МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Н А К А З
19.06.2007 N 311 |
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
22 червня 2007 р.
за N 710/13977
Про внесення змін до наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 20.06.2006 N 230
На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 3 травня 2007 року N 682 "Про запровадження тарифних коефіцієнтів Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери, передбачених за II етапом"
НАКАЗУЮ:
1. Унести зміни до наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 20.06.2006 N 230 "Про впорядкування умов оплати праці працівників Державного камерного ансамблю "Київські солісти", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 22.06.2006 за N 739/12613 (із змінами), виклавши додаток 1 у новій редакції (додається).
2. Ці зміни застосовуються, починаючи з 1 червня 2007 року.
Міністр ПОГОДЖЕНО: Заступник Міністра фінансів України Керівник Державного управління справами Голова ЦК профспілки працівників культури України | М.Папієв С.О.Рибак І.Г.Тарасюк Л.Ф.Перелигіна |
Додаток 1
до наказу Міністерства праці
та соціальної політики
України
20.06.2006 N 230
( z0739-06 )
(у редакції наказу
Міністерства праці
та соціальної політики
України
19.06.2007 N 311)
РОЗМІРИ
тарифних розрядів і коефіцієнтів з оплати праці керівних працівників, художнього, артистичного персоналу, керівників інших підрозділів, фахівців, службовців та робітників Державного камерного ансамблю "Київські солісти"
Тарифні розряди | Тарифні коефіцієнти |
1 | 1,00 |
2 | 1,06 |
3 | 1,12 |
4 | 1,18 |
5 | 1,24 |
6 | 1,30 |
7 | 1,37 |
8 | 1,47 |
9 | 1,57 |
10 | 1,66 |
11 | 1,78 |
12 | 1,92 |
13 | 2,07 |
14 | 2,21 |
15 | 2,35 |
16 | 2,50 |
17 | 2,66 |
18 | 2,83 |
19 | 3,01 |
20 | 3,25 |
21 | 3,41 |
22 | 3,50 |
23 | 3,71 |
24 | 3,80 |
25 | 3,93 |
Примітки:
1. Розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду встановлюється на рівні законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати.
2. Посадові оклади (тарифні ставки) за розрядами Єдиної тарифної сітки визначаються шляхом множення окладу (ставки) працівника 1 тарифного розряду на відповідний тарифний коефіцієнт. У разі, коли посадовий оклад (тарифна ставка) визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище - заокруглюються до однієї гривні.
Директор Департаменту з питань державного регулювання заробітної плати та умов праці | О.П.Товстенко |