Про удосконалення ендокринологічної допомоги населенню України

4.7. Центр відповідає за свої зобов'язання коштами, що знаходяться в його розпорядженні.

4.8. Центр має право на відшкодування матеріальних збитків, спричинених під час виконання рішень органів виконавчої влади або органів місцевого самоврядування.

5.1. Центр є самостійним суб'єктом господарювання при здійсненні фінансово-економічної діяльності.

5.2. Центр здійснює самостійну діяльність, яка направлена на досягнення економічних, соціальних та інших результатів без мети одержання прибутку.

5.3. Кошти Центру утворюються за рахунок бюджету АР Крим, обласного, Київського та Севастопольського міських бюджетів та позабюджетних надходжень.

5.4. Позабюджетні надходження складаються з:

- надходжень, отриманих, як плата за послуги, що надаються відповідно до господарської та виробничої діяльності, передбачені для закладів охорони здоров'я Кабінетом Міністрів України;

- благодійних внесків, грантів та дарунків;

- коштів, отриманих для виконання окремих доручень.

5.5. Позабюджетні надходження використовуються на витрати, передбачені на проведення заходів, пов'язаних з виконанням основних функцій діяльності Центру, які не забезпечені, або частково забезпечені видатками загального фонду.

5.6. Позабюджетні надходження, отримані від надання платних послуг, використовуються на заходи, пов'язані з організацією надання послуг та виконанням робіт згідно із чинним законодавством про неприбуткові організації.

5.7. Після невідкладних витрат та відсутності кредиторської заборгованості позабюджетні надходження можуть використовуватися на розвиток інфраструктури Центру, заохочення працівників Центру в межах економії фонду оплати праці, виконання позабюджетних програм та інших цілей, передбачених чинним законодавством України для неприбуткових організацій.

5.8. Центр має право:

- планувати свою діяльність з урахуванням потреб, планів Міністерства охорони здоров'я України, МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій;

- з дозволу МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій за погодженням з управліннями з питань майна комунальної власності Верховної Ради АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій створювати структурні підрозділи, діяльність яких забезпечує виконання визначених Положенням завдань;

- укладати від свого імені договори, угоди;

- набувати майнові права та обов'язки;

- виступати позивачем і бути відповідачем у суді, господарському суді;

- самостійно витрачати свої кошти, визначати напрямки використання бюджетних коштів, що залишаються у розпорядженні Центру;

- користуватися кредитами банківських структур;

- одержувати спонсорську допомогу згідно з чинним законодавством;

- одержувати гуманітарну допомогу, у тому числі від іноземних держав та використовувати її для розвитку Центру;

- співпрацювати з іншими закладами та установами для виконання завдань, визначених цим Положенням (науково-дослідними інститутами, закладами освіти тощо).

5.9. Центр здійснює облік результатів своєї діяльності, веде бухгалтерську та статистичну звітність у встановленому порядку і несе відповідальність за її достовірність.

6.1. Центр очолює начальник, який призначається та звільняється з посади за поданням МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій розпорядженням голови Верховної Ради АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій.

6.2. Начальником Центру призначається лікар-ендокринолог з I або вищою кваліфікаційною категорією та стажем роботи за фахом не менше 7 років.

6.3. Начальник Центру є головним позаштатним спеціалістом МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій зі спеціальності "Ендокринологія".

6.4. Начальник Центру підпорядковується заступнику Міністру охорони здоров'я АР Крим, заступнику начальника управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій відповідно до розподілу обов'язків.

6.5. Структура та штатний розпис Центру визначається начальником Центру відповідно до обсягу та характеру робіт та затверджується Міністром охорони здоров'я АР Крим, начальником управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій.

6.6. Начальник Центру здійснює керівництво діяльністю Центру і несе відповідальність за виконання покладених на заклад завдань.

6.7. Начальник Центру самостійно вирішує питання діяльності Центру відповідно до Положення.

