Лікарі-резиденти мають право пройти повторну атестацію для визначення рівня здобутих професійних компетентностей з присвоєнням професійної кваліфікації лікаря-спеціаліста за спеціальністю лікарської резидентури 1 раз протягом 2 років після завершення навчання у лікарській резидентурі, але не раніше, ніж через 1 рік з моменту відмови атестаційної комісії в присвоєнні відповідної професійної кваліфікації. При цьому витрати для проведення повторної атестації покладаються на лікарів-резидентів.
12. Заклад вищої освіти (наукова установа) розробляє відповідне внутрішнє положення про порядок та процедури проходження проміжного контролю та атестації лікарів-резидентів, передбачених пунктом 1 цього розділу.
VII. Переведення, відрахування, переривання та поновлення навчання в лікарській резидентурі
1. Переведення лікаря-резидента із одного закладу вищої освіти (наукової установи) в інший здійснюється з дотриманням пунктів 1, 5 розділу II цього Положення за згодою керівників за відповідною спеціальністю та на відповідний рік навчання.
Заклад вищої освіти (наукова установа), до якого переводиться лікар-резидент, зобов'язаний повідомити МОЗ про переведення протягом 10 робочих днів з дня його зарахування до лікарської резидентури.
До закладу вищої освіти (наукової установи) за місцем переведення лікар-резидент подає свій індивідуальний навчальний план та інформацію щодо його виконання, засвідчені закладом вищої освіти (науковою установою), з якого він переводиться.
Переведення лікаря-резидента із збереженням місця державного замовлення здійснюється за умови наявності місця державного замовлення у закладі вищої освіти (науковій установі), до якого переводиться лікар-резидент, повного виконання індивідуального навчального плану поточного навчального року на таку саму спеціальність, такого самого року навчання.
Переведення лікарів-резидентів здійснюється в межах максимального обсягу місць для щорічного прийому на навчання за відповідною спеціальністю лікарської резидентури, визначеному МОЗ.
Лікарі-резиденти, які навчаються за кошти фізичних та/або юридичних осіб, можуть бути переведені за згодою особи, яка замовляє платну освітню послугу.
Переведення лікарів-резидентів, здійснюється, як правило, у період з 01 червня по 31 серпня відповідного навчального року.
2. Відрахування з лікарської резидентури здійснюється:
за невиконання програми підготовки у лікарській резидентурі та індивідуального навчального плану;
у зв'язку із завершенням підготовки за відповідною програмою підготовки в лікарській резидентурі;
за власним бажанням лікаря-резидента;
в разі неповернення лікаря-резидента до навчання після закінчення академічної відпустки;
за порушення умов договору (контракту), укладеного закладом вищої освіти (науковою установою) та особою, яка навчається, або фізичною (юридичною) особою, яка оплачує таке навчання.
Відрахування з лікарської резидентури здійснюється наказом керівника закладу вищої освіти (наукової установи).
3. Перелік обставин, що вважаються невиконанням індивідуального навчального плану, визначається положенням про організацію освітнього процесу у закладі вищої освіти (науковій установі), із дотриманням сукупності таких вимог:
1) факт невиконання індивідуального навчального плану встановлюється винятково за результатами проміжного контролю або атестації;
2) відрахування у зв'язку із отриманням негативного результату лід час проміжного контролю або атестації можливе лише за умов, що лікарю-резиденту було надано можливість:
покращити результати проміжного контролю (атестації) і лікар-резидент у встановлений строк не скористався такою можливістю або за результатами повторного проміжного контролю (атестації) отримав негативний результат;
оскаржити у встановленому закладом вищої освіти (науковою установою) порядку рішення, дії або бездіяльності педагогічних, науково-педагогічних, наукових працівників, посадових осіб (представників адміністрації) закладу вищої освіти (наукової установи) щодо організації і проведення проміжного контролю (атестації) і лікар-резидент у встановлений строк не скористався такою можливістю або його скаргу було відхилено.
4. Порушення лікарем-резидентом вимог статуту або правил внутрішнього розпорядку закладу вищої освіти (наукової установи, бази лікарської резидентури), вимог з охорони праці, техніки безпеки, протипожежної безпеки, встановлених відповідними правилами та інструкціями, що затверджені закладом вищої освіти (науковою установою, базою лікарської резидентури), може бути підставою для відрахування за умови визначення таких підстав у договорі про навчання у закладі вищої освіти (науковій установі) або договорі про надання платної освітньої послуги для підготовки лікаря-резидента після вичерпання інших засобів впливу (або неможливості їх застосування) лише в порядку, визначеному правилами внутрішнього розпорядку закладу вищої освіти (наукової установи), затвердженими відповідно до Закону України "Про вищу освіту".
5. Лікар-резидент має право на перерву у навчанні у зв'язку з обставинами, які унеможливлюють виконання програми лікарської резидентури (за станом здоров'я, призовом на строкову військову службу у разі втрати права на відстрочку від неї, перебуванням на територіях, де ведуться (велися) бойові дії або які є тимчасово окупованими, сімейними обставинами, з вагітністю та пологами, участю у програмах академічної мобільності), що належним чином обґрунтовані і мають документальне підтвердження.
На підставі власної заяви лікаря-резидента, яка подається до закладу вищої освіти (наукової установи), лікарю-резиденту може бути надано академічну відпустку.
Лікарі-резиденти, яким надано академічну відпустку не відраховуються із лікарської резидентури.
Лікарі-резиденти, яким надано академічну відпустку або які перервали навчання з причин, зазначених в абзаці першому цього пункту, стипендією не забезпечуються.
