|державної | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|влади, органів | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|місцевого | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|самоврядування,| | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|державних | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|підприємств, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|установ і | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|організацій | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|---------------+---------+------+----------+---------+-----+----------+---------+------+----------+---------+------+----------+---------+------+----------+---------+---------+----------+---------|
|Проведення | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|спільних | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|комунікативних | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|заходів із | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|вищими | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|навчальними | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|закладами, що | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|здійснюють | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|підготовку | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|магістрів в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|галузі знань | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|"Державне | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|управління" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|---------------+---------+------+----------+---------+-----+----------+---------+------+----------+---------+------+----------+---------+------+----------+---------+---------+----------+---------|
|Проведення | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|комунікативних | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|заходів | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|безпосередньо | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|ТО ГУДС | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
--------------
* Тематику тренінгів надавати окремим додатком.
Управління державної служби Форма 10
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про співпрацю територіальних органів Головдержслужби України із засобами масової інформації
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| Кількість публікацій | Виступи та |Надання матеріалів для| Кількість |Кількість|
| | інтерв'ю | розміщення на веб- | матеріалів |укладених|
| | |сайті Головдержслужби |розміщених на |угод про |
| | | України | веб-сайті |співпрацю|
|-----------------------------------------------------------------------+-----------------+----------------------|територіальних| із ЗМІ |
| В друкованих | У журналі "Вісник державної служби України" | на | на |Кількість | Кількість |органів | |
|регіональних засобах| |телебаченні|радіо| поданих |виставлених| | |
| масової інформації | | | |матеріалів|матеріалів | | |
|--------------------+--------------------------------------------------| | | | | | |
|Виступи,|Публікації |Виступи,| Публікації |Інформаційно- | з них | | | | | | |
|інтерв'ю| з |інтерв'ю|представників| аналітичні |опубліковано| | | | | | |
|фахівців|роз'яснень |фахівців| регіону | матеріали з | | | | | | | |
|ТО ГУДСУ|проходження|ТО ГУДСУ| | питань | | | | | | | |
| | державної | | |функціонування| | | | | | | |
| | служби | | | державної | | | | | | | |
| | | | | служби, які | | | | | | | |
| | | | | надані для | | | | | | | |
| | | | |публікування у| | | | | | | |
| | | | | журналі | | | | | | | |
|--------+-----------+--------+-------------+--------------+------------+-----------+-----+----------+-----------+--------------+---------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
|--------+-----------+--------+-------------+--------------+------------+-----------+-----+----------+-----------+--------------+---------|
| | | | | | | | | | | | |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
Управління державної служби Форма 11
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про моніторинг громадської думки щодо діяльності органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| Анкетування щодо діяльності | Опитування щодо діяльності |Направлено |
|-----------------------------------------------+-----------------------------------------------|результатів|
| органів виконавчої | органів місцевого | органів виконавчої | органів місцевого |до ГУДСУ |
| влади | самоврядування | влади | самоврядування |(кількість)|
|-----------------------+-----------------------+-----------------------+-----------------------| |
|Кількість | Анкетовано |Кількість | Анкетовано |Кількість | Анкетовано |Кількість | Анкетовано | |
|анкетувань|респондентів|анкетувань|респондентів|анкетувань|респондентів|анкетувань|респондентів| |
|----------+------------+----------+------------+----------+------------+----------+------------+-----------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
|----------+------------+----------+------------+----------+------------+----------+------------+-----------|
| | | | | | | | | |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
Управління державної служби Форма 12
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про організацію роботи щодо передплати журналу "Вісник державної служби України"
------------------------------------------------------------------
| Загальна | Кількість передплачених | Кількість державних |
|чисельність | примірників: | службовців з розрахунку |
| державних | | на один примірник |
| службовців |-------------------------+-------------------------|
