Документ підготовлено в системі iplex
Державна податкова адміністрація України | Лист від 24.06.1998 № 7541/10/15-1117
ДЕРЖАВНА ПОДАТКОВА АДМІНІСТРАЦІЯ УКРАЇНИ
Л И С Т
N 7541/10/15-1117 від 24.06.98
м.Київ
Про витрати на оплату праці
Законом України від 22.05.97 р. N 283/97-ВР "Про оподаткування прибутку підприємств" (із внесеними змінами і доповненнями) визначено, що додатково до виплат на оплату праці фізичних осіб, які перебувають у трудових відносинах із платником податку і включаються до складу валових витрат такого платника, включаються обов'язкові виплати, а також компенсація вартості послуг, що надаються працівникам у випадках, передбачених законодавством (підпункт 5.6.2 статті 5).
Закон України від 24.03.95 р. N 108/95-ВР "Про оплату праці" (із внесеними змінами і доповненнями) визначено, що індивідуальна заробітна плата підлягає індексації згідно з чинним законодавством (стаття 133). Компенсація працівникам втрати частки заробітної плати у зв'язку із порушенням строків її виплати провадиться у порядку, встановленому чинним законодавством (стаття 34).
Законом України від 03.07.91 р. N 1282-12 "Про індексацію грошових доходів населення" (із внесеними змінами і доповненнями) визначено, що індексації підлягає, зокрема, оплата праці (ст.3). Тобто норма щодо індексації визначена чинним законодавством про працю і витрати платника податку на виплату проіндексованої у встановленому порядку оплати праці включаються до валових витрат (підпункт 5.6.1 ст.5 Закону України "Про оподаткування прибутку підприємств").
Компенсація працівникам втрати частки заробітної плати у зв'язку із порушенням строків її виплати, відповідно до пункту 3 Постанови Верховної Ради України від 20.04.95 р. N 144/95-ВР "Про порядок введення у дію Закону України "Про оплату праці", проводиться згідно з Положенням про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв'язку із порушенням термінів її виплати, яке було затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 20.12.97 р. N 1427.
Таким чином, оскільки компенсацію працівникам втрати частки заробітної плати у зв'язку з порушенням строків її виплати передбачено чинним законодавством, то сума вказаної компенсації відноситься до валових витрат платника податку відповідного звітного (податкового) періоду згідно з підпунктом 5.6.2 Закону України "Про оподаткування прибутку підприємств".
Щодо відшкодування власником шкоди працівникам у разі ушкодження їхнього здоров'я, то вказану форму встановлено статтею 11 Закону України від 14.10.92 р. N 2694-12 "Про охорону праці", згідно із якою власник зобов'язаний відшкодувати працівникові шкоду, заподіяну йому каліцтвом або іншим ушкодженням здоров'я, пов'язаним з виконанням трудових обов'язків.
Враховуючи викладене, суми відшкодувань власником шкоди працівникам у разі ушкодження їх здоров'я при виконанні службових обов'язків, що виплачуються згідно із колективним договором за порядком, встановленим законодавством про охорону праці, враховуються у валових витратах платника податку відповідно до вищевказаної норми Закону України "Про оподаткування прибутку підприємств".
"Налоговый, банковский, таможенный Консультант", N 31/98