• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про затвердження Київської міської програми сприяння розвитку підприємництва на 2005-2006 роки

Київська міська рада | Рішення, Заходи, Програма від 28.12.2004 № 1059/2469
Реквізити
  • Видавник: Київська міська рада
  • Тип: Рішення, Заходи, Програма
  • Дата: 28.12.2004
  • Номер: 1059/2469
  • Статус: Документ діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Київська міська рада
  • Тип: Рішення, Заходи, Програма
  • Дата: 28.12.2004
  • Номер: 1059/2469
  • Статус: Документ діє
Документ підготовлено в системі iplex
| | | | (за згодою) | | | | | |
|----+---------------------+---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----+-----------------|
|5.5.|Зміцнення |Проведення щорічного | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | Усвідомлення |
| |соціального статусу |Київського міського | питань регуляторної | | бюджет | | |суспільством ролі|
| |і престижу |конкурсу "Молодий | політики та | | (підтримка | | | та місця малого |
| |підприємців |підприємець року" | підприємництва | | МСП) | | |підприємництва як|
| | | | виконавчого органу | | | | | невід'ємної |
| | | | Київради (Київської | | | | |складової системи|
| | | | міської державної | | | | | гарантій |
| | | | адміністрації), | | | | | соціальної |
| | | | громадські організації | | | | | та політичної |
| | | | промисловців і | | | | | стабільності |
| | | | підприємців (за | | | | | |
| | | | згодою), організації | | | | | |
| | | | роботодавців (за | | | | | |
| | | | згодою) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Надання інформаційної | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |підтримки переможцям | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |щорічного Київського | політики та | | (підтримка | | | |
| | |міського конкурсу | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |"Молодий підприємець року" | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Головне управлінні у | | | | | |
| | | |справах сім'ї та молоді | | | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Випуск теле- і | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |радіопрограм з питань | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |розвитку підприємництва, | політики та | | (підтримка | | | |
| | |в тому числі телепрограм | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |"Бізнес-ситуації", "Старт" | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Головне управління з | | | | | |
| | | | питань взаємодії з | | | | | |
| | | | засобами масової | | | | | |
| | | |інформації та зв'язків | | | | | |
| | | | з громадськістю | | | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Проведення конкурсів | Головне управління |2005-2006 | Залучені | | | |
| | |професійної майстерності | побутового | | кошти | | | |
| | |серед підприємств сфери | обслуговування та | | | | | |
| | |побуту та їх працівників | ринків виконавчого | | | | | |
| | | | органу Київради | | | | | |
| | | | (Київської міської | | | | | |
| | | | державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | районні у м.Києві | | | | | |
| | | |державні адміністрації | | | | | |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 6. Удосконалення системи підготовки, перепідготовки і |
| підвищення кваліфікації кадрів для малого підприємництва |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|6.1.|Забезпечення |Розробка та впровадження | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | |Підвищення рівня |
| |якісного, |міської освітньої | питань регуляторної | | бюджет | | | бізнес освіти |
| |престижного, |програми для підприємців | політики та | | (підтримка | | | підприємців з |
| |сучасного навчання |та управлінських кадрів у | підприємництва | | МСП) | | | питань сучасних |
| |для професійного |сфері підтримки | виконавчого органу | |Власні кошти | | | методів ведення |
| |росту кадрів у сфері |підприємництва | Київради (Київської | | виконавців | | | бізнесу, |
| |підприємництва | | міської державної | | | | | впровадження |
| | | | адміністрації) | | | | |ринкових методів |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------| | | управління |
| | |Реалізація додаткових | Головне управління з |2006-2006 | Міський | | | у сфері |
| | |напрямів міської освітньої | питань регуляторної | | бюджет | | | підприємництва |
| | |програми для підприємців | політики та | | (підтримка | | | |
| | |та управлінських кадрів у | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |сфері підтримки | виконавчого органу | |Власні кошти | | | |
| | |підприємництва, в тому | Київради (Київської | | виконавців | | | |
| | |числі: | міської державної | | | | | |
| | |---------------------------| адміністрації) | | | | | |
| | |1) професійні бізнес | | | | | | |
| | |програми у сфері правових | | | | | | |
| | |відносин бізнесу | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |2) блоки тренінгів | | | | | | |
| | |"Логістика як ефективний | | | | | | |
| | |інструмент бізнесу" | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |3) блоки тренінгів | | | | | | |
| | |"Складання фінансової | | | | | | |
| | |звітності, декларація про | | | | | | |