6.8. Начальник Центру:

несе відповідальність за формування і виконання фінансового плану і плану розвитку Центру, результати діяльності Центру;

призначає та звільняє заступників, головного бухгалтера, начальників структурних підрозділів;

діє без довіреності від імені Центру, представляє його в усіх підприємствах, установах та організаціях;

укладає договори, у тому числі трудові, з окремими категоріями робітників, може застосовуватися контрактну систему найму;

видає довіреності, відкриває у банківських установах розрахункові та інші рахунки;

у межах своєї компетенції видає накази та інші акти, дає вказівки, обов'язкові для всіх підрозділів та працівників Центру;

відповідно до чинного трудового законодавства приймає та звільняє працівників, застосовує заходи заохочення та накладає стягнення;

застосовує державні тарифні ставки, посадові оклади відповідно з чинним законодавством;

затверджує Положення про структурні підрозділи та посадові інструкції працівників Центру;

одержує від державних органів статистики інформацію, що може бути використана при виконанні покладених на Центр завдань;

розробляє та забезпечує виконання поточних і перспективних планів Центру;

забезпечує підбір, розстановку, підвищення кваліфікації і виховання кадрів, поліпшення умов праці і відпочинку працівників Центру;

забезпечує матеріально-технічне постачання, оснащення сучасною апаратурою,

вчасне проведення поточного і капітального ремонту основних фондів у встановлені терміни;

забезпечує планово-фінансову діяльність, у тому числі планування поточної діяльності, формування і використання згідно з затвердженим кошторисом фондів економічного і соціального розвитку матеріального стимулювання;

забезпечує ведення та надання затвердженої медичної документації і оперативної інформації;

видає доручення від імені Центру;

користується майном Центру;

розпоряджається коштами Центру у межах, передбачених чинним законодавством України та цим Положенням;

здійснює перевірку діяльності структурних підрозділів Центру і вживає заходів щодо виявлення недоліків;

вирішує інші питання у межах компетенції.

6.9. Оплата праці начальника Центру визначається відповідно до нормативних актів про умови праці працівників закладів охорони здоров'я.

7.1. До трудового колективу Центру відносять громадян, які прийняті на роботу відповідно до чинного законодавства та беруть участь у діяльності Центру на основі колективного договору, укладеного для регулювання виробничих, трудових і соціально-економічних відносин працівників Центру.

7.2. Повноваження трудового колективу Центру реалізуються загальними зборами через їх виборні органи.

Для представництва інтересів трудового колективу на загальних зборах трудовий колектив може обирати органи колективного самоврядування, до складу яких не може обиратися начальник Центру.

Вибори здійснюються таємним голосуванням строком на 2-3 роки не менш як 2/3 голосів.

Члени виборного органу не можуть звільнятися з роботи або переводитися на інші посади з ініціативи адміністрації Центру без згоди відповідного виборного органу колективу.

7.3. Право укладення колективного договору від імені засновника надається начальнику Центру, а від імені трудового колективу - уповноваженому ним органу.

7.4. Працівники Центру підлягають соціальному страхуванню у порядку, встановленому чинним законодавством України.

7.5. Кожний працівник Центру зобов'язаний дотримуватися Положення Центру, трудової та виробничої дисципліни, виконувати правила внутрішнього трудового розпорядку, нормативні акти України, локальні нормативні акти, чесно та сумлінно ставитися до виконання своїх функціональних обов'язків.

8.1. Діяльність Центру припиняється на підставі:

- рішення засновника або уповноваженого органу;

- рішення суду, господарського суду.

8.2. Припинення діяльності Центру відбувається шляхом його реорганізації або ліквідації.

Реорганізація Центру тягне перехід прав та обов'язків, що належать Центру до його правонаступників.

8.3. Для ліквідації Центру орган, що прийняв таке рішення, створює ліквідаційну комісію, яка складає ліквідаційний баланс.

При цьому повноваження начальника Центру призупиняються.

8.4. Ліквідаційна комісія розміщує в офіційній пресі, за місцем знаходження Центру, публікацію про його ліквідацію, про порядок і строки заяви кредиторами претензій.

Поряд з публікацією ліквідаційна комісія проводить роботу із стягнення дебіторської заборгованості і виявлення претензій кредиторів з письмовим повідомленням кожного з них про ліквідацію Центру.

Ліквідаційна комісія оцінює майно закладу, розраховується з кредиторами, складає ліквідаційний баланс і надає його органу, що призначив ліквідаційну комісію.

8.5. Претензії, незадоволені через відсутність майна, не визнані ліквідаційною комісією, якщо їх заявники у місячний строк після одержання повідомлення про повне або часткове відхилення претензії не звернуться до суду з відповідним позовом, а також претензії, у задоволенні яких за рішенням суду кредиторові відмовлено, вважаються погашеними.

8.6. Ліквідація Центру вважається завершеною, а діяльність Центру припиненою з моменту внесення запису про зазначене до єдиного державного реєстру підприємств, установ, організацій.

1.1. Ендокринологічне відділення (надалі - Відділення) є структурним підрозділом закладу охорони здоров'я вторинного або третинного рівнів лікувально-профілактичної допомоги.

