердження Порядку справляння плати за здійснення дозвільних процедур у сфері використання ядерної енергії".
( Пункт 6.1 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.2. До заяви додаються:
( Абзац перший пункту 6.2 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
настанова щодо системи управління (настанова з якості) діяльністю з підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки, розроблена відповідно до норм та правил з ядерної та радіаційної безпеки;";
( Абзац другий пункту 6.2 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
положення про навчальний центр;
інформація про перспективні плани діяльності навчального центру на 2 роки;
довідка експлуатуючої організації, що включає такі розділи:
а) заплановані потреби експлуатуючої організації у підготовці посад персоналу, визначених Постановою, у навчальному центрі на кожний рік з наступних двох років за кожною посадою персоналу;
б) наявність, кількість і обладнання приміщень (класів) навчального центру для проведення теоретичної підготовки персоналу, комп'ютерних та тренажерних занять;
в) наявність технічної бібліотеки;
г) перелік узгодженої у встановленому порядку типової програми (програм) підготовки персоналу;
( Пункт "г" пункту 6.2 розділу 6 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
ґ) довідка про наявність та кваліфікацію інструкторського (викладацького) персоналу, за формою, наведеною в додатку 2 до цих Правил;
( Пункт "ґ" пункту 6.2 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
д) наявність комплекту експлуатаційної документації та навчально-методичних матеріалів, які відповідають вимогам розділу 4 цих Правил;
е) наявність технічних засобів навчання, що відповідають вимогам розділу 5 цих Правил.
Інформація за пунктами "г", "ґ", "д", "е" надається щодо кожної заявленої посади персоналу.
6.3. У разі внесення змін до ліцензії, до заяви додаються:
ліцензія, до якої вносяться зміни;
документи, які обґрунтовують підстави для внесення змін до ліцензії.
( Пункт 6.3 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.4. Ліцензіат зобов’язаний повідомляти Держатомрегулювання про зміни даних, зазначених у заяві, документах та відомостях, що додавалися до заяви, протягом одного місяця з дня, наступного за днем їх настання.
( Пункт 6.4 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.5. Документи, які зазначені в пунктах 6.1, 6.2, 6.3, подаються до Держатомрегулювання в електронній або паперовій формі. Документи, що подаються в електронній формі, повинні відповідати вимогам Закону України "Про електронні документи та електронний документообіг".
( Пункт 6.5 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.6. Порядок видачі ліцензії (дубліката ліцензії), відмови у видачі ліцензії, відмови у внесенні змін до ліцензії, внесенні до неї змін, зупинення дії, відновлення дії ліцензії, припинення дії ліцензії, оскарження прийнятих Держатомрегулюванням рішень регулюється Законом України "Про дозвільну діяльність у сфері використання ядерної енергії".
( Пункт 6.6 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.7. Розгляд заяви про внесення змін до ліцензії та прийняття рішення здійснюється у порядку, встановленому для видачі ліцензії.
( Пункт 6.7 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.8. Ліцензіат для видачі дубліката ліцензії подає до Держатомрегулювання такі документи:
заяву про видачу дубліката ліцензії;
непридатний для користування внаслідок пошкодження бланк ліцензії (за наявності);
документ про оплату послуг щодо здійснення дозвільних процедур.
( Пункт 6.8 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.9 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.10 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.11 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.12 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.13 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.14 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.15 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.16 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.17 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.18 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.19 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.20 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.21 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
6.9. Ліцензія оформлюється на бланку спеціального зразка, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 липня 2011 року № 790 "Про затвердження зразка бланка ліцензії у сфері використання ядерної енергії та його опису".
( Пункт 6.9 розділу 6 в редакції Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Пункт 6.10 розділу 6 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Розділ 7 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
7. Умови дії ліцензії
7.1. Умовами дії ліцензії є:
відповідність ліцензіата вимогам цих Правил;
відсутність систематичних порушень у роботі ядерної установки (не більше двох за 12 місяців підряд), пов'язаних з недоліками підготовки персоналу ліцензіатом та зафіксованих у звітах про розслідування порушень;
подання ліцензіатом Держатомрегулюванню щорічних звітів про проведену підготовку посад персоналу, визначених Постановою;
усунення порушень та виконання заходів, розроблених ліцензіатом з усунення недоліків, що були виявлені Держатомрегулюванням при інспекційних перевірках або обстеженнях, у встановлені строки.
7.2. За 30 днів до закінчення кожного календарного року протягом дії ліцензії ліцензіат подає до Держатомрегулювання звіт, у якому за звітний рік міститься така інформація:
кількість підготовленого та такого, який проходить підготовку, персоналу за кожною посадою, на підготовку якого видана ліцензія, його персональний склад, календарні строки та тривалість етапів підготовки за кожною індивідуальною програмою із зазначенням відповідної тривалості за типовою програмою підготовки;
дата допуску та номер наказу (розпорядження) про допуск до самостійної роботи підготовленого персоналу (наявність ліцензії - для персоналу, який здійснює безпосереднє управління реакторною установкою);
порушення в роботі ядерної установки за звітний період, які зафіксовані у звітах про розслідування порушень та пов'язані з недоліками підготовки посад персоналу, визначених Постановою;
виконання інструкторським (викладацьким) персоналом ліцензіата програм підтримання кваліфікації відповідно до встановлених вимог;
робота, яка здійснена за звітний період ліцензіатом, навчальним центром ліцензіата з удосконалення навчального процесу підготовки посад персоналу, визначених Постановою.
7.3. За результатами розгляду щорічних звітів ліцензіата про виконання підготовки посад персоналу, визначених Постановою, Держатомрегулювання може прийняти рішення про проведення у ліцензіата перевірки дотримання умов дії ліцензії. Порядок і строки проведення такої перевірки визначає Держатомрегулювання.
( Розділ 8 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Розділ 9 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )( Розділ 10 виключено на підставі Наказу Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
| Начальник Центрального інспекційного управління | А.Г. Усков |
Додаток 1
до Правил ліцензування
підготовки персоналу
для експлуатації ядерної установки
(пункт 6.1 розділу 6)
Заява
про отримання (внесення змін, видачу дубліката) ліцензії на провадження діяльності з підготовки персоналу для експлуатації ядерної установки
( Див. текст )( Правила доповнено додатком 1 згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )
Додаток 2
до Правил ліцензування
підготовки персоналу
для експлуатації ядерної установки
(пункт 6.2 розділу 6)
Довідка
про наявність та кваліфікацію інструкторського (викладацького) персоналу
( Див. текст )( Правила доповнено додатком 2 згідно з Наказом Державної інспекції ядерного регулювання № 557 від 14.05.2025 )