| | |прибуток підприємства та | | | | | | |
| | |декларації по ПДВ" | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |4) блоки тренінгів | | | | | | |
| | |"Інтеграція України до | | | | | | |
| | |Європейського Союзу" за | | | | | | |
| | |напрямками змісту | | | | | | |
| | |стратегічної програми | | | | | | |
| | |інтеграції України до ЄС | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |5) блоки тренінгів | | | | | | |
| | |"Транспортна логістика" | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |6) блоки тренінгів | | | | | | |
| | |"Ефективна діяльність | | | | | | |
| | |малого бізнесу" | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |7) бізнес освіта з питань | | | | | | |
| | |захисту інтелектуальної | | | | | | |
| | |власності | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |8) бізнес-освіта у сфері | | | | | | |
| | |туристичного бізнесу | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |9) бізнес-освіта з питань | | | | | | |
| | |реформування і розвитку | | | | | | |
| | |житлово-комунального | | | | | | |
| | |господарства | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |10) інші, актуальні для | | | | | | |
| | |підприємців, напрямки | | | | | | |
| | |підвищення рівня | | | | | | |
| | |бізнес-освіти | | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Визначення ефективності | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |системи бізнес- та | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |менеджмент підготовки | політики та | | (підтримка | | | |
| | |підприємців і | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |управлінських кадрів, | виконавчого органу | | | | | |
| | |розробка рекомендацій щодо | Київради (Київської | | | | | |
| | |її удосконалення | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Створення тренінгового | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |центру з використанням | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |новітніх технологій | політики та | | (підтримка | | | |
| | |навчання | підприємництва | | МСП) | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Проведення постійно | Головне управління з |Вересень | Міський | | | |
| | |діючого лекторію "Школа | питань регуляторної |2005-чер- | бюджет | | | |
| | |молодого підприємця" | політики та |вень 2006 | (підтримка | | | |
| | | | підприємництва | | МСП) | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Організація роботи школи | Управління у справах |2005-2006 | | | | |
| | |майбутньої успішної леді | жінок, інвалідів, | | | | | |
| | |"Кияночка" | ветеранів війни та | | | | | |
| | | | праці виконавчого | | | | | |
| | | | органу Київради | | | | | |
| | | | (Київської міської | | | | | |
| | | | державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | громадські організаці | | | | | |
| | | | промисловців і | | | | | |
| | | | підприємців (за | | | | | |
| | | | згодою), організації | | | | | |
| | | | роботодавців (за | | | | | |
| | | | згодою) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Регулярне проведення | Представництво |Двічі на | | | | |
| | |семінарів для жінок, | Держпідприємництва | рік | | | | |
| | |молоді, інвалідів, які | України у м.Києві, | | | | | |
| | |виявляють бажання | Головне управління | | | | | |
| | |розпочати підприємницьку | соціального захисту | | | | | |
| | |діяльність з проблем | населення виконавчого | | | | | |
| | |реєстрації суб'єктів | органу Київради | | | | | |
| | |господарювання, | (Київської міської | | | | | |
| | |ліцензування, отримання | державної | | | | | |
| | |дозволів | адміністрації), | | | | | |
| | | | Управління у справах | | | | | |
| | | | жінок, інвалідів, | | | | | |
| | | | ветеранів війни та | | | | | |
| | | | праці виконавчого | | | | | |
| | | | органу Київради | | | | | |
| | | | (Київської міської | | | | | |
| | | | державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Головне управління у | | | | | |
| | | |справах сім'ї та молоді | | | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Київський міський | | | | | |
| | | | центр по роботі з | | | | | |
| | | | інвалідами | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Розширення мережі | Головне управління |2005-2006 | | | | |
| | |загальноосвітніх | освіти і науки | | | | | |
| | |навчальних закладів, в | виконавчого органу | | | | | |
| | |яких впроваджено | Київради (Київської | | | | | |
| | |експериментальні навчальні | міської державної | | | | | |
| | |програми з основ | адміністрації) | | | | | |
| | |підприємницької діяльності | | | | | | |
|----+---------------------+---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----+-----------------|
|6.2.|Підвищення рівні |Проведення перепідготовки | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | |Забезпечення |
| |професійної освіти |та підвищення кваліфікації | питань регуляторної | | бюджет | | |дотримання |
| |державних службовців |посадових осіб органів | політики та | | (підтримка | | |державними |
| |щодо регулювання та |місцевої влади з питань | підприємництва | | МСП) | | |службовцями |
| |підтримки |підприємницької діяльності | виконавчого органу | | | | |положень |
| |підприємницької |та державної регуляторної | Київради (Київської | | | | |законодавства з |
