Обраховані за цією методикою результати попереднього оцінювання анкети учасника Конкурсу мають виключно рекомендаційний характер і враховуються організаційним комітетом та територіальними організаційними комітетами під час визначення претендентів на перемогу у Конкурсі.
II. Надання адміністративних послуг
1. Які способи надання громадянам адміністративних послуг наявні в органі влади:
2 бали | особистий прийом; |
2 бали | дистанційний спосіб, у тому числі подання документів уповноваженою особою; |
2 бали | письмове звернення (рекомендаційним листом); |
2 бали | електронна пошта; |
10 балів | он-лайн через офіційний веб-сайт органу влади; |
10 балів | "єдине вікно" надання послуги; |
4 бали | виїзний прийом громадян. |
2. Чи наявні відомчі акти органу влади щодо надання кожної послуги:
7 балів | стандарт надання адміністративної послуги, який включає вимоги, що забезпечують необхідний рівень доступності і якості адміністративної послуги в цілому та на кожному етапі її надання, розроблений відповідно до Методичних рекомендацій щодо розроблення стандартів надання адміністративних послуг (наказ Мінекономіки від 12.07.2007 N 219) ; |
6 балів | інформаційна картка (паспорт) надання адміністративної послуги для громадян, у якій, зокрема, зазначено перелік необхідних документів, вартість, строк надання, підстави для відмови у наданні тощо; |
6 балів | регламент (технологічна картка, процедурна картка) надання адміністративної послуги, в якій визначено усі етапи її надання та необхідні процедурні дії; |
3 бали | процедура опрацювання скарг щодо наданих послуг. |
3. Які форми консультування громадян щодо процедури надання адміністративних послуг наявні в органі влади:
1 бал | телефонна довідкова служба; |
3 бали | постійно діючий консультативний кабінет; |
1 бал | електронна пошта для запитів громадян; |
3 бали | он-лайн консультування на веб-сайті органу влади; |
3 бали | інформаційні термінали у приміщенні органу влади; |
1 бал | постійна рубрика у місцевих засобах масової інформації; |
3 бали | громадська приймальня; |
1 бал | інші. |
4. Чи надається громадянам інформація щодо прогнозного очікування особистого прийому:
1 бал | за довідковим телефоном надається інформація щодо середньої тривалості прийому одного відвідувача чи часу, коли зазвичай відвідувачів найменше; |
1 бал | у секретаря (іншого відповідального працівника) можна довідатися, скільки чоловік стоїть у черзі та прогнозне очікування; |
0 балів | ні, управління чергою не запроваджене і жодної подібної інформації не надається. |
5. Що з переліченого нижче є характерним для органу влади:
4 бали | усі послуги, передбачені для органу влади Реєстром державних та адміністративних послуг, надаються в повному обсязі та належної якості; |
5 балів | забезпечено чіткий розподіл функцій між різними структурними підрозділами, дублювання відсутнє; |
1 бал | не рідше ніж раз на рік розглядається питання актуальності посадових інструкцій та положень про структурні підрозділи, розроблено механізм їх актуалізації; |
2 бали | не рідше ніж раз на півроку керівництвом органу влади розглядаються пропозиції щодо удосконалення процедури обслуговування відвідувачів та процедури надання послуг; |
9 балів | орган влади сертифікований за стандартом ДСТУ ISO серії 9000 (9001:2001 чи 9001:2009). |
6. Які з перелічених заходів проводяться для покращення якості обслуговування споживачів:
4 бали | постійний контроль за дотриманням процедури надання адміністративних послуг, у тому числі строків їх надання |
1 бал | контроль завантаженості працівників, які безпосередньо надають послуги, та середньої тривалості очікування громадянами особистого прийому; |
1 бал | анкетування працівників, які безпосередньо надають послуги, на предмет їх бачення основних проблем в організації діяльності та в особистій роботі; |
3 бали | спеціалізовані тренінги для працівників, які безпосередньо надають послуги, з метою поліпшення навичок спілкування з відвідувачами; |
3 бали | тренінги з професійної етики та поведінки державних службовців; |
3 бали | навчання з метою підвищення знань антикорупційного законодавства; |
1 бал | інші. |
