НАЦІОНАЛЬНА СЛУЖБА ПОСЕРЕДНИЦТВА І ПРИМИРЕННЯ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
| 18.03.2011 N 071-р |
Про зняття з реєстрації сьомої вимоги у колективному трудовому спорі між найманими працівниками товариства з обмеженою відповідальністю "Грінко - Дон" міста Донецька та адміністрацією товариства з обмеженою відповідальністю "Грінко - Дон" міста Донецька
Відповідно до частини шостої статті 15 Закону України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", підпунктів 6.2, 6.5 Положення про порядок реєстрації Національною службою посередництва і примирення висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів), затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення від 10.07.2007 року N 47:
1. Зняти з реєстрації сьому вимогу: "7) своєчасно забезпечувати працівників підприємства спецхарчуванням згідно з колективним договором" у колективному трудовому спорі між найманими працівниками товариства з обмеженою відповідальністю "Грінко - Дон" міста Донецька та адміністрацією товариства з обмеженою відповідальністю "Грінко - Дон" міста Донецька, зареєстровану розпорядженням Національної служби посередництва і примирення від 27.10.2010 року N 151-р (реєстраційний номер спору 054-10/05-В), як вирішену.
Підстава:
1) подання відділення Національної служби посередництва і примирення в Донецькій області від 17.03.2011 року N 06-03-05/01-39;
2) протокол зустрічі сторін соціально-трудових відносин у ТОВ "Грінко - Дон" від 21.02.2011 року.
2. Рекомендувати сторонам колективного трудового спору продовжити здійснення примирних процедур щодо задоволення першої, другої, п'ятої, шостої та дев'ятої вимог, зареєстрованих розпорядженням Національної служби посередництва і примирення від 27.10.2010 року N 151-р:
"1) своєчасно виплачувати поточну заробітну плату згідно з колективним договором;
2) погасити заборгованість із заробітної плати за 9 місяців 2010 року;
5) зміни і перегляд оплати праці проводити тільки за згодою профспілок;
6) своєчасно забезпечувати працівників підприємства засобами індивідуального захисту згідно з колективним договором;
9) виплату заробітної плати проводити із розрахунку заробітної плати згідно законодавства і застосування коефіцієнтів відповідно до Генеральної та Регіональної угод".
3. Відділенню Національної служби посередництва і примирення в Донецькій області забезпечити подальше сприяння вирішенню колективного трудового спору в межах повноважень, визначених Законом України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" та Положенням про Національну службу посередництва і примирення, затвердженим Указом Президента України від 17 листопада 1998 року N 1258/98, із наступними змінами та доповненнями.
4. Відділу правового забезпечення Національної служби посередництва і примирення внести відповідні записи в Книгу реєстрації висунутих найманими працівниками, профспілкою вимог та колективних трудових спорів (конфліктів).
5. Дане розпорядження надіслати органу, уповноваженому представляти інтереси найманих працівників товариства з обмеженою відповідальністю "Грінко - Дон" міста Донецька, адміністрації товариства з обмеженою відповідальністю "Грінко - Дон" міста Донецька, учаснику товариства - відкритому акціонерному товариству "Грінко" міста Києва, Донецькому міському голові, Донецькій обласній державній адміністрації, відділенню Національної служби посередництва і примирення в Донецькій області.
| Голова | О.Окіс |