• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про затвердження Положення про порядок виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Державної прикордонної служби України

Адміністрація Державної прикордонної служби України  | Наказ, Положення, Перелік від 07.06.2004 № 450 | Документ не діє
Реквізити
  • Видавник: Адміністрація Державної прикордонної служби України
  • Тип: Наказ, Положення, Перелік
  • Дата: 07.06.2004
  • Номер: 450
  • Статус: Документ не діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Адміністрація Державної прикордонної служби України
  • Тип: Наказ, Положення, Перелік
  • Дата: 07.06.2004
  • Номер: 450
  • Статус: Документ не діє
Документ підготовлено в системі iplex
8.5. Викладений в пунктах 8.2-8.4 Положення порядок виплати посадових окладів застосовується також у разі внесення змін до штату.
9. Порядок виплати окладів грошового утримання військовослужбовцям у період перебування у розпорядженні
9.1. Особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, звільненим від посад, які вони займають (у тому числі у зв'язку з переходом органом Держприкордонслужби на новий штат, частковою зміною штату), з дня, наступного за днем звільнення від займаних посад, оклади грошового утримання виплачуються з розрахунку:
за перші два місяці - окладів за військовим званням і за останніми основними посадами;
за два наступних місяці - тільки окладів за військовими званнями.
Після закінчення перших двох місяців перебування осіб офіцерського складу в розпорядженні посадові оклади можуть виплачуватися протягом наступних двох місяців тільки за рішенням Голови Державної прикордонної служби України або першого заступника Голови Державної прикордонної служби України, а прапорщикам (мічманам), які проходять службу за контрактом, - за рішенням начальника регіонального управління Державної прикордонної служби України, прирівняних до нього осіб і вище.
Після чотирьох місяців безперервного перебування у розпорядженні оклади грошового утримання особам офіцерського складу можуть виплачуватись у виняткових випадках тільки за рішенням Голови Державної прикордонної служби України та першого заступника Голови Державної прикордонної служби України. Клопотання про продовження строків виплати окладів грошового утримання подаються за підпорядкованістю начальниками (командирами) органів Держприкордонслужби, у списках яких вони перебувають.
9.2. Днем звільнення військовослужбовця з посади, яку він займає, уважається день закінчення здавання справ і складання обов'язків за посадою в межах строків, установлених Статутом внутрішньої служби Збройних Сил України.
Якщо тривалість здавання справ і складання обов'язків за посадою не визначена, то вона встановлюється начальником (командиром) органу Держприкордонслужби, але не більше 10 днів. Термін здавання справ і складання обов'язків за посадою новопризначеній посадовій особі обчислюється з дня прибуття її в орган Держприкордонслужби.
Днем звільнення з посади військовослужбовців розформованих органів Держприкордонслужби вважається день закінчення здавання справ і складання обов'язків за посадою в межах установлених строків, але не пізніше дня закінчення розформування органу Держприкордонслужби, визначеного директивою Адміністрації Державної прикордонної служби України.
9.3. Днем зарахування у розпорядження військовослужбовців, які закінчили військові навчальні заклади, ад'юнктури чи докторантури військових навчальних закладів і науково-дослідних установ, уважається:
для військовослужбовців, які не мали в період навчання офіцерських звань, - день, наступний за днем видання наказу Адміністрації Державної прикордонної служби України про присвоєння офіцерських звань;
для осіб офіцерського складу - день, наступний за днем видання відповідним начальником наказу про закінчення військового навчального закладу, ад'юнктури чи докторантури.
9.4. У разі відрахування військовослужбовців з військових навчальних закладів, ад'юнктур чи докторантур днем зарахування їх у розпорядження вважається день, наступний за днем видання відповідним начальником наказу про відрахування.
9.5. Під час визначення права на одержання окладів грошового утримання в передбачені пунктом 9.1 Положення строки перебування військовослужбовців у розпорядженні не зараховуються періоди їх перебування:
9.5.1. На лікуванні в госпіталях, лазаретах, клініках, лікарнях та інших аналогічних їм лікувальних закладах або підрозділах.
9.5.2. У санаторіях і будинках відпочинку, куди військовослужбовці після перебування на лікуванні у госпіталях, лазаретах, клініках, лікарнях та інших аналогічних їм лікувальних закладах або підрозділах направлені згідно з висновком військово-лікарської комісії.
9.5.3. На лікуванні в спеціалізованих туберкульозних санаторіях у зв'язку із захворюванням на відкриту форму туберкульозу.
9.5.4. У відпустці для лікування у зв'язку з хворобою згідно з висновком військово-лікарської комісії.
9.5.5. Під арештом у зв'язку з притягненням до кримінальної відповідальності, у разі закриття кримінальної справи або винесення виправдувального вироку - з дня арешту і до дня звільнення включно.
9.5.6. На вакантних посадах, до яких особи офіцерського складу тимчасово допускались (пункт 7.10 Положення), - з дня, з якого вони приступили до тимчасового виконання обов'язків за посадами, але не раніше дня видання наказу про допуск до тимчасового виконання обов'язків за посадами, і до дня звільнення з посади включно.
9.5.7. У черговій відпустці та у відпустці, яка надається військовослужбовцям, що постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи і віднесені до відповідної категорії для встановлення пільг і компенсацій.
9.6. Виплата особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, окладів грошового утримання, на одержання яких вони втратили право у зв'язку з перебуванням у розпорядженні, поновлюється:
9.6.1. Призначеним на посади - з дня видання наказу про призначення, при цьому за період з дня видання наказу про призначення і до дня, з якого військовослужбовці приступили до виконання обов'язків за посадою, виплачуються оклади за основними посадами, які раніше займались. Ці оклади виплачуються після вступу військовослужбовців на посаду.
9.6.2. Направленим на лікування в лікувальні заклади або підрозділи, зазначені в пункті 9.5 Положення, - з дня направлення, при цьому оклади виплачуються до дня повернення до місця перебування у розпорядженні включно, а тим, хто вибув у відпустку для лікування у зв'язку з хворобою за висновками військово-лікарської комісії, - до дня закінчення відпустки включно.