1.2. Відділення у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, Указами Президента України, Постановами Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства охорони здоров'я України, законодавчими та нормативними актами АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, наказами МОЗ АР Крим, управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, іншими нормативно-правовими актами, а також цим Положенням.

1.3. Відділення є підзвітним та підконтрольним заступнику головного лікаря закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, відповідно до розподілу обов'язків.

1.4. Відділення взаємодіє із структурними підрозділами закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, а також з іншими закладами охорони здоров'я та науковими установами.

2.1. Структура та штати Відділення визначаються штатним розписом закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує.

Основними завданнями Відділення є:

3.1. Надання кваліфікованої спеціалізованої медичної допомоги хворим з ендокринною патологією.

3.2. Надання консультативної допомоги лікарям інших спеціальностей та закладам охорони здоров'я з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань.

3.3. Вирішення спільно з лікарями хірургами питань щодо необхідності проведення хірургічного втручання на ендокринних органах.

3.4. Вирішення питання щодо направлення хворих з ендокринною патологією на консультацію та лікування до закладів охорони здоров'я більш високого рівня та наукових установ.

3.5. Розробка та реалізація заходів з удосконалення лікувально-діагностичної допомоги хворим з ендокринними захворюваннями, що насамперед передбачають зменшення рівня ускладнень, інвалідності та смертності внаслідок ендокринної патології.

3.6. Впровадження нових форм та методів діагностики та лікування ендокринних захворювань, попередження їх ускладнень.

3.7. Участь у проведення наукових досліджень з питань діагностики та лікування ендокринної патології, попередження ускладнень.

3.8. Визначення потреби закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Відділення, у лікарських засобах та виробах медичного призначення, медичному обладнанні та витратних матеріалах для діагностики та лікування ендокринних захворювань.

3.9. Вивчення, аналіз і прогнозування показників стану здоров'я хворих з ендокринною патологією та розробка заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я хворих цієї категорії.

3.10. Організаційно-методичне забезпечення підготовки підвищення кваліфікації лікарів ендокринологів та лікарів інших спеціальностей, середнього медичного персоналу з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань, попередження їх ускладнень.

3.11. Проведення санітарно-освітньої роботи з питань профілактики, діагностики та лікування ендокринних захворювань.

Відділення відповідно до покладених на нього завдань:

4.1. Забезпечує у межах своєї компетенції додержання права громадян на охорону здоров'я.

4.2. Бере участь у розробці проектів регіональних та загальнодержавних програм та заходів, що передбачають надання медичної допомоги хворим з ендокринною патологією.

4.3. Вивчає, аналізує і прогнозує показники стану здоров'я населення та бере участь у розробці заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я хворих з ендокринною патологією.

4.4. Опрацьовує відповіді на запити центральних та місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що знаходяться у межах компетенції Відділення.

4.5. Веде ділове листування із головними позаштатними спеціалістами МОЗ України, МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, підприємствами, установами та організаціями, закладами охорони здоров'я незалежно від форми власності та рівня підпорядкування з питань, що знаходяться у межах повноважень Відділення.

4.6. Сприяє організації підвищення кваліфікації спеціалістів закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, з питань діагностики та лікування ендокринної патології.

4.7. Здійснює відбір хворих для лікування у закладах охорони здоров'я більш високого рівня, наукових установах та за межами України.

4.8. Здійснює аналіз скарг і звернень та у межах компетенції приймає рішення щодо вирішення проблем медичного обслуговування хворих, які перебувають на стаціонарному лікуванні.

4.9. У рамках виконання державних цільових програм здійснює моніторинг забезпечення закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, у медикаментах, виробах медичного призначення, медичному та технологічному обладнанні для діагностики та лікування ендокринних захворювань.

4.10. Виконує інші функції, що випливають з покладених на Відділення завдань.

Відділення відповідно до покладених на нього завдань має право:

5.1. Одержувати у встановленому чинним законодавством порядку інформацію від закладів охорони здоров'я, установ, підприємств, органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, громадських об'єднань, необхідні статистичні та оперативні дані, звіти з питань, що знаходяться у межах компетенції Відділення та необхідні для реалізації покладених на нього завдань.

5.2. Вести ділове листування із структурними підрозділами закладу, у складі якого воно функціонує, головними позаштатними спеціалістами МОЗ України, МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, місцевими органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, закладами охорони здоров'я, підприємствами, установами та організаціями різних форм власності та підпорядкування у межах компетенції Відділення.

5.3. Вносити на розгляд керівництву закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, пропозиції щодо:

5.3.1. Відзнаки спеціалістів галузі Відділення.

