КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
| від 20 травня 2026 р. № 678 Київ |
Деякі питання запровадження процедури рейтингування у Національній системі дослідників України та надання державних стипендій науковим (науково-педагогічним) працівникам, що включені до Національної системи дослідників України
Кабінет Міністрів України постановляє:
1. Заснувати державні стипендії для наукових (науково-педагогічних) працівників за результатами рейтингування у Національній системі дослідників України.
2. Затвердити такі, що додаються:
Методику формування рейтингів у Національній системі дослідників України;
Порядок надання державних стипендій науковим (науково-педагогічним) працівникам, що включені до Національної системи дослідників України.
3. Пункт 19 Положення про Національну електронну науково-інформаційну систему, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2022 р. № 1067 (Офіційний вісник України, 2022 р., № 80, ст. 4835), доповнити підпунктом 22-1 такого змісту:
"22-1) модуль "Національна система дослідників України";".
4. Установити, що виплата державних стипендій для наукових (науково-педагогічних) працівників здійснюється за рахунок та в межах видатків державного бюджету, передбачених Міністерству освіти і науки на наукову і науково-технічну діяльність.
| Прем'єр-міністр України | Ю. СВИРИДЕНКО |
| Інд. 28 | |
ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету Міністрів України
від 20 травня 2026 р. № 678
МЕТОДИКА
формування рейтингів у Національній системі дослідників України
Загальна частина
1. Ця Методика розроблена з метою формування рейтингів результативних українських наукових (науково-педагогічних) працівників (у тому числі таких, що мають статус молодого вченого), а також таких, що працюють за кордоном, є конкурентоздатними на світовому рівні (з урахуванням етапу наукової кар’єри), інших вчених, які мають видатні результати в науковій і науково-технічній діяльності та зробили вагомий внесок у розвиток науки України, і надання в подальшому тим із зазначених наукових (науково-педагогічних) працівників, хто працює на посадах наукових та науково-педагогічних працівників за основним місцем роботи, державних стипендій, крім наукових (науково-педагогічних) працівників, які працюють за кордоном.
Ця Методика визначає суб’єктів, об’єкти, етапи, інструменти, алгоритми та процедури формування рейтингів наукових (науково-педагогічних) працівників та інших вчених у Національній системі дослідників України і застосовується для формування рейтингів у Національній системі дослідників України та подальшого представлення і проведення аналізу їх наукової і науково-технічної діяльності за науковими напрямами, інституціями, регіонами та на державному рівні.
Рейтингування здійснюється з дотриманням принципів прозорості, відтворюваності результатів, автоматизованості, недискримінації за віком, статтю, місцем роботи чи напрямом наукової діяльності, відповідності міжнародним практикам дослідницької оцінки.
2. У цій Методиці терміни вживаються в такому значенні:
1) ваговий коефіцієнт показника наукової результативності - коефіцієнт, що визначається залежно від розташування індивідуального значення показника суб’єкта рейтингування відносно середнього значення такого показника у межах наукового напряму;
2) верифікація даних - сукупність автоматизованих процедур проведення перевірки достовірності інформації та процедур, що здійснюються відповідальними особами;
3) інтегральний рейтинг - автоматично сформований та впорядкований список суб’єктів рейтингування з урахуванням сукупної оцінки різних груп показників, які відображають результати їх наукової і науково-технічної діяльності за певний період, що складається з окремих рейтингів дослідників у Національній системі дослідників України;
4) коефіцієнт поширеності показника наукової результативності - ваговий коефіцієнт, що визначається з урахуванням частки суб’єктів рейтингування наукового напряму, які мають значення такого показника;
5) науковий напрям - галузь або підгалузь науки, в межах якої здійснюється оцінювання;
6) період подання інформації - календарний період, за який враховуються результати наукової і науково-технічної діяльності (три роки, сім років для суб’єктів рейтингування - ветеранів війни);
7) показник наукової результативності - кількісний результат діяльності суб’єкта рейтингування у науковому напрямі;
8) претендент на виплату державної стипендії - науковий (науково-педагогічний) працівник, який працює на підставі трудового договору (контракту) за основним місцем роботи на посаді наукового (науково-педагогічного) працівника, займає високі позиції в інтегральному рейтингу у Національній системі дослідників України за відповідним рейтингом і науковим напрямом та входить до визначеної кількості найкращих наукових (науково-педагогічних) працівників, для яких передбачено надання державних стипендій на відповідний рік.
9) рейтинг дослідника - узагальнений числовий показник результативності суб’єкта рейтингування, що визначається відповідно до цієї Методики на підставі сукупності показників результативності наукової і науково-технічної діяльності наукового (науково-педагогічного) працівника з урахуванням вагових коефіцієнтів показника наукової результативності за відповідним напрямом наукової діяльності;
10) суб’єкт рейтингування - науковий (науково-педагогічний) працівник, інший вчений, який подав інформацію про результати своєї наукової діяльності до Національної системи дослідників України.
Інші терміни в цій Методиці вживаються у значенні, наведеному в Законах України "Про наукову і науково-технічну діяльність", "Про вищу освіту".
Організація проведення рейтингування
3. Суб’єктами рейтингування є наукові (науково-педагогічні працівники) та інші вчені, які мають громадянство України та подали інформацію про результати своєї наукової і науково-технічної діяльності до Національної системи дослідників України.
4. Об’єктами рейтингування є результати наукової і науково-технічної діяльності, що можуть бути верифіковані автоматично або підтверджені суб’єктом рейтингування.
5. Подання інформації суб’єктами рейтингування здійснюється на засадах добровільності особисто через відповідний модуль (особистий кабінет (профіль) у Національній електронній науково-інформаційній системі (далі - Система) з додаванням підтвердних документів.
Інформацію про строк і спосіб подання інформації суб’єктами рейтингування до Системи, строк початку та завершення верифікації інформації у Системі МОН розміщує на своєму офіційному веб-сайті.
