• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про затвердження Інструкції з діловодства Головдержслужби України

Головне управління державної служби України  | Наказ, Зразок, Картка, Перелік, Записка, Форма типового документа, Інструкція від 20.07.2006 № 262
Редакції
Реквізити
  • Видавник: Головне управління державної служби України
  • Тип: Наказ, Зразок, Картка, Перелік, Записка, Форма типового документа, Інструкція
  • Дата: 20.07.2006
  • Номер: 262
  • Статус: Документ діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Головне управління державної служби України
  • Тип: Наказ, Зразок, Картка, Перелік, Записка, Форма типового документа, Інструкція
  • Дата: 20.07.2006
  • Номер: 262
  • Статус: Документ діє
Редакції
Документ підготовлено в системі iplex
8.1.12. До номенклатури справ не включаються друковані видання, брошури, довідники, бюлетені, реферативні журнали, експрес-інформація тощо.
8.1.13. Зведена номенклатура справ Головдержслужби України після її остаточного доопрацювання погоджується з експертно-перевірною комісією (ЕПК) відповідного державного архіву та затверджується Начальником Головдержслужби України.
8.1.14. Як у номенклатурі справ структурного підрозділу, так і у зведеній номенклатурі справ Головдержслужби України протягом діловодного року в графі "Примітка" робляться відмітки про заведення і включення нових справ, про перехідні справи, про посадових осіб, відповідальних за формування справ, про передачу справ в архівний підрозділ установи та інші установи для їх продовження тощо.
8.1.15. У кінці діловодного року номенклатура справ Головдержслужби України обов'язково закривається підсумковим записом.
Підсумковий запис скріпляє своїм підписом керівник ВОД.
8.1.16. Зведена номенклатура справ складається у трьох примірниках, на кожному з яких повинен бути заповнений гриф погодження з архівною установою.
Примірники зведеної номенклатури справ розподіляються в такому порядку:
перший - зберігається у справі у ВОД;
другий - надсилається до державної архівної установи, з якою погоджувалися примірники номенклатури справ;
третій - розподіляється за розділами між відповідними структурними підрозділами для практичної роботи.
8.1.17. Зведена номенклатура справ установи, як і номенклатура справ структурного підрозділу, щорічно (не пізніше листопада - грудня) переглядається, аналізується і уточнюється.
Зведена номенклатура справ підлягає повторному перескладанню і перепогодженню з державним архівом один раз на п'ять років або у разі змін у структурі, функціях та характері роботи установи.
8.2. Формування справ
8.2.1. Формування справ - це групування виконаних документів у справи відповідно до номенклатури справ.
8.2.2. Під час формування справ слід дотримуватись таких вимог:
групувати у справи тільки оригінали (у разі їх відсутності - засвідчені в установленому порядку копії) правильно оформлених і виконаних документів, не допускати включення до справ чорнових, особистих, дублетних документів, документів, що підлягають поверненню, та розмножених копій;
групувати у справи документи одного діловодного року (за винятком особових, судових, перехідних справ);
групувати у справи окремо документи постійного і тимчасового строків зберігання.
Як виняток, коли цього вимагає специфіка роботи Головдержслужби України, документи постійного і тимчасового строків зберігання, пов'язані з вирішенням одного питання, можуть групуватися протягом діловодного року в одну справу.
8.2.3. Після закінчення діловодного року або перед передачею справи до архіву документи розкладаються за окремими справами згідно з номенклатурою:
в одній справі документи постійного, в іншій - документи тимчасового терміну зберігання;
включати до справи документи тільки з одного питання або групи споріднених питань, що становлять єдиний тематичний комплекс, спочатку ініціативний документ, а потім всі інші в логічній послідовності;
якщо документи за своїм змістом і строком зберігання не можуть бути згруповані у справи, передбачені номенклатурою, заводиться нова справа з обов'язковим внесенням її найменування та строку зберігання в діючу номенклатуру справ;
документи, розміщені на електронних носіях, групуються у справи на загальних підставах;
справа не повинна перевищувати 250 аркушів (30-40 мм завтовшки).
