• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

щодо надання інформації про внесення до трудової книжки запису про навчання до 01.01.2004 закладом освіти

Пенсійний фонд України  | Лист від 02.04.2026 № 2800-030102-8/23246
Реквізити
  • Видавник: Пенсійний фонд України
  • Тип: Лист
  • Дата: 02.04.2026
  • Номер: 2800-030102-8/23246
  • Статус: Документ діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Пенсійний фонд України
  • Тип: Лист
  • Дата: 02.04.2026
  • Номер: 2800-030102-8/23246
  • Статус: Документ діє
Документ підготовлено в системі iplex
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ
ДЕПАРТАМЕНТ ПЕНСІЙНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ, СТРАХОВИХ ВИПЛАТ, СОЦІАЛЬНИХ ПОСЛУГ, СУБСИДІЙ ТА ПІЛЬГ
ЛИСТ
від 02.04.2026 р. N 2800-030102-8/23246
(Витяг)
Розглянувши [...] інформаційний запит [...] щодо надання інформації про внесення до трудової книжки запису про навчання до 01.01.2004 закладом освіти, Пенсійний фонд України інформує.
[...]
Згідно з пунктом 2.16 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої спільним наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального захисту населення України від 29.07.93 N 58 та зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 17.08.93 за N 110 (далі - Інструкція N 58), для студентів, слухачів курсів, учнів, аспірантів, та клінічних ординаторів, які мають трудові книжки, навчальний заклад (наукова установа) вносить записи про час навчання на денних відділеннях (у тому числі підготовчих) вищих навчальних закладів. Підставою для таких записів є накази навчального закладу (наукової установи) про зарахування на навчання та про відрахування з числа студентів, учнів, аспірантів, клінічних ординаторів.
Відповідно до абзацу третього пункту 2.4 Інструкції N 58 записи виконуються акуратно, ручкою кульковою або з пером, чорнилом чорного, синього або фіолетового кольорів, і завіряються печаткою запис про звільнення, а також відомості про нагородження та заохочення.
Абзацом другим пункту 8.1 Інструкції N 58 передбачено, що роз'яснення з питань, що пов'язані із застосуванням Інструкції N 58, надає Мінпраці України (на сьогодні - Державна служба України з питань праці).
Відповідно до частини першої статті 23 Закону N 2939 рішення, дії чи бездіяльність розпорядників інформації можуть бути оскаржені до керівника розпорядника, вищого органу або суду.
З повагою
Директор Департаменту Олена ОХРІМЕНКО