КИЇВСЬКА МІСЬКА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
N 83 від 31.01.2007
Про затвердження Статуту комунального
підприємства виконавчого органу Київради
(Київської міської державної адміністрації)
"Київреклама"
На виконання рішення Київської міської ради від 28.09.2006N 8/65 ( ra-008023-06 ) "Про реорганізацію госпрозрахунковоїорганізації "Київреклама" у комунальне підприємство виконавчогооргану Київради (Київської міської державної адміністрації)"Київреклама":
1. Затвердити Статут комунального підприємства виконавчогооргану Київради (Київської міської державної адміністрації)"Київреклама", що додається.
2. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти навиконуючого обов'язки заступника голови Київської міськоїдержавної адміністрації Головача В.В.
Голова Л.Черновецький
ЗАТВЕРДЖЕНО
розпорядженням Київської
міської державної
адміністрації
від 31.01.2007 N 83
СТАТУТ
комунального підприємства виконавчого органу Київради
(Київської міської державної адміністрації)
"Київреклама"
Ідентифікаційний код 26199714
Стаття 1. Загальні положення
1.1. Комунальне підприємство виконавчого органу Київради(Київської міської державної адміністрації) "Київреклама" (далі затекстом Підприємство) створене в результаті реорганізаціїгоспрозрахункової організації "Київреклама" шляхом перетвореннявідповідно до рішення Київської міської ради від 28.09.2006 N 8/65( ra-008023-06 )"Про реорганізацію госпрозрахункової організації"Київреклама" у комунальне підприємство виконавчого органуКиївради (Київської міської державної адміністрації) "Київреклама"та є його правонаступником.
1.2. Підприємство безпосередньо підпорядковується Головномууправлінню з питань реклами виконавчого органу Київської міськоїради (Київської міської державної адміністрації).
1.3. Цим Статутом визначено порядок створення, функціонуваннята припинення діяльності комунального підприємства виконавчогооргану Київради (Київської міської державної адміністрації)"Київреклама".
1.4. Підприємство за своєю організаційно-правовою формою єкомунальним комерційним унітарним підприємством, заснованим навласності територіальної громади м. Києва.
Стаття 2. Найменування та місцезнаходження
2.1. Назва Підприємства:
повна: комунальне підприємство виконавчого органу Київради(Київської міської державної адміністрації) "Київреклама".
скорочена назва - КП "Київреклама".
2.2. Місцезнаходження (юридична адреса) Підприємства:
01030 м. Київ, вул. Михайла Коцюбинського, 12-а.
Стаття 3. Юридичний статус Підприємства
3.1. У своїй діяльності Підприємство керується Конституцією( 254к/96-ВР ) і законами України, постановами Верховної РадиУкраїни, указами і розпорядженнями Президента України, декретами,постановами та розпорядженнями Кабінету Міністрів України,рішеннями Київської міської ради, розпорядженнями Київськоїміської державної адміністрації та цим Статутом.
3.2. Підприємство здійснює свою діяльність на засадахгосподарської самостійності, госпрозрахунку, є юридичною особою,має самостійний баланс, поточний та інші рахунки в установахбанків, казначейства, печатки з власним найменуванням, штампи,затверджені в установленому порядку, фірмовий знак чи знакобслуговування, бланки з власними реквізитами та інші атрибути.Права і обов'язки юридичної особи Підприємство набуває з моментуйого державної реєстрації.
3.3. Підприємство має право укладати угоди, договори,контракти з юридичними та фізичними особами як в Україні, так і заїї межами у встановленому законом порядку, набувати майнові таособисті немайнові права, нести обов'язки, бути позивачем івідповідачем у суді, господарському суді та третейському суді.
3.4. У встановленому законом порядку за погодженням звласником або уповноваженим ним органом Підприємство може входитидо асоціацій, корпорацій, консорціумів та інших об'єднаньпідприємств, у тому числі за участю іноземних юридичних осіб.
3.5. Підприємство несе відповідальність за своїмизобов'язаннями в межах належного йому майна згідно ззаконодавством України. Підприємство не несе відповідальність зазобов'язаннями власника. Власник не несе відповідальність зазобов'язаннями Підприємства.