5.3.2. Вдосконалення роботи Відділення та закладу, у складі якого воно функціонує.

5.4. Користуватися відповідними матеріально-технічними засобами, необхідними для виконання завдань, що знаходяться у компетенції Відділення.

5.5. Користуватися усіма видами зв'язку з офіційними абонентами у межах повноважень та виробничої необхідності.

5.6. Співпрацювати з міжнародними та громадськими організаціями з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань.

5.7. Скликати в установленому порядку наради з питань, що належать до компетенції Відділення.

6.1. Відділення очолює завідувач, який призначається та звільняється з посади згідно з чинним законодавством наказом закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує відділення.

6.2. Завідувачем Відділення призначається лікар-ендокринолог з I або вищою кваліфікаційною категорією та стажем роботи за фахом не менше 7 років.

6.3. Завідувач Відділення підпорядковується заступнику головного лікаря закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує відділення, відповідно до розподілу обов'язків.

6.4. Завідувач Відділення:

керує Відділенням, несе персональну відповідальність за надання медичної допомоги хворим з ендокринною патологією в умовах відділення;

здійснює свою діяльність у межах наданих повноважень відповідно до Положення про Відділення, координує свою діяльність із відповідними структурними підрозділами закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Відділення;

планує та організовує діяльність Відділення, розподіляє обов'язки між працівниками, аналізує результати роботи;

подає відповідно до чинного законодавства пропозиції керівництву закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Відділення, щодо призначення на посади, звільнення з посад та переміщення працівників Відділення, заохочення, накладання стягнень та інших питань службової діяльності;

вживає необхідних заходів щодо вдосконалення організації роботи Відділення;

забезпечує дотримання працівниками Відділення правил внутрішнього трудового розпорядку;

вживає необхідних заходів щодо підвищення кваліфікації працівників Відділення.

1.1. Ендокринологічний кабінет поліклініки (надалі - Кабінет) є структурним підрозділом закладу охорони здоров'я вторинного та третинного видів лікувально-профілактичної допомоги.

1.2. Кабінет у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, Указами Президента України, Постановами Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства охорони здоров'я України, законодавчими та нормативними актами АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, наказами МОЗ АР Крим, управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, іншими нормативно-правовими актами, а також цим Положенням.

1.3. Кабінет є підзвітним та підконтрольним завідувачу поліклініки (амбулаторно-поліклінічного відділення).

1.4. Кабінет взаємодіє із структурними підрозділами закладу охорони здоров'я.

2.1. Штати Кабінету визначаються штатним розписом закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує.

2.2. На посаду лікаря Кабінету призначається лікар, який пройшов спеціалізацію з ендокринології (у поліклініці, що входить до складу закладу охорони здоров'я вторинного та третинного видів медичної допомоги, призначається лікар, який має кваліфікаційну категорію не нижче II, або має науковий ступінь, та стажем роботи за фахом не менше 5 років).

Основними завданнями Кабінету є:

3.1. Надання кваліфікованої спеціалізованої медичної допомоги хворим з ендокринною патологією.

3.2. Надання консультативної допомоги лікарям інших спеціальностей та закладам охорони здоров'я з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань, хворим за направленнями інших фахівців.

3.3. Проведення відбору хворих на консультацію до інших спеціалістів, закладів охорони здоров'я та наукових установ, а також на стаціонарне лікування у спеціалізовані заклади (відділення).

3.4. Впровадження нових форм та методів діагностики та лікування ендокринних захворювань, попередження їх ускладнень.

3.5. Участь у проведення наукових досліджень з питань діагностики та лікування ендокринної патології, попередження ускладнень.

3.6. Участь у визначенні потреби закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Кабінет, у лікарських засобах та виробах медичного призначення, медичному обладнанні та витратних матеріалах для діагностики та лікування ендокринних захворювань.

3.7. Вивчення, аналіз і прогнозування показників стану здоров'я хворих з ендокринною патологією та розробка заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я хворих цієї категорії.

3.8. Організаційно-методичне забезпечення підготовки підвищення кваліфікації лікарів ендокринологів та лікарів інших спеціальностей, середнього медичного персоналу з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань, попередження їх ускладнень.

3.9. Проведення санітарно-освітньої роботи з питань профілактики, діагностики та лікування ендокринних захворювань.

3.10. Проведення диспансерного нагляду за хворими з ендокринною патологією.

3.11. Ведення звітно-облікової документації та реєстру хворих з ендокринною патологією.

3.12. Організація "школи самоконтролю для хворих на цукровий діабет".

