• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про затвердження заходів щодо реалізації міської Міжгалузевої комплексної програми "Здоровя киян" на 2003 - 2011 роки

Київська міська державна адміністрація | Розпорядження, Заходи від 30.09.2003 № 1825
Реквізити
  • Видавник: Київська міська державна адміністрація
  • Тип: Розпорядження, Заходи
  • Дата: 30.09.2003
  • Номер: 1825
  • Статус: Документ діє
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Київська міська державна адміністрація
  • Тип: Розпорядження, Заходи
  • Дата: 30.09.2003
  • Номер: 1825
  • Статус: Документ діє
Документ підготовлено в системі iplex
КИЇВСЬКА МІСЬКА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
N 1825 від 30.09.2003
Про затвердження заходів щодо реалізації міської
Міжгалузевої комплексної програми "Здоров'я киян"
на 2003 - 2011 роки
На виконання постанови Кабінету Міністрів України від10.01.2002 N 14 ( 14-2002-п ) "Про затвердження Міжгалузевоїкомплексної програми "Здоров'я нації" на 2002 - 2011 роки", зметою забезпечення якісної і доступної медико-санітарної допомогита створення умов для формування здорового способу життя та навиконання рішення Київської міської ради від 28.11.2002 N 132/292( ra_132023-02 ) "Про затвердження міської Міжгалузевоїкомплексної програми "Здоров'я киян" на 2003 - 2011 роки":
1. Затвердити склад Ради з реалізації міської Міжгалузевоїкомплексної програми "Здоров'я киян" на 2003 - 2011 роки( ra_132023-02 ) (додається).
2. Затвердити заходи щодо реалізації міської Міжгалузевоїкомплексної програми "Здоров'я киян" на 2003 - 2011 роки( ra_132023-02 ) (додаються).
3. Керівникам головних управлінь, управлінь, відділів таінших служб виконавчого органу Київської міської ради (Київськоїміської державної адміністрації), головам районних у м. Києвідержавних адміністрацій розробити та затвердити плани заходів щодореалізації міської Міжгалузевої комплексної програми "Здоров'якиян" на 2003 - 2011 роки ( ra_132023-02 ).
4. Головному управлінню охорони здоров'я та медичногозабезпечення виконавчого органу Київської міської ради (Київськоїміської державної адміністрації) забезпечити фінансування заходів,передбачених міською Міжгалузевою комплексною програмою "Здоров'якиян" на 2003 - 2011 роки ( ra_132023-02 ), в межах асигнувань,які щороку передбачатимуться в бюджеті міста за відповідниминапрямками.
5. Комунальному підприємству "Науково-дослідний інститутсоціально-економічних проблем міста" забезпечити контроль завиконанням міської Міжгалузевої комплексної програми "Здоров'якиян" на 2003 - 2011 роки ( ra_132023-02 ).
6. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти назаступника голови Київської міської державної адміністраціїБідного В.Г.