9.6.3. Слухачам та курсантам, зарахованим у військові навчальні заклади на стаціонарне навчання або очну ад'юнктуру чи докторантуру, - з дня направлення на навчання.
9.6.4. Особам, які вибули у чергову відпустку та у відпустку, що надається військовослужбовцям, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи і віднесені до відповідної категорії для встановлення пільг і компенсацій, - з дня вибуття у відпустку, зазначеного в наказі начальника (командира) органу Держприкордонслужби, при цьому оклади виплачуються до дня закінчення відпустки включно.
9.7. Військовослужбовцям строкової військової служби, звільненим з посад, які вони займали, оклади за останніми основними посадами виплачуються до призначення на інші посади, направлення на навчання у військові навчальні заклади або звільнення з військової служби, але не більш ніж за поточний місяць. Після цього виплачуються оклади за I тарифним розрядом, установлені для військовослужбовців строкової військової служби.
9.8. Військовослужбовцям строкової військової служби, звільненим з посад у зв'язку з позбавленням сержантських чи старшинських військових звань або за недисциплінованість, з дня звільнення й до призначення на посади чи звільнення з військової служби виплачуються оклади за I тарифним розрядом, установлені для військовослужбовців строкової військової служби.
9.9. Особам офіцерського складу, які були відряджені до державних органів, з дня їх повернення до Державної прикордонної служби України, але не раніше дня, до якого їм виплачено грошове забезпечення у державних органах, і до дня, з якого військовослужбовці приступили до виконання обов'язків за новими посадами, на які призначені, з дня зарахування на навчання у військові навчальні заклади чи звільнення з військової служби виплачуються (із застосуванням пунктів 9.1, 9.5 і 9.6 Положення) оклади за військовим званням і посадою, які вони одержували за місцем відрядження.
10. Порядок виплати окладів грошового утримання військовослужбовцям за час хвороби
10.1. Особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, у тому числі тим, хто перебуває в розпорядженні, за весь період безперервного перебування на лікуванні в лікувальних закладах чи у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою згідно з висновком військово-лікарської комісії, але не більше чотирьох місяців з дня вибуття з органу Держприкордонслужби (крім випадків, коли чинним законодавством України передбачено триваліші терміни перебування на лікуванні), виплачуються оклади за військовими званнями й оклади за останніми основними посадами, які вони займали.
10.2. Оклади грошового утримання військовослужбовцям, зазначеним у пункті 10.1 Положення, після чотирьох місяців безперервного перебування на лікуванні й у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою виплачуються, якщо перебування на лікуванні та у відпустці продовжено за висновком військово-лікарської комісії чи рішенням Голови Державної прикордонної служби України або першого заступника Голови Державної прикордонної служби України.
10.3. Військовослужбовцям строкової військової служби, які перебувають на лікуванні в лікувальних закладах чи у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою, посадові оклади виплачуються за весь період перебування на лікуванні та у відпустці через хворобу.
10.4. Військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби), на яких у період їх перебування на лікуванні чи у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою надійшли накази про звільнення з військової служби, грошове забезпечення виплачується в порядку, передбаченому пунктом 43.2 Положення.
11. Порядок виплати окладів грошового утримання військовослужбовцям, усуненим з посад, а також тим, які перебувають під арештом та в дисциплінарних частинах
11.1. Військовослужбовцям, усуненим з посад відповідно до Дисциплінарного статуту Збройних Сил України чи за рішенням слідчих або судових органів, оклади грошового утримання виплачуються з наступного після усунення від посади дня в порядку, передбаченому пунктом 9.1 Положення.
11.2. Військовослужбовцям, заарештованим за постановою слідчих або судових органів, виплата окладів грошового утримання припиняється з дня арешту.
У разі винесення виправдувального вироку суду, закриття кримінальної справи за відсутністю складу злочину або недоведеністю участі обвинуваченого в учиненні злочину оклади грошового утримання виплачуються військовослужбовцям за час вимушеної відсутності в органі Держприкордонслужби.
11.3. Військовослужбовцям, які за вироком суду, що набрав законної сили, визнані винними у скоєнні злочину, оклади грошового утримання за час перебування під арештом не виплачуються незалежно від характеру призначеного судом покарання, у тому числі в разі винесення вироку про умовне засудження або відстрочки виконання вироку.
Військовослужбовцям, засудженим до позбавлення волі, які перебувають до моменту набрання вироком законної сили на волі, оклади грошового утримання виплачуються до дня виключення зі списків особового складу, але не більше ніж до дня отримання органом Держприкордонслужби повідомлення суду про набрання вироком законної сили (з урахуванням пункту 9.1 Положення).
11.4. Військовослужбовцям строкової військової служби, засудженим до відбування покарання у дисциплінарних частинах, з дня оголошення судом вироку і до призначення на посади після відбування покарання чи до звільнення з військової служби виплачуються оклади за першим тарифним розрядом, встановленого для військовослужбовців строкової служби.
12. Порядок виплати грошового забезпечення у разі смерті (загибелі) військовослужбовців, якщо вони визнані безвісно відсутніми або оголошені померлими
12.1. У разі смерті (загибелі) військовослужбовця грошове забезпечення нараховується повністю за той місяць, у якому військовослужбовець помер (загинув), та виплачується членам сім'ї, які проживали разом з ним, а також особам, які перебували з причин непрацездатності на утриманні військовослужбовця.
12.2. Грошове забезпечення військовослужбовця, який визнаний судом безвісно відсутнім або оголошений померлим, виплачується членам сім'ї, які проживали разом з ним, а також особам, які перебували з причин непрацездатності на його утриманні, після надходження до органу Держприкордонслужби відповідного рішення суду, у якому буде встановлено день, коли військовослужбовець визнаний безвісно відсутнім або оголошений померлим, - до цього дня включно.
Особам, зазначеним у пунктах 12.1 і 12.2 Положення, також виплачуються одноразові додаткові види грошового забезпечення, право на отримання яких виникло до дня, з якого військовослужбовця визнано судом безвісно відсутнім або оголошено померлим.
