МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Н А К А З
| 07.04.2003 N 93 |
Про створення державного підприємства "Торговий дім "Облагрохімія" в м. Харкові
( Із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства аграрної політики N 402 від 14.11.2003 )
Керуючись Декретом Кабінету Міністрів України від 15 грудня 1992 року N 8-92 "Про управління майном, що є у загальнодержавній власності" та враховуючи рішення трудових колективів Харківського обласного державного підприємства по агрохімічному забезпеченню сільського господарства "Облагрохімія" та його структурного підрозділу Торговий дім - "Облагрохімія"
НАКАЗУЮ:
1. Створити на базі структурного підрозділу Торговий дім - "Облагрохімія" Харківського обласного державного підприємства по агрохімічному забезпеченню сільського господарства "Облагрохімія" державне підприємство "Торговий дім "Облагрохімія" з наданням йому статусу юридичної особи. Розмістити державне підприємство "Торговий дім "Облагрохімія" (скорочено ДПТД "Облагрохімія") за адресою м. Харків, вул. Космічна, 21 А.
2. Координацію діяльності державного підприємства "Торговий дім "Облагрохімія" покласти на Департамент ринків продукції рослинництва та розвитку насінництва (Сорока).
3. Затвердити Статут державного підприємства "Торговий дім "Облагрохімія" (додається).
( Пункт 4 відмінено згідно з Наказом Міністерства аграрної політики N 402 від 14.11.2003 )
5. Призначити директором ДПТД "Облагрохімія" Кравцова Миколу Олександровича з наступним після державної реєстрації підприємства укладенням з ним контракту.
6. Директору ДПТД "Облагрохімія" Кравцову М.О.:
6.1. Зареєструвати у Харківській міській раді Статут підприємства і в двотижневий термін подати Юридичному управлінню (Бочковська) копію свідоцтва про державну реєстрацію, довідку про включення до Єдиного державного реєстру підприємств і організацій України та зразок відбитка печатки юридичної особи.
6.2. Забезпечити подання Управлінню організації і методології бухгалтерського обліку та фінансової звітності міністерства (Лавріненко) річні та квартальні бухгалтерські звітності в установлені законодавством терміни.
7. Призначити виконуючим обов'язки директора Харківського обласного державного підприємства по агрохімічному забезпеченню сільського господарства "Облагрохімія" Тройна В.І. та зобов'язати його внести зміни до Статуту підприємства і у двотижневий термін подати їх на затвердження до міністерства.
8. Створити комісію з розподілу майна Харківського обласного державного підприємства по агрохімічному забезпеченню сільського господарства "Облагрохімія" у складі згідно з додатком 1.
9. Голові комісії Бенцаровському Д.М.:
9.1. Провести розподіл майна Харківського обласного державного підприємства по агрохімічному забезпеченню сільського господарства "Облагрохімія" за станом на 31 березня 2003 року.
9.2. Акти розподілу майна у місячний термін подати на затвердження та зберігання Міністерству аграрної політики України.
( Пункт 10 відмінено згідно з Наказом Міністерства аграрної політики N 402 від 14.11.2003 )( Пункт 11 відмінено згідно з Наказом Міністерства аграрної політики N 402 від 14.11.2003 )( Пункт 12 відмінено згідно з Наказом Міністерства аграрної політики N 402 від 14.11.2003 )
13. Департаменту стратегії розвитку аграрної економіки (Дробот), Департаменту фінансово-кредитної та податкової політики (Зуб), Управлінню державною власністю та приватизації (Чорноус) врахувати зміни, пов'язані із створенням державного підприємства "Торговий дім "Облагрохімія", при розробці планів економічного і соціального розвитку та фінансових планів міністерства, а також внести зміни до переліку державних підприємств і організацій, що входять до сфери управління Мінагрополітики України.