| |діяльності |політики | міської державної | | | | |питань |
| | | | адміністрації), | | | | |підприємництва |
| | | | Управління кадрової | | | | | |
| | | | роботи і нагород | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Впровадження Програми | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |заходів з перепідготовки | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |управлінських кадрів для | політики та | | (підтримка | | | |
| | |сфери підприємництва | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |("Українська ініціатива") | виконавчого органу | | | | | |
| | |в м.Києві | Київради (Київської | | Залучені | | | |
| | | | міської державної | | кошти | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Представництво | | | | | |
| | | | Держпідприємництва | | | | | |
| | | | України в м.Києві | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |Забезпечення діяльності | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |Київської регіональної | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |робочої групи Міжвідомчого | політики та | | (підтримка | | | |
| | |центру з організації | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |перепідготовки | виконавчого органу | | | | | |
| | |управлінських кадрів для | Київради (Київської | | Залучені | | | |
| | |сфери підприємництва в | міської державної | | кошти | | | |
| | |рамках Програми заходів з | адміністрації), | | | | | |
| | |перепідготовки | Представництво | | | | | |
| | |управлінських кадрів для | Держпідприємництва | | | | | |
| | |сфери підприємництва | України в м.Києві | | | | | |
| | |("Українська ініціатива") | | | | | | |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 7. Реалізація інноваційних проектів та пілотних програм |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|7.1.|Створення |Розробка методичних | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | |Підвищення ролі |
| |сприятливого |рекомендацій щодо участі | питань регуляторної | | бюджет | | | малого |
| |середовища для |суб'єктів малого | політики та | | (підтримка | | |підприємництва у |
| |інтеграції |підприємництва у | підприємництва | | МСП) | | | реалізації |
| |інтелектуального і |реалізації міської | виконавчого органу | | | | |інноваційної |
| |фінансового капіталу |інноваційної політики та | Київради (Київської | | | | |моделі розвитку |
| | |залучення суб'єктів | міської державної | | | | |економіки міста |
| | |малого підприємництва до | адміністрації), | | | | | |
| | |реалізації інноваційних | Головне управління | | | | | |
| | |проектів | промислової, | | | | | |
| | | | науково-технічної та | | | | | |
| | | | інноваційної політики | | | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Представництво | | | | | |
| | | | Держпідприємництва | | | | | |
| | | | України в м.Києві | | | | | |
|----+---------------------+---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----+-----------------|
|7.2.|Підвищення якості |Підтримка | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | |Зростання |
| |продукції (послуг) |підприємств-дипломантів | питань регуляторної | | бюджет | | |конкурентоспро- |
| |підприємств міста |програми "Київська | політики та | | (підтримка | | |можності |
| | |якість" ( ra0381017-02 ): | підприємництва | | МСП) | | |продукції та |
| | |інформування суб'єктів | виконавчого органу | | | | |послуг малих і |
| | |господарської діяльності | Київради (Київської | |Власні кошти | | |середніх |
| | |щодо питань сертифікації | міської державної | | виконавців | | |підприємств міста|
| | |продукції та | адміністрації), | | | | | |
| | |удосконалення систем | Київська | | | | | |
| | |управління якістю | торгово-промислова | | | | | |
| | |---------------------------| палата (за згодою) | | | | | |
| | |вивчення попиту суб'єктів | | | | | | |
| | |малого підприємництва на | | | | | | |
| | |послуги щодо удосконалення | | | | | | |
| | |системи управління | | | | | | |
| | |якістю з урахуванням | | | | | | |
| | |вимог міжнародних | | | | | | |
| | |стандартів та | | | | | | |
| | |Європейської моделі | | | | | | |
| | |досконалості підприємств | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |надання інформаційної | | | | | | |
| | |підтримки підприємствам, | | | | | | |
| | |продукція (послуги) яких | | | | | | |
| | |отримала диплом та знак | | | | | | |
| | |"Київська якість" | | | | | | |
| | |( ra0381017-02 ) | | | | | | |
| | |---------------------------| | | | | | |
| | |проведення на | | | | | | |
| | |підприємствах-дипломантах | | | | | | |
| | |програми "Київська | | | | | | |
| | |якість" ( ra0381017-02 ) | | | | | | |
| | |робіт з розробки систем | | | | | | |
| | |менеджменту якості згідно | | | | | | |
| | |із стандартами ISO-9000 | | | | | | |
|----+---------------------+---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----+-----------------|
|7.3.|Підвищення |Проведення робіт із | Головне управління з | | | | |Впровадження в |
| |ефективності |створення | питань регуляторної | | | | |діяльність |
| |взаємодії |територіально-галузевих | політики та | | | | |суб'єктів |
| |підприємницького |кластерів: | підприємництва | | | | |підприємництва |