Голова О.Омельченко
ЗАТВЕРДЖЕНО
розпорядженням Київської
міської державної
адміністрації
від 30.09.2003 р. N 1825
СКЛАД РАДИ
з реалізації міської Міжгалузевої комплексної
програми "Здоров'я киян" на 2003 - 2011 роки
Омельченко О.О. - Київський міський голова, голова ради
Бідний В.Г. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації, заступник голови ради
Члени ради
Березовик М.М. - начальник Головного управління палива,
енергетики та енергозбереження
Биструшкін О.П. - начальник Головного управління культури і
мистецтв
Бичков С.І. - начальник Головного управління соціального
захисту населення
Борисов В.Д. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
економіки та розвитку міста
Возіанов О.Ф. - президент Академії медичних наук України (за
згодою)
Голиця М.М. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
житлового забезпечення
Гуленко Д.Й. - начальник Головного управління житлового
господарства
Жебровський Б.М. - начальник Головного управління освіти і
науки
Загородній В.В. - заступник міністра МОЗ України (за згодою)
Качурова Л.В. - начальник Головного управління у справах
захисту населення від наслідків аварії на ЧАЕС
Кисельова Т.М. - начальник Головного управління праці та
зайнятості
Кір'ян В.А. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
промислової, науково-технічної та інноваційної
політики
Козлова І.А. - головний Державний санітарний лікар м. Києва
Карандєєв Р.В. - начальник Головного управління з питань
взаємодії з засобами масової інформації та
зв'язків з громадськістю
Кулик О.М. - начальник Головного управління у справах
сім'ї та молоді
Макомела Р.М. - начальник Головного управління охорони
здоров'я та медичного забезпечення
Муховиков А.М. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
земельних ресурсів
Падалка В.М. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного
фінансового управління
Поживанов М.О. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
зовнішньоекономічних зв'язків та інвестицій
Пшеничний В.Н. - начальник Головного управління з питань
надзвичайних ситуацій
Ромашко В.І. - начальник Головного управління по фізичній
культурі та спорту
Россада Ю.І. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
споживчого ринку та торгівлі
Салій І.М. - заступник голови Київської міської державної
адміністрації - начальник Головного управління
транспорту
Салюта М.Ю. - голова постійної комісії Київради з питань
охорони здоров'я та соціального захисту (за
згодою)
Шпарик М.М. - начальник Головного управління комунального
і готельного господарств та туризму
Юрченко В.Д. - перший заступник начальника Головного
управління охорони здоров'я та медичного
забезпечення
Керівник апарату Б.Стичинський
ЗАТВЕРДЖЕНО
розпорядженням Київської
міської державної
адміністрації
від 30.09.2003 р. N 1825
ЗАХОДИ
щодо реалізації міської Міжгалузевої комплексної
програми "Здоров'я киян" на 2003 - 2011 роки
Скорочення у тексті
РДА - Районні державні адміністрації
ГУОЗ та МЗ - Головне управління охорони здоров'я та
медичного забезпечення
КМКЛ - Київська міська клінічна лікарня
КМЦПТД - Київський міський центральний
протитуберкульозний диспансер
КМКЕЛ - Київська міська клінічна ендокринологічна
лікарня
КМОЛ - Київська міська онкологічна лікарня
КМНЛ - Київська міська наркологічна лікарня
"Соціотерапія" "Соціотерапія"
КМКДЦ - Київський міський консультативно-діагностичний
центр
ГУОН - Головне управління освіти і науки
Укр. ЦСМ - Український центр стандартизації та метрології
ГУПЗ - Головне управління праці та зайнятості
ССМ - Центр соціальної служби для молоді
ГУЖЗ - Головне управління житлового забезпечення
МЦК - Міський центр крові
ЛПЗ - Лікувально-профілактичні заклади
МЦ СНІДу - Міський центр СНІДу
НУО - Неурядові організації
ГУІП - Головне управління з питань взаємодії з
засобами масової інформації та зв'язків з
громадськістю
ІЦМПІ - Інформаційний центр "МЕДПРОМІНФО"
ВКМСН ГУ МВС - Відділ кримінальної міліції у справах
неповнолітніх Головного управління міністерства
внутрішніх справ
ВБ НОН ГУ МВС - Відділ по боротьбі з незаконним обігом
наркотиків
УФКС - Головне управління по фізичній культурі і
спорту
УССМ - Управління у справах сім'ї та молоді
ГУКМ - Головне управління культури і мистецтв
ЗМІ - Засоби масової інформації
Програма розроблена на виконання постанови Кабінету МіністрівУкраїни від 10 січня 2002 року N 14 ( 14-2002-п ) "Прозатвердження Міжгалузевої комплексної програми "Здоров'я нації" на2002 - 2011 роки" ( ra_132023-02 ) і спрямована на задоволенняпотреб населення в охороні його здоров'я, забезпечення якісної ідоступної медико-санітарної допомоги та створення умов дляформування здорового способу життя.