13. Порядок виплати надбавки до окладів грошового утримання за вислугу років
13.1. Військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби та курсантів військових навчальних закладів, а також вищих навчальних закладів) за вислугу років на військовій службі виплачується відсоткова надбавка до окладів за військовим званням і основною чи тимчасово займаною посадою у таких розмірах на місяць:
від 1 до 2 років- 5%;
від 2 до 5 років- 10%;
від 5 до 10 років- 20%;
від 10 до 15 років- 25%;
від 15 до 20 років- 30%;
від 20 до 25 років- 35%;
від 25 і більше років- 40%.
13.2. До вислуги років військовослужбовців для виплати їм відсоткової надбавки зараховуються в календарному порядку періоди:
13.2.1. Військової служби на посадах офіцерського складу, прапорщиків (мічманів), військовослужбовців надстрокової військової служби, військовослужбовців-жінок, солдатів (матросів), сержантів і старшин, які проходять службу за контрактом, у Державній прикордонній службі України, Міністерстві оборони України, внутрішніх військах Міністерства внутрішніх справ України, військах Цивільної оборони України та інших військових формуваннях, утворених відповідно до законодавства України, Об'єднаних збройних силах держав - учасниць Співдружності Незалежних Держав (далі - СНД), військах та інших військових формуваннях СНД та СРСР.
13.2.2. Служба на посадах рядового та начальницького складу органів внутрішніх справ України (МВС СРСР), держав СНД.
13.2.3. Роботи осіб офіцерського складу, прапорщиків (мічманів), військовослужбовців надстрокової служби, військовослужбовців-жінок, солдатів (матросів), сержантів і старшин, які проходять службу за контрактом, у державних органах, якщо вони відряджені в ці органи в установленому порядку із залишенням на військовій службі.
13.2.4. Перебування в розпорядженні та на навчанні у військових навчальних закладах.
13.2.5. Виконання посад офіцерського складу, прапорщиків, мічманів, військовослужбовців, які проходять службу за контрактом, до присвоєння офіцерського звання, звання прапорщика, мічмана чи зарахування на військову службу за контрактом, якщо призначення на ці посади здійснено наказами відповідних начальників (командирів).
13.3. Вислуга років для виплати військовослужбовцям надбавки обчислюється:
військовослужбовцям, яким присвоєно звання прапорщика (мічмана), - з дня підписання наказу про присвоєння звання;
військовослужбовцям, прийнятим (призваним) на військову службу із запасу, - з дня прибуття до військового комісаріату для відправлення до органу Держприкордонслужби або у військову частину, а особам офіцерського складу, призваним на військову службу безпосередньо після закінчення вищих навчальних закладів (крім військових), - з дня вибуття у відпустку, надану військовим комісаріатом;
прапорщикам (мічманам), військовозобов'язаним та жінкам, які прийняті на військову службу за контрактом після 9 серпня 1999 року, - з дня зарахування до списків особового складу органу Держприкордонслужби (військової частини);
курсантам (слухачам) із числа громадян, які прийняті на військову службу у добровільному порядку, - з дня призначення на посаду курсанта військового навчального закладу.
Закінченням проходження військової служби вважається день, з якого військовослужбовець виключений наказом начальника (командира) зі списків особового складу.
Військовослужбовцям, призваним або прийнятим на військову службу із запасу, вислуга років обчислюється з урахуванням попередньої служби, обчисленої відповідно до підпунктів 13.2.1-13.2.5 Положення.
13.4. Періоди служби на посадах, зазначених у цьому пункті, при обчисленні вислуги років для виплати відсоткової надбавки зараховуються на пільгових умовах:
13.4.1. За два місяці - місяць служби на посадах льотного складу за умови виконання норм нальоту, установлених Головою Державної прикордонної служби України для зарахування вислуги років на пенсію на пільгових умовах; парашутистів-випробувачів, які виконують парашутні стрибки, катапультування та входять до складу екіпажів літальних апаратів, за умови виконання польотів, стрибків з парашутом та катапультувань за методиками льотних випробувань.
При цьому обчислення вислуги років для встановлення розміру відсоткової надбавки за службу на посадах льотного складу провадиться не раніше ніж з 1 жовтня 1946 року; у штабах, управліннях авіаційних з'єднань від авіакорпусу, корпусу протиповітряної оборони і вище, військових навчальних закладах - не раніше ніж з 1 січня 1990 року, а на посадах парашутистів-випробувачів - з 17 січня 1988 року.
13.4.2. За півтора місяця - місяць служби осіб офіцерського складу, прапорщиків (мічманів), солдатів (матросів), сержантів і старшин, які проходять службу за контрактом, та військовослужбовців надстрокової військової служби в органах управління, штабах, військових частинах повітрянодесантних і аеромобільних військ, військ спеціального призначення, у військових навчальних закладах, які готують осіб офіцерського складу для аеромобільних військ, десантно-штурмових з'єднаннях і частинах (підрозділах), розвідувальних десантних підрозділах Сухопутних військ України, розвідувальних десантних (спеціального призначення) частинах і підрозділах морської піхоти, пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службах авіації.
Обчислення вислуги років у порядку, передбаченому цим пунктом, провадиться:
у з'єднаннях, частинах і підрозділах повітрянодесантних військ - не раніше ніж з 3 серпня 1951 року;
у частинах спеціального призначення - не раніше ніж з 1 січня 1958 року;
у десантно-штурмових з'єднаннях, частинах (підрозділах), розвідувальних десантних підрозділах - не раніше ніж з 14 березня 1980 року;
у пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службах авіації - не раніше ніж з 1 січня 1990 року;
у з'єднаннях, частинах і підрозділах аеромобільних військ - не раніше ніж з 1 липня 1992 року;
в органах управління аеромобільних військ і спеціального призначення - не раніше ніж з 1 січня 1994 року;
у військових навчальних закладах, які готують осіб офіцерського складу для аеромобільних військ, - не раніше ніж з 1 січня 1994 року.