Після завершення встановленого МОН строку подання та до завершення верифікації інформації, поданої суб’єктом рейтингування, внесення змін до поданої інформації не допускається.
Суб’єкт рейтингування має право на створення тільки одного особистого кабінету (профілю) в Системі та подає інформацію для рейтингування лише до одного самостійно обраного ним рейтингу (загального рейтингу або рейтингу молодих вчених) за одним науковим напрямом, що відповідає основному напряму наукової діяльності суб’єкта рейтингування, під час поточного етапу формування рейтингів.
Подання інформації суб’єктом рейтингування одночасно до рейтингу молодих вчених та загального рейтингу не допускається.
Вибір наукового напряму для формування рейтингу є остаточним після завершення встановленого строку подання інформації. Зміна обраного рейтингу може бути здійснена лише під час наступного періоду подання інформації (через два роки).
Інформація щодо результатів його наукової і науково-технічної діяльності подається суб’єктом рейтингування відповідно до переліку відомостей, визначених згідно з додатками 1 та 2.
Під час подання інформації суб’єктом рейтингування також зазначається від однієї до п’яти тематичних областей наукових досліджень, визначених згідно з додатком 3, або додаткова тематична область наукових досліджень, самостійно визначена суб’єктом рейтингування, якщо вона відсутня в додатку 3.
У разі завершення строку перебування суб’єкта рейтингування у статусі молодого вченого, визначеного Законом України "Про наукову і науково-технічну діяльність", переміщення його профілю до профілів у загальному рейтингу здійснюється Системою в автоматичному режимі.
Для суб’єктів рейтингування, включених до рейтингу молодих вчених, яким призначено державні стипендії для наукових (науково-педагогічних) працівників, що включені до Національної системи дослідників України (далі - державні стипендії), умови їх виплати та позиція у відповідному рейтингу залишаються незмінними до завершення встановленого дворічного строку. Право на отримання державної стипендії зберігається за таким науковим (науково-педагогічним) працівником у повному обсязі незалежно від втрати статусу молодого вченого протягом зазначеного періоду.
6. Інформація щодо суб’єктів рейтингування у кожному з рейтингів за відповідними напрямами наукової діяльності відкрита для постійного її оновлення суб’єктами рейтингування. Повторна верифікація інформації, поданої суб’єктом рейтингування, та оновлення рейтингів здійснюється один раз на два роки.
Суб’єкт рейтингування має право обмежити публічний доступ до відомостей про результати своєї наукової і науково-технічної діяльності в Системі шляхом проставлення відповідної відмітки в особистому кабінеті. У такому разі інформація про такого суб’єкта рейтингування не публікується у відкритому доступі, а суб’єкт рейтингування автоматично втрачає можливість отримання державної стипендії за результатами рейтингування, крім суб’єктів рейтингування за науковим напрямом "Національна безпека і оборона".
Інформація щодо суб’єктів рейтингування за науковим напрямом "Національна безпека і оборона" не оприлюднюється у відкритому доступі та підлягає обов’язковому знеособленню шляхом присвоєння унікального цифрового ідентифікатора.
Розрахунок рейтингу претендента на виплату державної стипендії здійснюється на основі даних, зафіксованих у Системі на момент завершення встановленого строку подання інформації. Зміни, внесені після зазначеного моменту, не впливають на поточну позицію в інтегральному рейтингу та статус претендента на виплату державної стипендії.
Автоматизована перевірка включає пошук даних про показник у зовнішніх реєстрах, підтвердження авторства або участі у створенні наукового результату, виявлення дублювання інформації тощо.
Додаткова перевірка інформації, поданої суб’єктами рейтингування, які є претендентами на виплату державних стипендій, включає перевірку експертною комісією із затвердження переліку претендентів на виплату державної стипендії (далі - експертна комісія) щодо наявності:
недостовірних відомостей у поданій науковим (науково-педагогічним) працівником інформації;
публікацій у виданнях, що мають ознаки недоброчесних видавничих практик або не забезпечують належного рівня незалежного наукового рецензування (перевірка проводиться шляхом використання відповідних міжнародних та національних платформ і переліків з метою виявлення публікацій у таких виданнях);
підтвердженого порушення Закону України "Про академічну доброчесність";
генерування матеріалів наукових досліджень та науково-технічних (експериментальних) розробок, наукових (науково-технічних) результатів та їх опису за допомогою технологій штучного інтелекту, крім випадків, коли науковий напрям передбачає дослідження штучного інтелекту або застосування штучного інтелекту як допоміжного інструменту (мовне редагування, переклад, форматування, покращення читабельності, технічне структурування тексту), із зазначенням інформації про тип, мету та етап застосування штучного інтелекту, що дає змогу однозначно встановити відсутність порушень академічної доброчесності;
фактів застосування спеціальних економічних та інших обмежувальних заходів (санкції) відповідно до Закону України "Про санкції", наявності підтверджених фактів співпраці в науковій та/або науково-технічній сфері з Російською Федерацією чи Республікою Білорусь, фізичними і юридичними особами з тимчасово окупованих територій України, зокрема наявності спільних публікацій, участі у публічних наукових заходах, реалізації спільних наукових проектів, крім фактів участі в реалізації міжнародних проектів, які фінансуються міжнародними організаціями, або урядами закордонних держав (крім Російської Федерації чи Республіки Білорусь), участі у наукових заходах, започаткованих та профінансованих юридичними чи фізичними особами, зареєстрованими поза межами Російської Федерації, Республіки Білорусь та тимчасово окупованих територій України, а частка співавторів наукової публікації з Російської Федерації, Республіки Білорусь чи тимчасово окупованих територій України не перевищує 5 відсотків загальної чисельності авторського колективу.
