( Додаток 1 в редакції Постанови Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
№ 31 від 16.06.2011; із змінами, внесеними згідно з Постановою Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
№ 66 від 20.12.2013 )
Додаток 2
до Порядку часткового фінансування
санаторіїв-профілакторіїв за рахунок
коштів Фонду соціального страхування
з тимчасової втрати працездатності
Форма 15-ФСС з ТВП/1
КОШТОРИС
санаторію-профілакторію вищого навчального закладу, професійно-технічного навчального закладу, що частково фінансується за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
при _________________________________________________________________________
(найменування навчального закладу)
_____________________________________________________________________________
на ________ рік
Місцезнаходження санаторію-профілакторію _______________________________
Номер поточного рахунку ________________________________________________
Найменування установи, в якій відкрито рахунок _________________________
МФО ____________________________________________________________________
Код за ЄДРПОУ __________________________________________________________
"ЗАТВЕРДЖЕНО" "ПОГОДЖЕНО"
Власник санаторію-профілакторію Виконавча дирекція
__________________________________
(відділення Фонду соціального
страхування з тимчасової втрати
працездатності)
________________________________ __________________________________
(підпис, П.І.Б.) (підпис, П.І.Б.)
М.П. М.П.
Головний лікар Головний бухгалтер
санаторію-профілакторію санаторію-профілакторію
________________________________ __________________________________
(підпис, П.І.Б.) (підпис, П.І.Б.)
М.П.
Таблиця 1 кошторису санаторію-профілакторію
Джерела фінансування та видатки санаторію-профілакторію
№ з/п | Найменування | У розрахунку на один (одну) людино-день/путівку (грн.) | Затверджено на рік (грн.) |
1 | 2 | 3 | 4 |
| Джерела фінансування | | |
1 | Фінансування за рахунок коштів Фонду | х | |
2 | Інші надходження, у тому числі: | х | |
2.1 | від продажу путівок | х | |
2.2 | фінансування власником санаторію-профілакторію (на адміністративно-господарські витрати, капітальні вкладення тощо) | х | |
3 | Усього надходжень із залишком (рядки 1, 2) | х | |
| Видатки | | |
4 | Харчування | | |
5 | Лікування | | |
6 | Культурне обслуговування | | |
7 | Проведення медичних консультацій | х | |
8 | Оплата праці працівників санаторію-профілакторію, які утримуються за рахунок коштів Фонду | х | |
8.1 | Заробітна плата, у тому числі: | х | |
| матеріальна допомога | х | |
8.2 | Виплати по тимчасовій непрацездатності за перші 5 днів | х | |
9 | Нарахування на заробітну плату | х | |
10 | Нарахування на виплати по тимчасовій непрацездатності | х | |
11 | Витрати на проходження передатестаційних циклів, атестації щодо присвоєння (підтвердження) кваліфікаційних категорій медичних працівників санаторію-профілакторію | х | |
12 | Оплата послуг та інші видатки | х | |
13 | Витрати власника санаторію-профілакторію (на адміністративно-господарські витрати, капітальні вкладення тощо) | | |
14 | Усього видатків (рядки 4-13) | х | |
Таблиця 2 кошторису санаторію-профілакторію
Розподіл видатків на утримання санаторію-профілакторію наростаючим підсумком з початку року
Періоди | Сума (грн) |
1 | 2 |
I квартал | |
6 місяців | |
9 місяців | |
Усього на рік | |
Таблиця 3 кошторису санаторію-профілакторію
