| |респондентів цих | | 349 | 419 | 559 | |
| |анкетувань (з | | | | | |
| |розрахунку на | | | | | |
| |одне анкетування | | | | | |
| |70 осіб) | | | | | |
|----+-----------------+-----------+--------+--------+--------+-----------|
|27. |Кількість | 76 | 61 - 75| 46 - 60| 31 - 45| 30 |
| |державних | | | | | |
| |службовців у | | | | | |
| |відповідності до | | | | | |
| |одного | | | | | |
| |передплаченого | | | | | |
| |примірника | | | | | |
| |"Вісника | | | | | |
| |державної служби | | | | | |
| |України" | | | | | |
|----+-----------------+-----------+--------+--------+--------+-----------|
|28. |Кількість | - | - | - | 1 | 2 |
| |інформаційно- | | | | | |
| |аналітичних | | | | | |
| |матеріалів з | | | | | |
| |питань | | | | | |
| |функціонування | | | | | |
| |державної | | | | | |
| |служби, наданих | | | | | |
| |для публікування | | | | | |
| |у журналі | | | | | |
| |"Вісник | | | | | |
| |державної служби | | | | | |
| |України", з них: | | | | | |
| |-----------------+-----------+--------+--------+--------+-----------|
| |опубліковано у | - | - | - | - | 1 |
| |журналі | | | | | |
|-------------------------------------------------------------------------|
| 4.2. Робота щодо реалізації проектів з розвитку персоналу |
|-------------------------------------------------------------------------|
|29. |Кількість | 51 - 60% |61 - 70%|71 - 80%|81 - 90%| 91 - 100% |
| |державних | | | | | |
| |органів регіону, | | | | | |
| |які взяли | | | | | |
| |участь у | | | | | |
| |конкурсі | | | | | |
| |"Приязна |--------------------------------------------------|
| |адміністрація" | Враховується у рейтинговому оцінюванні за |
| |(у % від | друге півріччя відповідного року |
| |загальної | |
| |кількості | |
| |державних | |
| |органів | |
| |регіону) | |
|----+-----------------+--------------------------------------------------|
|30. |Загальна | 3 - 9% |10 - 14%|15 - 19%|20 - 24%| 25% |
| |кількість | | | | | |
| |державних | | | | | |
| |службовців, які | | | | | |
| |взяли участь у | | | | | |
| |змаганнях | | | | | |
| |Всеукраїнської |--------------------------------------------------|
| |спартакіади | Враховується у рейтинговому оцінюванні за |
| |серед державних | друге півріччя відповідного року |
| |службовців (у % | |
| |від працюючих | |
| |державних | |
| |службовців у МДА | |
| |та ТО ЦОВВ) | |
|----+-----------------+--------------------------------------------------|
|31. |Наявність скарг | - | - | - | - |Скарги |
| |до мандатної | | | | |відсутні |
| |комісії третього | | | | | |
| |туру | | | | | |
| |Всеукраїнської | | | | | |
| |спартакіади |--------------------------------------------------|
| |серед державних | Враховується у рейтинговому оцінюванні за |
| |службовців щодо | друге півріччя відповідного року |
| |формування | |
| |списків | |
| |учасників | |
| |команд | |
|-------------------------------------------------------------------------|
| 4.3. Робота ТО ГУДС з власними веб-сайтами відповідно до їх |
| рейтингової оцінки |
|-------------------------------------------------------------------------|
|32. |Квартальне | 21 - 25 | 16 - 20| 11 - 15| 6 - 10 | 1 - 5 |
| |рейтингове | | | | | |
| |місце | | | | | |
|-------------------------------------------------------------------------|
| Розділ 5. Посилення в органах виконавчої влади інституційної |
| спроможності, необхідної для адаптації національного |
| законодавства до законодавства Європейського Союзу (acquis |
| communautaire) |
|-------------------------------------------------------------------------|
| | TAIEX | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
|33. |Кількість | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| |проведених | | | | | |
| |роз'яснень | | | | | |
| |(семінарів, | | | | | |
| |нарад, | | | | | |
| |консультацій) | | | | | |
| |для місцевих | | | | | |
| |органів | | | | | |
| |виконавчої влади | | | | | |
| |щодо | | | | | |
| |використання | | | | | |
| |інструменту | | | | | |
| |TAIEX, | | | | | |
| |з них: | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 1 - 2 | 3 - 4 | 5 - 6 | 8 - 9 | 10 |
| |залучених | | | | | |