8.2.4. Документи всередині справи групуються у хронологічному чи логічному порядку або у їх поєднанні.
8.2.5. Розпорядчі документи разом з додатками групуються у справи за їх характером і хронологією.
Статути, положення, інструкції та інші документи, затверджені розпорядчими документами, є додатками до них і розміщуються разом із зазначеними документами. Якщо вони затверджені як самостійні документи, то їх групують в окремі справи.
Накази з основної діяльності; про прийняття, переведення, звільнення, заохочення, сумісництво працівників; про надання відпусток; про накладення стягнення на працівника, відрядження працівників, з адміністративно-господарських питань тощо групуються у різні справи.
8.2.5. Документи засідань колегіальних органів групуються у дві справи: протоколи і документи до них (доповіді, довідки тощо);
документи з організації засідань (порядок денний, проекти та копії рішень тощо).
Протоколи групуються у хронологічному порядку і за номерами. Документи до засідань систематизуються за датами та номерами протоколів; всередині групи документів, що стосуються одного протоколу, - за порядком денним.
8.2.6. Доручення органів вищого рівня і документи, пов'язані з їх виконанням, групуються у справи за напрямами діяльності установи.
При невеликій кількості таких документів вони формуються в одну справу. Всередині справи документи систематизуються за датами доручень.
8.2.7. Затверджені плани, звіти, кошториси групуються у справах окремо від проектів цих документів.
8.2.8. Листування групується за змістом та кореспондентським принципом і систематизується у хронологічній послідовності: документ-відповідь йде за документом-запитом.
8.2.9. Методичне керівництво і контроль за формуванням справ в установі та її структурних підрозділах здійснюється управлінням організаційної роботи, документообігу та контролю.
8.3. Зберігання документів
8.3.1. Документи з часу створення (надходження) і до передачі їх у ВОД зберігаються за місцем їх формування у справах. На корінцях обкладинок справ зазначаються індекси за номенклатурою.
8.3.2. У разі зберігання справ у структурних підрозділах схоронність документів і справ забезпечується керівниками структурних підрозділів і діловодами.
8.3.3. Документи, створені за допомогою ПК, зберігаються на загальних підставах.
8.3.4. Вилучення документа із справи постійного строку зберігання забороняється. У виняткових випадках вилучення документа допускається з дозволу Начальника Головдержслужби України з обов'язковим залишенням у справі завіреної копії документа.
8.3.5. Закінчені діловодством справи постійного і тривалого (понад 10 років) строків зберігання повинні здаватися у ВОД для наступного зберігання та використання.
Справи тимчасового зберігання (до 10 років включно) можуть передаватися у ВОД за погодженням з її керівником.
8.3.6. Підготовка документів до передачі включає:
експертизу цінності документів;
оформлення справ;
складання описів справ;
передачу справ до архівного підрозділу установи і забезпечення схоронності документів.
8.3.7. Експертиза цінності документів полягає у визначенні їх цінності з метою встановлення строків зберігання документів і відбору їх на державне зберігання.
8.3.8. Для організації та проведення експертизи цінності документів в установах та їх структурних підрозділах створюються постійно діючі експертні комісії (ЕК).
8.3.9. Експертиза цінності документів проводиться на підставі номенклатур справ і переліків (типових, відомчих) документів із зазначенням строків зберігання. За результатами експертизи цінності документів складаються описи документів постійного і тривалого термінів зберігання та акт про виділення для знищення документів, що не підлягають зберіганню.
8.3.10. Виділення документів для знищення і складання про це акта провадиться після підготовки описів справ постійного і тривалого строків зберігання за цей же період; акти про виділення документів для знищення, що не підлягають зберіганню, розглядаються на засіданнях ЕК одночасно з описами справ.