7. Які види зворотного зв'язку застосовуються органом влади для вивчення очікувань споживачів та покращення якості надання послуг:
1 бал | книга скарг та пропозицій, розміщена у доступному для відвідувачів місці; |
1 бал | громадська приймальня; |
1 бал | скринька для заповнення анкет щодо задоволеності роботою органу влади на інформаційному стенді чи в іншому доступному для відвідувачів місці; |
1 бал | соціологічні опитування відвідувачів безпосередньо в органі влади; |
1 бал | інтерв'ю чи опитування громадян із завчасним повідомленням про їх проведення у ЗМІ; |
1 бал | анкетування чи опитування на офіційному веб-сайті органу влади; |
1 бал | інтерактивний форум на офіційному веб-сайті органу влади |
2 бали | "гарячі" телефонні лінії; |
2 бали | комунікативні заходи (прес-конференції, круглі столи, брифінги тощо), що проводяться спільно з представниками ЗМІ, громадських організацій та спрямовані на поліпшення обізнаності громадськості щодо діяльності органу влади, вивчення очікувань споживачів послуг; |
1 бал | призначений працівник, відповідальний за вивчення задоволеності очікувань громадськості та розроблення пропозицій щодо покращення якості надання послуг; |
1 бал | інші. |
8. Чи надходили протягом останніх 6-ти місяців скарги на неналежні діяння (рішення чи бездіяльність) посадових осіб органу влади:
- 1 бал | наявні скарги у книзі скарг і пропозицій; |
- 1 бал | наявні скарги керівництву органу влади, висловлені під час прямої телефонної лінії, на особистому прийомі чи в інший спосіб; |
- 3 бали | наявні скарги до судових органів, правоохоронних органів чи вищої інстанції; |
- 1 бал | наявні критичні матеріали у ЗМІ. |
9. Чи траплялися протягом останніх 6-ти місяців в органі влади такі випадки:
- 3 бали | перевищений передбачений законодавством строк надання послуги (наприклад, невчасно надана відповідь на письмове звернення, затримки у видачі довідок чи інших документів з причин відсутності бланків тощо); |
- 2 бали | у визначені години прийом не проводився через відсутність відповідального працівника чи з інших причин; |
- 3 бали | з певних причин надаються не всі послуги, визначені для органу влади у Реєстрі державних та адміністративних послуг; |
- 3 бали | для отримання послуги вимагається заповнення чи надання додаткових документів, не регламентованих законодавством; |
- 3 бали | для отримання послуги стягуються законодавчо непередбачені додаткові платежі чи вимагається отримання додаткових платних послуг; |
- 3 бали | відносно працівника органу влади порушена кримінальна справа за фактом вчинення посадового злочину; |
- 5 балів | працівника органу влади притягнуто до адміністративної цивільно-правової чи кримінальної відповідальності за фактом вчинення корупційного діяння. |
III. Умови перебування в органі влади та доступність інформації про його діяльність
1. Які з перелічених умов створені для відвідувачів органу влади:
3 бали | вільний та безперешкодний доступ до приміщення адміністративної будівлі у години прийому; |
3 бали | наявні місця для очікування (стільці, лави в достатній кількості з розрахунку на середньостатистичну кількість присутніх одночасно відвідувачів у години прийому); |
2 бали | доступні і наявні у достатній кількості формуляри (бланки) для отримання послуг; |
2 бали | умови для запису інформації (стіл, стільці, канцелярське приладдя, папір); |
1 бал | санітарно-гігієнічний вузол, доступний для відвідувачів; |
1 бал | аптечки у громадських приймальнях; |
1 бал | внутрішній телефон, доступний для громадян (з'єднаний із загальною мережею); |
1 бал | гардероб (в осінньо-зимовий період); |
1 бал | копіювальний апарат; |
1 бал | кафе (буфет, їдальня), доступне для відвідувачів; |
1 бал | спеціальне місце для паління; |
1 бал | вказівники та покажчики на дорогах щодо розміщення будівлі органу влади. |
2. Які умови для громадян з додатковими потребами створені в органі влади:
5 балів | пандус чи інші умови для безперешкодного пересування осіб з фізичними вадами, дитячих візочків (як доступ у приміщення, так і всередині нього, зокрема у санітарно-гігієнічному вузлі); |
1 бал | у разі потреби є можливість скористатися ліфтом; |
1 бал | облаштована спеціальна кімната для мам з немовлятами; |