В основу розробленої міської програми "Здоров'я киян" на2003 - 2011 роки покладена Міжгалузева комплексна програма"Здоров'я нації" на 2002 - 2011 роки ( ra_132023-02 ). Аналізстану здоров'я населення м. Києва та діяльності закладів охорониздоров'я свідчить про незадовільну медико-демографічну ситуацію,низьку народжуваність, зростання смертності, від'ємний природнийприріст населення, скорочення середньої очікуваної тривалостіжиття, а також зростання поширеності хвороб.
У порівнянні з 1993 роком, коли чисельність населення містабула найбільшою (2654,6 тис. чол.), вона знизилась на 17,5 тис.чол. (0,7%). Чисельні втрати зумовлені значною мірою негативнимизмінами в природному русі населення. За останнє десятиліттянароджуваність населення зменшилася на 33,2, а смертністьзбільшилася на 12,5 відсотка. Основними причинами смертності єхвороби системи кровообігу, злоякісні новоутворення, травми таотруєння.
Протягом останнього десятиліття середня очікувана тривалістьжиття у чоловіків скоротилася на 1,8, у жінок - на 0,5 року. Уструктурі захворюваності переважають хронічні неінфекційні хвороби(серцево-судинні захворювання, злоякісні новоутворення, психічніта ендокринні розлади, алергічні прояви), які характеризуютьсянегативною динамікою.
Поширеність серцево-судинної патології збільшилася за останнєдесятиліття в 1,6 разу, онкологічної патології - на 29,бронхіальної астми - на 28, цукрового діабету - на 8 відсотків.Сьогодні в Києві кожен п'ятий житель хворіє на артеріальнугіпертензію. Зростають захворюваність та смертність від раку узв'язку з несприятливою екологічною ситуацією та значнимпостарінням населення.
Незважаючи на зменшення протягом останнього десятиліттякількості травм і отруєнь, рівень їх залишається високим. Важливоюпроблемою є зростання захворюваності на соціально небезпечніхвороби, зокрема туберкульоз, ВІЛ/СНІД, хвороби, що передаютьсястатевим шляхом. Захворюваність на туберкульоз збільшилася за 10років на 36, а поширеність - на 15 відсотків. Значно поширенінаркологічні розлади. Залишається високим контингент, якийзловживає алкоголем (104 на 10 тис.), наркотичними речовинами (26на 10 тис.).
Рівень санітарної культури населення міста залишаєтьсяневисоким, значна його частина має шкідливі для здоров'я звички,поширюється тютюнопаління. В місті палять близько 650 тис.чоловіків і 150 тис. жінок. Найбільший відсоток курців припадає навікові групи 20 - 39 років, у максимально дітородному віці палитькожна 3 - 4 жінка, за останніх 20 років цей показник зріс у 4рази. 10% хлопчиків починають палити з 12 - 13 років, а до 16 - 17років кількість курців перевищує 40%. Серед дівчат старших класівпалять біля 20%. Лише 8% населення займається фізичною культурою,30% чоловіків і 50% жінок має надлишкову масу тіла. Залишаєтьсябідною інфраструктура та індустрія здоров'я.
Напружена екологічна та санітарно-епідеміологічна ситуація,що склалася в місті за останні роки пов'язана із забрудненнямдовкілля, в тому числі і джерел водопостачання, недостатньогоочищення стічних вод, нагромадження токсичних відходів.
За останні роки фактичний обсяг видатків на охорону здоров'яв місті збільшився з 204,2 млн. грн. у 1999 році до 335,7 млн.грн. у 2001 році (на 60%). Існуюче фінансування охорони здоров'ядає змогу спрямувати кошти на виконання галузевих програм такомплексних заходів програмного характеру. Проте витрати наохорону здоров'я поки що не відповідають реальним потребам.