При передачі документів на державне зберігання акти затверджуються Начальником Головдержслужби України після затвердження описів справ постійного зберігання експертно-перевірною комісією (ЕПК).
Після затвердження акта про виділення документів для знищення зазначені документи здаються працівниками ВОД управлінню справами Головдержслужби України або підприємствам із заготівлі вторинної сировини.
8.3.11. Документи Головдержслужби України групуються у справи після закінчення діловодного року.
Справи постійного і тривалого строків зберігання підлягають такому оформленню: підшивання в обкладинку з твердого картону, нумерація аркушів у справі; складання підсумкового напису; складання (у разі потреби) внутрішнього опису документів; оформлення обкладинки справи.
8.3.12. Документи тимчасового строку зберігання, сформовані у справи, не підшиваються, аркуші не нумеруються, уточнення елементів оформлення обкладинки не провадиться.
8.3.13. Окремі групи справ постійного строку зберігання, найменування яких не повністю розкривають зміст (справи з постановами, розпорядженнями, наказами, рішеннями тощо), повинні мати внутрішній опис документів у справі. Опис розміщується на початку справи і містить зазначення індексів документів у справі, їх короткий зміст, дату і номери аркушів у справі. Обкладинка справ постійного і тривалого строків зберігання оформляється за встановленою формою.
8.3.14. На обкладинці справи проставляється номер справи за описом і, за погодженням з архівним підрозділом установи, номер опису і фонду.
8.3.15. Опис справ структурного підрозділу складається з дотриманням таких правил:
номер опису структурного підрозділу повинен складатися з цифрового позначення структурного підрозділу за номенклатурою справ з доданням початкової літери найменування категорії документів, що входять до опису, та останніх двох цифр року, в якому заведені включені до опису справи;
графи опису заповнюються відповідно до відомостей, винесених на обкладинку справи. Опис на справи тривалого строку зберігання повинен мати додаткову графу "Строк зберігання, стаття за переліком";
графа опису "Примітка" використовується для позначок про особливості фізичного стану справ, про передачу справ іншим структурним підрозділам установи, про наявність копій тощо;
систематизація справ структурного підрозділу, що включаються до опису, повинна відповідати систематизації за номенклатурою справ як структурного підрозділу, так і установи в цілому;
якщо справа складається з кількох томів (частин), то кожний том (частина) вноситься до опису під окремим номером;
у разі внесення до опису підряд кількох справ з однаковим заголовком зазначається повністю лише заголовок першої справи, а інші відомості про справи вносяться до опису повністю (на кожному новому аркуші опису заголовок відтворюється повністю);
справи з особового складу вносяться до опису за алфавітом, тематикою, хронологією.
8.3.16. Описи справ ведуться протягом кількох років з єдиною суцільною нумерацією справ. Справи кожного року становлять річний розділ опису.
У кінці опису робиться підсумковий запис із зазначенням (цифрами і літерами) кількості справ, що значаться за описом, перший і останній номери справ за описом, а також обумовлюються особливості нумерації справ в описі (літерні та пропущені номери справ).
У річний розділ опису вносяться також справи, не завершені діловодством року. В таких випадках у кінці річних розділів опису кожного наступного року, протягом якого справи продовжувалися діловодством, зазначається:
"Документи з цього питання див. також у розділі за _____ рік, N _________".
8.3.17. Опис справ структурного підрозділу підписується укладачем із зазначенням його посади, погоджується з начальником ВОД і затверджується керівником структурного підрозділу. За наявності в структурному підрозділі ЕК опис до його затвердження розглядається та ухвалюється ЕК.
8.3.18. Опис справ структурного підрозділу складається у двох примірниках, один з яких передається разом із справами до ВОД, а другий залишається як контрольний примірник у структурному підрозділі.
8.3.19. Описи справ структурних підрозділів є підставою для складання річного розділу зведеного опису справ Головдержслужби України, за яким справи передаються на зберігання до Державного архіву.