Додаткова перевірка інформації, поданої суб’єктами рейтингування, які є претендентами на виплату державних стипендій, здійснюється експертною комісією протягом 30 календарних днів після формування списку претендентів на виплату державних стипендій.
Експертна комісія також забезпечує проведення перевірки інформації щодо наукових (науково-педагогічних) працівників, яким призначено державні стипендії, один раз на рік протягом двох років виплати державних стипендій.
Склад експертної комісії затверджується наказом МОН у кількості, що забезпечує представництво за кожним науковим напрямом. Експертна комісія складається з провідних українських та закордонних вчених, які мають високу наукову кваліфікацію, бездоганну репутацію щодо дотримання норм академічної доброчесності, відсутність наукових зв’язків з Російською Федерацією, її головними військово-політичними союзниками.
До складу експертної комісії в обов’язковому порядку залучаються представники Національного агентства із забезпечення якості вищої освіти, Наукового комітету Національної ради з питань розвитку науки і технологій, а також фахівці у сферах наукометрії, цифровізації науки, проведення аналізу даних та технологій штучного інтелекту.
З метою запобігання конфлікту інтересів до складу експертної комісії не можуть входити наукові (науково-педагогічні) працівники, які є претендентами на виплату державної стипендії у поточному періоді. Члени експертної комісії зобов’язані невідкладно заявити про реальний чи потенційний конфлікт інтересів і не мають права брати участь у проведенні перевірки інформації та прийнятті рішень щодо претендентів на виплату державної стипендії, які є їх близькими особами відповідно до законодавства про запобігання корупції, працюють у тій самій науковій установі або закладі вищої освіти за основним місцем роботи або з якими такі члени експертної комісії мають спільні наукові публікації, зареєстровані об’єкти інтелектуальної власності або спільне керівництво науковими проектами протягом останніх п’яти років.
Діяльність експертної комісії регулюється відповідним положенням, затвердженим МОН.
Експертна комісія визначає остаточний перелік претендентів на виплату державної стипендії рішенням, затвердженим протоколом.
7. До участі у Національній системі дослідників України не допускаються суб’єкти рейтингування, щодо яких є виявлене і доведене порушення Закону України "Про академічну доброчесність".
У разі виявлення порушень Закону України "Про академічну доброчесність" відповідні записи не враховуються у процесі визначення місця в інтегральному рейтингу, маркуються у профілі дослідника, можуть бути предметом додаткового розгляду.
До участі у Національній системі дослідників України також не допускаються особи, щодо яких набрало законної сили рішення суду або уповноваженого законом органу про встановлення факту порушення академічної доброчесності відповідно до Закону України "Про академічну доброчесність".
8. Для проведення рейтингування формується загальний рейтинг та рейтинг молодих вчених за всіма науковими напрямами. Формування рейтингів за науковим напрямом "Національна безпека і оборона" здійснюється виключно на підставі відомостей, що не належать до інформації з обмеженим доступом відповідно до законодавства про державну таємницю та захист інформації.
9. Додатково під час формування рейтингів враховується інформація про працевлаштування суб’єкта рейтингування у тимчасово переміщених наукових установах, закладах вищої освіти, інших юридичних особах, що провадять наукову і науково-технічну діяльність, а також у наукових установах та закладах вищої освіти, інших юридичних особах, що провадять наукову і науково-технічну діяльність та розташовані в областях, суміжних із територіями, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованими Російською Федерацією.
Додатково можуть бути створені підрейтинги, зокрема, таких суб’єктів рейтингування, як ветерани війни, жінки-дослідники, суб’єкти рейтингування, що є внутрішньо переміщеними особами або працюють на підставі трудового договору (контракту) за основним місцем роботи на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників у наукових установах, закладах вищої освіти, інших юридичних особах, що провадять наукову і науково-технічну діяльність та розташовані в областях, суміжних із територіями, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованими Російською Федерацією.
Інформування суб’єктів рейтингування про набуття статусу претендента на отримання державної стипендії здійснюється автоматично через особистий кабінет у Національній системі дослідників України та шляхом надсилання повідомлення на верифіковану адресу електронної пошти користувача.
Суб’єкти рейтингування, які працюють за кордоном на постійній основі (на підставі безстрокового трудового договору, на умовах постійної зайнятості, за контрактами на визначений строк), строк перебування яких за кордоном перевищує сумарно 90 календарних днів за останні 12 місяців, що передують поданню інформації до Національної системи дослідників України, і які включені до рейтингів Національної системи дослідників України, підтверджують зазначену інформацію шляхом проставлення відповідної відмітки в особистому кабінеті.
Такі суб’єкти рейтингування не набувають права на отримання державних стипендій, проте їх перебування у зазначених рейтингах є почесним статусом, що підтверджує вагомий особистий внесок у розвиток вітчизняної науки.
Строк перебування за кордоном суб’єктів рейтингування, яким призначено державні стипендії за результатами рейтингування у Національній системі дослідників України, не може перевищувати сумарно 90 календарних днів протягом 12 місяців з дати призначення державної стипендії та відповідно 180 календарних днів сумарно протягом двох років її виплати.
Суб’єктам рейтингування, які в установленому порядку отримують стипендії, засновані Президентом України або Кабінетом Міністрів України, не можуть призначатися державні стипендії за результатами рейтингування у Національній системі дослідників України.
10. Наукові напрями, за якими здійснюється рейтингування за загальним рейтингом та рейтингом молодих вчених:
1) національна безпека і оборона;
2) математика та статистика;
3) фізика, ядерна фізика та астрономія;
4) хімія, хімічні технології та фармація
5) науки про Землю та навколишнє середовище;
6) біологія, біотехнології, медицина та реабілітація;
7) інформаційні технології та електроніка;
8) безпечна, чиста енергетика та енергоефективність;
9) механіка, механічна інженерія та машинобудування;
10) промислові і будівельні технології, логістика, транспорт;
11) сільськогосподарські та ветеринарні науки;
12) розвиток людського капіталу, соціальні науки та журналістика;
13) економічні перетворення, бізнес, адміністрування та право;
14) гуманітарні науки і мистецтво.