Стаття 4. Майно і кошти Підприємства
4.1. Майно Підприємства становлять основні фонди та оборотнікошти, одержані прибутки, а також інші матеріальні цінності,вартість яких відображається в його самостійному балансі.
4.2. Майно Підприємства є комунальною власністютериторіальної громади м. Києва і закріплено за ним на правігосподарського відання.
4.3. Джерелами формування майна Підприємства є:
4.3.1. доходи від господарської діяльності;
4.3.2. капітальні вкладення і дотації з бюджетів;
4.3.3. майно, передане власником;
4.3.4. кредити банків та інших кредиторів;
4.3.5. інвестиції;
4.3.6. благодійні внески, пожертвування організацій,підприємств і громадян;
4.3.7. інші джерела, не заборонені законодавством України.
4.4. Підприємство має право за згодою власника(уповноваженого ним органу) здавати в оренду, надавати іншимпідприємствам, організаціям та установам безоплатно в тимчасовекористування або в позику належні йому будинки, споруди,устаткування, транспортні засоби та інші матеріальні цінності, атакож відчужувати та списувати їх з балансу в установленомузаконом порядку.
4.5. Статутний фонд Підприємства складає 5000 (п'ять тисяч)гривень.
4.6. Контроль за фінансово-господарською діяльністюПідприємства здійснюється згідно з законодавством України.
Стаття 5. Предмет та мета діяльності
5.1. Підприємство створено з метою:
5.1.1. Ведення господарської діяльності і надання послугюридичним, фізичним особам у сфері зовнішньої реклами та рекламина транспорті комунальної власності м. Києва.
5.1.2. Надання послуг юридичним та фізичним особам увстановленому порядку та/або відповідно до укладених договорів.
5.1.3. Впорядкування рекламної діяльності в сфері зовнішньоїреклами та реклами на транспорті комунальної власності м. Києва.
5.1.4. Поліпшення зовнішнього вигляду та дизайну м. Києва.
5.1.5. Організації комерційної діяльності для отриманняприбутків та поповнення міського бюджету.
5.2. Предметом діяльності підприємства є:
5.2.1. Координація заходів щодо впорядкування рекламноїдіяльності в галузі реклами та впровадження системного підходу доформування високоякісного зовнішнього дизайну м. Києва.
5.2.2. Укладання договорів з розповсюджувачами зовнішньоїреклами на право тимчасового користування місцем (-ями) длярозміщення засобу (-ів) зовнішньої реклами, які перебувають укомунальній власності територіальної громади м. Києва, йогорайонів або повноваження щодо розпорядження якими здійснюютьоргани місцевого самоврядування.
5.2.3. Подання у визначеному чинним законодавством порядкуспеціально уповноваженому органу виконавчої влади в сфері захиступрав споживачів інформації, матеріалів про порушення порядкурозповсюдження та розміщення реклами.
5.2.4. Укладання з замовниками (уповноваженими особами)договорів на право тимчасового розміщення реклами на транспортікомунальної власності м. Києва, розповсюдження, монтаж (демонтаж)реклами на транспорті комунальної власності м. Києва.
5.2.5. Обстеження та облік зовнішньої реклами, реклами натранспорті комунальної власності територіальної громади м. Києва,його районів або повноваження щодо яких здійснюють органимісцевого самоврядування та надання відповідної інформаціїробочому органу.
5.2.6. Збір коштів за право тимчасового розміщення зовнішньоїреклами на місцях, що перебувають в комунальній власностітериторіальної громади м. Києва, його районів або повноваженнящодо яких здійснюють органи місцевого самоврядування.
5.2.7. Збір коштів за право тимчасового розміщення реклами натранспорті комунальної власності територіальної громади м. Києва,його районів або повноваження щодо яких здійснюють органимісцевого самоврядування.
5.2.8. Надання послуг із оформлення дозволів на правотимчасового розміщення зовнішньої реклами та реклами на транспортікомунальної власності територіальної громади м. Києва, йогорайонів або повноваження щодо яких здійснюють органи місцевогосамоврядування, на малих архітектурних формах та інших об'єктахзовнішнього благоустрою м. Києва.
5.2.9. Надання послуг із виготовлення проектно-технічноїдокументації, фото-комп'ютерних макетів, дизайнерських ескізівконструктивних рішень, бланків дозвільної документації, іншихбланків та їх копій.