| |сектора, органів |організація та проведення | виконавчого органу | 2005 | Міський | | |сучасних форм і |
| |влади, |семінарів щодо механізмів | Київради (Київської | | бюджет | | |механізмів |
| |науково-дослідних і |впровадження кластерної | міської державної | | (підтримка | | |організації |
| |освітніх установ для |моделі розвитку економіки |адміністрації), Головне | | МСП) | | |праці, |
| |випуску |із залученням суб'єктів |управління промислової, | | | | |підвищення |
| |конкурентоспроможної |малого підприємництва | науково-технічної та | | | | |інвестиційної |
| |продукції | | інноваційної політики | | | | |привабливості |
| | | | виконавчого органу | | | | |міста. |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Головне управління | | | | | |
| | | | побутового | | | | | |
| | | | обслуговування та | | | | | |
| | | | ринків виконавчого | | | | | |
| | | | органу Київради | | | | | |
| | | | (Київської міської | | | | | |
| | | | державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Представництво | | | | | |
| | | | Держпідприємництва | | | | | |
| | | | України в м.Києві, | | | | | |
| | | | громадські організації | | | | | |
| | | | промисловців і | | | | | |
| | | | підприємців (за | | | | | |
| | | | згодою), організації | | | | | |
| | | | роботодавців (за | | | | | |
| | | | згодою) | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |розробка концептуальних | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | |
| | |засад створення | питань регуляторної | | бюджет | | | |
| | |територіально-галузевих | політики та | | (підтримка | | | |
| | |кластерів у сфері | підприємництва | | МСП) | | | |
| | |інформаційних технологій, | виконавчого органу | | | | | |
| | |біотехнології і нових | Київради (Київської | | | | | |
| | |матеріалів із залученням | міської державної | | | | | |
| | |суб'єктів малого | адміністрації), | | | | | |
| | |підприємництва. | Головне управління | | | | | |
| | | | промислової, | | | | | |
| | | | науково-технічної та | | | | | |
| | | | інноваційної політики | | | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації) | | | | | |
|----+---------------------+---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----+-----------------|
|7.4.|Підвищення |Розвиток франчайзингу: | Головне управління з | 2005 | Міський | | | Поліпшення |
| |ефективності та |проведення круглих столів | питань регуляторної | | бюджет | | | фінансових |
| |стабільності |за участю представників | політики та | | (підтримка | | | показників |
| |діяльності малого |органів влади та фірм - | підприємництва | | МСП) | | | діяльності |
| |підприємництва |учасників франчайзингових | виконавчого органу | | | | | суб'єктів малого|
| | |відносин щодо проблем та | Київради (Київської | | | | | підприємництва, |
| | |перспектив розвитку | міської державної | | | | | зменшення |
| | |франчайзингу в м.Києві | адміністрації), | | | | | кількості |
| | | | Представництво | | | | | безприбуткових |
| | | | Держпідприємництва | | | | |малих підприємств|
| | | | України в м.Києві, | | | | | |
| | | | районні у м.Києві | | | | | |
| | | |державні адміністрації | | | | | |
| | |---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----| |
| | |презентації торгових марок | Головне управління з | 2005 | Кошти | | | |
| | |в регіоні | питань регуляторної | | Асоціації | | | |
| | | | політики та | |франчайзингу | | | |
| | | | підприємництва | | | | | |
| | | | виконавчого органу | | | | | |
| | | | Київради (Київської | | | | | |
| | | | міської державної | | | | | |
| | | | адміністрації), | | | | | |
| | | | Асоціації франчайзингу | | | | | |
| | | | (за згодою) | | | | | |
|----+---------------------+---------------------------+------------------------+----------+-------------+-----+-----+-----------------|
|7.5.|Стимулювання, |Формування тісних | Головне управління з |2005-2006 | Міський | | | Забезпечення |
| |кооперування малих і |коопераційних зв'язків | питань регуляторної | | бюджет | | |стійкого розвитку|
| |великих підприємств |малих і великих | політики та | | (підтримка | | | малого |
| | |підприємств, в тому числі | підприємництва | | МСП) | | | підприємництва, |
| | |розробка моделі центру | виконавчого органу | | | | | стабільності |
| | |субконтрактації та | Київради (Київської | | | | |їхніх доходів та |
| | |кооперування малого та | міської державної | | | | | інвестиційних |
| | |великого бізнесу | адміністрації), | | | | | можливостей |
| | | | громадські організації | | | | | |
| | | | промисловців і | | | | | |
| | | | підприємців (за | | | | | |
| | | | згодою), організації | | | | | |
| | | | роботодавців (за | | | | | |
| | | | згодою) | | | | | |
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
_______________
(1) Виконавці заходів Програми визначаються шляхомзастосування норм Закону України "Про закупівлю товарів, робіт іпослуг за державні кошти" ( 1490-14 ). Конкретні виконавцівказані, якщо ними запропоновано виконання заходу за власні кошти.
(2) Кошти міського бюджету, спрямовані на підтримку малого тасереднього підприємництва.
Заступник міського голови -
секретар Київради В.Яловий
"Хрещатик" N 37 (2636) від 16 березня 2005 року