При обчисленні вислуги років військовослужбовцям в органах управління, штабах, військових навчальних закладах і військових частинах, військова служба в яких пов'язана з виконанням стрибків з парашутом, ураховуються періоди служби за умови виконання річних норм стрибків з парашутом, передбачених планами бойової підготовки, але не менше річних норм, установлених Головою Державної прикордонної служби України для обчислення вислуги років на пенсію на пільгових умовах.
13.4.3. За півтора місяця - місяць служби осіб офіцерського складу, прапорщиків (мічманів), солдатів (матросів), сержантів і старшин, які проходять службу за контрактом, та військовослужбовців надстрокової військової служби після 1 жовтня 1946 року:
на кораблях, катерах, суднах, в управліннях з'єднань кораблів, катерів, суден на посадах плаваючого складу, які визначені в розділах 1, 2 і 3 Переліку посад осіб офіцерського складу, мічманів, матросів і старшин, які проходять службу за контрактом у Морській охороні Державної прикордонної служби України, місяць служби на яких зараховується до вислуги років для виплати відсоткової надбавки за півтора місяця (додаток 1 до Положення);
в управліннях з'єднань кораблів, катерів і суден на посадах плаваючого складу, які визначені в розділах 4, 5 і 6 вищеназваного Переліку, - за умови щорічного плавання на кораблях, катерах і суднах, які перебувають у строю не менше 60 днів у плаванні або не менше 60 днів на ходових заводських (державних) випробуваннях кораблів, катерів і суден, які будуються і ремонтуються, якщо ці кораблі, катери й судна мали ходові години.
13.4.4. За півтора місяця - місяць служби осіб офіцерського складу, зарахованих у діючий резерв Першого Головного управління КДБ СРСР і направлених у представництва при органах безпеки Республіки Афганістан, за умови наявності відповідних записів в особовій справі.
13.5. Якщо військовослужбовець перебував на льотній роботі неповний календарний рік, то норма нальоту годин для зарахування цього періоду до вислуги років у пільговому обчисленні визначається пропорційно до часу фактичного перебування на льотній роботі.
13.6. Військовослужбовцям, які отримали тяжкі травми під час здійснення польотів на літаках, вертольотах чи стрибків з парашутом, служба на відповідних посадах у році, у якому отримана травма, зараховується до вислуги років у пільговому обчисленні. Підставою для пільгового обчислення вислуги років у зазначених випадках є довідка військово-лікарської комісії.
У разі перенавчання військовослужбовців льотного складу на нову льотну спеціальність чи на нові для них типи літаків, вертольотів перший календарний рік перенавчання зараховується при обчисленні вислуги років за два роки.
13.7. Військовослужбовцям, що займають посади, за якими вислуга років для виплати відсоткової надбавки обчислюється у пільговому порядку, періоди служби протягом року зараховуються до вислуги років у календарному обчисленні.
Після закінчення календарного року вислуга років військовослужбовців, за наявності відповідної підстави для обчислення її у пільговому порядку, перераховується з урахуванням пільгового обчислення служби в минулому році й оголошується наказом начальника (командира) органу Держприкордонслужби. Вислуга років зазначених військовослужбовців у разі призначення їх до кінця року на посади, за якими пільгове обчислення вислуги років не встановлено, або звільнення з військової служби чи направлення на навчання без збереження посад за місцем служби перераховується безпосередньо після настання таких випадків і оголошується наказом відповідних начальників (командирів).
Якщо виявиться, що з урахуванням пільгового обчислення вислуги років відсоткова надбавка за окремі місяці року підлягає виплаті військовослужбовцю у більшому розмірі, ніж вона фактично виплачувалась, то йому виплачується відповідна різниця.
13.8. Вислуга років військовослужбовців для виплати відсоткової надбавки визначається на підставі їх особових справ та інших документів, що підтверджують проходження військової служби.
Періоди служби, обчислені на пільгових умовах відповідно до порядку, що діяв до введення цього Положення, перерахунку в бік зменшення не підлягають.
13.9. Періоди служби, які підлягають зарахуванню у вислугу років згідно з пунктами 13.4-13.7 Положення в пільговому порядку, обчислюються з того дня, з якого військовослужбовець приступив до виконання обов'язків за посадою, але не раніше дня підписання наказу про призначення, і до дня звільнення з посади включно з урахуванням часу перебування в установленій відпустці, на лікуванні, у службовому відрядженні та на навчанні за спеціальністю - у випадках збереження посад за місцем служби.
13.10. Військовослужбовцям, які відслужили встановлені для виплати відсоткової надбавки за вислугу років строки, ця надбавка виплачується в усіх випадках, коли вони мають право на отримання окладів грошового утримання. При цьому військовослужбовцям, які одержують тільки оклади за військовим званням, відсоткова надбавка виплачується до цих окладів.
Якщо відсоткова надбавка виплачувалась військовослужбовцю в менших, ніж належало, розмірах з вини посадових осіб органу Держприкордонслужби, то здійснюється перерахунок надбавки за весь період, протягом якого військовослужбовець мав право на неї.
14. Порядок виплати надбавки за особливі умови служби
14.1. Військовослужбовцям строкової військової служби виплачується надбавка за особливі умови служби в таких розмірах на місяць:
14.1.1. Сорок відсотків від посадового окладу - тим, які проходять службу:
в екіпажах танків, самохідно-артилерійських установок, зенітних самохідних установок, бойових машин піхоти, бойових розвідувальних і десантних машин; на посадах, що входять до складу обслуги самохідних пускових установок зенітних ракетних комплексів і самохідних станцій виявлення і наведення цих комплексів; у підрозділах на посадах старших інструкторів та інструкторів з водіння танків і самохідно-артилерійських установок, які входять за штатом до складу екіпажів цих бойових машин як старші механіки-водії або механіки-водії; на посадах командирів, старших механіків-водіїв, механіків-водіїв, навідників та заряджаючих танків і самохідних артилерійських установок у підрозділах зберігання й обслуговування бронетанкової техніки;
в органах спеціального призначення Держприкордонслужби (згідно з переліком органів і підрозділів Держприкордонслужби, затвердженим Головою Державної прикордонної служби України), повітрянодесантних органах Держприкордонслужби, служба в яких пов'язана з виконанням стрибків з парашутом;
в екіпажах кораблів (суден) і катерів*, що перебувають у строю, ремонті чи на консервації;
в екіпажах кораблів (суден) і катерів, що будуються, - з дня початку навчання згідно з наказом відповідного начальника (командира) на таких самих кораблях (суднах) і катерах, що перебувають у строю, а тим, хто не навчається, - з дня початку ходових заводських випробувань корабля (судна), катера;
на посадах льотного складу - тим, які виконують польоти у складі екіпажів літаків і вертольотів.