14. Контроль за виконанням наказу покласти на заступника Державного секретаря Яковенка В.П.
| Міністр | С.Рижук |
СТАТУТ
ДЕРЖАВНОГО ПІДПРИЄМСТВА "ТОРГОВИЙ ДІМ "ОБЛАГРОХІМІЯ"
| ЗАРЕЄСТРОВАНО: Юридичне управління Міністерства аграрної політики України N 441-04/2003 від 7 квітня 2003 року ___________________ (Нечаєнко О.О.) м. Київ 2003 року |
Державне підприємство "Торговий дім "Облагрохімія" створено наказом Міністерства аграрної політики України за N _________ від "__" березня 2003 року, надалі Підприємство, засноване на державній власності і підпорядковане Міністерству аграрної політики України, надалі Орган управління майном.
СТАТТЯ 1. НАЙМЕНУВАННЯ І МІСЦЕ ЗНАХОДЖЕННЯ ПІДПРИЄМСТВА
1.1. Найменування Підприємства:
Державне підприємство "Торговий дім "Облагрохімія" Скорочено:
ДПТД "Облагрохімія"
1.2. Місцезнаходження Підприємства: м. Харків, вул. Космічна, 21 а.
СТАТТЯ 2. МЕТА І ПРЕДМЕТ ДІЯЛЬНОСТІ
2.1. Підприємство створене з метою забезпечення сільськогосподарських товаровиробників усіх форм власності засобами хімізації і виконання на їх замовлення агрохімічних послуг на госпрозрахункових принципах самоокупності і одержання прибутку.
2.2. Основними напрямками діяльності є:
2.2.1. Забезпечення сільськогосподарських товаровиробників мінеральними добривами, засобами захисту рослин, мінеральними кормовими добавками та іншою хімічною продукцією сільськогосподарського призначення.
2.2.2. Оптова та роздрібна торгівля засобами хімізації сільського господарства (мінеральні добрива, засоби захисту рослин, пестициди, гербіциди, кормові добавки).
2.2.3. Надання транспортних послуг по перевезенню засобів хімізації сільського господарства та іншої продукції, не забороненої законодавством України.
2.2.4. Затарення та перезатарення засобів хімізації сільського господарства в різні види тари.
2.2.5. Виробництво тари для зберігання засобів хімізації сільського господарства.
2.2.6. Виконання механізованих робіт по внесенню в грунт органічних і мінеральних добрив, вапнування кислих грунтів, гіпсування, обробітка посівів засобами захисту рослин, виконання інших сільськогосподарських робіт не заборонених законодавством.
2.2.7. Надання послуг по збереженню, переробці та реалізації товарів народного споживання сільськогосподарської продукції, продажу населенню мінеральних добрив та захисту рослин від шкідників на індивідуальних ділянках.
2.2.8. Надання послуг по матеріальному забезпеченню сільгосптоваровиробників усіх форм власності.
2.2.9. Надання механізованих послуг підприємствам усіх форм власності по вирощуванню та збору сільськогосподарських культур.
2.2.10. Надання послуг по проведенню комплексу грунто-агрохімічних досліджень, польових дослідів, знищенню непридатних пестицидів і тари з під них.
2.2.11. Виробництво аміачної води.
2.2.12. Інші види господарської діяльності, якщо вони не заборонені законодавством України і відповідають цілям, що передбачені статутом.
СТАТТЯ 3. ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ПІДПРИЄМСТВА
3.1. Підприємство є юридичною особою. Права і обов'язки юридичної особи Підприємство набуває з дня його державної реєстрації.
3.2. Підприємство здійснює свою діяльність на основі і відповідно до чинного законодавства України та цього Статуту, який затверджується Органом управлення майном.
3.3. Участь Підприємства в асоціаціях, корпораціях, концернах та інших об'єднаннях здійснюється на добровільних засадах, якщо це не суперечить антимонопольному законодавству та іншим нормативним актам України.
Створення будь-яких спільних підприємств за участю Підприємства здійснюється за згодою Органу управління майном.