8.3.20. Зведений опис справ постійного строку зберігання Головдержслужби України складається у чотирьох примірниках і підлягає обов'язковому затвердженню ЕПК Державного архіву через два роки після завершення справ у діловодстві.
Для затвердження до Державного архіву надсилаються всі чотири примірники описів, один з яких після затвердження залишається у Державному архіві, а решта повертається до Головдержслужби України. Передавати справи до Державного архіву необхідно в установлені строки.
8.3.21. Зведені описи справ тривалого строку зберігання складаються у двох примірниках і оформляються так, як і описи на справи постійного зберігання. Описи справ тривалого строку зберігання Державним архівом не затверджуються.
8.3.24. Справи передаються до архівного підрозділу установи зв'язаними належним чином.
8.3.25. Схоронність документів в установі забезпечується наявністю архівного підрозділу установи згідно із Законом України "Про Національний архівний фонд і архівні установи".
Додаток 1
до Інструкції
Міністерство закордонних
справ України
^
| 3 інтервали
v
Згідно з Протоколом про наміри щодо співробітництва між
Головним управлінням державної служби України та Головою
Управління Цивільної Служби Республіки Польща, підписаним
12 грудня 2000 року, Головдержслужбою України підготовлено проект
робочої програми співробітництва між Головним управлінням
державної служби України і Управлінням цивільної служби Республіки
Польща на 2005 рік.
Просимо сприяння щодо отримання проекту робочої програми
Управлінням цивільної служби Республіки Польща.
Приклад Республіки Польща, як країни - члена Європейського
Союзу, є дуже корисним для України в питаннях здійснення заходів
щодо розвитку та модернізації державної служби з урахуванням
стандартів ЄС.
Враховуючи викладене, звертаємось з проханням:
- підтримати ініціативу Головдержслужби України та сприяти у
зміцненні співпраці з Управлінням цивільної служби Республіки
Польща;
- доручити Посольству України в Республіці Польща підготувати
та надати інформацію про донорські організації, які б могли
здійснити фінансування заходів відповідно до робочої програми.
Просимо інформувати Головдержслужбу України щодо стану
проходження зазначених документів з метою здійснення необхідних
заходів та швидкого реагування.
^
| 1 інтервал
v
Додаток: на 3 арк.
^
| 2 інтервали
v
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
Додаток 2
до Інструкції
Міністру Кабінету Міністрів
України
І.І.Іванову
^
| 2 інтервали
v
Шановний Іване Івановичу!
^
| 1 інтервал
v
Головне управління державної служби України направляє Вам у
порядку інформації копію Пам'ятної записки з питань реформи
державного управління та державної служби місії Світового банку,
що працювала з 25 травня по 7 червня 2004 року, та лист до неї
директора Світового банку по Україні, Білорусі та Молдові Луки
Барбоне.
^
| 1 інтервал
v
Додаток: на 16 арк.
^
| 2 інтервали
v
З повагою
^
| 1 інтервал
v
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
Додаток 3
до Інструкції
Першому заступнику Міністра
Кабінету Міністрів України
І.І.Іванову
На лист від 26.08.2004
N 5712/0/2-04
^
| 2 інтервали
v
Шановний Іване Івановичу!
^
| 1 інтервал
v
Головне управління державної служби України розглянуло Ваш
лист від 26.08.2004 N 5712/0/2-04 щодо погодження виїзду до Канади
з 2 по 24 жовтня 2004 року Загаєцької О.А. з метою участі у
конференції "Інформаційно-телекомунікаційні технології заради
розвитку - від стратегії бачення до дії"".
Згідно з Положенням про Головне управління державної служби
України (пункт 21), затвердженим Указом Президента України від
02.10.99 N 1272, Порядком надання Головному управлінню державної
служби інформації про направлення за кордон державних службовців з
метою навчання, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України
від 26.12.2003 N 2019, погоджуємо подані документи для подальшого
оформлення наказу про службове відрядження за кордон з метою
навчання вказаної особи.