Рейтинги формуються на основі переліку відомостей про суб’єктів рейтингування, визначених згідно з додатками 1 та 2.
Перелік відомостей (показників) про наукову і науково-технічну діяльність наукового (науково-педагогічного) працівника для внесення до Національної системи дослідників орієнтований на представлення суб’єктом рейтингування результатів його наукової і науково-технічної діяльності, їх представленість у відкритому доступі, впровадження зазначених результатів у виробництво, їх вплив на розвиток сфери наукової і науково-технічної діяльності, задоволення потреб суспільства і держави, розвиток міжнародної співпраці, участь наукового (науково-педагогічного) працівника у підготовці наукових кадрів, популяризації науки, проведенні наукової і науково-технічної експертизи тощо.
Відомості, що подаються суб’єктом рейтингування для включення до Національної системи дослідників України, не повинні містити таємної та службової інформації.
Визначення рейтингу дослідника
11. Рейтинг суб’єкта рейтингування формується з використанням відомостей (показників) про наукову і науково-технічну діяльність на основі відомостей (показників) про наукову і науково-технічну діяльність наукового (науково-педагогічного) працівника для внесення до Національної системи дослідників з урахуванням їх поширеності в межах відповідного наукового напряму та відносного рівня їх значення порівняно із середнім значенням у межах наукового напряму.
Визначення коефіцієнта поширеності показника
12. Для кожного показника у межах напряму визначається частка суб’єктів рейтингування, які мають відмінне від нуля значення показника R(%).
13. Коефіцієнт поширеності обчислюється за такою формулою:
Pj = 0,02 x R(%),
де R(%) - частка суб’єктів рейтингування за науковим напрямом, які мають значення такого показника, у відсотках.
Визначення середнього значення показника
14. Для кожного показника в межах наукового напряму обчислюється середнє арифметичне значення.
15. На основі середнього арифметичного значення визначаються інтервали оцінювання:
від 0 до 1,5 середнього значення (не включно);
від 1,5 середнього значення включно і вище.
Визначення вагового коефіцієнта
16. Залежно від належності індивідуального значення показника до відповідного інтервалу встановлюється ваговий коефіцієнт:
коли значення показника становить 0, ваговий коефіцієнт Wj становить 0;
коли значення показника перебуває в діапазоні від 0 до 1,5 (не включно), ваговий коефіцієнт Wj обчислюється за формулою:
Wj = 0,5•Ij + 0,25,
де Ij - відношення значення показника до середнього арифметичного значення за науковим напрямом;
коли значення показника становить 1,5 середнього значення і вище, ваговий коефіцієнт Wj становить 1;
Для показників, значення яких не може знижуватися, встановлюється додатковий понижуючий коефіцієнт 0,5 (показники 1-3, передбачені додатком 2). Для показників, досягнення яких є пріоритетним, встановлюється додатковий підвищуючий коефіцієнт 2 (показники 11, 24-26, 32, 35 додатка 2).
Формування рейтингу дослідника
17. Рейтинг суб’єкта рейтингування у межах наукового напряму визначається за такою формулою:
де j - науковий напрям;
i - суб’єкт рейтингування;
k - показник наукової результативності;
Pj - коефіцієнт поширеності показника наукової результативності;
Wj - ваговий коефіцієнт показника наукової результативності;
Ri - рейтинг дослідника
РП - коефіцієнт регіональної підтримки, який становить:
1,025 - для наукової установи, закладу вищої освіти, іншої юридичної особи, що провадить наукову і науково-технічну діяльність, розташованих у Дніпропетровській, Одеській, Чернігівській областях, в яких працює суб’єкт рейтингування за основним місцем роботи;
1,05 - для наукової установи, закладу вищої освіти, іншої юридичної особи, що провадить наукову і науково-технічну діяльність, розташованих у Донецькій, Запорізькій, Луганській, Миколаївській, Сумській, Харківській, Херсонській областях, в яких працює суб’єкт рейтингування за основним місцем роботи;
1 - для наукової установи, закладу вищої освіти, іншої юридичної особи, що провадить наукову і науково-технічну діяльність, розташованих в інших областях, в яких працює суб’єкт рейтингування за основним місцем роботи.
Рейтинг суб’єкта рейтингування формується окремо для кожного наукового напряму.
18. Розподіл кількості державних стипендій між науковими напрямами діяльності здійснюється на пропорційній основі залежно від кількості суб’єктів рейтингування, які подали заявки в межах відповідного наукового напряму.
Для визначення кількості державних стипендій у кожному науковому напрямі обчислюється коефіцієнт пропорційності як відношення загальної кількості державних стипендій до загальної кількості суб’єктів рейтингування, які подали заявки за всіма науковими напрямами.
Кількість державних стипендій у відповідному науковому напрямі визначається як добуток кількості заявників у такому науковому напрямі та коефіцієнта пропорційності.
Результати обчислення підлягають округленню до цілих значень. У разі коли після округлення загальна кількість державних стипендій не відповідає встановленій кількості, коригування здійснюється шляхом перерозподілу залишку між науковими напрямами з найбільшими дробовими частинами.
19. Показники, для яких відсутній кількісний результат наукової і науково-технічної діяльності, під час обчислення не враховуються.
Рейтинг суб’єктів рейтингування оновлюється автоматично один раз на два роки.
Визначення та затвердження результатів рейтингування
20. Результатом рейтингування є інтегральний рейтинг суб’єктів рейтингування за загальним рейтингом та за рейтингом молодих вчених за кожним науковим напрямом.
