• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про формування фонду оплати праці на деяких державних вугледобувних підприємствах у січні 2011 року

Міністерство енергетики та вугільної промисловості України | Наказ від 15.03.2011 № 78
Реквізити
  • Видавник: Міністерство енергетики та вугільної промисловості України
  • Тип: Наказ
  • Дата: 15.03.2011
  • Номер: 78
  • Статус: Документ діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Міністерство енергетики та вугільної промисловості України
  • Тип: Наказ
  • Дата: 15.03.2011
  • Номер: 78
  • Статус: Документ діє
Документ підготовлено в системі iplex
МІНІСТЕРСТВО ЕНЕРГЕТИКИ
ТА ВУГІЛЬНОЇ ПРОМИСЛОВОСТІ УКРАЇНИ
Н А К А З
15.03.2011 N 78
Про формування фонду оплати праці на деяких державних вугледобувних підприємствах у січні 2011 року
Відповідно до окремого доручення першого заступника Міністра енергетики та вугільної промисловості України Поповича І.М. від 7 лютого 2011 року N 34-02/04-01-75, з доповненнями від 21 лютого 2011 року N 34-02/04-01-135, здійснено перевірку обґрунтування нарахування заробітної плати в січні 2011 року в державних підприємствах "Луганськвугілля", "Первомайськвугілля", "Донбасантрацит", "Макіїввугілля" та ВАТ "Лисичанськвугілля". Під час проведення перевірки виявлені суттєві порушення при нарахуванні заробітної плати.
З метою забезпечення дотримання чинних нормативних документів з нормування та оплати праці, унеможливлення утворення заборгованості із виплати заробітної плати (з відрахуваннями до Пенсійного фонду України та фондів соціального страхування)
НАКАЗУЮ:
1. Керівникам вугледобувних підприємств, що входять до сфери управління Мінвуглепрому та щодо яких Мінвуглепром здійснює управління корпоративними правами:
1.1. Забезпечити дієвий контроль за нарахуванням заробітної плати по підприємствах, у першу чергу за нормуванням робіт на відрядних роботах шахт, та не допускати безпідставного збільшення фонду оплати праці;
1.2. Вжити заходів щодо підвищення тарифної частки у середньомісячній заробітній платі працівників;
1.3. Організувати належний контроль за витратами коштів на заробітну плату за статтями додаткового фонду оплати праці, по яких проводяться планові або непланові виплати.
1.4. Забезпечити безумовне виконання затверджених графіків виходів працівників відповідно до законодавчо встановленої норми виходів, а також затверджених графіків надання працівникам відпусток.
2. Генеральному директору ДП "Макіїввугілля" (Толчин С.М.), в.о. генерального директора ДП "Луганськвугілля" (Чепурний О.А), ДП "Первомайськвугілля" (Рибченко Б.М.), ВАТ "Лисичанськвугілля" (Шатковський В.В.), ДП "Донбасантрацит" (Керкез С.Д.):
2.1. Усунути виявлені під час проведення перевірок недоліки в організації нормування та оплати праці;
2.2. Разом з профспілковими комітетами розглянути питання щодо відповідності Галузевій угоді між Міністерством вугільної промисловості України, іншими державними органами, власниками (об'єднаннями власників), що діють у вугільній галузі, і всеукраїнськими профспілками вугільної промисловості окремих положень колективних договорів у частині розмірів та умов преміювання працівників і при необхідності внести відповідні зміни;
2.3. Розглянути питання щодо притягнення до матеріальної та дисциплінарної відповідальності керівників шахт, на яких виявлені порушення при нарахуванні заробітної плати, копії наказів надати до 15.04.2011 Фінансово-економічному департаменту.
3. Голові робочої групи з перевірок обґрунтованості нарахування заробітної плати Марушкевич І.М., при необхідності, провести додаткову перевірку усунення виявлених недоліків в організації нормування та оплати праці.
4. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.
Заступник Міністра Л.Дудка