Погіршення стану здоров'я зумовлене насамперед комплексом немедичних, а соціально-економічних та екологічних чинників,недосконалим способом життя населення. Тому поліпшення здоров'якиян неможливе без істотних соціально-економічних змін.
Оскільки здоров'я населення є результатом діяльності нетільки галузі охорони здоров'я, а інтегральним показникомуспішності функціонування інших галузей, в основу розробленняПрограми покладено міжгалузевий комплексний підхід.
Мета Програми: поліпшення демографічної ситуації, збереженняі зміцнення здоров'я населення, підвищення якості та ефективностімедико-санітарної допомоги, забезпечення соціальної справедливостіі прав громадян на охорону здоров'я.
Основні завдання Програми:
- поліпшення стану здоров'я усіх верств населення, зниженнярівнів захворюваності, смертності, подовження активного довголіттяі тривалості життя;
- проведення активної демографічної політики, охоронаматеринства і дитинства;
- реалізація міжгалузевих стратегій, спрямованих напропаганду, формування заохочення здорового способу життя;
- забезпечення населення ефективними безпечними і якіснимилікарськими засобами;
- організація медико-санітарної допомоги населеннюзабезпечення її високої якості та ефективності, пріоритетнийрозвиток первинної медико-санітарної допомоги на засадах сімейноїмедицини;
- оздоровлення довкілля, забезпечення активного попередженняі здійснення контролю за шкідливими для здоров'я чинниками воб'єктах довкілля;
- створення сучасної системи інформаційного забезпечення усфері охорони здоров'я.
Фінансове забезпечення реалізації заходів, передбаченихПрограмою, здійснюватимуться в межах асигнувань, які щорокупередбачатимуться в бюджетах міста за відповідними напрямками таза залучені кошти.
Здійснення контролю за реалізацію заходів, передбаченихПрограмою, здійснюватимуть Київська міська державна адміністрація,Головне управління охорони здоров'я та медичного забезпечення знаступним щорічним наданням відповідної інформації до Міністерстваохорони здоров'я України.
Виконання Програми дасть змогу поліпшити стан здоров'янаселення подовжити активне довголіття та тривалість життя,задовольнити потреби в ефективній якісній і доступніймедико-санітарній допомозі, забезпечити справедливий підхід довирішення питань охорони здоров'я, досягти цілей, передбаченихстратегією "Здоров'я для всіх" відповідно до рекомендаціїВсесвітньої організації охорони здоров'я.
I. РЕАЛІЗАЦІЯ ДЕРЖАВНОЇ ПОЛІТИКИ У СФЕРІ ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я
----------------------------------------------------------------------
| N | Зміст заходу | Термін | Відповідальний за |
|з/п | |виконання | виконання |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|1. |Продовжити роботу з | Постійно |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |удосконалення відповідно до | | |
| |світових стандартів і вимог | | |
| |Європейського Союзу | | |
| |нормативно-правової бази з | | |
| |питань регламентації діяльності| | |
| |і регулювання відносин у сфері | | |
| |охорони здоров'я. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|2. |Продовжити реформування системи| 2003 - |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |охорони здоров'я з визначенням | 2005 | |
| |рівних прав для діяльності | | |
| |медичних закладів усіх форм | | |
| |власності, навчальних закладів,| | |
| |інститутів, центрів, | | |
| |лабораторій галузі. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|3. |Визначити та впровадити | 2003 |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |гарантований обсяг безоплатної | | |
| |медичної допомоги у комунальних| | |
| |закладах охорони здоров'я м. | | |
| |Києва. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|4. |Створити єдину систему | 2004 - |ГУОЗ та МЗ спільно |
| |інформаційного забезпечення | 2005 |з АМН та НАН |
| |охорони здоров'я міста із | |України, Міське |