3.4. Підприємство веде самостійний баланс, має рахунки в установах банків, печатку зі своїм найменуванням. Підприємство може мати товарний знак, який реєструється відповідно до чинного законодавства.
3.5. Підприємство несе відповідальність за своїми зобов'язаннями в межах належного йому майна згідно з чинним законодавством. Підприємство не несе відповідальності за зобов'язаннями держави та Органу управління майном.
3.6. Підприємство має право укладати угоди, набувати майнові та особисті права, нести обов'язки, бути позивачем і відповідачем в суді, господарському суді та третейському суді.
СТАТТЯ 4. МАЙНО ПІДПРИЄМСТВА
4.1. Майно Підприємства становлять основні фонди та оборотні кошти, а також цінності, вартість яких відображається у самостійному балансі Підприємства.
4.2. Майно Підприємства є державною власністю і закріплюються за ним на праві повного господарського відання. Підприємство володіє, користується та розпоряджається зазначеним майном на свій розсуд, вчиняючи щодо нього будь-які дії, які не суперечать чинному законодавству та цьому Статуту.
4.3. Джерелами формування майна Підприємства є :
- майно, передане йому органами державного управління,
- доходи одержані від реалізації продукції, а також від інших видів фінансово-господарської діяльності,
- доходи від цінних паперів,
- кредити банків та інших кредиторів,
- капітальні вкладення і дотації з бюджетів,
- безоплатні або благодійні внески, пожертвування організацій, підприємств, громадян,
- придбання майна іншого підприємства, організації,
- іншого майна, набутого на підставах не заборонених законодавством.
4.4. Відчуження майна, що є державною власністю і закріплене за Підприємством, здійснюється за погодженням з Органом управління майном у порядку, що встановлений чинним законодавством. Одержані в результаті відчуження зазначеного майна кошти спрямовуються виключно на інвестиції Підприємства і є державною власністю.
4.5. Підприємство має право здавати в оренду, відповідно до чинного законодавства (крім цілісних майнових комплексів його структурних підрозділів, філіалів, цехів, а також нежилих приміщень) підприємствам, організаціям та установам, а також громадянам устаткування, транспортні засоби, інвентар та інші матеріальні цінності, які йому належать, а також списувати їх з балансу.
4.6. Підприємство здійснює володіння, користування землею і іншими природними ресурсами відповідно до мети своєї діяльності та чинного законодавства.
4.7. Збитки, завдані Підприємству в результаті порушення його майнових прав громадянами, юридичними особами і державними органами, відшкодовуються Підприємству за рішенням суду або господарському суду.
СТАТТЯ 5. ПРАВА ТА ОБОВ'ЯЗКИ ПІДПРИЄМСТВА.
5.1. Права Підприємства
5.1.1. Підприємство самостійно планує свою діяльність, визначає стратегію та основні напрямки свого розвитку відповідно до галузевих науково-технічних прогнозів та пріоритетів, кон'юнктури ринку продукції, товарів, робіт, послуг та економічної ситуації.
5.1.2. Підприємство реалізує продукцію, товари, послуги і залишки від виробництва за вільними договірними цінами, що формуються відповідно до умов економічної діяльності, а у випадках, передбачених законодавством за фіксованими державними цінами.
5.2. Обов'язки Підприємства.
5.2.1. При визначенні стратегії господарської діяльності Підприємство повинно враховувати державні контракти, державні замовлення та інші, договірні зобов'язання. Доведені у встановленому порядку державні контракти і державні замовлення є обов'язковими для виконання.
5.2.2. Підприємство :
- забезпечує своєчасну сплату податків та інших відрахувань згідно з чинним законодавством.
- здійснює будівництво, реконструкцію, а також капітальний ремонт основних фондів, забезпечує своєчасне освоєння нових виробничих потужностей та якнайшвидше введення в дію придбаного обладнання.
- здійснює матеріально-технічне забезпечення виробництва.