| |органів | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 10 - 20 | 21 - 40| 41 - 60| 61 - 80| 81 - 100 |
| |учасників | | | | | |
| |заходів | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |наявність |Менше 80% |81 - 85%|86 - 90%|91 - 95%| 100% |
| |розміщеної на | від | | | | |
| |сайтах ТО ГУДС | кількості| | | | |
| |інформації про | наявної | | | | |
| |зазначені заходи |інформації| | | | |
| |(% від кількості |-------------------------------------------------|
| |проведених | В інформації до ф. 15 по заходам TAIEX |
| |заходів) |додавати списки учасників з позначенням їх посад |
|-----+-----------------+-------------------------------------------------|
| | Функціональне | | | | | |
| | обстеження | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
|34. |Кількість | 2 | 4 | 6 | 8 | 10 |
| |проведених | | | | | |
| |нарад, | | | | | |
| |консультацій | | | | | |
| |щодо проведення | | | | | |
| |функціонального | | | | | |
| |обстеження, | | | | | |
| |з них: | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 2 | 5 | 7 | 10 | 15 |
| |залучених | | | | | |
| |органів | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 10 | 40 | 60 | 80 | 100 |
| |учасників | | | | | |
| |заходів | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 2 | 4 | 6 | 8 | 10 |
| |заповнених | | | | | |
| |опитувальників, | | | | | |
| |анкет | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| | Нормативно- | | | | | |
| | правове | | | | | |
| | забезпечення | | | | | |
| | проходження | | | | | |
| | державної | | | | | |
| | служби | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
|35. |Кількість | 2 | 4 | 6 | 8 | 10 |
| |проведених | | | | | |
| |обговорень | | | | | |
| |проектів | | | | | |
| |нормативно- | | | | | |
| |правових актів з | | | | | |
| |питань | | | | | |
| |удосконалення | | | | | |
| |регулювання | | | | | |
| |державної | | | | | |
| |служби, з них: | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 10 | 20 | 40 | 60 | 80 |
| |залучених | | | | | |
| |органів до | | | | | |
| |обговорення | | | | | |
| |-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| |кількість | 50 | 70 | 90 | 120 | 150 |
| |учасників | | | | | |
| |заходів з | | | | | |
| |обговорення | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
|36. |Кількість | 2 | 4 | 6 | 8 | 10 |
| |підготовлених, | | | | | |
| |поданих | | | | | |
| |пропозицій | | | | | |
| |(концепцій) щодо | | | | | |
| |необхідності | | | | | |
| |розроблення | | | | | |
| |нормативно- | | | | | |
| |правових актів з | | | | | |
| |питань розвитку | | | | | |
| |державної | | | | | |
| |служби, зокрема | | | | | |
| |на регіональному | | | | | |
| |рівні | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
| | Інформаційне | | | | | |
| | забезпечення | | | | | |
|-----+-----------------+----------+--------+--------+--------+-----------|
|37. |Кількість | - | - | 1 | 2 | 3 |
| |поданих | | | | | |
| |аналітичних | | | | | |
| |матеріалів з | | | | | |
| |актуальних | | | | | |
| |питань розвитку | | | | | |
| |регіонів для | | | | | |
| |опублікування в | | | | | |
| |бюлетені | | | | | |
| |"Бюрократ" | | | | | |
---------------------------------------------------------------------------
Додаток 2
ВІДОМІСТЬ
рейтингового оцінювання результатів діяльності територіальних органів Головдержслужби за параметрами розділу
______________________________________________
(назва розділу/підрозділу)
--------------------------------------------------------------------
| N |Назва ТО| Оцінка в балах |Показники рейтингу ТО |Місце ТО |
|п/п | ГУДС |параметрів розділу | ГУДС | ГУДС у |
| | |-------------------+----------------------|рейтингу |
| | | N параметру |загальний| показник | за |
| | | розділу | бал ТО |ефективності|розділом |
| | |-------------------| ГУДС за | у % | |
| | |1 |2 |3 |4 |... |n |розділом | | |
|----+--------+--+--+--+--+----+--+---------+------------+---------|
| | | | | | | | | | | |
|----+--------+--+--+--+--+----+--+---------+------------+---------|
| | | | | | | | | | | |
--------------------------------------------------------------------
Керівник _______________ П.І.Б.