^
| 2 інтервали
v
З повагою
^
| 1 інтервал
v
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
Додаток 4
до Інструкції
Міністерство закордонних
справ України
01018, Київ-18,
Михайлівська пл., 1
^
| 3 інтервали
v
Згідно з Протоколом про наміри щодо співробітництва між
Головним управлінням державної служби України та Головою
Управління Цивільної Служби Республіки Польща, підписаним
12 грудня 2000 року, Головдержслужбою України підготовлено проект
робочої програми співробітництва між Головним управлінням
державної служби України і Управлінням цивільної служби Республіки
Польща на 2005 рік.
Просимо сприяння щодо отримання проекту робочої програми
Управлінням цивільної служби Республіки Польща.
Приклад Республіки Польща, як країни - члена Європейського
Союзу, є дуже корисним для України в питаннях здійснення заходів
щодо розвитку та модернізації державної служби з урахуванням
стандартів ЄС.
Враховуючи викладене, звертаємось з проханням:
- підтримати ініціативу Головдержслужби України та сприяти у
зміцненні співпраці з Управлінням цивільної служби Республіки
Польща;
- доручити Посольству України в Республіці Польща підготувати
та надати інформацію про донорські організації, які б могли
здійснити фінансування заходів відповідно до робочої програми.
Просимо інформувати Головдержслужбу України щодо стану
проходження зазначених документів з метою здійснення необхідних
заходів та швидкого реагування.
^
| 1 інтервал
v
Додаток: на 3 арк.
^
| 2 інтервали
v
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
Додаток 5
до Інструкції
Начальнику Головдержслужби
Т.В.Мотренку
^
| 2 інтервали
v
СЛУЖБОВА ЗАПИСКА
^
| 1 інтервал
v
Від: першого заступника Начальника Головдержслужби БОРСУКА М.О.
^
| 1 інтервали
v
Стосовно: виконання окремого доручення Начальника
Головдержслужби України від 04.05.2006 щодо
розроблення проекту Порядку проведення
щоквартальної наради апарату Головдержслужби України
^
| 1 інтервал
v
Суть питання:
^
| 1 інтервал
v
З урахуванням пропозицій керівників структурних підрозділів
Головдержслужби України управлінням організаційної роботи,
документообігу та контролю розроблено Порядок проведення
щоквартальної наради апарату Головдержслужби України (додається).
^
| 1 інтервал
v
Пропозиції:
^
| 1 інтервал
v
Прошу Вас погодити зазначений Порядок з метою використання
при підготовці та проведенні розширеної щоквартальної апаратної
наради.
^
| 2 інтервали
v
З повагою
"___" ___________ 200_ року М.Борсук
Додаток 6
до Інструкції
(Державний
Герб
України)
ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ
^
| 2 інтервали
v
Н А К А З
^
| 1 інтервал
v
м. Київ
"___" __________ 2006 року N _________
^
| 1 інтервал
v
Про внесення змін до наказу Головдержслужби від 14.11.2003 N 132
^
| 1 інтервал
v
З метою забезпечення реалізації конституційного права
громадян на звернення і відповідно до статті 22 Закону України
"Про звернення громадян", Указу Президента України від 13.08.2002
N 700 "Про додаткові заходи щодо забезпечення реалізації
громадянами конституційного права на звернення"
^
| 1 інтервал
v
Н А К А З У Ю:
^
| 1 інтервал
v
1. Внести зміни до наказу Головдержслужби від 14.11.2003
N 132, виклавши пункти 4 та 5 у такій редакції:
"4. Управлінню справами (Яремчук І.М.) разом з юридичним
управлінням та департаментом персоналу державних органів та
місцевого самоврядування двічі на рік (у січні та липні)
аналізувати стан роботи зі зверненням громадян, аналітичні довідки
з цього питання надавати Начальникові Головдержслужби.