- створює належні умови високопродуктивної праці, і забезпечує додержання законодавства про працю, правил та норм охорони праці, її оплати і соціального страхування.
- здійснює заходи по вдосконаленню організації заробітної плати працівників, з метою посилення їх матеріальної зацікавленості як в результатах особистої праці, так і в загальних підсумках роботи Підприємства, забезпечує економічне і раціональне використання фондів споживання і своєчасні розрахунки з працівниками Підприємства.
- виконує норми і вимоги щодо охорони навколишнього природнього середовища, раціонального використання і відтворення природних ресурсів та забезпечення екологічної безпеки. У разі порушення Підприємством законодавства про охорону навколишнього природного середовища його діяльність може бути обмежена або тимчасово заборонена відповідно до чинного законодавства.
5.2.3. Підприємство здійснює бухгалтерський, фінансовий, оперативний облік та веде статистичну звітність згідно з чинним законодавством.
Керівник Підприємства та головний бухгалтер несуть персональну відповідальність за додержання порядку ведення і достовірність обліку та статистичної звітності.
СТАТТЯ 6. УПРАВЛІННЯ ПІДПРИЄМСТВОМ І САМОВРЯДУВАННЯ ТРУДОВОГО КОЛЕКТИВУ
6.1. Управління Підприємством здійснює його керівник.
6.2. Наймання керівника здійснюється Органом управління майном шляхом укладання з ним контракту. Підприємство самостійно визначає структуру управління і встановлює штати.
6.3. Керівник Підприємства самостійно вирішує питання Діяльності Підприємства за винятком тих, що віднесені Статутом до компетенції Органу управління майном або інших органів управління даного Підприємства.
6.4. Керівник Підприємства:
- несе повну відповідальність за стан та діяльність Підприємства,
- діє без довіреності від імені Підприємства, представляє його в усіх установах та організаціях,
- розпоряджається коштами та майном відповідно до чинного законодавства,
- укладає договори, видає довіреності, відкриває в установах банків рахунки,
- несе відповідальність за формування та виконання виробничих і фінансових планів, Орган управління майном не має права втручатися в оперативну і господарську діяльність Підприємства.
6.5. Заступники керівника Підприємства, керівники та спеціалісти апарату управління і структурних підрозділів призначаються на посаду і звільнюються з посади керівником Підприємства.
6.6. Повноваження трудового колективу державного Підприємства реалізуються загальними зборами через їх виборні органи. Для представництва інтересів трудового колективу на загальних зборах обираються органи колективного самоврядування, до складу яких не може обиратися керівник Підприємства. Вибори здійснюються таємним голосуванням строком на 2 роки не менше як 2/3 голосів. Члени виборного органу не можуть звільнятися з роботи або переводитися на інші посади з ініціативи адміністрації Підприємства без згоди відповідного виборного органу цього колективу. Трудовий колектив приймає рішення про оренду Підприємства, створення на своїй основі органу для переходу на оренду Підприємства.
6.7. Рішення соціально-економічних питань, що стосуються діяльності Підприємства, виробляються і приймаються його органами управління за участю трудового колективу або уповноважених ним органів і відображаються у колективному договорі. Колективним договором також регулюються питання охорони праці, виробничі та трудові відносини членів колективу з адміністрацією Підприємства.
6.8. Право укладання колективного договору від імені власника надається керівнику Підприємства, а від імені трудовою колективу - уповноваженому ним органу.
СТАТТЯ 7. ГОСПОДАРСЬКА ТА СОЦІАЛЬНА ДІЯЛЬНІСТЬ ПІДПРИЄМСТВА
7.1. Основним узагальнюючим показником фінансових результатів господарської діяльності Підприємства є прибуток. Частина прибутку Підприємства залишається в розпорядженні трудового колективу після покриття оплати відсотків по кредитах банків, внесків, передбачених законодавством України, податків та інших платежів до бюджету, відрахувань у галузеві інвестиційні фонди.