5.2.10. Розроблення проектів зовнішнього благоустроюм. Києва, в тому числі схем розташування рекламних засобів.
5.2.11. Надання послуг із визначення та підбору місць длярозміщення зовнішньої реклами і реклами на транспорті комунальноївласності територіальної громади м. Києва.
5.2.12. Надання послуг із виготовлення топогеодезичнихматеріалів знімання місцевості (М 1:500) з прив'язкою місцярозташування рекламного засобу та позначенням виду робіт.
5.2.13. Надання послуг із ксерокопіювання, ламінуваннядокументів та машинописних робіт.
5.2.14. Участь у зовнішньоекономічній діяльності на засадахповної самоокупності та самофінансування.
5.2.15. Організація монтажу (демонтажу) або здійсненнявласними силами та засобами монтажу (демонтажу) самовільновстановлених рекламних засобів в порядку, визначеному чиннимзаконодавством.
5.2.16. Інші види діяльності, які не заборонені чиннимзаконодавством України.
5.2.17. Якщо здійснення будь-якої вищезазначеної діяльностіпотребує спеціального дозволу (ліцензії, патенту), Підприємствоздійснює таку діяльність лише за умови отримання необхідногодозволу (ліцензії, патенту).
Стаття 6. Права і обов'язки Підприємства
6.1. Підприємство має право:
6.1.1. Самостійно планувати свою діяльність і основнінапрямки свого розвитку відповідно до науково-технічних прогнозівта пріоритетів, кон'юнктури ринку продукції, товарів, робіт,послуг та економічної ситуації з урахуванням завдань, визначенихКиївською міською радою та Головним управлінням з питань рекламивиконавчого органу Київської міської ради (Київської міськоїдержавної адміністрації).
6.1.2. Створювати відособлені підрозділи без права юридичноїособи (з правом відкриття поточних та інших рахунків вфінансово-кредитних установах) і затверджувати положення про них.
6.1.3. Відкривати рахунки в установах банків.
6.1.4. Брати участь у галузевих та міських професійнихспілках, укладати колективний договір між адміністрацією татрудовим колективом Підприємства, розробляти і затверджувати заучастю трудового колективу положення про преміювання та порядокзастосування доплат і надбавок до посадових окладів працівниківПідприємства.
6.1.5. Вирішувати соціально-побутові потреби працівниківпідприємства.
6.1.6. Залучати до роботи на договірних засадах необхіднихспеціалістів, експертів, консультантів.
6.1.7. Створювати тендерний комітет та здійснювати закупівлютоварів, матеріалів, обладнання та послуг за державні кошти впорядку, визначеному Законом України "Про закупівлю товарів, робіті послуг за державні кошти" ( 1490-14 ), на тендерній основі.
6.1.8. Брати участь у здійсненні спільних інвестиційнихпроектів, іншої спільної діяльності з юридичними особами різнихформ власності, а також фізичними особами.
6.1.9. Встановлювати прямі господарські, комерційні,інформаційні зв'язки з українськими та закордоннимипідприємствами, організаціями, установами різних форм власності таз фізичними особами з усіх напрямків своєї діяльності.
6.1.10. Купувати, брати в оренду у юридичних та фізичних осібвідповідно до законодавства будинки, споруди, обладнання таматеріали, транспортні засоби, обчислювальну техніку тощо дляпотреб Підприємства.
6.1.11. Залучати кредити, інвестиції, відкривати вфінансово-кредитних установах депозитні рахунки.
6.1.12. Брати участь у торгах (тендерах) та аукціонах.
6.1.13. Самостійно розпоряджатися коштами, одержаними врезультаті господарської діяльності, в порядку, визначеному цимСтатутом та чинним законодавством.
6.1.14. Отримувати безоплатні або благодійні внески,пожертвування юридичних та фізичних осіб.
6.1.15. Здійснювати спільну науково-технічну, виробничу,комерційну та соціальну діяльність з іншими юридичними тафізичними особами.
6.1.16. Здійснювати підготовку, перепідготовку та підвищеннякваліфікації працівників Підприємства.
6.1.17. Направляти у відрядження в межах України та за кордонпрацівників Підприємства та інших осіб, що виконують завданняПідприємства.