У разі потреби у Системі може бути реалізовано з довідково-інформаційною метою механізм автоматичного ранжування за окремими параметрами, обраними користувачем Cистеми.
Публікація результатів рейтингування здійснюється через відкритий інтерфейс Національної системи дослідників України у Системі та на офіційному веб-сайті МОН з дотриманням вимог захисту персональних даних.
21. Інформація щодо наукової і науково-технічної діяльності наукових (науково-педагогічних) працівників, які є претендентами на виплату державних стипендій, перевіряється експертною комісією.
Результати перевірки затверджуються протоколом засідання експертної комісії та є підставою для визначення МОН переліку осіб, яким призначаються державні стипендії, відповідно до Порядку надання державних стипендій науковим (науково-педагогічним) працівникам, що включені до Національної системи дослідників України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 травня 2026 р. № 678.
22. Ця Методика переглядається не рідше одного разу на два роки на підставі результатів аналізу ефективності та з урахуванням міжнародних рекомендацій і результатів публічних консультацій.
Додаток 1
до Методики
ПЕРЕЛІК
відомостей про наукового (науково-педагогічного) працівника для внесення до Національної системи дослідників України, які не враховуються під час обчислення рейтингу дослідника
1. Прізвище, власне ім’я, по батькові.
2. Стать.
3. Дата народження.
4. Реєстраційний номер облікової картки платника податків (не підлягає оприлюдненню).
5. Номер та серія паспорта громадянина України, ким виданий (не підлягають оприлюдненню).
6. Номер та серія паспорта громадянина України для виїзду за кордон, ким виданий (не підлягають оприлюдненню).
7. Наявність статусу внутрішньо переміщеної особи.
8. Наявність статусу ветерана війни (учасника бойових дій, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасника війни).
9. Наявність статусу молодого вченого.
10. Наявність статусу здобувача ступеня доктора філософії (аспіранта), доктора мистецтва (аспіранта) або доктора наук (докторанта).
11. Здобутий рівень освіти (бакалавр, магістр / спеціаліст).
12. Науковий ступінь (доктор філософії/кандидат наук/доктор наук), або освітньо-творчий ступінь (доктор мистецтва).
13. Вчене звання (доцент/старший дослідник / старший науковий співробітник / професор).
14. Науковий напрям, за яким працює науковий (науково-педагогічний) працівник.
15. Основне місце роботи в Україні (із зазначенням ЄДРПОУ установи та інформації про те, чи є заклад/установа тимчасово переміщеною науковою установою, закладом вищої освіти, іншою юридичною особою, що провадить наукову та/або науково-технічну діяльність, або науковою установою/закладом вищої освіти, іншою юридичною особою, що провадить наукову та/або науково-технічну діяльність, що розташовані в областях, суміжних із територіями, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованими Російською Федерацією).
16. Посада за основним місцем роботи.
17. Перебування за кордоном в останні три роки і на момент подання інформації (країна, місце роботи за кордоном, посада у закордонній установі/закладі, строк перебування).
18. Посилання на профілі вченого в ORCID (www.orcid.org), Scopus (www.scopus.com), ResearcherID (www.researcherid.com), Google Scholar (www.scholar.google.com.ua), профіль LinkedIN (www.linkedin.com), профіль ResearchGate (www.researchgate.net).
19. Тематична область наукових досліджень.
20. Ефективність трансферу технологій.
21. Участь у міжнародному співробітництві.
22. Діяльність із популяризації науки.
23. Опис впливу впровадження наукових результатів на зміцнення національної безпеки, стимулювання економічного зростання та сталий розвиток суспільства.
Додаток 2
до Методики
ПЕРЕЛІК
відомостей (показників) про наукову і науково-технічну діяльність наукового (науково-педагогічного) працівника для внесення до Національної системи дослідників України, які враховуються під час обчислення рейтингу дослідника
Публікаційна впливовість
1. Індекс Гірша (h-індекс) у наукометричних базах Scopus, Web of Science (одиниць, за весь період наукової діяльності).
2. Число цитувань робіт вченого (з та без самоцитувань) за весь період наукової діяльності (одиниць на основі даних у міжнародних науко-метричних базах Scopus, Web of Science).
3. Загальна кількість публікацій, які проіндексовані у наукометричних базах Web of Science та/або Scopus за весь період наукової діяльності, одиниць.
Успішність підготовки дослідників
4. Захищені аспірантами/ад’юнктами дисертації доктора філософії (кандидата наук), доктора мистецтв (номер облікової картки дисертації).
5. Керівництво здобувачем, що захистив дисертацію доктора філософії (кандидата наук), доктора мистецтв (одиниць, номери облікових карток дисертацій).
6. Захищені докторантами або здобувачами ступеня доктора наук поза докторантурою дисертації доктора наук (номер облікової картки дисертації)
7. Консультування здобувача, що захистив дисертацію доктора наук (одиниць, номери облікових карток дисертацій).
Якість оприлюднення результатів наукової діяльності
8. Опубліковані монографії, які індексуються у Scopus та/або Web of Science (Book) (DOI, одиниць).
9. Опубліковані розділи монографій, які індексуються у Scopus та/або WoS (Book chapter) (DOI, одиниць).
10. Опубліковані монографії в Україні та інші монографії (крім монографій, які враховано у відомостях (показниках) 8 та 9) (ISBN, одиниць).
11. Опубліковані наукові статті, які індексуються у Scopus та/або WoS в наукових журналах з квартилем Q1 (DOI, одиниць).
12. Опубліковані наукові статті, які індексуються у Scopus та/або WoS в наукових журналах з квартилем Q2 (DOI, одиниць).
13. Опубліковані наукові статті, які індексуються у Scopus та/або WoS в наукових журналах з квартилем Q3 (DOI, одиниць).
14. Опубліковані наукові статті, які індексуються у Scopus та/або WoS в наукових журналах з квартилем Q4 (DOI, одиниць).