--------------
* Тут і в наступних пунктах Положення маються на увазі кораблі (судна) та катери, зараховані до складу Морської охорони Державної прикордонної служби України.
14.2. Особам офіцерського складу і прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, виплачується надбавка за особливі умови служби в таких розмірах на місяць:
14.2.1. П'ятнадцять відсотків від посадового окладу - прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом на посадах:
в екіпажах танків, самохідно-артилерійських установок, зенітних самохідних установок, бойових машин піхоти, бойових розвідувальних і десантних машин; на посадах, що належать до обслуги самохідних пускових установок зенітних ракетних комплексів і самохідних станцій виявлення і наведення цих комплексів;
у підрозділах на посадах старших інструкторів та інструкторів з водіння танків і самохідно-артилерійських установок, що входять за штатом в обслугу екіпажів цих бойових машин як старші механіки-водії або механіки-водії;
командирів і старших механіків-водіїв танків і гаубичних самохідно-артилерійських установок у підрозділах зберігання та обслуговування бронетанкової техніки.
14.2.2. П'ятнадцять відсотків від посадового окладу - особам офіцерського складу і прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом на посадах:
в авіаційних органах Держприкордонслужби згідно із затвердженим Головою Державної прикордонної служби України переліком посад наземних авіаційних спеціалістів, які забезпечують безпеку польотів літаків і вертольотів;
в екіпажах кораблів (суден) і катерів, які перебувають у строю, у ремонті чи на консервації;
в екіпажах кораблів (суден) і катерів, що будуються, - з дня початку навчання згідно з наказом відповідного начальника (командира) на таких самих кораблях (суднах) і катерах, що перебувають у строю, а тим, хто не навчається, - з дня початку ходових заводських випробувань;
в управліннях кораблів (суден) і катерів, - за час фактичного несення служби (виконання завдань) на кораблях (суднах) і катерах.
14.2.3. Двадцять п'ять відсотків від посадового окладу - особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом на посадах:
в органах спеціального призначення Держприкордонслужби (згідно з переліком органів і підрозділів Держприкордонслужби, затвердженим Головою Державної прикордонної служби України), повітрянодесантних органах Держприкордонслужби, у пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службі авіаційного управління Адміністрації Держприкордонслужби та пошуково-рятувальній і парашутно-десантній службах авіаційних органів Держприкордонслужби - за умови виконання в минулому році річних норм стрибків з парашутом, передбачених затвердженими в установленому порядку планами бойової підготовки, але не менше річних норм, визначених Головою Державної прикордонної служби України для обчислення вислуги років для виходу на пенсію на пільгових умовах.
14.2.4. Тридцять п'ять відсотків від посадового окладу - особам офіцерського складу, прапорщикам, солдатам, сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, що займають посади льотного складу і виконують польоти за планами бойової (навчально-льотної) підготовки у складі екіпажів літаків, вертольотів.
При цьому особам офіцерського складу, які займають посади льотного складу в регіональних управліннях і Адміністрації Державної прикордонної служби України, надбавка за особливі умови служби виплачується за умови виконання в минулому кварталі встановлених для них норм нальоту годин.
Про виконання військовослужбовцями в минулому кварталі встановлених норм нальоту годин, а також персональний список осіб, які не виконали цих норм з незалежних від них обставин, оголошується наказом відповідних начальників (командирів).
У разі невиконання в минулому кварталі встановлених норм нальоту годин з незалежних від військовослужбовців обставин (хвороба, відпустка, відрядження, недопостачання авіації Державної прикордонної служби України пально-мастильних матеріалів, ремонтних блоків літаків (вертольотів)) виплата надбавки в поточному кварталі не припиняється.
Особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), особам рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом, звільненим з льотної роботи, надбавка за особливі умови служби виплачується до дня звільнення, про що оголошується в наказі начальника (командира) органу Держприкордонслужби.
14.3. Прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, і військовослужбовцям строкової військової служби, які займають посади, що належать до екіпажів танків, самохідно-артилерійських установок, зенітно-самохідних установок, бойових машин десанту, бойових розвідувальних машин, літаків (вертольотів) чи обслуги самохідних пускових установок зенітно-ракетних комплексів і самохідних станцій виявлення і наведення цих комплексів, надбавка за особливі умови служби виплачується за умови, що в органі Держприкордонслужби є відповідна бронетанкова, авіаційна чи зенітно-ракетна техніка, і військовослужбовці працюють, навчають або навчаються на цій техніці.
У період перебування зазначеної техніки в ремонті виплата надбавки не припиняється, якщо військовослужбовці продовжують працювати, навчати чи навчатися на іншій бронетанковій, авіаційній або зенітно-ракетній техніці.
14.4. Надбавка за особливі умови служби у відповідних розмірах, установлених пунктами 14.1 і 14.2 Положення, виплачується також військовослужбовцям:
14.4.1. Курсантам шкіл і навчальних загонів - за час практики і стажування на кораблях (суднах) і катерах.
14.4.2. Управлінь загонів морської охорони, управлінь дивізіонів морської охорони та підрозділів забезпечення морської охорони - за час фактичного несення служби (виконання завдань).