6.1.18. Здійснювати зовнішньоекономічну діяльність, якавідповідає предмету діяльності і правам Підприємства та незаборонена законодавством України.
6.1.19. Використовувати та розпоряджатися за згодою власникаабо уповноваженого ним органу закріпленим за ним майном,здійснюючи щодо нього будь-які дії, що не суперечатьзаконодавству, в порядку, встановленому власником абоуповноваженим ним органом.
6.1.20. Залучати до роботи спеціалістів на умовах сумісництвачи конкретно обумовленої системи найму, самостійно визначаючирозмір та порядок оплати праці в межах граничної чисельностіпрацівників та Фонду оплати праці.
6.1.21. Користуватися банківськими кредитами, надавати таодержувати комерційні кредити, в тому числі і у іноземній валюті.
6.1.22. Укладати господарські угоди з державними, приватними,кооперативними, іншими організаціями та громадянами навиготовлення продукції (виконання робіт та послуг).
6.1.23. Здійснювати рекламу своєї діяльності через засобимасової інформації та іншим шляхом відповідно до законодавства, втому числі шляхом проведення виставок, презентацій, семінарів.
6.1.24. Виконувати роботи, надавати послуги за цінами татарифами, що встановлюються самостійно або на договірній основі,відповідно до їх економічної доцільності та законодавства України.
6.1.25. Укладати на території України та інших держав будь-які
угоди та інші юридичні акти, в тому числі зовнішньоторговельні та
вексельні, з українськими і зарубіжними об'єднаннями,
підприємствами, установами, організаціями та приватними особами.
6.1.26. Розробляти або виступати замовником розробки проектівзовнішнього благоустрою м. Києва, в тому числі схем розташуваннярекламних засобів.
6.1.27. Користуватися іншими правами відповідно дозаконодавства України.
6.2. На Підприємство покладаються такі обов'язки:
6.2.1. Забезпечення своєчасної сплати податків та іншихвідрахувань до державного і місцевого бюджетів згідно ззаконодавством України.
6.2.2. Здійснення розвитку основних фондів, забезпеченнясвоєчасного введення в дію придбаного обладнання, оперативногоматеріально-технічного постачання засобів виробництва.
6.2.3. Створення належних умов для високопродуктивної ібезпечної праці працівників підприємства, додержання законодавстваУкраїни про працю та соціальне страхування.
6.2.4. Дотримання вимог охорони праці, передбачених ЗакономУкраїни "Про охорону праці" ( 2694-12 ) та іншими нормативнимидокументами з охорони праці.
6.2.5. Встановлення для працівників додаткових відпусток,скороченого робочого дня та інших пільг, які не суперечатьтрудовому законодавству України.
6.2.6. Здійснення заходів з метою підвищення матеріальноїзацікавленості працівників Підприємства, забезпечення економного іраціонального використання фонду споживання, своєчаснихрозрахунків з працівниками Підприємства.
6.2.7. Здійснення бухгалтерського, податкового, оперативногообліку та ведення статистичної звітності згідно з законодавствомУкраїни.
6.2.8. Вжиття необхідних заходів для збереження комерційноїтаємниці Підприємства.
6.2.9. Здійснення залучення коштів від плати за правотимчасового використання місць (для розташування засобівзовнішньої реклами), які перебувають у комунальній власностітериторіальної громади м. Києва, реклами на транспорті комунальноївласності м. Києва до цільового фонду спеціального фонду міськогобюджету.
Стаття 7. Управління Підприємством
і самоврядування трудового колективу
7.1. Управління Підприємством здійснюється директором наконтрактній основі.
7.2. Директор Підприємства призначається на посаду тазвільняється з посади Київським міським головою за поданнямначальника Головного управління з питань реклами виконавчогооргану Київської міської ради (Київської міської державноїадміністрації) та погодженням з заступником голови Київськоїміської державної адміністрації відповідно до розподілуобов'язків.
7.3. Директор підприємства:
7.3.1. Самостійно вирішує питання діяльності Підприємства вмежах своєї компетенції, передбаченої чинним законодавством та цимСтатутом.
7.3.2. Несе персональну відповідальність за виконанняпокладених на Підприємство завдань, визначених цим Статутом,дотримання державної фінансової дисципліни, ефективне використаннята охорону майна, закріпленого за Підприємством, дотриманнязаконодавства України.