| |широким використанням | |управління |
| |комп'ютерної техніки, | |статистики, |
| |уніфікацією методів і засобів | |Управління зв'язку,|
| |інформування, розвитком | |телекомунікацій та |
| |інформаційних мереж, | |інформатизації, |
| |використанням системи наукової | |РДА |
| |медичної інформації, | | |
| |удосконаленням | | |
| |медико-статистичної служби. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|5. |Забезпечити оснащення сучасними| Постійно |ГУОЗ та МЗ спільно |
| |телекомунікаційними засобами та| |з АМН та НАН |
| |обладнанням відділень | |України, Управління|
| |невідкладної допомоги, станції | |зв'язку, |
| |швидкої медичної допомоги, | |телекомунікацій та |
| |лікувальних закладів. | |інформатизації, |
| | | |РДА |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|6. |Створити ефективну систему | 2004 |Головне фінансове |
| |фінансування охорони здоров'я, | |управління, ГУОЗ та|
| |джерелом якого повинні бути | |МЗ, РДА |
| |бюджетні кошти, внески та кошти| | |
| |з інших джерел, не заборонених | | |
| |законодавством. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|7. |Удосконалювати організаційні | Постійно |Головне управління |
| |форми діяльності, методи | |фінансів, ГУОЗ та |
| |керівництва та господарювання | |МЗ, РДА |
| |із застосуванням економічних | | |
| |важелів у галузі охорони | | |
| |здоров'я, узгоджуючи їх із | | |
| |законодавством про місцеве | | |
| |самоврядування. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|8. |Розпочати роботу над створенням| 2003 - |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |державного замовлення на | 2004 | |
| |медичні послуги. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|9. |Проводити інноваційну | Постійно |ГУОЗ та МЗ, Головне|
| |діяльність щодо розробки та | |управління освіти |
| |впровадження сучасних медичних | |та науки, РДА |
| |технологій та технологічних | | |
| |процесів. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|10. |Поліпшувати медикаментозне і | Постійно |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |матеріально-технічне | | |
| |забезпечення галузі відповідно | | |
| |до стандартів і з урахуванням | | |
| |необхідності досягнення | | |
| |гарантованого державою обсягу | | |
| |медичної допомоги громадянам у | | |
| |лікувально-профілактичних | | |
| |закладах міста. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|11. |Створити систему моніторингу | 2003 - |ГУОЗ та МЗ спільно |
| |здоров'я населення міста з | 2004 |з АМН України, РДА |
| |метою визначення реальних | | |
| |потреб у | | |
| |лікувально-профілактичних та | | |
| |санітарно-епідеміологічних | | |
| |закладах, медичних кадрах та | | |
| |гарантованого державою обсягу | | |
| |медичної допомоги громадянам. | | |
|----+-------------------------------+-----------+-------------------|
|12. |Продовжити роботу з | 2003 - |ГУОЗ та МЗ спільно |
| |запровадження та удосконалення | 2011 |з АМН України |
| |стандартів медичних | | |
| |технологій. | | |
----------------------------------------------------------------------
II. СПРАВЕДЛИВІСТЬ І РІВНІСТЬ У ПИТАННЯХ ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я
НАСЕЛЕННЯ МІСТА
----------------------------------------------------------------------
| N | Зміст заходу | Термін |Відповідальний за |
|з/п | |виконання | виконання |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|1. |Продовжити роботу з | 2003 - |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |децентралізації управління в | 2005 | |
| |галузі охорони здоров'я, сприяти| | |
| |медичній практиці на | | |
| |підприємницьких засадах, з метою| | |
| |створення умов для здорової | | |
| |конкуренції між закладами | | |
| |охорони здоров'я всіх форм | | |