14.4.3. Управлінь загонів морської охорони, управлінь дивізіонів морської охорони та підрозділів забезпечення морської охорони кораблів (суден) і катерів, що будуються і ремонтуються, які залучаються до участі в ходових заводських і державних випробуваннях кораблів (суден) і катерів, а також військових представництв Державної прикордонної служби України і членам комісії державного приймання, які беруть участь у проведенні ходових заводських (державних) випробувань кораблів (суден) і катерів, - за дні випробувань і приймання, протягом яких ці кораблі (судна) і катери мали ходові години.
14.4.4. Тимчасово направленим для виконання службових завдань чи підготовки за спеціальністю на кораблі (судна) і катери, що перебувають у строю, з таких самих кораблів (суден) і катерів.
14.5. Військовослужбовцям, які одержують надбавку за особливі умови служби, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата цієї надбавки не встановлена, за період тимчасового виконання обов'язків за посадами надбавка не виплачується.
14.6. Військовослужбовцям, які не мають права на одержання надбавки за особливі умови служби, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими встановлена виплата надбавки, ця надбавка виплачується з урахуванням пунктів 7.2 і 7.5 Положення.
14.7. Особам офіцерського складу і прапорщикам, солдатам, сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, надбавка за особливі умови служби виплачується від окладів за основними посадами або такими, що виконуються тимчасово.
14.8. Надбавка за особливі умови служби (пункти 14.1 і 14.2 Положення) виплачується: особам офіцерського складу і прапорщикам, солдатам, сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, - з того дня, з якого вони приступили до виконання обов'язків за посадами, але не раніше дня видання наказу про призначення.
Виплата військовослужбовцям надбавки за особливі умови служби припиняється з дня, наступного за днем звільнення від обов'язків за посадою (пункт 9.2 Положення) чи вступу в тимчасове виконання обов'язків за посадою, за якою виплата надбавки не встановлена.
У разі тимчасового вибуття військовослужбовців з органу Держприкордонслужби зі збереженням посад за місцем служби надбавка за особливі умови служби виплачується в порядку, передбаченому пунктами 41.1 і 41.2 Положення.
14.9. Надбавка за особливі умови служби виплачується за місцем штатної служби за минулий місяць (місяці) одночасно з виплатою грошового забезпечення за поточний місяць.
Військовослужбовцям, які вибувають з органу Держприкордонслужби раніше дня, установленого для виплати грошового забезпечення, належна сума надбавки за особливі умови служби виплачується при вибутті.
14.10. Підставою для виплати надбавки за особливі умови служби військовослужбовцям у випадках, передбачених абзацом п'ятим підпункту 14.1.1, абзацом четвертим підпункту 14.2.2 Положення, а також військовослужбовцям управлінь загонів морської охорони, управлінь дивізіонів морської охорони та підрозділів забезпечення морської охорони (крім військовослужбовців, які мають право на одержання надбавки за час несення служби і займають посади, передбачені в переліку, затвердженому Головою Державної прикордонної служби України) є накази відповідних начальників (командирів) відповідних органів Держприкордонслужби, що видаються один раз на місяць, а іншим військовослужбовцям - витяги з вахтових журналів.
15. Порядок виплати надбавки за особливі умови служби військовослужбовцям військово-медичних установ, органів та підрозділів Державної прикордонної служби України
15.1. Військовослужбовцям усіх категорій, які займають посади в нижчеперелічених штатних медичних установах (підрозділах) Державної прикордонної служби України з небезпечними для здоров'я та важкими умовами служби, виплачується надбавка за особливі умови служби в розмірі 15 відсотків від посадового окладу на місяць:
15.1.1. В інфекційних відділеннях госпіталів (крім відділень особливо небезпечних інфекцій).
15.1.2. У відділеннях, палатах, створених за рішенням начальника управління охорони здоров'я Департаменту забезпечення Адміністрації Держприкордонслужби України та ізоляторах для туберкульозних, інфекційних і гельмінтологічних хворих госпіталів і лазаретів.
15.1.3. У відділеннях і палатах для опікових і спінальних хворих госпіталів, клінік, лазаретів.
15.1.4. У неврологічних відділеннях для хворих з порушеннями мозкового кровообігу з палатами реанімації та інтенсивної терапії.
15.1.5. У відділеннях госпіталів та клінік, де застосовують апарат "Штучна нирка".
15.1.6. У патолого-анатомічних лабораторіях і відділеннях.
15.1.7. В алергологічних кабінетах.
15.2. Надбавка за особливі умови служби в розмірах, установлених пунктом 15.1 Положення, також виплачується штатним військовослужбовцям:
15.2.1. Які постійно працюють у сфері іонізуючих випромінювань чи з радіоактивними речовинами в рентгенівських, рентгенофлюорографічних, радіологічних, рентгенорадіологічних, токсико-радіологічних, санітарно-токсико-радіологічних, радіаційно-токсикологічних, радіоізотопної діагностики і спеціальних відділах, відділеннях, кабінетах, лабораторіях чи на станціях, радіологічних центрах.
Якщо в органі Держприкордонслужби є штатний рентгенівський кабінет, а посада рентгенолога штатом не передбачена і виконання його функцій наказом начальника (командира) органу Держприкордонслужби покладено на іншого лікаря - офіцера цього органу, то цьому лікарю надбавка виплачується на загальних підставах.
15.2.2. Які займають посади медичного складу у відділах (відділеннях) епідеміологічних, бактеріологічних, токсикологічних, радіологічних, дезінфекційних, санітарно-гігієнічних (комунальної та харчової гігієни) санітарно-епідеміологічних загонів та лабораторій (крім посад, зазначених у підпункті 15.2.1 пункту 15.2 Положення).
15.2.3. Головному державному санітарному лікарю Державної прикордонної служби України - за час безпосередньої роботи в осередках інфекційних хвороб (крім чуми і холери), відрядженим в осередки за наказами відповідних начальників.
15.2.4. Начальникам та заступникам начальників санітарно-епідеміологічних загонів та лабораторій.
15.2.5. Лікарям-лаборантам і лаборантам госпіталів і лазаретів, які виконують дослідження з туберкульозних та інфекційних відділень, або тим, які беруть аналізи у психічно хворих.