(підпис)
Додаток 3
ВІДОМІСТЬ
рейтингового оцінювання результатів діяльності територіальних органів Головдержслужби
за ___________ півріччя 20__ року
-------------------------------------------------------------------
| N | Назва ТО ГУДС |Порядковий номер розділу| Інтегральне місце |
|п/п | |------------------------|ТО ГУДС у рейтингу |
| | |1 |2 |3 |4 |... | n | за півріччя |
| | |------------------------| |
| | |місце ТО ГУДС у рейтингу| |
|----+---------------+------------------------+-------------------|
| | | | | | | | | |
-------------------------------------------------------------------
Керівник _______________ П.І.Б.
(підпис)
Додаток 4
ВІДОМІСТЬ
рейтингового оцінювання результатів діяльності територіальних органів Головдержслужби за _________ рік
------------------------------------------------------------------
| N |Назва ТО ГУДС | Інтегральні місця ТО ГУДС |Місце ТО ГУДС |
|п/п | |-----------------------------| за рік |
| | | перше | друге | |
| | | півріччя | півріччя | |
|----+--------------+--------------+--------------+--------------|
| | | | | |
------------------------------------------------------------------
Керівник _______________ П.І.Б.
(підпис)
Додаток 5
РОЗПОДІЛ
відповідальних структурних підрозділів та підвідомчих установ Головдержслужби за розділами рейтингового оцінювання
------------------------------------------------------------------
| N розділу/ | Назва розділу | Відповідальний |
|підрозділу |рейтингового оцінювання | структурний підрозділ |
| | | центрального апарату |
| | |Головдержслужби України |
|------------+-------------------------+-------------------------|
| 1. |Функціональне управління |Департамент модернізації |
| |державною службою |державної служби |
|------------+-------------------------+-------------------------|
| 2. |Запобігання проявам |Юридичний департамент |
| |корупції на державній | |
| |службі, відкритість і | |
| |прозорість у діяльності | |
| |державних службовців | |
|------------+-------------------------+-------------------------|
| 3. |Розвиток інституційної |Управління організації |
| |спроможності для |професійного навчання |
| |професійного навчання |державних службовців та |
| |державних службовців |посадових осіб місцевого |
| | |самоврядування |
|------------+---------------------------------------------------|
| 4. |Інформування громадськості з питань функціонування |
| |та розвитку державної служби |
|------------+---------------------------------------------------|
| 4.1 |Робота з інститутами |Управління організаційно-|
| |громадянського |аналітичного забезпечення|
| |суспільства та засобами |роботи керівника та |
| |масової інформації |кадрової роботи |
|------------+-------------------------+-------------------------|
| 4.2 |Робота щодо реалізації |Департамент персоналу |
| |проектів з розвитку |державних органів та |
| |персоналу |органів місцевого |
| | |самоврядування |
|------------+-------------------------+-------------------------|
| 4.3 |Робота ТО ГУДС з власними|Департамент модернізації |
| |веб-сайтами відповідно до|державної служби |
| |їх рейтингової оцінки | |
|------------+-------------------------+-------------------------|
| 5. |Адаптація державної |Центр адаптації державної|
| |служби до стандартів |служби до стандартів |
| |Європейського Союзу |Європейського Союзу |
------------------------------------------------------------------