3.13. Участь в організації та роботі кабінетів "Діабетична стопа", "Діабетична ретинопатія".

Кабінет відповідно до покладених на нього завдань:

4.1. Забезпечує у межах своєї компетенції додержання права громадян на охорону здоров'я.

4.2. Бере участь у розробці заходів, що передбачають надання медичної допомоги хворим з ендокринною патологією.

4.3. Вивчає, аналізує і прогнозує показники стану здоров'я населення та бере участь у розробці заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я хворих з ендокринною патологією.

4.4. Опрацьовує відповіді на запити центральних та місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що знаходяться у межах компетенції Кабінету.

4.5. Сприяє організації підвищення кваліфікації спеціалістів закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує, з питань діагностики та лікування ендокринної патології.

4.6. Здійснює відбір хворих для консультування та лікування у закладах охорони здоров'я більш високого рівня, наукових установах та за межами України.

4.7. Здійснює аналіз скарг і звернень.

4.8. Виконує інші функції, що випливають з покладених на Кабінет завдань.

Кабінет відповідно до покладених на нього завдань має право:

5.1. Одержувати у встановленому чинним законодавством порядку інформацію від закладів охорони здоров'я, установ, підприємств, органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, громадських об'єднань, необхідні статистичні та оперативні дані, звіти з питань, що знаходяться у межах компетенції Кабінету та необхідні для реалізації покладених на нього завдань.

5.2. Вести ділове листування із структурними підрозділами закладу, у складі якого він функціонує, закладами охорони здоров'я, підприємствами, установами та організаціями незалежно від форми власності та рівня підпорядкування у межах компетенції Кабінету.

5.3. Вносити на розгляд керівництву закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, пропозиції щодо:

5.3.1. Відзнаки спеціалістів Кабінету.

5.3.2. Вдосконалення роботи Кабінету та закладу, у складі якого він функціонує.

5.4. Користуватися відповідними матеріально-технічними засобами, необхідними для виконання завдань, що знаходяться у компетенції Кабінету.

5.5. Користуватися усіма видами зв'язку з офіційними абонентами у межах повноважень та виробничої необхідності.

5.6. Співпрацювати з міжнародними та громадськими організаціями з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань.

Перелік обладнання Кабінету представлений таким чином:

ростомір;

ваги;

глюкометр та тест-смужки до нього;

тест-смужки для визначення глюкози, ацетону в сечі;

апарати для виміру артеріального тиску;

сантиметрова стрічка;

калькулятор для розрахунків індексу маси тіла тощо;

наочні посібники для хворих на цукровий діабет, ожиріння, тощо.

1.1. Дитяче ендокринологічне відділення (надалі - Відділення) створюється у складі дитячих багатопрофільних закладів охорони здоров'я вторинного або третинного рівнів лікувально-профілактичної допомоги. Може бути організоване на базі ендокринологічного диспансеру (центру) із наявністю стаціонару.

1.2. Відділення у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, Указами Президента України, Постановами Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства охорони здоров'я України, законодавчими та нормативними актами АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, наказами МОЗ АР Крим, управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, іншими нормативно-правовими актами, а також цим Положенням.

1.3. Відділення є підзвітним та підконтрольним заступнику головного лікаря закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, відповідно до розподілу обов'язків.

1.4. Відділення взаємодіє із структурними підрозділами закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, а також з іншими закладами охорони здоров'я та науковими установами.

2.1. Структура та штати Відділення визначаються штатним розписом закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує.

2.2. У Відділенні повинні бути виділені:

не менше 2-х палат - боксів;

приміщення для забору сечі;

приміщення для проведення лікувальної фізкультури та масажу;

приміщення для проведення вільного часу, оснащене книжками, іграшками, настільними іграми, наочною літературою.

2.3. До штатного розкладу вводяться такі посади:

медичної сестри, яка відповідає за роботу "школи самоконтролю" для хворих на цукровий діабет;

вихователя, який здійснює організацію вільного часу дітей, які перебувають на стаціонарному лікуванні, проводить з ними санітарно-освітню та виховну роботу;

психолога.

Основними завданнями Відділення є:

3.1. Надання кваліфікованої спеціалізованої медичної допомоги дітям віком до 18 років з ендокринною патологією.

3.2. Надання консультативної допомоги лікарям інших спеціальностей та закладам охорони здоров'я з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.3. Вирішення спільно з лікарями хірургами питань щодо необхідності проведення хірургічного втручання на ендокринних органах у дітей.

3.4. Вирішення питання щодо направлення дітей з ендокринною патологією на консультацію та лікування до закладів охорони здоров'я більш високого рівня та наукових установ.

