МІНІСТЕРСТВО УКРАЇНИ У СПРАВАХ СІМ'Ї, МОЛОДІ ТА СПОРТУ
Н А К А З
| 01.09.2008 N 3594 |
Про внесення змін до структури та штатного розпису центрального апарату Міністерства
Відповідно до Положення про Міністерство України у справах сім'ї, молоді та спорту, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.11.2006 N 1573, та з метою вдосконалення діяльності центрального апарату, упорядкування його організаційно-штатної структури
НАКАЗУЮ:
1. Вивести зі штатного розпису Міністерства на 2008 рік, введеного в дію з 1 лютого 2008 року (зі змінами), посаду головного спеціаліста сектору нагородної діяльності управління кадрової роботи.
2. Вивести зі структури Управління організаційно-аналітичного забезпечення роботи керівництва відділ взаємодії із засобами масової інформації та громадськістю.
2.1. Затвердити структуру та чисельність Управління організаційно-аналітичного забезпечення роботи керівництва у кількості 11 штатних одиниць, у тому числі:
- відділ організаційно-аналітичного забезпечення роботи Міністра - 5 штатних одиниць;
- відділ організаційно-аналітичного забезпечення роботи першого заступника та заступників Міністра - 5 штатних одиниць.
3. Реорганізувати Управління організаційної роботи та планування в Департамент організаційної роботи, планування та комунікацій.
3.1. Затвердити структуру та чисельність Департаменту організаційної роботи, планування та комунікацій у кількості 26 штатних одиниць, у тому числі:
- відділ планування та аналізу державної політики - 5 штатних одиниць;
- відділ організаційної роботи та взаємодії з центральними і місцевими органами влади - 5 штатних одиниць;
- відділ діловодства та контролю - 7 штатних одиниць;
- відділ взаємодії із засобами масової інформації та громадськістю - 5 штатних одиниць;
- сектор роботи із зверненням громадян - 2 штатних одиниці.
4. Внести зміни до структури центрального апарату Міністерства (наказ від 12.02.2008 N 504, зі змінами) та затвердити її в установленому порядку, виклавши в новій редакції, що додається.
5. Управлінню кадрової роботи (Шелковнікова І.М.) здійснити наступні заходи в установленому порядку:
- ознайомити працівників відділу взаємодії із засобами масової інформації та громадськістю Управління організаційно-аналітичного забезпечення роботи керівництва, Управління організаційної роботи та планування та сектору нагородної діяльності Управління кадрової роботи з даним наказом, у зв'язку зі змінами в організації виробництва і праці попередити їх про наступне вивільнення не пізніше, ніж за два місяці, та вирішити питання про їх працевлаштування;
- відповідно до п. 5 ст. 20 Закону України "Про зайнятість населення" надати у письмовій формі Печерському районному центру зайнятості в м. Києві не пізніше, ніж за два місяці звіт про вивільнення працівників по формі N 4-ПН, а у десятиденний строк після вивільнення - списки фактично вивільнених працівників.
6. Департаменту економіки та фінансів (Мироненко Р.А.) в установленому порядку у тижневий термін внести зміни до штатного розпису центрального апарату Міністерства.
7. Контроль за виконанням наказу залишаю за собою.
| Міністр | Ю.О.Павленко |