| |власності в м. Києві. | | |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|2. |Розробити моделі діяльності | 2004 - |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |закладів охорони здоров'я і | 2005 | |
| |реалізувати їх у програмах | | |
| |розвитку міста. | | |
----------------------------------------------------------------------
III. ФОРМУВАННЯ ЗДОРОВОГО СПОСОБУ ЖИТТЯ
----------------------------------------------------------------------
| N | Зміст заходу | Термін |Відповідальний за |
|з/п | |виконання | виконання |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|1. |Сприяти створенню правового | 2005 |ГУОЗ та МЗ, |
| |підґрунтя для формування | |Головне управління|
| |здорового способу життя, | |по фізичній |
| |гігієнічного виховання населення| |культурі та |
| |(підготувати пропозиції до | |спорту, Управління|
| |проектів Законів України "Про | |у справах сім'ї та|
| |зміцнення здоров'я" і "Про | |молоді, Головне |
| |контроль над тютюном". | |управління з |
| | | |питань взаємодії з|
| | | |засобами масової |
| | | |інформації та |
| | | |зв'язків з |
| | | |громадськістю, |
| | | |Головне управління|
| | | |культури і |
| | | |мистецтв |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|2. |Забезпечити перетворення | Постійно |ГУОЗ та МЗ, |
| |санітарної освіти в систему | |Головне управління|
| |безперервного | |освіти і науки, |
| |медико-гігієнічного навчання і | |Головне управління|
| |виховання та здійснювати його | |по фізичній |
| |через системи загальної і | |культурі та |
| |професійної освіти, масової | |спорту, Управління|
| |інформації, охорони здоров'я, | |у справах сім'ї та|
| |фізичної культури та інші | |молоді, Головне |
| |соціальні інститути. | |управління з |
| | | |питань взаємодії з|
| | | |засобами масової |
| | | |інформації та |
| | | |зв'язків з |
| | | |громадськістю, |
| | | |Головне управління|
| | | |культури і |
| | | |мистецтв, |
| | | |Київський міський |
| | | |центр соціальних |
| | | |служб для молоді |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|3. |Переглянути обов'язкові та | 2003 |Головне управління|
| |факультативні програми фізичного| |по фізичній |
| |виховання у загальноосвітніх | |культурі та |
| |закладах з метою розширення | |спорту, Головне |
| |системи позашкільного фізичного | |управління освіти |
| |виховання, широкого використання| |і науки |
| |різноманітних форм, методів та | | |
| |засобів фізичної культури. | | |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|4. |Проводити роботу з гігієнічного | Постійно |ГУОЗ та МЗ, |
| |виховання населення з | |Головне управління|
| |використанням телебачення, | |освіти і науки, |
| |радіо, літератури, театру, кіно,| |Головне управління|
| |які сприяють формуванню | |по фізичній |
| |ідеології здорового способу | |культурі та |
| |життя, в тому числі духовного, | |спорту, Управління|
| |фізичного і психічного. | |у справах сім'ї та|
| | | |молоді, Головне |
| | | |управління з |
| | | |питань взаємодії з|
| | | |засобами масової |
| | | |інформації та |
| | | |зв'язків з |
| | | |громадськістю, |
| | | |Головне управління|
| | | |культури і |
| | | |мистецтв |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|5. |Запровадити методи | 2003 - |ГУОЗ та МЗ, |
| |скринінг-тестування здоров'я як | 2011 |Головне управління|
| |невід'ємного елементу системи | |освіти і науки, |
| |медико-профілактичних заходів. | |Головне управління|
| | | |соціального |
| | | |захисту населення,|
| | | |РДА |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|6. |Удосконалити роботу навчальних | 2003 - |Головне управління|
| |закладів м. Києва щодо | 2004 |освіти і науки, |
| |профілактики захворювань та | |ГУОЗ та МЗ, РДА |
| |формування здорового способу | | |
| |життя. | | |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|7. |Впроваджувати різноманітні форми| Постійно |Головне управління|
| |занять з фізичної культури та | |освіти і науки, |