15.2.6. Лікарям анестезіологам-реаніматологам (у тому числі начальникам відділень) госпіталів, лазаретів, медичним сестрам-анестезіологам хірургічних відділень госпіталів і лазаретів, що утримуються на самостійних штатах, фельдшерам, медичним сестрам незалежно від назви посад і молодшим медичним сестрам для догляду за хворими відділень (палат, груп) анестезіології-реанімації та інтенсивної терапії.
15.2.7. Які займають посади медичного складу у відділеннях і палатах гнійної хірургії для лікування хворих з хірургічними гнійними захворюваннями і ускладненнями.
15.2.8. Які займають посади медичного складу у відділеннях і палатах, призначених виключно для хворих на венеричні захворювання.
15.2.9. Які займають посади лікарів-хірургів усіх найменувань, лікарів-ендоскопістів, лікарів-анестезіологів та оперують хворих у медичних установах, підрозділах.
15.3. Військовослужбовцям, які займають посади у відділеннях особливо небезпечних інфекцій санітарно-епідеміологічних загонів, виплачується надбавка за особливі умови служби в розмірі 50 відсотків від посадового окладу на місяць.
15.4. Особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, тим, які займають посади начальників відділів (відділень, лабораторій), наукових співробітників, викладачів, ординаторів, лікарів, лаборантів і санітарів у нижче зазначених штатних медичних установах (підрозділах) Державної прикордонної служби України, тим, які працюють з вірусом СНІД чи забезпечують діагностику, лікування і безпосереднє обслуговування хворих на СНІД та ВІЛ-інфікованих, виплачується щомісячна надбавка за особливі умови служби у розмірі 60 відсотків від посадового окладу за основною чи тимчасово займаною посадою:
15.4.1. В інфекційних відділеннях госпіталів - за час лікування хворих на СНІД.
15.4.2. У лабораторіях інфекційної імунології госпіталів.
15.5. Військовослужбовцям медичного складу, зайнятим на роботі в психіатричних і психоневрологічних відділеннях, кабінетах, палатах та ізоляторах для психічних хворих, госпіталів, надбавка за особливі умови служби виплачується у розмірі 20 відсотків від посадового окладу на місяць.
15.6. Військовослужбовцям військово-медичних органів, установ і підрозділів, зазначених у пунктах 15.1, 15.2 і 15.5 Положення, які мають право на одержання надбавки за особливі умови служби за двома і більше підставами, тобто в розмірах, передбачених пунктами 15.1 і 15.5 Положення, надбавка за особливі умови служби виплачується в розмірі 25 відсотків від посадового окладу на місяць.
15.7. Військовослужбовцям, які одержують надбавки за особливі умови служби, установлені пунктами 15.1-15.6 Положення, і допущені до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата зазначених надбавок не встановлена, за період тимчасового виконання обов'язків за посадами надбавки не виплачуються.
15.8. Надбавка за особливі умови служби, установлена пунктами 15.1-15.6 Положення, виплачується:
особам офіцерського складу, прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, - з того дня, з якого вони приступили до виконання обов'язків за посадами, але не раніше дня підписання наказу про призначення;
військовослужбовцям строкової військової служби - з дня підписання наказу про призначення.
15.9. Виплата надбавок за особливі умови служби військовослужбовцям медичних установ і підрозділів Державної прикордонної служби України припиняється з дня, наступного за днем звільнення з посад чи приступання до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата надбавок не встановлена.
15.10. Надбавки виплачуються військовослужбовцям за минулий місяць (місяці) одночасно з виплатою грошового забезпечення за поточний місяць, а тим, які вибувають з військово-медичних установ і підрозділів раніше дня, установленого для виплати грошового забезпечення, - при вибутті.
Персональний список військовослужбовців, які мають право на одержання надбавок, оголошується наказом начальника медичної установи, начальника (командира) органу Держприкордонслужби.
15.11. Військовослужбовцям, зайнятим безпосередньо лікуванням чи обслуговуванням хворих на чуму та холеру, за час виконання цих робіт в осередках епідемій виплачується доплата до грошового забезпечення в розмірі трьох, а зайнятим на інших роботах з ліквідації осередків вогнищ чуми та холери, - у розмірі двох посадових окладів пропорційно до відпрацьованого часу.
16. Порядок виплати надбавки за знання та використання іноземної мови
16.1. Військовослужбовцям (крім військовослужбовців розвідувальних органів Державної прикордонної служби України) виплачується надбавка до посадового окладу за знання та використання іноземної мови в таких розмірах на місяць:
за знання однієї з європейських мов або однієї мови з угро-фінської групи мов - 5 відсотків;
за знання однієї східної мови - 10 відсотків;
за знання двох і більше з європейських мов або з мов угро-фінської групи мов - 20 відсотків;
за знання двох і більше мов, одна з яких східна, - 25 відсотків.
Виплата надбавки здійснюється за умови призначення військовослужбовця на посаду, що віднесена до переліку посад, пов'язаних з необхідністю знання та використання іноземної мови, володіння іноземною мовою на рівні, не нижчому стандартизованого мовного рівня (далі - СМР) "мінімально необхідний".
Перелік посад, пов'язаних з необхідністю знання та використання іноземних мов (далі - Перелік), затверджується наказом Адміністрації Держприкордонслужби України.
16.2. Документом, що підтверджує володіння іноземною мовою, є корінець екзаменаційного листа, який підлягає обов'язковому доданню до особової справи військовослужбовця.
16.3. Надбавка за знання та використання іноземної мови виплачується військовослужбовцям:
які призначені на посади, визначені в Переліку, та володіють іноземними мовами, - з дня, з якого вони стали до виконання обов'язків за посадою, але не раніше дня видання наказу начальника (командира) про призначення;
які отримали документи про рівень знання іноземної мови під час служби на посадах, віднесених до Переліку, та тим, які володіють іноземною мовою, у разі віднесення посад, які вони займають, до Переліку посад, пов'язаних з необхідністю знання та використання іноземної мови, - з дня видання наказу начальника (командира) про виплату надбавки;
які склали перевірні екзамени з рівнем володіння іноземною мовою, не нижчим СМР "мінімально необхідний", - з дня видання наказу начальника (командира) про результати складання екзамену.