3.5. Здійснення спадкоємності та послідовності поліклінічного та стаціонарного етапів лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.6. Проведення навчання дітей з цукровим діабетом та їх батьків по програмі "Навчання самоконтролю хворих на цукровий діабет".

3.7. Забезпечення цілодобового визначення цукру крові, цукру та ацетону сечі.

3.8. Розробка та реалізація заходів з удосконалення лікувально-діагностичної допомоги дітям з ендокринними захворюваннями, що насамперед передбачають зменшення рівня ускладнень, інвалідності та смертності внаслідок ендокринної патології.

3.9. Впровадження нових форм та методів діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.10. Участь у проведення наукових досліджень з питань діагностики та лікування ендокринної патології, попередження ускладнень.

3.11. Визначення потреби закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Відділення, у лікарських засобах та виробах медичного призначення, медичному обладнанні та витратних матеріалах для діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.12. Вивчення, аналіз і прогнозування показників стану здоров'я дітей з ендокринною патологією та розробка заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я дітей цієї категорії.

3.13. Організаційно-методичне забезпечення підготовки підвищення кваліфікації лікарів ендокринологів та лікарів інших спеціальностей, середнього медичного персоналу з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.14. Проведення санітарно-освітньої роботи з питань профілактики, діагностики та лікування ендокринних захворювань.

Відділення відповідно до покладених на нього завдань:

4.1. Забезпечує у межах своєї компетенції додержання права громадян на охорону здоров'я.

4.2. Бере участь у розробці проектів регіональних та загальнодержавних програм та заходів, що передбачають надання медичної допомоги дітям з ендокринною патологією.

4.3. Вивчає, аналізує і прогнозує показники стану здоров'я дітей та бере участь у розробці заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я дітям з ендокринною патологією.

4.4. Опрацьовує відповіді на запити центральних та місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що знаходяться у межах компетенції Відділення.

4.5. Веде ділове листування із головними позаштатними спеціалістами МОЗ України, МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, підприємствами, установами та організаціями, закладами охорони здоров'я незалежно від форми власності та рівня підпорядкування з питань, що знаходяться у межах повноважень Відділення.

4.6. Сприяє організації підвищення кваліфікації спеціалістів закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, з питань діагностики та лікування ендокринної патології у дітей.

4.7. Здійснює відбір дітей для лікування у закладах охорони здоров'я більш високого рівня, наукових установах та за межами України.

4.8. Здійснює аналіз скарг і звернень та у межах компетенції приймає рішення щодо вирішення проблем медичного обслуговування дітей, які перебувають на стаціонарному лікуванні.

4.9. У рамках виконання державних цільових програм здійснює моніторинг забезпечення закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, у медикаментах, виробах медичного призначення, медичному та технологічному обладнанні для діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

4.10. Виконує інші функції, що випливають з покладених на Відділення завдань.

Відділення відповідно до покладених на нього завдань має право:

5.1. Одержувати у встановленому чинним законодавством порядку інформацію від закладів охорони здоров'я, установ, підприємств, органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, громадських об'єднань, необхідні статистичні та оперативні дані, звіти з питань, що знаходяться у межах компетенції Відділення та необхідні для реалізації покладених на нього завдань.

5.2. Вести ділове листування із структурними підрозділами закладу, у складі якого воно функціонує, головними позаштатними спеціалістами МОЗ України, МОЗ АР Крим, управлінь охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, місцевими органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, закладами охорони здоров'я, підприємствами, установами та організаціями різних форм власності та підпорядкування у межах компетенції Відділення.

5.3. Вносити на розгляд керівництву закладу охорони здоров'я, у складі якого воно функціонує, пропозиції щодо:

5.3.1. Відзнаки спеціалістів галузі Відділення.

5.3.2. Вдосконалення роботи Відділення та закладу, у складі якого воно функціонує.

5.4. Користуватися відповідними матеріально-технічними засобами, необхідними для виконання завдань, що знаходяться у компетенції Відділення.

5.5. Користуватися усіма видами зв'язку з офіційними абонентами у межах повноважень та виробничої необхідності.

5.6. Співпрацювати з міжнародними та громадськими організаціями з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

5.7. Скликати в установленому порядку наради з питань, що належать до компетенції Відділення.

6.1. Відділення очолює завідувач, який призначається та звільняється з посади згідно з чинним законодавством наказом закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує відділення.