1 бал | інше. |
3. Які способи надання довідкової інформації наявні в органі влади:
1 бал | таблички на дверях кабінетів із зазначенням прізвищ, імен по батькові та посад працівників, які надають послуги; |
1 бал | на кожному поверсі встановлений стенд із схемою розташування кабінетів з їх номерами; |
1 бал | бейджі у працівників, які безпосередньо надають послуги, із зазначенням прізвища, ім'я, по батькові та посади; |
... | безкоштовно поширюються інформаційні листівки, буклети тощо, а саме: |
1 бал | безпосередньо у приміщенні органу влади; |
1 бал | у найбільш доступних громадських місцях; |
2 бали | інформаційні продукти для людей із вадами зору; |
... | налагоджена співпраця із ЗМІ, а саме за останні 6 місяців у місцевій пресі та інших ЗМІ з ініціативи органу влади інформація щодо його діяльності висвітлювалася: |
1 бал | 1 - 4 рази; |
2 бали | 5 - 10 разів; |
3 бали | більше ніж 10 разів; |
1 бал | інші. |
4. Які відомості розміщуються на інформаційному стенді органу влади:
1 бал | графік роботи та години прийому; |
1 бал | номера телефонів для довідок; |
1 бал | прізвища та години прийому відповідальних працівників, які надають послуги; |
1 бал | перелік послуг, які надаються органом влади; |
2 бали | довідкові інформаційні буклети (інформаційні картки послуг), в яких зазначено найнеобхіднішу інформацію щодо надання конкретної послуги, зокрема перелік необхідних документів, вартість та строк надання), які можна взяти з собою; |
2 бали | стандарти надання послуг (детально визначена процедура надання кожної послуги: перелік необхідних документів, строк надання, послідовність дій та опис основних етапів надання послуги, вичерпний перелік підстав для відмови у наданні послуги, інформація щодо порядку оскарження рішення та ін.); |
2 бали | зразки заповнення заяв та документів; |
1 бал | інформація про Реєстр державних та адміністративних послуг, завдяки якому громадяни можуть дізнатися вичерпну інформацію про послуги та стандарти їх надання, у тому числі вартість, якщо послуга є платною та нормативно-правовий акт, що визначає її платність; |
1 бал | номер "гарячої" телефонної лінії; |
1 бал | адреса офіційного веб-сайту органу влади; |
1 бал | довідкова інформація про роботу інших органів влади, довідки чи документи від яких необхідні для отримання послуги у даному органі влади; |
- 7 балів | інформаційний стенд відсутній. |
5. Що з переліченого нижче є характерним для офіційного веб-сайту органу влади:
1 бал | розміщена інформація щодо структури органу, графіка роботи та прийому громадян, номерів кабінетів, телефонів для довідок; |
2 бали | розміщено перелік послуг, які надаються органом влади детально описана процедура їх надання; |
2 бали | розміщено зразки документів та заяв, які необхідно заповнити для отримання послуг, що надає орган влади; |
2 бали | розміщено відповіді на найбільш поширені питання щодо діяльності органу влади та послуг, які ним надаються, зокрема вартість платних послуг; |
3 бали | практикується надання посадовими особами органу влади консультативних та інформаційних послуг громадянам в on-line режимі; |
4 бали | забезпечена можливість отримання послуги в on-line режимі; |
2 бали | нарікань з боку споживачів щодо повноти та зручності розміщення інформації протягом останніх 3-х місяців не надходило; |
- 10 балів | офіційний веб-сайт відсутній. |
Додаток 3
до наказу Головдержслужби
31.01.2011 N 27
МЕТОДИКА
попереднього оцінювання анкети споживача послуг, що надає орган виконавчої влади - учасник Всеукраїнського конкурсу "Приязна адміністрація"
Інформація щодо оцінювання відповідей на питання розділу I "Надання адміністративних послуг" анкети споживача послуг, що надає орган виконавчої влади (далі - анкета споживача).
Примітка: щодо кожного з семи питань цього розділу громадяни чи юридичні особи обрали варіанти відповіді, які вважають найбільш коректними. Питання 1 - 4 передбачали вибір одного варіанта відповіді, на питання 5 - 7 могло бути кілька варіантів відповіді.
Відповідно до обраних варіантів відповіді на питання анкети споживача проставляється кількість балів, зазначена у цій методиці.
Усі виставлені бали підсумовуються.