16.4. Військовослужбовцям, які отримують надбавки та допущені до тимчасового виконання вакантних посад, за якими виплата надбавки не встановлена, за період тимчасового виконання посади надбавка не виплачується.
16.5. У разі вибуття військовослужбовця з органу Держприкордонслужби зі збереженням посад за місцем служби надбавка за знання та використання іноземної мови виплачується в порядку, передбаченому пунктами 41.1 і 41.2 Положення.
16.6. Виплата військовослужбовцям надбавки за знання та використання іноземної мови припиняється з дня, наступного за днем звільнення з посади (пункт 9.2 Положення). Військовослужбовцям, які вибувають з органу Держприкордонслужби раніше дня, установленого для виплати грошового забезпечення, належна сума надбавки виплачується при вибутті.
17. Порядок виплати надбавки за роботу з особовим складом та курсантської посадової надбавки
17.1. Прапорщикам (мічманам), військовослужбовцям, які проходять службу за контрактом, що займають штатні посади старшини батальйону (дивізіону), ескадрильї, роти, прикордонної застави, а також відповідного їм військового підрозділу зі штатною чисельністю військовослужбовців строкової військової служби 20 осіб і більше, виплачується надбавка за роботу з особовим складом у розмірі 15 відсотків від посадового окладу.
17.2. Надбавка за роботу з особовим складом виплачується військовослужбовцям з дня, з якого вони стали до виконання обов'язків за посадами, але не раніше дня видання наказу про призначення.
Виплата військовослужбовцям зазначеної надбавки припиняється з дня, наступного за днем звільнення від посади (пункт 9.2 Положення).
17.3. У разі тимчасового вибуття військовослужбовців з органу Держприкордонслужби зі збереженням посад за місцем служби надбавка виплачується в порядку, передбаченому пунктами 41.1 і 41.2 Положення.
17.4. Військовослужбовцям, які одержують надбавку за роботу з особовим складом, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата цієї надбавки не встановлена, за період тимчасового виконання цих посад надбавка не виплачується.
17.5. Курсантам (крім курсантів з числа солдатів (матросів), сержантів і старшин, які проходять військову службу за контрактом) військових навчальних закладів, призначеним наказом начальника військового навчального закладу за стройовим розподілом на посади чи допущеним до виконання обов'язків за вакантними посадами, з дня видання наказу про призначення (вступу до тимчасового виконання обов'язків за вакантними посадами) виплачується курсантська посадова надбавка від посадового окладу в таких розмірах на місяць:
виконуючим обов'язки командира відділення - 10 відсотків;
виконуючим обов'язки заступника командира взводу (командира групи) - 15 відсотків;
виконуючим обов'язки старшини роти (батареї) і командира навчального взводу - 20 відсотків.
17.6. Виплата зазначеної надбавки припиняється з дня видання наказу:
про звільнення курсантів від виконання обов'язків за посадами сержантів, старшин за стройовим розподілом чи посад старшин рот (батарей), командирів навчальних взводів;
про присвоєння курсантам першого офіцерського звання.
Курсантська посадова надбавка виплачується за минулий місяць одночасно з виплатою грошового забезпечення за поточний місяць.
18. Порядок виплати надбавки за кваліфікацію
18.1. Військовослужбовцям (крім льотчиків і штурманів, льотчиків і штурманів інструкторського складу), які мають кваліфікацію (класність), присвоєну в установленому порядку, займають посади, за якими може присвоюватись клас кваліфікації, забезпечують безаварійну і безвідмовну роботу озброєння та військової техніки і досягли високої професійної майстерності за спеціальністю, виплачується надбавка в таких розмірах на місяць:
18.1.1. Особам офіцерського складу (крім військових льотчиків і штурманів, військових льотчиків і штурманів інструкторського складу), прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом і мають: 2-й клас - 3 відсотки від посадового окладу, 1-й клас - 5 відсотків від посадового окладу, клас майстра - 7 відсотків від посадового окладу.
18.1.2. Військовослужбовцям строкової військової служби, які мають: 2-й клас - 5 відсотків від посадового окладу, 1-й клас - 10 відсотків від посадового окладу.
18.1.3. Особам офіцерського складу - військовим льотчикам і штурманам, військовим льотчикам і штурманам інструкторського складу, які мають класність, присвоєну в установленому порядку, досягли високої професійної майстерності за спеціальністю, виплачується надбавка за: 2-й клас - 5 відсотків від посадового окладу, 1-й клас - 8 відсотків від посадового окладу, клас снайпера - 10 відсотків від посадового окладу.
Порядок присвоєння, переліки спеціальностей і посад військовослужбовців, за якими може присвоюватися (підтверджуватися) клас кваліфікації, визначаються наказом Адміністрації Державної прикордонної служби України.
18.2. Надбавка за кваліфікацію військовослужбовцям, які мають відповідний клас кваліфікації, виплачується:
особам офіцерського складу і прапорщикам (мічманам), солдатам (матросам), сержантам і старшинам, які проходять службу за контрактом, - з того дня, з якого вони приступили до виконання обов'язків за посадами, за якими встановлена виплата надбавки, але не раніше дня видання наказу про призначення на ці посади;
військовослужбовцям строкової військової служби - з дня видання наказу про призначення на посади, за якими встановлена виплата надбавки.
Військовослужбовцям, які займають посади, за якими встановлена виплата надбавки, і отримали клас кваліфікації в період виконання обов'язків за цими посадами, надбавка виплачується з дня видання наказу про присвоєння кваліфікації.
У разі підвищення або пониження класу кваліфікації надбавка в нових розмірах виплачується з дня видання наказу про присвоєння наступного класу або пониження в кваліфікації.
18.3. Надбавка за кваліфікацію за дотримання умов, зазначених у пункті 18.1 Положення, виплачується також військовослужбовцям, які мають клас кваліфікації і займають посади з подвійними або потрійними найменуваннями (суміжні посади), якщо хоча б за одним із цих найменувань передбачене присвоєння класу кваліфікації.