Про утворення Міжвідомчої координаційної ради з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління

Відповідно до пункту 1 розпорядження Президента України від 27 серпня 2000 р. N 271 "Про деякі заходи щодо створення системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління в Україні" Кабінет Міністрів України

1. Утворити Міжвідомчу координаційну раду з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління у складі згідно з додатком.

2. Затвердити Положення про Міжвідомчу координаційну раду з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління (додається).

1. Міжвідомча координаційна рада з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління (далі - Координаційна рада) є постійно діючим органом, утвореним для координації роботи, пов'язаної з підготовкою, перепідготовкою та підвищенням кваліфікації фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління (далі - фахівці).

2. У своїй діяльності Координаційна рада керується Конституцією України і законами України, актами Президента України та Кабінету Міністрів України, а також цим Положенням.

3. Основними завданнями Координаційної ради є:

1) координація діяльності міністерств та інших центральних органів виконавчої влади з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців;

2) розроблення пропозицій щодо:

розвитку і подальшого вдосконалення системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців, зокрема з урахуванням розширення (розвиток нових видів) професійної діяльності на фондовому ринку;

наукового, навчально-методичного та організаційного забезпечення процесу підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців;

розроблення пропозицій до планів науково-дослідних робіт з актуальних питань фондового ринку та корпоративного управління;

3) моніторинг і розроблення пропозицій щодо поширення вітчизняного та зарубіжного досвіду у сфері навчання фахівців з питань фондового ринку та корпоративного управління.

4. Координаційна рада відповідно до покладених на неї завдань:

розглядає пропозиції міністерств та інших центральних органів виконавчої влади з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців;

утворює експертні ради та регіональні робочі групи з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців, визначає порядок їх діяльності;

вносить пропозиції щодо організації наукових, науково-практичних конференцій, навчально-практичних семінарів з актуальних проблем навчання фахівців;

подає до відповідних центральних і місцевих органів виконавчої влади пропозиції про залучення позабюджетних джерел фінансування для проведення заходів щодо створення системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців;

координує роботу з розроблення навчально-методичних посібників і засобів навчання для забезпечення підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців.

5. Координаційну раду очолює голова, який має двох заступників і секретаря. До складу Координаційної ради входять, як правило, заступники керівників центральних органів виконавчої влади.

6. Персональний склад Координаційної ради затверджує Кабінет Міністрів України.

Голова Координаційної ради у разі потреби має право вносити зміни до її складу.

7. Координаційна рада проводить засідання відповідно до регламенту та плану роботи (не менше ніж один раз на півроку), що затверджуються Координаційною радою.

Рішення Координаційної ради приймаються простою більшістю голосів її членів, присутніх на засіданні, оформляються протоколами, що підписуються головою та секретарем Координаційної ради.

8. Організаційно-технічне та матеріальне забезпечення роботи Координаційної ради здійснюється Державною комісією з цінних паперів та фондового ринку.