Показники для планування витрат у санаторії-профілакторії
№ з/п | Найменування | Термін зміни (дні) | Усього |
18 | 21 | 24 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | Кількість місць (усього), у тому числі: | х | х | х | |
1.1 | стаціонарних | х | х | х | |
1.2 | амбулаторних з харчуванням | х | х | х | |
1.3 | амбулаторних без харчування | х | х | х | |
2 | Кількість змін (усього), у тому числі: | х | х | х | х |
2.1 | стаціонарних | | | | |
2.2 | амбулаторних з харчуванням | | | | |
2.3 | амбулаторних без харчування | | | | |
3 | Кількість путівок (усього), у тому числі: | х | х | х | |
3.1 | стаціонарних | | | | |
3.2 | амбулаторних з харчуванням | | | | |
3.3 | амбулаторних без харчування | | | | |
4 | Кількість людино-днів (усього), у тому числі: | х | х | х | |
4.1 | стаціонарних | | | | |
4.2 | амбулаторних з харчуванням | | | | |
4.3 | амбулаторних без харчування | | | | |
Таблиця 4 кошторису санаторію-профілакторію
Перелік посад санаторію-профілакторію
№ з/п | Найменування посади | Найменування відділення (кабінету) | Кількість штатних одиниць | Фонд заробітної плати за місяць (грн) | Кількість місяців | Фонд заробітної плати за рік (грн) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| Адміністративногосподарський персонал | | | | | |
1 | Головний лікар | | | | | |
2 | Завідувач господарства | | | | | |
3 | Головний бухгалтер | | | | | |
4 | Касир (на підприємстві, в установі, організації) | | | | | |
5 | Машиніст із прання та ремонту спецодягу | | | | | |
6 | Разом (рядки 1-5) | | | | Х | |
| Лікарський персонал | | | | | |
7 | Лікар-терапевт | | | | | |
8 | Лікар-фізіотерапевт | | | | | |
9 | Лікар-стоматолог | | | | | |
10 | Лікар-психотерапевт | | | | | |
11 | Лікар з функціональної діагностики | | | | | |
12 | Разом (рядки 7-11) | | | | Х | |
| Середній медичний персонал | | | | | |
13 | Сестра медична старша | | | | | |
14 | Сестра медична | процедурний кабінет | | | | |
15 | Сестра медична | кабінет функціональної діагностики | | | | |
16 | Сестра медична з фізіотерапії | | | | | |
17 | Сестра медична зі стоматології | | | | | |
18 | Акушерка | | | | | |
19 | Сестра медична з масажу | | | | | |
20 | Сестра медична з лікувальної фізкультури (або інструктор ЛФК з середньою освітою) | | | | | |
21 | Сестра медична з дієтичного харчування | | | | | |
22 | Сестра медична | гінекологічний кабінет | | | | |
23 | Сестра медична | відділення лікувальних ванн | | | | |
24 | Сестра медична | кабінет підводного душу-масажу | | | | |
25 | Сестра медична | кабінет грязелікування | | | | |
26 | Сестра медична | кабінет теплолікування | | | | |
27 | Сестра медична | інгаляторій | | | | |
28 | Разом (рядки 13-27) | | | | Х | |
| Молодший медичний персонал | | | | | |
29 | Сестра-господиня | | | | | |
30 | Молодша медична сестра (санітаркаприбиральниця) | | | | | |
31 | Молодша медична сестра | відділення лікувальних ванн | | | | |
32 | Молодша медична сестра | відділення лікувальних душів | | | | |
33 | Молодша медична сестра | кабінет грязелікування | | | | |
34 | Молодша медична сестра | стоматологічний кабінет | | | | |
35 | Молодша медична сестра | кабінет кишкових промивань | | | | |
36 | Молодша медична сестра | гінекологічний кабінет | | | | |
37 | Молодша медична сестра | кабінет теплолікування | | | | |
38 | Молодша медична сестра | інгаляторій | | | | |
39 | Разом (рядки 29-38) | | | | Х | |