|регіону | за | за звітний | за | за звітний |
| | попередній | квартал | попередній | квартал |
| | квартал | | квартал | |
|------------+------------+------------+------------+------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
|------------+------------+------------+------------+------------|
| | | | | |
------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
Управління державної служби Форма 13
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про роботу громадських експертних груп територіальних органів Головдержслужби України
------------------------------------------------------------------
| Тема | Кількість | Кількість | Запрошені | Отримані |
| засідання, | присутніх | запрошених | ЗМІ |пропозиції, |
| розглянуті | членів | (слухачі, | |рекомендації|
| питання |Громадської | гості) | | (висновки) |
| | експертної | | | |
| | групи | | | |
|------------+------------+------------+------------+------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
|------------+------------+------------+------------+------------|
| | | | | |
------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
Управління державної служби Форма 14
Головдержслужби України в II півріччя - до 2 числа
місяця наступного за звітним
__________________________ півріччям
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про роботу територіальних органів Головдержслужби щодо реалізації проектів з розвитку персоналу
-------------------------------------------------------------------------
|Кількість| Кількість | Кількість | Кількість | Кількість |
|державних| державних | державних | державних | скарг до |
|органів у| службовців, | органів, які |службовців, які| мандатної |
| регіоні | які працюють |взяли участь у |взяли участь у | комісії |
| | у місцевих |Всеукраїнському| змаганнях |третього туру |
| | державних | конкурсі |Всеукраїнської |Всеукраїнської|
| |адміністраціях| "Приязна | спартакіади | спартакіади |
| | та |адміністрація" |серед державних| серед |
| |територіальних| | службовців | державних |
| | органах |---------------+---------------| службовців |
| |центральних |кількість |у % |кількість |у % | |
| |органів | | | | | |
| |виконавчої | | | | | |
| |влади | | | | | |
|---------+--------------+----------+----+----------+----+--------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
|---------+--------------+----------+----+----------+----+--------------|
| | | | | | | |
-------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
Управління державної служби
Головдержслужби України в
___________________________
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
Форма 15
квартальна - до 2 числа
наступного за звітним
місяцем
ЗВІТ
про виконання заходів з адаптації державної служби до стандартів Європейського Союзу
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| Організація заходів TAIEX | Функціональне обстеження | Нормативно-правове забезпечення проходження |
| | | державної служби |
|-----------------------------------------------+-------------------------------------------------------------------+----------------------------------------------------|
| Кількість | з них: | Кількість | з них: | Кількість | з них: |
| проведених | | проведених | | проведених | |
| роз'яснень | | нарад, | | обговорень | |
| (семінарів, | | консультацій | | проектів | |
| нарад, |---------------------------------|щодо проведення|---------------------------------------------------| нормативно- |--------------------------------------|
|консультацій)|кількість|кількість| кількість |функціонального|кількість | кількість | кількість | кількість | правових | кількість | кількість | кількість |
| для місцевих|залучених|учасників|розміщених на| обстеження |залучених | учасників | заповнених | заповнених | актів з | залучених | учасників |підготовлених,|
| органів | органів | заходів | сайтах ТО | (у % від |органів | заходів |опитувальників,| паспортів | питань |органів до | заходів з | поданих |
| виконавчої | | | ГУДС | кількості | (% від | (у % від | анкет | функцій |удосконалення|обговорення|обговорення| пропозицій |
| влади щодо | | |інформаційних| визначеної у |кількості | кількості | (у % від | (у % від | регулювання | | | (концепцій) |
| використання| | | повідомлень | дорученні |визначеної|визначеної | кількості | кількості | державної | | | щодо |
| інструменту | | |про зазначені| Начальника | у |у дорученні| визначеної у |визначеної у| служби | | | необхідності |
| TAIEX | | | заходи (у % | Голов- |дорученні |Начальника | дорученні | дорученні | | | | розроблення |
| | | |від кількості| держслужби)* |Начальника| Голов- | Начальника | Начальника | | | | нормативно- |
| | | | проведених | | Голов- |держслужби | Голов- | Голов- | | | |правових актів|
| | | | заходів)* | |держслужби|учасників)*| держслужби)* |держслужби)*| | | | з питань |
| | | | | |органів)* | | | | | | | розвитку |
| | | | | | | | | | | | | державної |
| | | | | | | | | | | | | служби, |
| | | | | | | | | | | | | зокрема на |
| | | | | | | | | | | | |регіональному |
| | | | | | | | | | | | | рівні |
|-------------+---------+---------+-------------+---------------+----------+-----------+---------------+------------+-------------+-----------+-----------+--------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
|-------------+---------+---------+-------------+---------------+----------+-----------+---------------+------------+-------------+-----------+-----------+--------------|
| | | | | | | | | | | | | |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
--------------
* Необхідно навести абсолютне значення показника та в дужках вказати відсоток.