15. Опубліковані наукові статті, які індексуються у Scopus та/або WoS в наукових журналах без квартиля (DOI, одиниць).
16. Опубліковані наукові статті, які індексуються у Scopus та/або WoS, опубліковані у відкритому доступі (Open access) (DOI, одиниць).
17. Опубліковані наукові статті у фахових наукових виданнях України категорії Б (DOI, одиниць).
18. Опубліковані матеріали конференцій, які індексуються у Scopus та/або WoS (Conference paper) (DOI, одиниць).
19. Опубліковані препринти та постпринти, які мають DOI (DOI, одиниць).
20. Опубліковані підручники, навчальні посібники, словники, довідники, хрестоматії, каталоги та енциклопедії (ISBN/DOI, кількість авторських аркушів).
21. Опубліковані набори FAIR-даних, які мають DOI (DOI, одиниць).
22. Опубліковані у професійному видавництві та введені у публічний обіг оригінальні авторські літературні твори (роман, повість, поетична збірка, драматургічний твір, есеїстична книга), одиниць.
23. Авторський переклад літературного твору (художнього, драматургічного, есеїстичного), опублікований у професійному видавництві, одиниць.
Інтелектуальна власність
24. Отримані патенти України на сорт рослин (номер патенту, одиниць).
25. Отримані патенти України на породу тварин (номер патенту, одиниць).
26. Отримані патенти України на винахід (номер патенту, одиниць).
27. Отримані патенти України на корисні моделі (номер патенту, одиниць).
28. Отримані в Україні свідоцтва авторського права на комп’ютерні програми (номер свідоцтва, одиниць).
29. Отримані в Україні свідоцтва про авторське право на твір мистецтва, постановку, креативний продукт (номер свідоцтва, одиниць).
Успішність підготовки і виконання наукових (науково-технічних) проектів.
30. Подані у статусі керівника та прийняті до розгляду заявки на міжнародні гранти з виконання наукових досліджень і розробок за пріоритетними програмами (Горизонт, Євратом, НАТО, Українського науково-технологічного центру) (номер заявки, одиниць).
31. Подані та прийняті до розгляду заявки на загальнодержавні конкурсні відбори проектів з виконання наукових досліджень і розробок, які фінансуються за спеціальним фондом державного бюджету (конкурси Національного фонду досліджень України, МОН) (номер заявки, одиниць).
32. Заявки на міжнародні гранти з виконання наукових досліджень і розробок за пріоритетними програмами (Горизонт, Євратом, НАТО, Українського науково-технологічного центру), які визнані переможцями та профінансовані, подані у статусі керівника (номер заявки, одиниць).
33. Заявки на інші міжнародні грантові програми, зокрема ті, які мають наукову складову (Erasmus+, National Institutes of Health, Wellcome Trust, Canadian Institute for Advanced Research, Jacobs Foundation, стипендіальна програма EURIZON), які визнані переможцями та профінансовані, подані у статусі керівника (номер заявки, одиниць).
34. Заявки на загальнодержавні конкурсні відбори проектів з виконання наукових досліджень і розробок, які фінансуються за загальним та спеціальним фондом державного бюджету (конкурси Національного фонду досліджень України, МОН, гранти Президента України молодим діячам культури і мистецтва для створення і реалізації творчих проектів), які визнані переможцями та профінансовані (номер заявки, одиниць).
Отримані міжнародні і державні відзнаки.
35. Отримані міжнародні премії в науці (Нобелівська премія, медаль Філдса, Премія див. зображення "Для жінок у науці", нагороди American Psychological Association, інформація про такі премії подається за весь період наукової діяльності без встановлених часових обмежень), одиниць.
36. Отримані державні премії, стипендії в науці (Національна премія України імені Бориса Патона, Премія президента України для молодих вчених, стипендії Президента України для молодих вчених, Національна премія України імені Тараса Шевченка, Премія Кабінету Міністрів України за розроблення і впровадження інноваційних технологій, стипендії Кабінету Міністрів України для молодих вчених, Премія Верховної Ради України молодим ученим, Іменна стипендія Верховної Ради України для молодих учених - докторів наук, премії за видатні досягнення у галузі культури і мистецтва, стипендії Президента України для молодих майстрів народного мистецтва, стипендії Президента України для молодих письменників і митців у сфері музичного, театрального, образотворчого, хореографічного, естрадно-циркового мистецтва, державні стипендії видатним діячам культури і мистецтва), одиниць.
Рівень участі у науковій експертизі
37. Реалізовані експертні ролі (проведення експертизи загальнодержавних конкурсних відборів Національного фонду досліджень України, МОН, участь в експертних групах та комісіях МОН з питань державної атестації наукових установ / закладів вищої освіти та / або процедур присудження наукового ступеня у разовій спеціалізованій вченій раді закладу вищої освіти, науковій установі про присудження ступеня доктора філософії, кандидата наук, доктора наук, та/або процедур присудження освітньо-творчого ступеня разовою спеціалізованою радою з присудження ступеня доктора мистецтва), одиниць, ідентифікатор експерта в Національній електронній науково-інформаційній системі/Інтегрованій системі електронної ідентифікації Національного фонду досліджень України/номери облікових карток дисертацій.
38. Реалізовані рецензування рукописів у журналах, що індексуються Web of Science Core Collection, згідно з даними авторського профілю Web of Science Core Collection, одиниць, Web of Science ResearcherID.
