КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
П О С Т А Н О В А
від 2 грудня 1993 р. N 974 Київ |
Про заходи у зв'язку з підвищенням мінімального розміру заробітної плати
( Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ N 189 від 30.03.94 N 725 від 20.10.94 N 100 від 08.02.95 )
У зв'язку із встановленням з 1 грудня 1993 р. нового розміру мінімальної заробітної плати Кабінет Міністрів України
постановляє:
1. Підвищити з 1 грудня 1993 р. тарифні ставки і посадові оклади працівників, військовослужбовців, осіб рядового та начальницького складу у порядку, передбаченому постановою Кабінету Міністрів України від 2 червня 1993 р. N 393 "Про підвищення заробітної плати на державних підприємствах, в установах, організаціях".
Зазначене підвищення може бути проведено:
на державних підприємствах, в установах і організаціях, що перебувають на господарському розрахунку, а також орендних, заснованих на державній власності, - в межах фонду споживання, збільшеного порівняно з 1990 роком у 1500 разів;
на підприємствах і в організаціях, діяльність яких повністю або частково фінансується із бюджету і на яких тарифні ставки і посадові оклади працівників установлюються за умовами оплати праці, що діють на госпрозрахункових підприємствах і в організаціях, - виходячи з реальних можливостей, але не більш як у 1500 разів проти діючих у 1990 році.
2. В абзацах третьому, четвертому та шостому пункту 4 Положення про регулювання фондів споживання підприємств, установ і організацій у 1993 році, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23 червня 1993 р. N 471, число "500" замінити на число "1500".
( Пункт 3 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 725 від 20.10.94 )
4. Підприємствам, установам і організаціям:
( Абзац другий пункту 4 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 100 від 08.02.95 )
провести перерахунок розміру компенсації шкоди, заподіяної працівникові внаслідок ушкодження здоров'я при виконанні ним трудових обов'язків, з одночасним збільшенням тарифних ставок і посадових окладів на величину їх фактичного підвищення.
( Пункт 5 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 189 від 30.03.94 )( Пункт 6 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 725 від 20.10.94 )
7. Міністерству праці та Міністерству фінансів давати у разі потреби роз'яснення щодо застосування цієї постанови.
8. Визнати такими, що втратили чинність:
постанову Кабінету Міністрів України від 30 серпня 1993 р. N 671 "Про заходи у зв'язку з підвищенням мінімального розміру заробітної плати";
постанову Кабінету Міністрів України від 30 серпня 1993 р. N 672 "Про підвищення тарифних ставок і посадових окладів працівників та визначення базового фонду споживання підприємств, установ і організацій з 1 вересня 1993 року".
9. Ця постанова набуває чинності з 1 грудня 1993 року.
Виконуючий обов'язки Прем'єр-міністра України Міністр Кабінету Міністрів України | Ю. ЗВЯГІЛЬСЬКИЙ І. ДОЦЕНКО |
Інд.26 |