Управління державної служби Форма 16
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
наступного за звітним
___________________________ місяцем
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про кількість вакантних посад державних службовців у територіальних органах Головдержслужби України
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| Штатна |Фактична чисельність | Всього вакансій: | з них: | Причина виникнення вакансій (звільнення): | Назва | Тривалість вакансій |
|чисельність| осіб | | | |вакансій| (з якої дати) |
| осіб |---------------------| |-------------------------------------------+---------------------------------------------| | |
| |Показники|Відповідний| | керівники | спеціалісти | за |навчання|переведення|досягнення| з | | |
| |поточного| показник |---------------------+---------------------+---------------------|угодою| | на вищу |граничного|інших | |---------------------|
| |року (за |минулого |Показники|Відповідний|Показники|Відповідний|Показники|Відповідний|сторін| |посаду |віку |причин| |Показники|Відповідний|
| |звітний |року |поточного| показник |поточного| показник |поточного| показник | | | | | | |поточного| показник |
| |період) | |року (за | минулого |року (за | минулого |року (за | минулого | | | | | | |року (за | минулого |
| | | | звітний | року | звітний | року | звітний | року | | | | | | | звітний | року |
| | | | період) | | період) | | період) | | | | | | | | період) | |
|-----------+---------+-----------+---------+-----------+---------+-----------+---------+-----------+------+--------+-----------+----------+------+--------+---------+-----------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
|-----------+---------+-----------+---------+-----------+---------+-----------+---------+-----------+------+--------+-----------+----------+------+--------+---------+-----------|
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
4 = (6 + 8);
4 = (10 + 11 + 12 + 13 + 14);
5 = (7 + 9).
Управління державної служби Форма 17
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про кількісний та якісний склад державних службовців територіальних органів Головдержслужби України
------------------------------------------------------------------------------------------------------
|Показники | Фактична | Всього | з них: | Всього | з них: |
| |чисельність| керівників |---------------------------------------|спеціалістів |---------|
| | | | II | III | IV | V | | VI |
| | | |категорії|категорії|категорії|категорії| |категорії|
| | | | посад | посад | посад | посад | | посад |
| |-----------+-------------+---------+---------+---------+---------+-------------+---------|
| |2008 |2009 |2008|%|2009|%|2008|2009|2008|2009|2008|2009|2008|2009|2008|%|2009|%|2008|2009|
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|Разом | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|з них, за | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|статтю | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|чоловіки | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|жінки | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|з них, за | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|віком | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|до | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|27 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|28 - 34 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|35 - 45 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|46 - 49 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|50 - 54 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|55 і | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|більше | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|з них, за | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|стажем | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|державної | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|служби | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|до 1 року | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|від 1 до | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|3 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|від 3 до | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|5 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|від 5 до | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|10 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|від 10 до | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|15 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|від 15 до | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|25 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|понад | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|25 років | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|з них, за | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|освітою | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|базова | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|вища | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|повна вища| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|магістри | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|державного| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|управління| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|науковий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|ступінь* | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|вчене | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|звання* | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-----+-----+----+-+----+-+----+----+----+----+----+----+----+----+----+-+----+-+----+----|
|отримали | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|повну вищу| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|освіту у | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|звітному | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|періоді | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
--------------
* У примітці вказати який(-е) саме.
Управління державної служби Форма 18
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про рух кадрів у територіальних органах Головдержслужби України
------------------------------------------------------------------
| Показники | Показники | Відповідний |
| | поточного | показник |
| | року (за |минулого року|
| | звітний | |
| | період) | |
| |-------------+-------------|
| |чисельність|%|чисельність|%|
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Штатна чисельність державних | | | | |
|службовців | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Усього прийнято | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Прийнято за конкурсом | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Кількість проведених конкурсів | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Усього прийняли участь у конкурсах | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Кількість посад, на які оголошено | | | | |
|конкурс | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Співвідношення кількості | | | | |
|претендентів до кількості посад | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Прийнято за стажуванням | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Прийнято з кадрового резерву | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Інше | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Усього звільнено (змінюваність) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|ст. 38 КЗпП України (за власним | | | | |
|бажанням) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|пп. 3 - 4 ст. 40 КЗпП України (за | | | | |
|порушенням трудової дисципліни) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|п. 1 ст. 40 КЗпП України (через | | | | |
|зміну у організації праці) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|п. 1 ст. 36 КЗпП України (за угодою | | | | |
|сторін) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|п. 5 ст. 36 КЗпП України (у порядку | | | | |
|переведення) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|п. 3 ст. 30 ЗУ "Про державну службу"| | | | |
|(досягнення граничного віку) | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|з інших причин | | | | |
|------------------------------------+-----------+-+-----------+-|
|Плинність кадрів* | | | | |
------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
--------------
* Плинність кадрів містить у собі показники звільнень за власним бажанням та за порушенням трудової дисципліни.