Додаток 3
до Методики
ПЕРЕЛІК
тематичних областей наукових досліджень відповідно до стандартної предметної класифікації ASJC (All Science Journal Classification), що використовується у Scopus та SciVal для групування публікацій за галузями знань
ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету Міністрів України
від 20 травня 2026 р. № 678
ПОРЯДОК
надання державних стипендій науковим (науково-педагогічним) працівникам, що включені до Національної системи дослідників України
Загальна частина
1. Цей Порядок визначає механізм призначення, виплати та припинення державних стипендій науковим (науково-педагогічним) працівникам, які за основним місцем роботи працюють на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників, включеним до інтегральних рейтингів Національної системи дослідників України (далі - державні стипендії), які формуються відповідно до Методики формування рейтингів у Національній системі дослідників України, затвердженої постановою Кабінету Міністрів України від 20 травня 2026 р. № 678 (далі - Методика).
2. Розмір щомісячної державної стипендії для одного наукового (науково-педагогічного) працівника становить 12000 гривень. Кількість державних стипендій становить 2650.
Розподіл державних стипендій здійснюється шляхом призначення 50 відсотків загальної кількості державних стипендій, встановленої на відповідний період для наукових (науково-педагогічних) працівників із загального рейтингу, 50 відсотків загальної кількості державних стипендій, встановленої на відповідний період для наукових (науково-педагогічних) працівників з рейтингу молодих вчених. При цьому в межах кожного рейтингу розподіл між науковими напрямами проводиться пропорційно кількості претендентів на отримання державних стипендій, крім наукового напряму "Національна безпека і оборона", де кількість претендентів на отримання державних стипендій розраховується із збільшенням на 15 відсотків.
3. Виплату державних стипендій забезпечує МОН.
Умови та порядок відбору стипендіатів
4. Претендентами на отримання державної стипендії є наукові (науково-педагогічні) працівники, які працюють на підставі трудового договору (контракту) за основним місцем роботи на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників, включені до Національної системи дослідників України, мають найвищий рейтинг у інтегральному рейтингу Національної системи дослідників України та входять до тієї кількості наукових (науково-педагогічних) працівників, яка відповідає кількості державних стипендій, встановлених цим Порядком.
5. Формування переліку претендентів на виплату державних стипендій здійснюється МОН шляхом послідовного включення осіб з інтегрального рейтингу Національної системи дослідників України.
Сформований перелік претендентів передається на розгляд експертної комісії із затвердження переліку претендентів на виплату державних стипендій (далі - експертна комісія) через відповідний модуль у Національній електронній науково-інформаційній системі для затвердження остаточного переліку претендентів на виплату державної стипендії відповідно до Методики.
Якщо декілька наукових (науково-педагогічних) працівників мають однаковий показник рейтингу дослідника, рішення щодо включення їх до переліку претендентів на виплату державних стипендій в межах визначеної кількості державних стипендій приймається експертною комісією на користь тих наукових (науково-педагогічних) працівників, у яких показники, для яких відповідно до пункту 16 Методики встановлюється додатковий підвищуючий коефіцієнт 2, мають більші значення.
Державні стипендії за результатами рейтингування у Національній системі дослідників України не призначаються науковим (науково-педагогічним) працівникам:
які обмежили публічний доступ до відомостей про результати своєї наукової і науково-технічної діяльності, крім наукових (науково-педагогічних) працівників за науковим напрямом "Національна безпека і оборона";
які в установленому порядку отримують стипендії, засновані Президентом України або Кабінетом Міністрів України;
які надали недостовірні відомості у поданій до Національної електронної науково-інформаційної системи інформації;
які мають публікації у виданнях, що мають ознаки недоброчесних видавничих практик або не забезпечують належний рівень незалежного наукового рецензування (перевірка проводить шляхом використання відповідних міжнародних та національних платформ і переліків з метою виявлення публікацій у таких виданнях);
які мають підтверджений факт порушення Закону України "Про академічну доброчесність";
щодо яких встановлено факти генерування матеріалів наукових досліджень та/або науково-технічних (експериментальних) розробок, наукових та/або науково-технічних результатів та їх опису з використанням технологій штучного інтелекту, крім випадків, коли науковий напрям передбачає дослідження штучного інтелекту або застосування штучного інтелекту як допоміжного інструменту (мовне редагування, переклад, форматування, покращення читабельності, технічне структурування тексту), із зазначенням інформації про тип, мету та етап застосування штучного інтелекту, що дає змогу однозначно встановити відсутність порушень академічної доброчесності;
щодо яких застосовані спеціальні економічні та інші обмежувальні заходи (санкції) відповідно до Закону України "Про санкції", а також наявні підтверджені факти співпраці в науковій та/або науково-технічній сфері з Російською Федерацією чи Республікою Білорусь, фізичними і юридичними особами з тимчасово окупованих територій України, зокрема наявність спільних публікацій, участь у публічних наукових заходах, реалізації спільних наукових проектів, тощо, крім фактів участі в реалізації міжнародних проектів, які фінансуються міжнародними організаціями або урядами інших держав (крім Російської Федерації чи Республіки Білорусь), участі у наукових заходах, започаткованих та профінансованих юридичними чи фізичними особами, зареєстрованими поза межами Російської Федерації, Республіки Білорусь та тимчасово окупованих територій України, а частка співавторів наукової публікації з Російської Федерації, Республіки Білорусь чи тимчасово окупованих територій України не перевищує 5 відсотків загальної частини авторського колективу;
які працюють за кордоном на постійній основі (на підставі безстрокового трудового договору, на умовах постійної зайнятості, за контрактами на визначений строк) та строк перебування яких за кордоном перевищує сумарно 90 календарних днів за останні 12 місяців, що передують поданню інформації до Національної системи дослідників України, і які включені до рейтингів Національної системи дослідників України.
6. Рішення експертної комісії щодо переліку претендентів на виплату державних стипендій затверджується протоколом її засідання.
Рішення експертної комісії є остаточним і перегляду не підлягає.
Призначення та виплата державних стипендій
7. На основі затвердженого протоколом експертної комісії переліку МОН приймає рішення про призначення державних стипендій шляхом затвердження відповідного наказу.