7.3.3. Складає і затверджує структуру і штатний розкладПідприємства. Затверджує положення про підрозділи Підприємства іфункціональні обов'язки працівників Підприємства.
7.3.4. Оперативно керує роботою Підприємства на основієдиноначальності відповідно до цього Статуту.
7.3.5. Діє без доручення від імені Підприємства, представляєПідприємство в усіх установах, підприємствах та організаціях,суді, господарському суді, третейському суді як на територіїУкраїни, так і за її межами.
7.3.6. Від імені Підприємства вступає в договірні відносини зюридичними та фізичними особами з питань, пов'язаних з діяльністюПідприємства.
7.3.7. Має право першого підпису на фінансових, банківськихта інших документах.
7.3.8. Розпоряджається майном та коштами Підприємствавідповідно до чинного законодавства України та цього Статуту.
7.3.9. Видає у межах своєї компетенції накази, розпорядження,організує та контролює їх виконання.
7.3.10. Забезпечує своєчасну виплату заробітної платипрацівникам Підприємства згідно з законодавством України.
7.3.11. Видає від імені Підприємства довіреності.
7.3.12. Створює на Підприємстві умови праці відповідно довимог нормативних актів, передбачених законодавством про охоронупраці, забезпечує функціонування системи охорони праці наПідприємстві, розробляє комплексні заходи щодо забезпеченняпожежної безпеки та виробничої санітарії.
7.3.13. Несе персональну відповідальність за додержанняпорядку ведення і достовірність обліку та статистичної звітності.
7.3.14. Забезпечує виконання поточних і перспективних програмдіяльності Підприємства.
7.3.15. В інтересах Підприємства здійснює інші дії, які несуперечать законодавству України та відповідають вимогам СтатутуПідприємства.
7.4. Право укладання колективного договору від іменіадміністрації Підприємства надається директорові Підприємства.
7.5. Інтереси трудового колективу Підприємства представляєпрофспілковий комітет, що обирається на загальних зборах трудовогоколективу Підприємства.
7.6. Заступники директора підприємства призначаються напосаду і звільняються з посади директором Підприємства запогодженням з начальником Головного управління з питань рекламивиконавчого органу Київської міської ради (Київської міськоїдержавної адміністрації).
7.7. Керівники, спеціалісти структурних підрозділів, іншіпрацівники Підприємства призначаються і звільняються з посадидиректором Підприємства.
7.8. Усі рішення загальних зборів трудового колективу, якіприйняті у встановленому порядку та не суперечать законодавству,розглядаються директором і реалізуються ним у вигляді наказів.
7.9. Трудовий колектив Підприємства становлять усіпрацівники, які своєю працею беруть участь у його діяльності наоснові трудового договору (контракту), колективного договору, атакож інших форм, що регулюють трудові відносини працівника зПідприємством.
7.10. Виробничі, трудові та економічні відносини трудовогоколективу з власником Підприємства, питання охорони праці,соціального розвитку регулюються колективним договором.
7.11. Колективний договір укладається відповідно дозаконодавства України.
Стаття 8. Господарська та соціальна діяльність
Підприємства
8.1. Основним узагальнюючим показником фінансових результатівгосподарської діяльності Підприємства є прибуток.
8.2. Планування фінансово-господарської діяльності
здійснюється Підприємством шляхом укладання у порядку та за
формою, що визначається виконавчим органом Київської міської ради
(Київською міською державною адміністрацією), річних фінансових
планів, які затверджуються Головним управлінням комунальної
власності м. Києва виконавчого органу Київської міської ради
(Київської міської державної адміністрації). В річних фінансових
планах Підприємства передбачається розмір відрахування частини
прибутку до бюджету міста Києва у плановому році, що визначений
Київською міською радою.
8.3. Відрахування Підприємством частини прибутку до бюджетуміста Києва в межах розміру, передбаченого затвердженим фінансовимпланом на поточний рік, здійснюється першочергово, після сплатиобов'язкових платежів.
8.4. Керівник Підприємства несе персональну відповідальністьза виконання затвердженого фінансового плану.
8.5. Підприємство звітує про стан виконання річногофінансового плану в порядку, що визначається Головним управліннямкомунальної власності м. Києва виконавчого органу Київськоїміської ради (Київської міської державної адміністрації).
