МІНІСТЕРСТВО ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я УКРАЇНИ
Н А К А З
| 30.05.2007 N 285 |
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
5 червня 2007 р.
за N 584/13851
Про внесення змін до наказу Міністерства охорони здоров'я України від 29.03.2006 N 184
( Наказ фактично втратив чинність у зв'язку з втратою чинності Наказу Міністерства охорони здоров'я N 184 від 29.03.2006, до якого вносились зміни )
На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 3 травня 2007 року N 682 "Про запровадження тарифних коефіцієнтів Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери, передбачених за II етапом"
НАКАЗУЮ:
1. Унести зміни до наказу Міністерства охорони здоров'я України від 29.03.2006 N 184 "Про впорядкування Умов оплати праці працівників Державної інспекції з контролю якості лікарських засобів", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 14.04.2006 за N 442/12316 (далі - Наказ), виклавши додаток 1 у новій редакції (додається).
2. Унесені зміни застосовуються з 1 червня 2007 року.
3. Контроль за виконанням Наказу покласти на першого заступника Міністра О.М. Орду.
Додаток 1
до наказу Міністерства
охорони здоров'я України
від 29.03.2006 N 184
( z0442-06 )
(в редакції наказу
Міністерства охорони
здоров'я України
від 30.05.2007 N 285)
РОЗМІРИ
тарифних розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників органів державного контролю якості лікарських засобів, визначені на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери
| Тарифні розряди | Тарифні коефіцієнти |
| 1 | 1 |
| 2 | 1,06 |
| 3 | 1,12 |
| 4 | 1,18 |
| 5 | 1,24 |
| 6 | 1,30 |
| 7 | 1,37 |
| 8 | 1,47 |
| 9 | 1,57 |
| 10 | 1,66 |
| 11 | 1,78 |
| 12 | 1,92 |
| 13 | 2,07 |
| 14 | 2,21 |
| 15 | 2,35 |
| 16 | 2,50 |
| 17 | 2,66 |
| 18 | 2,83 |
| 19 | 3,01 |
| 20 | 3,25 |
| 21 | 3,41 |
| 22 | 3,50 |
| 23 | 3,71 |
| 24 | 3,80 |
| 25 | 3,93 |
Примітки:
1. Розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду встановлюється на рівні законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати.
2. Посадові оклади (тарифні ставки) за розрядами Єдиної тарифної сітки визначаються шляхом множення окладу (ставки) працівника 1 тарифного розряду на відповідний тарифний коефіцієнт. У разі, коли посадовий оклад (тарифна ставка) визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище - заокруглюються до однієї гривні.
| Директор Департаменту економіки і фінансів | Л.І.Карамушка |
