МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ УКРАЇНИ
Н А К А З
| N 20 від 12.04.95 м.Київ | Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 19 квітня 1995 р. за N 117/653 |
Про внесення змін до Типової форми контракту з працівником
Відповідно до Закону України "Про внесення змін і доповнень, що стосуються трудового договору, до Кодексу законів про працю України" від 19 січня 1995 року N 6/95-ВР,
НАКАЗУЮ:
Затвердити Зміни до Типової форми контракту з працівником, затвердженої наказом Мінпраці України від 15.04.94 N 23, що додаються.
| Міністр | М.Г.Каскевич |
Затверджено
наказом Мінпраці України
від 12.04.95 N 20
Зміни до Типової форми контракту з працівником ( z0084-94 )
1. У підпункті "г" пункту 17 слово і цифри "статтями 38, 39" замінити словом і цифрами "статтею 39".
2. Пункт 19 викласти в такій редакції:
"19. У разі дострокового припинення контракту з незалежних від працівника причин, у тому числі розірвання контракту працівником - з причин невиконання чи неналежного виконання роботодавцем зобов'язань, передбачених цим контрактом або роботодавцем - з підстав, не передбачених чинним законодавством та цим контрактом, встановлюються відповідно додаткові гарантії та (або) компенсації моральної та матеріальної шкоди, заподіяної працівникові:
________________________________________________________________."