| |спорту у вільний від навчання | |Головне управління|
| |час. | |по фізичній |
| | | |культурі та |
| | | |спорту, ГУОЗ та |
| | | |МЗ, РДА |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|8. |Передбачати в районних програмах| Постійно |РДА |
| |соціально-економічного розвитку | | |
| |заходи зі створення сприятливих | | |
| |для здоров'я населення умов | | |
| |праці, навчання, виховання, | | |
| |проживання, водопостачання, | | |
| |харчування, транспортного | | |
| |обслуговування, а також охорони | | |
| |довкілля. | | |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|9. |В місцях проживання та | Постійно |Райдержадміністра-|
| |відпочинку створити розгалужену | |ції, Головне |
| |інфраструктуру та індустрію | |управління освіти |
| |здоров'я. | |і науки, Головне |
| | | |управління по |
| | | |фізичній культурі |
| | | |та спорту, |
| | | |Управління у |
| | | |справах сім'ї та |
| | | |молоді, Головне |
| | | |управління з |
| | | |питань взаємодії з|
| | | |засобами масової |
| | | |інформації та |
| | | |зв'язків з |
| | | |громадськістю, |
| | | |Головне управління|
| | | |культури і |
| | | |мистецтв |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|10. |Створити і впровадити в | Постійно |Головне управління|
| |повсякденну практику заходи | |праці та |
| |соціально-економічного | |зайнятості, |
| |стимулювання і підтримки | |Галузеві |
| |здорового способу життя. | |управління КМДА, |
| | | |РДА, Керівники |
| | | |підприємств усіх |
| | | |форм власності |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|11. |Продовжити практику розміщення в| Постійно |Головне управління|
| |міжнародній комп'ютерній системі| |з питань взаємодії|
| |"Інтернет" інформації щодо | |з засобами масової|
| |гігієнічного виховання та | |інформації та |
| |формування здорового способу | |зв'язків з |
| |життя. | |громадськістю, |
| | | |Управління зв'язку|
| | | |телекомунікацій та|
| | | |інформатизації, |
| | | |Головне управління|
| | | |освіти і науки, |
| | | |Головне управління|
| | | |по фізичній |
| | | |культурі та |
| | | |спорту, ГУОЗ та |
| | | |МЗ, РДА |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|12. |Розширити міжнародне | Постійно |Головне управління|
| |співробітництво з питань | |освіти і науки, |
| |формування здорового способу | |Головне управління|
| |життя, активізувати участь у | |по фізичній |
| |здійсненні міжнародних проектів | |культурі та |
| |і програм ("Міста здоров'я", | |спорту, ГУОЗ та |
| |"Європейська мережа шкіл | |МЗ, Управління у |
| |сприяння здоров'ю", CINDI, | |справах сім'ї та |
| |"Здоров'я на робочих місцях", | |молоді, Головне |
| |"Європа без тютюну", "Молодь за | |управління з |
| |здоров'я" тощо), налагодити | |питань взаємодії з|
| |співпрацю з Міжнародним союзом | |засобами масової |
| |сприяння здоров'ю і санітарної | |інформації та |
| |освіти, Асоціацією міст | |зв'язків з |
| |здоров'я, ЮНІСЕФ та іншими | |громадськістю, |
| |міжнародними організаціями. | |Управління |
| | | |юстиції, РДА |
|----+--------------------------------+-----------+------------------|
|13. |Оптимізувати мережу, структуру, | Постійно |ГУОЗ та МЗ, |
| |кадровий потенціал та створити | |Головне управління|
| |матеріально-технічні умови для | |освіти і науки, |
| |проведення пропаганди | |Головне управління|
| |медико-гігієнічних знань (випуск| |по фізичній |
| |кіно- і відеофільмів, наочних | |культурі та |
| |посібників, науково-популярної | |спорту, Головне |
| |літератури з різних аспектів | |управління |
| |здорового способу життя і | |культури і |
| |профілактики захворювань) з | |мистецтв, Головне |
| |використанням сучасних | |управління з |
| |профілактичних технологій служби| |питань взаємодії з|
| |формування здорового способу | |засобами масової |
| |життя. | |інформації та |
| | | |зв'язків з |
| | | |громадськістю, |
| | | |Управління у |