7.2. Підприємство утворює цільові фонди, призначені для покриття витрат, пов'язаних зі своєю діяльністю :
- фонд розвитку виробництва;
- фонд споживання;
- резервний фонд;
- та інші фонди.
7.3.1. Фонд розвитку виробництва створюються за рахунок коштів, відрахувань від чистого прибутку у порядку, передбаченому чинним законодавством. Кошти Фонду використовуються для розвитку матеріально-технічної бази Підприємства. Напрямки витрат визначаються кошторисом.
7.3.2. Фонд споживання створюється у розмірах, які визначаються згідно з чинним законодавством. Джерелом коштів на оплату праці працівників Підприємства є частина доходу, одержаного в результаті його господарської діяльності. Керівник Підприємства обирає форми і системи оплати праці, встановлює працівникам конкретні розміри тарифних ставок, відрядних розцінок, посадових окладів, премій, винагород, надбавок доплат на умовах, передбачених колективним договором. Мінімальна заробітна плата працівників не може бути нижче встановленого законодавством України мінімального розміру заробітної плати. Умови оплати праці та матеріального забезпечення керівника Підприємства передбачено контрактом.
7.3.3. Резервний фонд Підприємства утворюється в розмірі 5 відсотків Фонду споживання і призначається до покриття витрат, які пов'язані з відшкодуванням збитків та позапланових витрат.
7.4. Джерелом формування фінансових ресурсів Підприємства є прибуток (доход), амортизаційні відрахування, кошти одержані від продажу цінних паперів, безоплатні або благодійні внески членів трудового колективу, підприємств, організацій, громадян та інших, продажу цінних паперів, безоплатні або благодійні внески членів трудового колективу, підприємств, організацій, громадян та інших надходжень, включаючи централізовані капітальні вкладення та кредити.
7.5. Відносини Підприємства з іншими підприємствами, організаціями і громадянами в усіх сферах виробничої діяльності здійснюються на основі договорів.
7.6. Підприємство здійснює зовнішньоекономічну діяльність згідно з чинним законодавством України.
7.7. Питання соціального розвитку, включаючи поліпшення умов праці, життя та здоров'я, гарантії обов'язкового медичного страхування членів трудового колективу вирішується керівником Підприємства, якщо інше і передбачене законодавством.
7.8. Аудит фінансової діяльності Підприємства здійснюється згідно з чинним законодавством України.
СТАТТЯ 8. ЛІКВІДАЦІЯ І РЕОРГАНІЗАЦІЯ ПІДПРИЄМСТВА
8.1. Ліквідація і реорганізація Підприємства (злиття, приєднання, поділ, виділення, перетворення) здійснюється за рішенням Органу правління майном, суду або господарського суду згідно з чинним законодавством.
8.2. Ліквідація Підприємства здійснюється ліквідаційною комісією, яка утворюється Органом правління майном або органом, який прийняв рішення про ліквідацію. Порядок і строки проведення ліквідації, також строк для подання претензій кредиторами визначаються Органом управління майном, або органом, який прийняв рішення про ліквідацію.
В разі банкрутства Підприємства його ліквідація проводиться згідно з Законом України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом".
8.3. З моменту призначення ліквідаційної комісії до неї переходять повноваження по управлінню Підприємством. Ліквідаційна комісія складає ліквідаційний баланс і подає його органу, який призначив Ліквідаційну комісію. Кредитори та інші юридичні особи, які перебувають в договірних відносинах з Підприємством, повідомляються про його ліквідацію у письмовій формі.
8.4. При реорганізації та ліквідації Підприємства працівникам, які звільняються, гарантується додержання їх прав та інтересів відповідно до трудового законодавства України.
8.5. Підприємство вважається ліквідованим після виключення його із Державного реєстру.
Додаток 1
до наказу Мінагрополітики
України
07.04.2003 N 93
СКЛАД
комісії з розподілу майна Харківського обласного державного підприємства по агрохімічному забезпеченню сільського господарства "Облагрохімія"