У разі якщо у підсумку набрано (- 12) балів і менше, така анкета споживача вважається завідомо неправдивою і не береться до уваги.
Щодо кожного органу влади визначається середній бал за усіма наданими анкетами споживачів.
Обраховані за цією методикою результати попереднього оцінювання анкети споживача послуг, що надає орган виконавчої влади - учасник Всеукраїнського конкурсу "Приязна адміністрація", мають виключно рекомендаційний характер і враховуються організаційним комітетом та територіальними організаційними комітетами під час визначення претендентів на перемогу у Конкурсі.
1. Охарактеризуйте Вашу обізнаність про діяльність органу влади та послуг, які ним надаються, на момент звернення:
5 балів | повністю обізнаний, тому знав(ла) до кого звертатися і що для цього необхідно; |
2 бали | мав(ла) загальне уявлення, тому потребував(ла) додаткового консультування щодо годин прийому, вичерпного переліку необхідних документів тощо; |
0 балів | не мав(ла) жодної інформації про процедуру отримання необхідної послуги. |
2. Чи задовольняє Вас інформація, розміщена на офіційному веб-сайті органу влади:
5 балів | так, інформація вичерпна та повна; |
2 бали | частково, інформація потребує уточнення; |
- 1 бал | ні, інформація застаріла та неактуальна; |
0 балів | не користувався(лась) веб-сайтом органу влади; |
2 бали | такий веб-сайт відсутній. |
3. Охарактеризуйте середню тривалість очікування Вами особистого прийому:
5 балів | до 30 хвилин; |
2 бали | 30 - 60 хвилин; |
1 бал | 1 - 2 години; |
0 балів | 2 - 4 години; |
- 1 бал | понад 4 години. |
4. Чи є можливість отримати інформацію щодо прогнозного очікування особистого прийому:
2 бали | за довідковим телефоном можна отримати інформацію щодо середньої тривалості прийому одного відвідувача чи часу, коли зазвичай відвідувачів найменше; |
2 бали | у секретаря (іншого відповідального працівника) можна довідатися, скільки осіб стоїть у черзі перед Вами та прогнозного очікування; |
0 балів | ні, жодної подібної інформації не надається. |
5. Охарактеризуйте якість наданої особисто Вам послуги:
7 балів | цілком задоволений(на), послуга надана вчасно і належної якості; |
- 3 бали | послуга надана з порушенням строку надання; |
- 3 бали | для отримання послуги вимагалося заповнення чи надання додаткових документів, не регламентованих законодавством; |
- 3 бали | для отримання послуги стягувалися не регламентовані законодавством додаткові платежі чи вимагалося отримання додаткових платних послуг; |
- 1 бал | послуга надана, але її якістю не задоволений(на); |
- 2 бали | послуга не надана без достатнього обґрунтування. |
6. З якими з перелічених нижче випадків неналежного ставлення з боку відповідальних працівників органу влади стикалися Ви особисто:
- 1 бал | довелося за однією послугою звертатися декілька разів чи до різних працівників через неповну чи неточну інформацію, отриману від відповідального працівника (секретаря), на інформаційному стенді чи на офіційному веб-сайті органу влади; |
- 1 бал | грубе або неналежне поводження з боку відповідальних працівників; |
- 1 бал | у телефонній розмові відповідальний працівник не представився; |
- 1 бал | недоступний для зв'язку чи тривалий період протягом робочого часу не відповідав телефон для довідок; |
- 1 бал | наявність протягом годин прийому нічим не регламентованих т. зв. "технічних перерв"; |
- 1 бал | посадовою особою на Вашу вимогу не були надані роз'яснення, яким чином оскаржити неправомірне з Вашої точки зору рішення; |
0 бал | інше. |
7. Чи скаржилися Ви на неналежні діяння (рішення чи бездіяльність) посадових осіб органу влади:
- 1 бал | залишив(ла) скаргу у книзі скарг і пропозицій; |
- 1 бал | скаржився(лась) керівництву органу влади під час прямої телефонної лінії чи в інший спосіб; |
- 2 бали | подавав(ла) скаргу до суду, правоохоронних органів чи вищої інстанції; |
- 1 бал | не скаржився(лась), однак маю претензії до роботи цього органу влади; |
5 балів | не мав(ла) підстав скаржитися, оскільки робота цього органу влади цілком задовольняє. |