| Персонал блоку харчування | | | | | |
40 | Завідувач виробництва | | | | | |
41 | Шеф-кухар | | | | | |
42 | Кухар | | | | | |
43 | Офіціант | | | | | |
44 | Кухонний робітник | | | | | |
45 | Комірник | | | | | |
46 | Разом (рядки 40-45) | | | | Х | |
47 | Усього фонд заробітної плати (рядки 6, 12, 28, 39, 46) | | | | Х | |
Таблиця 5 кошторису санаторію-профілакторію
План роботи санаторію-профілакторію
№ з/п | Зміни (місяць) за кварталами року | Терміни зміни | Кількість днів | Кількість місць | Кількість путівок | Кількість людино-днів |
початок | завершення | стаціонарних | амбулаторних | усього | стаціонарних | амбулаторних | усього | стаціонарних | амбулаторних | усього |
з харчуванням | без харчування | з харчуванням | без харчування | з харчуванням | без харчування |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
1 | | | | | | | | | | | | | | | | |
2 | | | | | | | | | | | | | | | | |
3 | | | | | | | | | | | | | | | | |
4 | | | | | | | | | | | | | | | | |
5 | | | | | | | | | | | | | | | | |
6 | | | | | | | | | | | | | | | | |
7 | | | | | | | | | | | | | | | | |
8 | | | | | | | | | | | | | | | | |
| Разом за I кв. | | | | | | | | | | | | | | | |
1 | | | | | | | | | | | | | | | | |
2 | | | | | | | | | | | | | | | | |
3 | | | | | | | | | | | | | | | | |
4 | | | | | | | | | | | | | | | | |
5 | | | | | | | | | | | | | | | | |
6 | | | | | | | | | | | | | | | | |
7 | | | | | | | | | | | | | | | | |
8 | | | | | | | | | | | | | | | | |
| Разом за II кв. | | | | | | | | | | | | | | | |
1 | | | | | | | | | | | | | | | | |
2 | | | | | | | | | | | | | | | | |
3 | | | | | | | | | | | | | | | | |
4 | | | | | | | | | | | | | | | | |
5 | | | | | | | | | | | | | | | | |
6 | | | | | | | | | | | | | | | | |
7 | | | | | | | | | | | | | | | | |
8 | | | | | | | | | | | | | | | | |
| Разом за III кв. | | | | | | | | | | | | | | | |
1 | | | | | | | | | | | | | | | | |
2 | | | | | | | | | | | | | | | | |
3 | | | | | | | | | | | | | | | | |
4 | | | | | | | | | | | | | | | | |
5 | | | | | | | | | | | | | | | | |
6 | | | | | | | | | | | | | | | | |
7 | | | | | | | | | | | | | | | | |
8 | | | | | | | | | | | | | | | | |
| Разом за IV кв. | | | | | | | | | | | | | | | |
| Усього за рік | | | | | | | | | | | | | | | |
( Додаток 2 в редакції Постанови Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
№ 31 від 16.06.2011; із змінами, внесеними згідно з Постановою Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
№ 66 від 20.12.2013 )
Додаток 3
до Порядку часткового фінансування
санаторіїв-профілакторіїв за рахунок
коштів Фонду соціального страхування
з тимчасової втрати працездатності
ПЕРЕЛІК
посад працівників санаторіїв-профілакторіїв, що частково фінансуються за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
1. Залежно від кількості місць у санаторіях-профілакторіях, що частково фінансуються за рахунок коштів Фонду, встановлюються такі категорії санаторіїв-профілакторіїв:
Кількість місць у санаторії-профілакторії |
50-74 | 75-99 | 100-149 | 150-199 | 200 і більше |
Категорія санаторію-профілакторію |
V | IV | III | II | I |
2. В санаторії-профілакторії встановлюється посада головного лікаря, яка утримується за рахунок коштів Фонду.
2.1. У санаторіях-профілакторіях V категорії головний лікар повинен мати вищу медичну освіту за спеціальністю "лікувальна справа" та вести лікування 25 хворих у свій робочий час.
