МІНІСТЕРСТВО РОЗВИТКУ ГРОМАД, ТЕРИТОРІЙ ТА ІНФРАСТРУКТУРИ УКРАЇНИ
НАКАЗ
15.12.2022 № 929
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
26 грудня 2022 р.
за № 1678/39014
Про затвердження умов, диференційованих показників і розмірів преміювання керівників державних підприємств, що належать до сфери управління Державного агентства інфраструктурних проектів України
Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 19 травня 1999 року
№ 859 "Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств" НАКАЗУЮ:
1. Затвердити такі, що додаються:
1) Умови, диференційовані показники та розміри преміювання керівників державних підприємств, що належать до сфери управління Державного агентства інфраструктурних проектів України, за підсумками роботи за квартал;
2. Встановити, що у разі:
1) наявності заборгованості підприємства з виплати заробітної плати у відповідному квартальному або річному звітному періоді розмір премії за такий період повинен становити не більше ніж 20 відсотків максимально дозволеного розміру премії;
2) збільшення розміру заборгованості підприємства з виплати заробітної плати у поточному квартальному або річному звітному періоді порівняно з попереднім аналогічним звітним періодом премія за такий поточний звітний період не нараховується;
3) погіршення якості роботи, невиконання умов контракту, порушення трудової дисципліни премія зменшується або не нараховується у тому звітному періоді, коли виявлено відповідне порушення (за окремим рішенням);
4) незатвердження (непогодження) в установленому законодавством порядку річного фінансового плану премія не нараховується.
3. Визначити, що премія нараховується за підсумками роботи за відповідний період з урахуванням фактично відпрацьованого часу на підставі бухгалтерської та статистичної звітності за погодженням з органом управління.
4. Департаменту економіки та фінансів забезпечити подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України в установленому законодавством порядку.
5. Сектору зовнішніх комунікацій забезпечити оприлюднення цього наказу на вебсайті Міністерства розвитку громад, територій та інфраструктури України.
6. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.
7. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.
Т.в.о. Міністра | В. Шкураков |
ПОГОДЖЕНО: Голова Державного агентства інфраструктурних проектів України Перший віце-прем’єр-міністр України - Міністр економіки України Перший заступник Голови Спільного представницького органу об’єднань профспілок Керівник Секретаріату Спільного представницького органу сторони роботодавців на національному рівні | К. Гура Ю. Свириденко О. Шубін Р. Іллічов |
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства
розвитку громад, територій
та інфраструктури України
15 грудня 2022 року № 929
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
26 грудня 2022 р.
за № 1678/39014
УМОВИ,
диференційовані показники та розміри преміювання керівників державних підприємств, що належать до сфери управління Державного агентства інфраструктурних проектів України, за підсумками роботи за квартал
№ з/п | Найменування показників | Розміри преміювання за квартал (відсоток посадового окладу) | Умови преміювання |
1 | Виконання планового показника "Валовий прибуток": | | Своєчасність сплати податків та інших обов’язкових зборів; відсутність узгоджених штрафних санкцій до підприємства з боку податкових органів; забезпечення виконання вимог, установлених чинним законодавством, з питань забезпечення режиму секретності, охорони праці, запобігання і протидії корупції, протипожежної безпеки; відсутність аварій, пригод та випадків травматизму зі смертельними наслідками з вини підприємства; недопущення зростання та забезпечення зменшення заборгованості по заробітній платі |
на 100 % | 20 |
від 101 % і більше | 30 |
2 | Зменшення адміністративних витрат підприємства: | |
не менше ніж на 5 % | 20 |
не менше ніж на 10 % | 30 |
3 | Виконання планового показника "Коефіцієнт поточної ліквідності (покриття)": | |
на 100 % | 20 |
від 101 % і більше | 30 |
Директор Департаменту економіки та фінансів | М. Полторацький |