Управління державної служби Форма 19
Головдержслужби України в квартальна - до 10 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про стан актуалізації бази даних обліку державних службовців (накопичувальна кількість станом на 1 число місяця наступного за звітним кварталом)
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| Всього | Обласні та районні державні адміністрації | Територіальні підрозділи центральних органів |
|накопичено|-------------------------------------------------------+-------------------------------------------------------|
| | Державні службовці |Державні службовці (архівні| Державні службовці |Державні службовці (архівні|
| | (актуальні ОК) | ОК) | (актуальні ОК) | ОК) |
| |---------------------------+---------------------------+---------------------------+---------------------------|
| |Всього:| I | II |III |IV -|Всього:| I | II |III |IV -|Всього:| I | II |III |IV -|Всього:| I | II |III |IV -|
| | |кат.|кат.|кат.|VII | |кат.|кат.|кат.|VII | |кат.|кат.|кат.|VII | |кат.|кат.|кат.|VII |
| | | | | |кат.| | | | |кат.| | | | |кат.| | | | |кат.|
|----------+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
|----------+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----|
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|----------+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----+-------+----+----+----+----|
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
1 = (2 + 7 + 12 + 17); 12 = (13 + 14 + 15 + 16);
2 = (3 + 4 + 5 + 6); 17 = (18 + 19 + 20 + 21).
7 = (8 + 9 + 10 + 11);
Управління державної служби Форма 20
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
про облік державних службовців щодо діючого складу місцевих органів виконавчої влади, територіальних підрозділів центральних органів виконавчої влади, сформований засобами системи "Картка" ЄДКС "Картка"
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|Всього| Обласні та районні державні адміністрації |Всього| Територіальні підрозділи центральних органів |
| |------------------------------------------------------------------------------------| |---------------------------------------------------------------------------------|
| | Стать | Вік | Науковці | Стаж на посаді | | Стать | Вік | Науковці | Стаж на посаді |
| |---------+--------------------------------+---------------+-------------------------| |---------+--------------------------------+------------+-------------------------|
| |чоло-|жі-|до|від|від|від|(ж) 50|(ч)|(ч) 60|науковий|вчене |до|від|від|від|від|10 р. | |чоло-|жі-|до|від|від|від|(ж) 50|(ч)|(ч) 60|нау- |вчене |до|від|від|від|від|10 р. |
| |віків|нок|30|30 |40 |50 | р. і |від| р. і |ступінь |звання|1 | 1 | 2 | 3 | 5 | і | |віків|нок|30|30 |40 |50 | р. і |від| р. і |ковий|звання|1 | 1 | 2 | 3 | 5 | і |
| | | |р.|до |до |до |більше|56 |більше| | |р.|до |до |до |до |більше| | | |р.|до |до |до |більше|56 |більше|сту- | |р.|до |до |до |до |більше|
| | | | |40 |50 |55 | |до | | | | | 2 | 3 | 5 |10 | | | | | |40 |50 |55 | |до | |пень | | | 2 | 3 | 5 |10 | |
| | | | |р. |р. |р. | |60 | | | | |р. |р. |р. |р. | | | | | |р. |р. |р. | |60 | | | | |р. |р. |р. |р. | |
| | | | | | | | |р. | | | | | | | | | | | | | | | | | |р. | | | | | | | | | |
|------+-----+---+--+---+---+---+------+---+------+--------+------+--+---+---+---+---+------+------+-----+---+--+---+---+---+------+---+------+-----+------+--+---+---+---+---+------|
| 1 | 2 | 3 |4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |13|14 |15 |16 |17 | 18 | 19 | 20 |21 |22|23 |24 |25 | 26 |27 | 28 | 29 | 30 |31|32 |33 |34 |35 | 36 |
|------+-----+---+--+---+---+---+------+---+------+--------+------+--+---+---+---+---+------+------+-----+---+--+---+---+---+------+---+------+-----+------+--+---+---+---+---+------|
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
Управління державної служби Форма 21
Головдержслужби України в квартальна - до 2 числа
місяця наступного за звітним
___________________________ кварталом
(АРК, областях, мм. Києві
та Севастополі)
ЗВІТ
щодо окремих характеристик персоналу місцевих органів виконавчої влади, територіальних підрозділів центральних органів виконавчої влади, сформованих засобами системи "Картка" ЄДКС "Картка"
------------------------------------------------------------------
| Кількість осіб, які |Кількість осіб, яким |Кількість осіб, які |
| досягли | продовжено термін | підвищили |
|передпенсійного віку | перебування на | кваліфікацію |
| | державній службі | |
|---------------------+---------------------+--------------------|
| 1 | 2 | 3 |
|---------------------+---------------------+--------------------|
| | | |
------------------------------------------------------------------
Начальник Управління підпис П.І.Б.
_____________________
( Додаток 1 із змінами, внесеними згідно з Наказом Головного управління державної служби N 184 від 08.07.2009, в редакції Наказу Головного управління державної служби України N 275 від 21.09.2009 )
Додаток 2
до наказу Головдержслужби
України
26.06.09 N 175
(у редакції наказу
від 31.03.2010 р. N 88)
( v0088351-10 )
РЕЄСТР
форм звітності територіальних органів Головдержслужби України та відповідальних структурних підрозділів центрального апарату Головдержслужби України за їх аналіз та узагальнення