3. Залежно від категорії санаторію-профілакторію:
3.1. У санаторіях-профілакторіях вищих навчальних закладів та професійно-технічних навчальних закладів встановлюється така кількість штатних одиниць адміністративного та обслуговуючого персоналу, які утримуються за рахунок коштів Фонду:
Адміністративний та обслуговуючий персонал |
Категорія санаторію-профілакторію | V | IV | III | II | I |
Найменування посад | Кількість штатних одиниць |
Завідувач господарства | - | - | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Головний бухгалтер | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Касир | - | - | - | 1,0 | 1,0 |
Машиніст із прання та ремонту спецодягу (білизни) | 0,5 | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
3.2. У санаторіях-профілакторіях встановлюється така кількість штатних одиниць медичного персоналу, які утримуються за рахунок коштів Фонду:
Медичний персонал |
Категорія санаторію-профілакторію | V | IV | III | II | I |
Найменування посад | Кількість штатних одиниць |
Лікар-терапевт | 0,5 | 1,0 | 2,0 | 2,5 | 3,0 |
Лікар-фізіотерапевт | - | - | - | 0,5 | 1,0 |
Сестра медична старша | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Сестра медична | 1,5 | 2,5 | 4,0 | 4,5 | 5,0 |
Сестра медична процедурного кабінету | - | - | - | 0,5 | 1,0 |
Сестра медична фізіотерапевтичного кабінету | 0,5 | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,5 |
Сестра медична з масажу | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,5 | 2,0 |
Сестра медична з лікувальної фізкультури (або інструктор ЛФК з середньою освітою) | - | - | 0,5 | 1,0 | 1,0 |
Сестра медична з дієтичного харчування | 0,5 | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Сестра-господиня | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Молодша медична сестра (санітарка-прибиральниця) | 3,0 | 3,5 | 4,0 | 5,0 | 6,0 |
__________
Примітки:
1. Посада сестри медичної фізіотерапевтичного кабінету встановлюється за наявності повного набору медичної апаратури (згідно з табелем оснащення) і за умови виконання 15000 умовних одиниць навантаження на рік.
2. Лікар-фізіотерапевт, крім основної роботи, веде 50% хворих до встановленої норми навантаження на лікаря.
3. У санаторіях-профілакторіях вищих навчальних закладів та професійно-технічних навчальних закладів встановлюється така кількість штатних одиниць персоналу блоку харчування, які утримуються за рахунок коштів Фонду:
Персонал блоку харчування |
Категорія санаторію-профілакторію | V | IV | III | II | I |
Найменування посад | Кількість штатних одиниць |
Завідувач виробництва (шеф-кухар) | - | - | 0,5 | 1,0 | 1,0 |
Кухар | 2,0 | 3,0 | 3,0 | 4,0 | 5,0 |
Офіціант | 2,0 | 3,0 | 4,0 | 5,0 | 6,0 |
Комірник | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
Кухонний робітник | 2,0 | 3,0 | 4,0 | 4,0 | 5,0 |
__________
Примітка.
Зазначені штатні нормативи встановлюються в санаторіях-профілакторіях вищих навчальних закладів та професійно-технічних навчальних закладів незалежно від графіка їх роботи.
4. У санаторіях-профілакторіях I категорії (на кожні 50 місць понад 201) установлюються додаткові посади:
Найменування посад | Кількість штатних одиниць |
Лікар-терапевт | 0,5 |
Сестра медична | 1,0 |
Молодша медична сестра (санітарка-прибиральниця) | 1,0 |
Офіціант | 1,0 |
Кухар | 1,0 |
Кухонний робітник | 1,0 |
__________
Примітка.
Посади офіціанта, кухаря, кухонного робітника встановлюються в санаторіях-профілакторіях вищих навчальних закладів та професійно-технічних навчальних закладів.
5. При відкритті нових обладнаних спеціалізованих лікувальних кабінетів у санаторіях-профілакторіях можна встановлювати додаткові посади лікарів, середнього та молодшого медичного персоналу згідно з наведеними нормативами:
5.1. Щодо лікарського персоналу:
5.1.1. Посада лікаря-стоматолога встановлюється з розрахунку:
санаторій-профілакторій V-IV категорій | - | 0,5 штатної одиниці; |
санаторій-профілакторій III-II категорій | - | 1,0 штатна одиниця; |
санаторій-профілакторій I категорії | - | 1,5 штатної одиниці; |
5.1.2. У санаторіях-профілакторіях III-I категорій встановлюється 0,5 штатної одиниці посади лікаря-психотерапевта;
5.1.3. У санаторіях-профілакторіях I категорії встановлюється 1,0 штатна одиниця посади лікаря з функціональної діагностики. На лікаря з функціональної діагностики, крім виконання фахової роботи, покладається ведення 50% хворих до встановленої норми навантаження на лікаря.
Примітка. На посаду лікаря-стоматолога, лікаря-фізіотерапевта, лікаря-психотерапевта, лікаря з функціональної діагностики приймається особа, яка має сертифікат лікаря-спеціаліста та спеціалізацію за даним медичним профілем;