6.2. Завідувачем Відділення призначається лікар-ендокринолог, який має спеціалізацію з дитячої ендокринології, або закінчив клінічну ординатуру з дитячої ендокринології, з I або вищою кваліфікаційною категорією та стажем роботи за фахом не менше 7 років.

6.3. Завідувач Відділення підпорядковується заступнику головного лікаря закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує відділення, відповідно до розподілу обов'язків.

6.4. Завідувач Відділення:

керує Відділенням, несе персональну відповідальність за надання медичної допомоги дітям з ендокринною патологією в умовах відділення;

здійснює свою діяльність у межах наданих повноважень відповідно до Положення про Відділення, координує свою діяльність із відповідними структурними підрозділами закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Відділення;

планує та організовує діяльність Відділення, розподіляє обов'язки між працівниками, аналізує результати роботи;

подає відповідно до чинного законодавства пропозиції керівництву закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Відділення, щодо призначення на посади, звільнення з посад та переміщення працівників Відділення, заохочення, накладання стягнень та інших питань службової діяльності;

вживає необхідних заходів щодо вдосконалення організації роботи Відділення;

забезпечує дотримання працівниками Відділення правил внутрішнього трудового розпорядку;

вживає необхідних заходів щодо підвищення кваліфікації працівників Відділення.

1.1. Дитячий ендокринологічний кабінет поліклініки (надалі - Кабінет) є структурним підрозділом закладу охорони здоров'я вторинного та третинного видів лікувально-профілактичної допомоги.

1.2. Кабінет у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, Указами Президента України, Постановами Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства охорони здоров'я України, законодавчими та нормативними актами АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, наказами МОЗ АР Крим, управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, іншими нормативно-правовими актами, а також цим Положенням.

1.3. Кабінет є підзвітним та підконтрольним завідувачу поліклініки (амбулаторно-поліклінічного відділення).

1.4. Кабінет взаємодіє із структурними підрозділами закладу охорони здоров'я.

2.1. Штати Кабінету визначаються штатним розписом закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує.

2.2. На посаду лікаря Кабінету закладу охорони здоров'я вторинного виду лікувально-профілактичної допомоги призначається лікар, який пройшов спеціалізацію з дитячої ендокринології.

2.3. На посаду лікаря Кабінету закладу охорони здоров'я третинного виду лікувально-профілактичної допомоги призначається лікар, який пройшов спеціалізацію з дитячої ендокринології, має кваліфікаційну категорію не нижче II, або має науковий ступінь, та стажем роботи за фахом не менше 5 років.

Основними завданнями Кабінету є:

3.1. Надання кваліфікованої спеціалізованої медичної допомоги дітям з ендокринною патологією.

3.2. Надання консультативної допомоги лікарям інших спеціальностей та закладам охорони здоров'я з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей, дітям - за направленнями інших фахівців.

3.3. Проведення відбору дітей на консультацію до інших спеціалістів, закладів охорони здоров'я та наукових установ, а також на стаціонарне лікування у спеціалізовані заклади (відділення), клініки наукових установ та за межами України.

3.4. Впровадження нових форм та методів діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.5. Участь у проведення наукових досліджень з питань діагностики та лікування ендокринної патології у дітей.

3.6. Участь у визначенні потреби закладу охорони здоров'я, у складі якого функціонує Кабінет, у лікарських засобах та виробах медичного призначення, медичному обладнанні та витратних матеріалах для діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.7. Вивчення, аналіз і прогнозування показників стану здоров'я дітей з ендокринною патологією та розробка заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я дітям цієї категорії.

3.8. Організаційно-методичне забезпечення підготовки підвищення кваліфікації лікарів ендокринологів та лікарів інших спеціальностей, середнього медичного персоналу з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.9. Проведення санітарно-освітньої роботи з питань профілактики, діагностики та лікування ендокринних захворювань у дітей.

3.10. Проведення диспансерного нагляду за дітьми з ендокринною патологією.

3.11. Ведення звітно-облікової документації та реєстру дітей з ендокринною патологією.

3.12. Організація "школи самоконтролю для хворих на цукровий діабет".

3.13. Участь в організації та роботі кабінетів "Діабетична ступня", "Діабетична ретинопатія".

3.14. Участь у проведенні профілактичних оглядів дитячого населення з метою своєчасного виявлення ендокринної патології.

3.15. Аналіз якості діагностики ендокринної патології лікарями первинної ланки та лікарями інших спеціальностей.

Кабінет відповідно до покладених на нього завдань:

4.1. Забезпечує у межах своєї компетенції додержання права громадян на охорону здоров'я.

4.2. Бере участь у розробці заходів, що передбачають надання медичної допомоги дітям з ендокринною патологією.

