ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства
юстиції України
21.10.2016 № 3005/5
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
07 листопада 2016 р.
за № 1444/29574
( Із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства юстиції № 2491/5 від 30.07.2018 № 3460/5 від 08.11.2019 № 2982/5 від 18.08.2023 № 506/5 від 21.02.2025 )
СПЕЦІАЛЬНІ ВИМОГИ
до осіб, які претендують на зайняття посад державних виконавців територіальних органів державної виконавчої служби
( У Спеціальних вимогах слово "Магістр" замінено словом "Бакалавр" згідно з Наказом Міністерства юстиції № 2491/5 від 30.07.2018 )
1. Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад головних та старших державних виконавців відділу примусового виконання рішень Управління забезпечення примусового виконання рішень, відділів державної виконавчої служби міжрегіональних управлінь Міністерства юстиції
(категорія "В")
| І. ЗАГАЛЬНІ ВИМОГИ | ||
| 1 | Освіта | Вища |
| Ступінь вищої освіти | Не нижче молодшого бакалавра або бакалавра за рішенням суб’єкта призначення | |
| 2 | Стаж роботи (тривалість у роках, у тому числі на посадах певної категорії) | - |
| 3 | Володіння мовами | Вільне володіння державною мовою |
| II. СПЕЦІАЛЬНІ ВИМОГИ | ||
| 1 | Галузь знань (спеціальність), за якою здобуто вищу освіту | Спеціальність "Право", "Міжнародне право" |
| 2 | Досвід роботи у конкретній сфері | - |
| 3 | Знання законодавства | Цивільний кодекс України, Цивільний процесуальний кодекс України, Закон України "Про виконавче провадження", Закон України "Про органи та осіб, які здійснюють примусове виконання судових рішень і рішень інших органів", Закон України "Про гарантії держави щодо виконання судових рішень" |
| 4 | Професійні знання | Основи організації праці та діловодства, правил ділового етикету та ділової мови |
| 5 | Якісне виконання поставлених завдань | Вміння працювати з інформацією; орієнтація на досягнення кінцевих результатів вміння вирішувати комплексні завдання; вміння ефективно використовувати ресурси (у тому числі фінансові і матеріальні); вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати |
| 6 | Командна робота та взаємодія | Вміння працювати в команді |
| 7 | Сприйняття змін | Здатність приймати зміни |
| 8 | Технічні вміння | Впевнений користувач ПК (MS Office, Outlook Express, Internet), вільне користування законодавчою базою "ЛІГА" |
| 9 | Особистісні компетенції | Відповідальність; системність і самостійність в роботі; наполегливість; орієнтація на обслуговування; вміння працювати в стресових ситуаціях |
2. Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад державних виконавців відділу примусового виконання рішень Управління забезпечення примусового виконання рішень, відділів державної виконавчої служби міжрегіональних управлінь Міністерства юстиції
(категорія "В")
| І. ЗАГАЛЬНІ ВИМОГИ | ||
| 1 | Освіта | Вища |
| Ступінь вищої освіти | Не нижче молодшого бакалавра або бакалавра за рішенням суб’єкта призначення | |
| 2 | Стаж роботи (тривалість у роках, у тому числі на посадах певної категорії) | - |
| 3 | Володіння мовами | Вільне володіння державною мовою |
| II. СПЕЦІАЛЬНІ ВИМОГИ | ||
| 1 | Галузь знань (спеціальність), за якою здобуто вищу освіту | Спеціальність "Право", "Міжнародне право" |
| 2 | Досвід роботи у конкретній сфері | - |
| 3 | Знання законодавства | Цивільний кодекс України, Цивільний процесуальний кодекс України, Закон України "Про виконавче провадження", Закон України "Про органи та осіб, які здійснюють примусове виконання судових рішень і рішень інших органів", Закон України "Про гарантії держави щодо виконання судових рішень" |
| 4 | Професійні знання | Основи організації праці та діловодства, правил ділового етикету та ділової мови |
| 5 | Якісне виконання поставлених завдань | Вміння працювати з інформацією, орієнтація на досягнення кінцевих результатів, вміння ефективно використовувати ресурси (у тому числі фінансові і матеріальні) |
| 6 | Командна робота та взаємодія | Вміння працювати в команді |
| 7 | Сприйняття змін | Здатність приймати зміни та змінюватись |
| 8 | Технічні вміння | Впевнений користувач ПК (MS Office, Outlook Express, Internet), вільне користування законодавчою базою "ЛІГА" |
| 9 | Особистісні компетенції | Відповідальність; системність і самостійність в роботі; наполегливість; орієнтація на обслуговування; вміння працювати в стресових ситуаціях |
( Спеціальні вимоги із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства юстиції № 2491/5 від 30.07.2018, № 3460/5 від 08.11.2019, № 2982/5 від 18.08.2023, № 506/5 від 21.02.2025 )