5. Інформаційно-аналітичному управлінню (Балюк В.В.)
забезпечити оприлюднення аналітичних матеріалів про стан роботи зі
зверненнями громадян у журналі "Вісник державної служби".
2. Контроль за виконанням цього наказу покласти на першого
заступника Начальника Головдержслужби Борсука М.О.
^
| 3 інтервали
v
Начальник Головдержслужби Т.Мотренко
Підготовлено: Погоджено:
управління організаційної роботи, перший заступник
документообігу та контролю Начальника Головдержслужби
________________________ О.Яцуба ___________________ М.Борсук
заступник
Начальника Головдержслужби
_______________ В.Буяльський
заступник
Начальника Головдержслужби
___________________ В.Сороко
заступник
Начальника Головдержслужби
_____________________ В.Ткач
юридичне управління
__________________ В.Баланюк
управління справами
__________________ І.Яремчук
департамент персоналу
державних органів та
місцевого самоврядування
___________________ В.Саєнко
інформаційно-аналітичне
управління
____________________ В.Балюк
управління
організаційно-аналітичного
забезпечення роботи
керівника та кадрової роботи
____________________ Ю.Піжук
Додаток 7
до Інструкції
ПЕРЕЛІК
документів, що не підлягають реєстрації відділом організації документообігу управління організаційної роботи, документообігу та контролю Головдержслужби України
1. Копії листів, що надійшли до відома.
2. Телеграми і листи про дозвіл на відрядження і відпустки.
3. Повідомлення про засідання, наради, збори і порядок денний.
4. Графіки, наряди, заявки, рознарядки.
5. Зведення та інформація, надіслані до відома.
6. Навчальні плани, програми (копії).
7. Рекламні повідомлення, плакати, програми нарад, конференцій тощо.
8. Прейскуранти (копії).
9. Норми витрати матеріалів.
10. Вітальні листи і запрошення.
11. Друковані видання (книги, журнали, бюлетені).
12. Наукові звіти за темами.
13. Місячні, квартальні, піврічні звіти.
14. Форми статистичної звітності.
15. Листи та телеграми з вдячністю щодо власного привітання.
Додаток 8
до Інструкції
------------------------------------------------------------------
|ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ|2. 09.08.2006 |
| | |
| 1. РЕЄСТРАЦІЙНО-КОНТРОЛЬНА КАРТКА |--------------------|
| |(Контрольний термін)|
| (доручення) (Доручення) | |
|-------------------------------------------+--------------------|
|3. Реєстраційний N та|4. Кореспондент |5. Вихідні |
|дата документа |м/р Донецька обл. |реєстраційний N та |
| |м. Торез |дата документа |
|N 9410/0/11-06 | |02-32-1519 |
|10.07.2006 14:41:09 | |03.07.2006 |
|-------------------------------------------+--------------------|
|6. Короткий зміст |7. На N |
| |--------------------|
|Про обчислення та зарахування до стажу д/с |8. Відповідальний |
| |підрозділ: |
|9. Резолюція та її автор |02/ |
------------------------------------------------------------------
Додаток 9
до Інструкції
(Державний
Герб
України)
ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ
01601, м. Київ, вул. Прорізна, 15, тел. приймальня: 279-05-29,
відділ організації документообігу 279-57-90,
E-mail: infau@guds.gov.ua
-----------------------------------------------------------------
____________ N ___________
на N _____________________
Зразок
Додаток 10
до Інструкції
ПЕРЕЛІК
індексів по апарату Головного управління державної служби України
01 Начальник Головдержслужби України
02 Перший заступник Начальника Головдержслужби України
03 Заступник Начальника Головдержслужби України
04 Заступник Начальника Головдержслужби України
05 Заступник Начальника Головдержслужби України
06 Заступник Начальника Головдержслужби України
10 Юридичне управління
11 Відділ нормативно-правової роботи та взаємодії з Верховною Радою України
12 Відділ консультативно-правової роботи
20 Управління організаційної роботи, стратегічного планування та контролю
21 Відділ контролю та організаційної роботи
22 Відділ організації документообігу
30 Управління організаційно-аналітичного забезпечення роботи керівника та кадрової роботи
31 Відділ організаційно-аналітичного забезпечення роботи керівника