4.3. Вивчає, аналізує і прогнозує показники стану здоров'я дітей та бере участь у розробці заходів, спрямованих на збереження і покращення здоров'я дітям з ендокринною патологією.

4.4. Опрацьовує відповіді на запити центральних та місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що знаходяться у межах компетенції Кабінету.

4.5. Сприяє організації підвищення кваліфікації спеціалістів закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує, з питань діагностики та лікування ендокринної патології у дітей.

4.6. Здійснює відбір дітей для консультування та лікування у закладах охорони здоров'я більш високого рівня, наукових установах та за межами України.

4.7. Здійснює аналіз скарг і звернень.

4.8. Виконує інші функції, що випливають з покладених на Кабінет завдань.

5.1. Кабінет відповідно до покладених на нього завдань має право:

5.1. Одержувати у встановленому чинним законодавством порядку інформацію від закладів охорони здоров'я, установ, підприємств, органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, громадських об'єднань, необхідні статистичні та оперативні дані, звіти з питань, що знаходяться у межах компетенції Кабінету та необхідні для реалізації покладених на нього завдань.

5.2. Вести ділове листування із структурними підрозділами закладу, у складі якого він функціонує, закладами охорони здоров'я, підприємствами, установами та організаціями незалежно від форми власності та рівня підпорядкування у межах компетенції Кабінету.

5.3. Вносити на розгляд керівництву закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує, пропозиції щодо:

5.3.1. Відзнаки спеціалістів Кабінету.

5.3.2. Вдосконалення роботи Кабінету та закладу, у складі якого він функціонує.

5.4. Користуватися відповідними матеріально-технічними засобами, необхідними для виконання завдань, що знаходяться у компетенції Кабінету.

5.5. Користуватися усіма видами зв'язку з офіційними абонентами у межах повноважень та виробничої необхідності.

5.6. Співпрацювати з міжнародними та громадськими організаціями з питань діагностики та лікування ендокринних захворювань.

Перелік обладнання Кабінету представлений таким чином:

ростомір;

ваги;

портативний глюкометр та тест-смужки до нього;

тест-смужки для визначення глюкози, ацетону в сечі;

апарати для виміру артеріального тиску;

сантиметрова стрічка;

таблиці та перцентильні діаграми для оцінки фізичного і статевого розвитку, тестомір;

калькулятор для проведення обчислень;

для дослідження невропатії: градуйований камертон, монофіламент, неврологічний молоточок;

наочні посібники для хворих на цукровий діабет, ожиріння тощо;

у поліклінічному відділенні закладу охорони здоров'я третинного виду надання медичної допомоги: комп'ютер для ведення реєстру хворих з ендокринною патологією.

1.1. Кабінет "Діабетична стопа" (надалі - Кабінет) є структурним підрозділом закладу охорони здоров'я вторинного та третинного видів лікувально-профілактичної допомоги, які надають медичну допомогу хворим на цукровий діабет.

1.2. Кабінет у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України, Указами Президента України, Постановами Кабінету Міністрів України, наказами Міністерства охорони здоров'я України, законодавчими та нормативними актами АР Крим, обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, наказами МОЗ АР Крим, управління охорони здоров'я обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, іншими нормативно-правовими актами, а також цим Положенням.

1.3. Кабінет є підзвітним та підконтрольним завідувачу поліклініки (амбулаторно-поліклінічного відділення).

1.4. Кабінет взаємодіє із структурними підрозділами закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує.

2.1. Штати Кабінету визначаються штатним розписом закладу охорони здоров'я, у складі якого він функціонує.

2.2. Примірний штатний розклад Кабінету:

2.2.1. Посада завідувача Кабінету, на яку призначається лікар, який пройшов спеціалізацію з ендокринології, має досвід роботи з хворими на цукровий діабет із трофічними виразками нижніх кінцівок (0,5 посади).

2.2.2. Посада лікаря хірурга, який має спеціалізацію з хірургії, спеціалізацію або курси підвищення кваліфікації з ендокринології (0,5 посади).

2.2.3. Посада медичної сестри, на яку призначається медична сестра, яка володіє навичками малих хірургічних маніпуляцій (1,0 посади).

2.2.4. Посада молодшої медичної сестри (0,5 посади).

Основними завданнями Кабінету є:

3.1. Скринінгове обстеження хворих на цукровий діабет з метою виявлення трофічних уражень нижніх кінцівок та запобігання їх розвитку.

3.2. Лікування трофічних розладів нижніх кінцівок, що потребують амбулаторного хірургічного лікування.