Надання академічної відпустки оформлюється відповідним наказом керівника закладу вищої освіти (наукової установи) із зазначенням підстави надання академічної відпустки та її строків.
Лікар-резидент має право на отримання академічної відпустки один раз за весь період навчання.
Лікарям-резидентам, призваним на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період, гарантується збереження місця навчання та стипендії.
Керівник бази лікарської резидентури на підставі наказу про надання академічної відпустки (відрахування, переведення) лікарю-резиденту, видає наказ про відсторонення лікаря-резидента від робіт (в разі необхідності), передбачених у додатку до договору, зазначеному в пункті 9 розділу II цього Положення.
6. Поновлення на навчання лікарів-резидентів, у яких завершився термін академічної відпустки, або які виявили бажання достроково завершити академічну відпустку, а також їх переведення здійснюються за їх заявою, поданою у довільній формі, наказом керівника закладу вищої освіти (наукової установи) у період з 01 червня по 31 серпня відповідного навчального року.
Поновлення на навчання здійснюється в межах максимального обсягу місць для щорічного прийому на навчання за відповідною спеціальністю лікарської резидентури, визначеному МОЗ, на таку саму спеціальність, такого самого року навчання.
Заява подається не пізніше 30 календарних днів до завершення строку академічної відпустки.
Якщо академічна відпустка була надана за станом здоров'я, до заяви додається висновок лікарсько-консультативної комісії (ЛКК) про можливість повернення з академічної відпустки; якщо у зв'язку з навчанням/стажуванням за кордоном - довідка про закінчення навчання/стажування.
Лікарям-резидентам, які перебували в академічній відпустці у зв'язку з проходженням військової служби, для допуску до навчання потрібен документ про закінчення військової служби.
Поновлені на підготовку в лікарській резидентурі мають право на зарахування (переведення) на вакантне місце державного (регіонального) замовлення у порядку, встановленому закладом вищої освіти (науковою установою).
Лікарі-резиденти, які навчались у лікарській резидентурі за державним (регіональним) замовленням при звільненні з військової служби, по завершенні відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами або відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку (в разі якщо дитина потребує домашнього догляду, - тривалістю, визначеною в медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку) поновлюються на підготовку в лікарській резидентурі за державним (регіональним) замовленням. Учасники бойових дій та особи з інвалідністю внаслідок війни поновлюються на навчання в лікарській резидентурі за державним (регіональним) замовленням незалежно від джерела фінансування при його перериванні.
Лікарі-резиденти, які не подали в установлений строк заяву про поновлення на навчання або продовження строку академічної відпустки, відраховуються з лікарської резидентури.
VIII. Фінансове забезпечення лікарської резидентури
1. Фінансування підготовки в лікарській резидентурі для громадян України та громадян Республіка Польща може відбуватися за кошти державного та/або місцевих бюджетів, кошти фізичних (юридичних) осіб та інших джерел, не заборонених законодавством.
2. Фінансування підготовки в лікарській резидентурі громадян України за кошти державного бюджету не залежить від джерел фінансування їх підготовки на попередніх етапах здобуття вищої освіти та навчання в інтернатурі. Громадяни України, які навчалися на вказаних етапах за кошти фізичних чи юридичних осіб, мають право претендувати на місця у лікарській резидентурі за державним замовленням на конкурсних та рівних засадах з громадянами України, які навчалися за кошти державного бюджету.
3. Фінансування підготовки в лікарській резидентурі іноземців, крім громадян Республіки Польща, та осіб без громадянства відбувається за кошти фізичних (юридичних) осіб.
4. На період проходження лікарської резидентури лікарі-резиденти забезпечуються гуртожитками тих закладів вищої освіти (наукових установ), в яких відбувається підготовка у лікарській резидентурі.
5. Лікарі-резиденти, які навчаються за рахунок державного замовлення у закладах вищої освіти (наукових установах), що фінансуються з державного бюджету, забезпечуються стипендією.
6. У разі тимчасової непрацездатності лікаря-резидента за ним зберігається стипендія у повному обсязі протягом термінів, встановлених чинним законодавством.
7. Планування щорічних обсягів підготовки фахівців в лікарській резидентурі за кошти державного та/або місцевих бюджетів, кошти фізичних (юридичних) осіб та інших джерел, не заборонених законодавством, здійснює МОЗ на підставі інформації, поданої закладами вищої освіти (науковими установами).
8. Заклади вищої освіти (наукові установи) подають до 01 березня поточного року до МОЗ інформацію про кількість місць за відповідною спеціальністю лікарської резидентури.
МОЗ на основі отриманої інформації затверджує план прийому до лікарської резидентури за кошти державного та/або місцевих бюджетів, кошти фізичних (юридичних) осіб та інших джерел, не заборонених законодавством, за відповідною спеціальністю лікарської резидентури та доводить його до закладів вищої освіти (наукових установ), що здійснюють підготовку лікарів-резидентів, до 01 травня поточного року.
| Начальник Управління медичних кадрів, освіти і науки | Сергій УБОГОВ |
Додаток
до Положення про лікарську резидентуру
(пункт 2 розділу I)
Перелік
спеціальностей та тривалість навчання в лікарській резидентурі відповідно до спеціальностей, отриманих в інтернатурі (на циклах спеціалізації)
| Начальник Управління медичних кадрів, освіти і науки | Сергій УБОГОВ |
( додаток із змінами, внесеними згідно з наказом Міністерства охорони здоров'я України від 23.12.2024 р. № 2132, враховуючи зміни, внесені наказом Міністерства охорони здоров'я України від 10.01.2025 р. № 78, у редакції наказу Міністерства охорони здоров'я України від 13.07.2026 р. № 953 )