Інформація щодо стипендіатів за науковим напрямом "Національна безпека і оборона", що зазначається у відповідному наказі МОН, підлягає обов’язковому знеособленню шляхом присвоєння унікальних цифрових ідентифікаторів.
8. Державні стипендії призначаються строком на два роки.
9. Виплата державних стипендій здійснюється щомісяця за рахунок коштів державного бюджету за основним місцем роботи наукового (науково-педагогічного) працівника:
науковим (науково-педагогічним) працівникам, які працюють у державних наукових установах та державних закладах вищої освіти, що є бюджетними установами та включені до мережі розпорядників та одержувачів бюджетних коштів МОН;
науковим (науково-педагогічним) працівникам, які працюють в інших юридичних особах - на підставі договорів, укладених між МОН і юридичними особами.
10. Мінфін здійснює верифікацію державних стипендій відповідно до Закону України "Про верифікацію та моніторинг державних виплат", зокрема щодо визначених цим Порядком строків перебування стипендіата за кордоном.
З метою здійснення верифікації державних стипендій між МОН та Мінфіном укладається договір про інформаційну взаємодію, яким регулюються питання щодо механізму та каналів інформаційного обміну, обсягу та змісту інформації, що передається.
Припинення виплати державних стипендії
11. Виплата державної стипендії припиняється у разі:
виключення стипендіата з Національної системи дослідників України у зв’язку з настанням обставин непереборної сили, що підтверджені документально та призвели до неможливості подальшої участі стипендіата у Національній системі дослідників України, зокрема смерті кандидата;
добровільної письмової відмови від отримання державної стипендії;
звільнення стипендіата з основного місця роботи без подальшого працевлаштування на посаду наукового (науково-педагогічного) працівника за основним місцем роботи до наукової установи, закладу вищої освіти, іншої юридичної особи, що провадить наукову і науково-технічну діяльність;
отримання стипендіатом в установленому порядку інших стипендій, заснованих Президентом України або Кабінетом Міністрів України;
застосування до стипендіата спеціальних економічних та інших обмежувальних заходів (санкції) відповідно до Закону України "Про санкції", встановлення підтверджених фактів співпраці в науковій та/або науково-технічній сфері з Російською Федерацією чи Республікою Білорусь, фізичними і юридичними особами з тимчасово окупованих територій України, зокрема наявності спільних публікацій, участі у публічних наукових заходах, виконання спільних наукових проектів, крім фактів участі в міжнародних проектах, які фінансуються міжнародними організаціями або урядами інших держав (крім Російської Федерації чи Республіки Білорусь), участі у наукових заходах, започаткованих та профінансованих юридичними чи фізичними особами, зареєстрованими поза межами Російської Федерації, Республіки Білорусь та тимчасово окупованих територій України, а частка співавторів наукової публікації з Російської Федерації, Республіки Білорусь чи тимчасово окупованих територій України не перевищує 5 відсотків загальної чисельності авторського колективу;
перевищення стипендіатом строку перебування за кордоном сумарно 90 календарних днів протягом 12 місяців з дати призначення державної стипендії та відповідно 180 календарних днів сумарно протягом двох років її виплати;
виїзду стипендіата за кордон на постійне проживання.
12. Керівник наукової установи, закладу вищої освіти, іншої юридичної особи, що провадить наукову і науково-технічну діяльність, де науковий (науково-педагогічний) працівник, який отримує державну стипендію, працює за основним місцем роботи на відповідній посаді, зобов’язаний протягом трьох робочих днів з дня видання наказу про звільнення наукового (науково-педагогічного) працівника, якому призначено державну стипендію, іншого документа, що підтверджує факт припинення трудових відносин з таким працівником або переведення на посаду, що не належить до посади наукових (науково-педагогічних) працівників, письмово повідомляти МОН.
Про факт відмови від отримання державної стипендії або зміни місця роботи науковим (науково-педагогічним) працівником, який отримує державну стипендію, та працевлаштування на посаду наукового (науково-педагогічного) працівника за основним місцем роботи до іншої наукової установи, закладу вищої освіти, іншої юридичної особи, що провадить наукову і науково-технічну діяльність, такий науковий (науково-педагогічний) працівник повідомляє МОН протягом трьох робочих днів з дня прийняття ним рішення про відмову від державної стипендії або видання наказу про його зарахування на нову посаду.
Право на отримання державної стипендії зберігається за умови, що перерва між звільненням з попереднього місця роботи та працевлаштуванням на нове основне місце роботи не перевищує 10 робочих днів.
13. Після отримання письмового підтвердження фактів щодо неможливості отримання стипендіатом державної стипендії, визначених цим Порядком, МОН припиняє виплату державної стипендії науковому (науково-педагогічному) працівнику з місяця, що настає за місяцем, в якому отримано таке підтвердження, та приймає рішення про внесення змін до відповідного рішення про призначення державних стипендій.
У разі дострокового припинення виплати державної стипендії право на її отримання набуває науковий (науково-педагогічний) працівник, який за відповідним науковим напрямом посідає наступну позицію в рейтингу після осіб, яким уже призначено державні стипендії. Державна стипендія такому працівнику призначається після прийняття відповідного рішення МОН на період, що залишився до завершення дворічного строку виплати державної стипендії.
Інформація про такого претендента на виплату державної стипендії передається на позачерговий розгляд експертної комісії. За результатами розгляду експертна комісія приймає рішення про схвалення або відхилення кандидатури претендента на виплату державної стипендії, що фіксується у протоколі, відповідно до якого МОН приймає рішення про внесення змін до відповідного рішення про призначення державних стипендій.
У разі відхилення кандидатури такого претендента на виплату державної стипендії експертною комісією процедура заміщення повторюється для наступного за рейтингом претендента на виплату державної стипендії.
Експертна комісія протягом двох років виплати державних стипендій раз на рік забезпечує перевірку інформації щодо стипендіатів відповідно до Методики.
