Про максимальну величину фактичних витрат на оплату праці найманих працівників, оподатковуваного доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу (граничну суму заробітної плати (доходу), з яких справляються страхові внески до соціальних фондів

Відповідно до частини другої статті 19 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття", частини другої статті 21 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням" частини четвертої статті 47 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності" та Указу Президента України від 25 травня 1998 р. N 506 "Про обмеження максимальної величини фактичних витрат суб'єктів господарювання на оплату праці працівників, суми оподатковуваного доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу, з яких справляються збори (внески) до соціальних фондів" Кабінет Міністрів України

1. Установити максимальну величину фактичних витрат на оплату праці найманих працівників, оподатковуваного доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу (граничну суму заробітної плати (доходу), з яких відповідно до законів України справляються страхові внески (збори) до Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття, Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань та Пенсійного фонду, в розмірі 2200 гривень на місяць у розрахунку на кожну фізичну особу - платника внесків (зборів).

2. Обчислення суми страхових внесків (зборів) та їх сплата здійснюється щомісяця згідно з додатками 1 і 2.

За підсумками року для кожної фізичної особи - платника внесків (зборів) провадиться перерахунок страхових внесків (зборів). Порядок перерахунку затверджується Міністерством праці та соціальної політики за погодженням з Міністерством фінансів.

3. Розмір максимальної величини фактичних витрат на оплату праці найманих працівників, оподатковуваного доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу (граничної суми заробітної плати (доходу), з яких справляються страхові внески (збори) до зазначених у пункті 1 цієї постанови соціальних фондів, переглядається за пропозицією Міністерства праці та соціальної політики з 1 березня кожного року в міру зростання середнього рівня заробітної плати у галузях економіки за рік порівняно з попереднім роком.

4. Визнати такими, що втратили чинність, постанови Кабінету Міністрів України згідно з переліком (додається).

5. Міністерству праці та соціальної політики надавати роз'яснення щодо застосування цієї постанови.

6. Ця постанова набирає чинності з 1 березня 2001 року.

7. Міністерству праці та соціальної політики за підсумками роботи за березень - липень 2001 року доповісти на засіданні Кабінету Міністрів України про хід виконання цієї постанови.

* Відповідно до Закону України "Про розмір внесків на деякі види загальнообов'язкового державного соціального страхування" розмір внесків на загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття для роботодавців з 1 січня 2001 р. становить 2 відсотки, з 1 липня 2001 р. - 2,5 відсотка.

** Найманий працівник - пенсіонер, який не підлягає загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню на випадок безробіття.

*** Виконує роботи (послуги) згідно з цивільно-правовими договорами і не бере участі у загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні на випадок безробіття, загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням, і загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності.

Загальна сума страхових внесків, яка підлягає перерахуванню, становить:

до Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття - 81,75 гривні (графа 5 рядок 6 + графа 6 рядок 6 = 14,75 + 67 = 81,75);

до Фонду соціального страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності - 100,13 гривні (графа 7 рядок 6 + графа 8 рядок 6 = 16,38 + 83,75 = 100,13);

до Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань - 134 гривні (графа 9 рядок 6 = 134);

до Пенсійного фонду - 1681,5 гривні (графа 10 рядок 6 + графа 11 рядок 6= 97,5 + 1584 = 1681,5).

Примітки: 1. Участь у загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні на випадок безробіття фізична особа бере починаючи з серпня 2001 року.

2. Участь у загальнообов'язковому державному соціальному страхуванні у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням, фізична особа бере починаючи з травня 2001 року.

1. Постанова Кабінету Міністрів України від 13 липня 1998 р. N 1064 "Про встановлення максимальної величини фактичних витрат суб'єктів господарювання на оплату праці працівників, суми оподатковуваного доходу (прибутку), сукупного оподатковуваного доходу, з яких справляються збори (внески) до соціальних фондів" (Офіційний вісник України, 1998 р., N 28, ст. 1044).

2. Постанова Кабінету Міністрів України від 21 вересня 1998 р. N 1478 "Про внесення зміни та доповнень до постанови Кабінету Міністрів України від 13 липня 1998 р. N 1064" (Офіційний вісник України, 1998 р., N 38, ст. 1402).

3. Постанова Кабінету Міністрів України від 26 листопада 1999 р. N 2157 "Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 13 липня 1998 р. N 1064" (Офіційний вісник України, 1999 р., N 48, ст. 2357).