8.6. Підприємство подає звіт про свою фінансово-господарськудіяльність Головному управлінню комунальної власності м. Києвавиконавчого органу Київської міської ради (Київської міськоїдержавної адміністрації), а також державним статистичним таконтрольним органам у формі та терміни, встановлені чиннимзаконодавством України.
8.7. Підприємство самостійно сплачує податки та іншіобов'язкові платежі і відрахування згідно з чинним законодавством.
8.8. Форми, системи та розміри оплати праці та інші видидоходів працівників Підприємство встановлює самостійно згідно іззаконодавством України та відповідно до колективного договору.
8.9. Прибуток підприємства, який залишається в йогорозпорядженні використовується згідно зі стандартамибухгалтерського обліку.
8.10. Питання соціального розвитку, включаючи поліпшення умовпраці, життя та гарантії обов'язкового медичного страхуваннячленів трудового колективу та їх сімей, вирішуються директором заучастю трудового колективу чи уповноважених ним органів.
8.11. Підприємство здійснює оперативний та бухгалтерськийоблік результатів своєї роботи, веде статистичну звітність.
8.12. Джерелами формування фінансових ресурсів Підприємства єкапітальні вкладення, асигнування із бюджету; доходи, одержані відреалізації продукції, робіт та послуг, амортизаційні відрахування,прибуток, інші джерела, не заборонені законодавством України.
8.13. Ревізія фінансово-господарської діяльності Підприємстваздійснюється згідно з чинним законодавством України.
Стаття 9. Зовнішньоекономічна діяльність
9.1. Підприємство самостійно здійснює зовнішньоекономічнудіяльність, для чого вступає у відносини з іншими юридичними, атакож фізичними особами іноземних країн згідно з метою і предметомдіяльності Підприємства у межах, що встановлені чиннимзаконодавством України.
9.2. В процесі здійснення зовнішньоекономічної діяльностіПідприємство користується у повному обсязі правами юридичної особизгідно з чинним законодавством України та цим Статутом.
9.3. Зовнішньоторговельні угоди, що укладаютьсяПідприємством, повинні бути підписані директором та головнимбухгалтером.
9.4. Валютна виручка, одержана Підприємством в результатізовнішньоекономічної діяльності, використовується після сплатиподатків та інших обов'язкових платежів, надходить в йогорозпорядження.
Стаття 10. Ліквідація та реорганізація Підприємства
10.1. Ліквідація та реорганізація (злиття, приєднання, поділ,виділення, перетворення) Підприємства здійснюється за рішеннямКиївської міської ради, рішенням суду або господарського суду.
10.2. Ліквідація здійснюється ліквідаційною комісією, якаутворюється органом, що прийняв рішення про ліквідацію. Порядок ітермін проведення ліквідації, а також термін заяви претензійкредиторами визначається органом, що прийняв рішення проліквідацію Підприємства. У разі банкрутства Підприємства йоголіквідація проводиться згідно із Законом України "Про відновленняплатоспроможності боржника або визнання його банкрутом"( 2343-12 ).
10.3. Від моменту призначення ліквідаційної комісії до неїпереходять повноваження щодо управління Підприємством.Ліквідаційна комісія складає ліквідаційний баланс Підприємства таподає його органу, що прийняв рішення про ліквідацію.
10.4. Працівникам, що звільняються у результаті реорганізаціїабо ліквідації, гарантується додержання їх інтересів відповідно дотрудового законодавства України.
10.5. Майно, що залишилось після задоволення претензійкредиторів і розрахунків з членами трудового колективу,використовується за вказівкою власника.
10.6. Підприємство вважається реорганізованим аболіквідованим з моменту виключення його з єдиного державногореєстру.
10.7. У разі реорганізації Підприємства його права іобов'язки переходять до правонаступника.
Стаття 11. Внесення змін та доповнень до Статуту
Зміни та доповнення до Статуту Підприємства вносятьсявідповідно до законодавства України в тому ж порядку, в якому вінбув затверджений.
Стаття 12. Заключні положення
Всі питання, що виникають у процесі діяльності Підприємства іне врегульовані цим Статутом, регулюються відповідно дозаконодавства України.
Заступник голови Київської
міської державної адміністрації -
керівник апарату Б.Стичинський