32 Відділ протоколу та консультацій з громадськістю
40 Департамент персоналу державних органів та місцевого самоврядування
41 Відділ центральних державних органів
42 Відділ моніторингу професійної діяльності державних службовців I-III категорій посад
46 Відділ координації діяльності територіальних підрозділів Головдержслужби
47 Відділ місцевих державних адміністрацій та служби в органах місцевого самоврядування
50 Управління організації професійного навчання державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування
51 Відділ професійної підготовки
52 Відділ підвищення кваліфікації
60 Управління аналізу політики і стратегії розвитку державної служби
61 Відділ аналізу політики і стратегічного планування
62 Відділ електронного урядування
63 Відділ міжнародного співробітництва та європейської інтеграції
70 Контрольно-інспекційне управління
71 Відділ з питань запобігання проявам корупції
72 Відділ з контролю за дотриманням законодавства з питань державної служби
73 Відділ спецперевірок та службових розслідувань
80 Управління справами
81 Фінансово-бюджетний відділ
82 Відділ господарського обслуговування та матеріально-технічного забезпечення
83 Сектор внутрішнього фінансового контролю
84 Сектор інформаційної інфраструктури
90 Координаційна рада з питань державної служби при Президентові України
91 Методично-консультативна рада з питань державної служби та служби в органах місцевого самоврядування при Головному управлінні державної служби України
92 Редакційна колегія видання "Бібліотека молодого державного службовця"
94 Центр сприяння інституційному розвитку державної служби
95 Сектор кадрової роботи
96 Наукова рада
97 Редколегія журналу "Вісник державної служби України"
98 Громадська рада при Начальнику Головдержслужби України
( Додаток 10 із змінами, внесеними згідно з Наказами Головного управління державної служби N 37 від 08.02.2007, N 126 від 14.05.2008 )
Додаток 11
до Інструкції
ЖУРНАЛ
реєстрації працівників, які відбувають у відрядження з Головного управління державної служби України
--------------------------------------------------------------------------
| N | Прізвище, |Посада,| Номер | Прізвище, | Дата |
|п/п| ім'я, по | яку |посвідчення| посада |-----------------------|
| | батькові | він | про |працівника,|відбуття у |прибуття з |
| |відрядженого|займає |відрядження| який |відрядження|відрядження|
| |працівника | |та наказу | підписав | | |
| | | | |посвідчення| | |
| | | | | про | | |
| | | | |відрядження| | |
|---+------------+-------+-----------+-----------+-----------+-----------|
| | | | | | | |
|---+------------+-------+-----------+-----------+-----------+-----------|
| | | | | | | |
|---+------------+-------+-----------+-----------+-----------+-----------|
| | | | | | | |
--------------------------------------------------------------------------
Додаток 12
до Інструкції
ЖУРНАЛ
обліку працівників, які прибувають у відрядження до Головного управління державної служби України
-----------------------------------------------------------------------
| N | Прізвище, | Посада, | Найменування | Дата |
|п/п| ім'я, по | яку | об'єднання, |-----------------------|
| | батькові | займає | підприємства, |відбуття у |прибуття з |
| |відрядженого| | установи, що |відрядження|відрядження|
| |працівника | |видала посвідчення| | |
| | | | про відрядження | | |
|---+------------+---------+------------------+-----------+-----------|
| | | | | | |
|---+------------+---------+------------------+-----------+-----------|
| | | | | | |
|---+------------+---------+------------------+-----------+-----------|
| | | | | | |
-----------------------------------------------------------------------
Додаток 13
до Інструкції
ПЕРЕЛІК ДОКУМЕНТІВ,
на які ставиться гербова печатка
- Акти (списання, експертизи тощо)
- Аркуші погодження проектів нормативно-правових актів
- Довідки (лімітні; використання бюджетних асигнувань на зарплату; про нараховану і належну зарплату тощо)
