• Посилання скопійовано
Документ підготовлено в системі iplex

Про доповнення пункту 30 Інструкції про порядок надання пільг особам, які працюють у районах Крайньої Півночі і в місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі

Державний комітет СРСР по праці та соціальним питанням, Президиум ВЦСПС | Постанова від 06.05.1981 № 133/П-4
Реквізити
  • Видавник: Державний комітет СРСР по праці та соціальним питанням, Президиум ВЦСПС
  • Тип: Постанова
  • Дата: 06.05.1981
  • Номер: 133/П-4
  • Посилання скопійовано
Реквізити
  • Видавник: Державний комітет СРСР по праці та соціальним питанням, Президиум ВЦСПС
  • Тип: Постанова
  • Дата: 06.05.1981
  • Номер: 133/П-4
Документ підготовлено в системі iplex
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СССР
ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ
ПРЕЗИДИУМ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО
СОВЕТА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
06.05.1981 N 133/П-4
О дополнении пункта 30 Инструкции о порядке предоставления льгот лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера
В соответствии с поручением Совета Министров СССР от 17 февраля 1981 г. Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам и Президиум Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов
п о с т а н о в л я е т:
Дополнить пункт 30 Инструкции о порядке предоставления льгот лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденной постановлением Госкомтруда и Президиума ВЦСПС от 16 декабря 1967 г. N 530/П-28, абзацами следующего содержания:
"Рабочим и служащим, имеющим право на очередной (основной) отпуск свыше 15 рабочих дней и одновременно на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда, при суммировании этих отпусков их продолжительность не должна превышать: 24 рабочих дней при 12-дневном отпуске за работу с вредными условиями труда, 30 рабочих дней при 18-дневном отпуске за работу с вредными условиями труда и 36 рабочих дней при 24-дневном отпуске за работу с вредными условиями труда. Если при указанном суммировании продолжительность этих отпусков будет меньше очередного (основного) отпуска, то предоставляется очередной (основной) отпуск.
Рабочим и служащим моложе 18 лет, а также инвалидам по зрению (слепым) дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда суммируется с их очередным (основным) отпуском".
"Бюллетень текущего законодательства", июнь 1981 года.