- Довіреність на одержання товарно-матеріальних цінностей, бюджетні, банківські, пенсійні, платіжні доручення
- Договори (про матеріальну відповідальність, науково-технічне співробітництво, підряди, оренду приміщень; про здійснення робіт тощо)
- Заявки (на обладнання, винаходи тощо)
- Зразки відбитків печаток і підписів працівників, які мають право здійснювати фінансово-господарські операції
- Посвідчення про відрядження та доручення на право перевірки органів виконавчої влади
- Кошторис витрат (на утримання апарату управління; на підготовку та освоєння виробництва нових виробів; на калькуляцію за договором, на капітальне будівництво тощо)
- Листи гарантійні (на виконання робіт, послуг тощо)
- Подання і клопотання (про нагородження орденами і медалями; преміями)
- Протоколи (погодження планів поставок)
- Реєстри (чеків, бюджетних доручень)
- Специфікації (виробів, продукції тощо)
- Статути державних підприємств (об'єднань)
- Титульні списки
- Штатні розписи
- Телеграми
Додаток 14
до Інструкції
ПЕРЕЛІК
форм звітності, затверджених наказом від 13.11.2006 N 374а
------------------------------------------------------------------
|N форми | Назва звіту | Кому надсилається |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 1 |Звіт про розгляд звернень, |Департамент персоналу |
| |заяв і скарг громадян |державних органів та |
| | |місцевого самоврядування |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 2 |Звіт про розгляд письмових |Департамент персоналу |
| |звернень, заяв і скарг |державних органів та |
| | |місцевого самоврядування |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 3 |Звіт про участь в роботі |Департамент персоналу |
| |колегій, регіональних |державних органів та |
| |(координаційних) рад з питань|місцевого самоврядування |
| |державної служби та інших | |
| |комісіях ОДА | |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 4 |Звіт про моніторинг |Управління організаційно-|
| |громадської думки |аналітичного забезпечення|
| | |роботи керівника та |
| | |кадрової роботи |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 5 |Звіт про надання методично- |Департамент персоналу |
| |консультативної допомоги |державних органів та |
| | |місцевого самоврядування |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 6 |Звіт про перевірки та |Контрольно-інспекційне |
| |службові розслідування |управління |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 7 |Звіт про кількість проведених|Департамент персоналу |
| |семінарів, тренінгів, нарад, |державних органів та |
| |круглих столів, конференцій |місцевого самоврядування |
| |з питань державної служби та | |
| |служби в органах місцевого | |
| |самоврядування | |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 8 |Звіт про розробку та видання |Департамент персоналу |
| |методичних матеріалів щодо |державних органів та |
| |реалізації функцій та завдань|місцевого самоврядування |
| |територіальних органів | |
| |Головдержслужби | |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 9 |Звіт щодо запровадження |Департамент персоналу |
| |системи управління якістю |державних органів та |
| |ISO 9001-2001 в органах |місцевого самоврядування |
| |виконавчої влади | |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 10|Узагальнені відомості про |Департамент персоналу |
| |стан наповнення бази даних |державних органів та |
| |обліку державних службовців |місцевого самоврядування |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 11|Звіт про висвітлення в ЗМІ |Управління організаційно-|
| |діяльності територіального |аналітичного забезпечення|
| |управління державної служби |роботи керівника та |
| | |кадрової роботи |
|--------+-----------------------------+-------------------------|
|Форма 12|Звіт про передплату журналу |Інформаційно-аналітичне |
| |"Вісник державної служби |управління |
| |України" | |
------------------------------------------------------------------
( Інструкцію доповнено Додатком 14 згідно з Наказом Головного управління державної служби N 37 від 08.02.2007 )