підрозділами і іншими закладами. Наявні дефектури, що свідчать
про порушення взаємодії як всередині закладу, так і з іншими
закладами. Порушення взаємодії носять систематичний характер.
В - наявні документальні підтвердження про систему взаємодії між
підрозділами та з іншими закладами, відсутні дефектури, що
свідчать про порушення такого роду взаємодії.
1.3.5.2. Про користування обладнанням.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні такі інструкції.
В - наявні затверджені інструкції.
1.3.5.3. Персонал ознайомлений з правилами та інструкціями.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - більше 30% з опитаного персоналу не ознайомлені з правилами і
інструкціями, що стосуються їх діяльності.
В - більше 70% з опитаного персоналу ознайомлені з правилами і
інструкціями, що стосуються їх діяльності.
1.3.5.4. Персонал дотримується правил та інструкцій.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - більше 30% з опитаного персоналу не дотримується правил і
інструкцій, що стосуються їх діяльності.
В - більше 70% з опитаного персоналу дотримуються правил і
інструкцій, що стосуються їх діяльності.
1.3.5.5. Правила і інструкції періодично переглядаються і при необхідності змінюються.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не відповідають дійсності, не переглядаються і не змінюються.
В - при необхідності переглядаються і змінюються.
1.3.5.6. Розроблені і впроваджені посадові інструкції для відповідних працівників.
0 бал. 1 бал. 2 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- мінім. частк. повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов. відпов. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - у закладі відсутні інструкції.
МВ - посадові інструкції розроблені, але не впроваджені в
повсякденну роботу, більшість персоналу недостатньо з ними
ознайомлені.
ЧВ - посадові інструкції розроблені, але не впроваджені не у всіх
підрозділах закладу. Персонал у своїй більшості ознайомлений
з посадовими інструкціями.
ПВ - посадові інструкції розроблені і впроваджені у всіх
підрозділах, персонал ознайомлений з ними.
1.3.5.7. Посадова інструкція містить інформацію про:
1.3.5.7.1. Загальна частина (основні завдання працівника, порядок заміщення посади і припинення виконання обов'язків. Основні нормативні акти, якими керується у своїй діяльності робітник).
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.5.7.2. Кваліфікаційні вимоги.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.5.7.3. Функції.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.5.7.4. Функціональні обов'язки.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.5.7.5. Функціональні права.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.5.3.7.6. Систему підпорядкування і зв'язки за посадою.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.5.7.7. Рівень відповідальності за виконувану роботу і критерії оцінки її виконання.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.5.7.8. Місцезнаходження робочого місця, матеріали і устаткування (якщо такі є).
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутня така інформація.
В - наявна інформація.
1.3.6. Посадові інструкції доведені до відома кожного працівника.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - більше 30% з опитаного персоналу не знають посадових
інструкцій в повному об'ємі.
В - більше 70% з опитаного персоналу знають посадові інструкції в
повному об'ємі.
1.4. Управління службою (структурним підрозділом)
1.4.1. Наявне затверджене положення про службу (підрозділ).
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутнє затверджене положення.
В - наявне.
1.4.2. Управління службою (підрозділом) здійснюється особою, яка має стаж роботи по відповідній спеціальності не менше п'яти років, першу або вищу категорію, знання та навички по організації роботи служби.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - управління службою (підрозділом) здійснюється особою, яка має
стаж роботи по відповідній спеціальності менше п'яти років і
не атестована на першу або вищу категорію; знання та навички
по організації роботи служби відсутні.
1.4.3. Керівник служби (підрозділу) виконує наступне (не обмежується цим):
1.4.3.1. Здійснює планування роботи служби (підрозділу).
1.4.3.1.1. Наявні плани роботи.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - плани роботи відсутні.
В - в наявності і затверджені.
1.4.3.2.2. Плани роботи виконуються.
0 бал. 1 бал. 2 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- мінім. частк. повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов. відпов. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - менше 30% від запланованого виконується.
МВ - виконується більше 30% до 50% від запланованого.
ЧВ - виконується від 51% до 70% запланованого.
ПВ - виконується більше 70% запланованого.
1.4.3.2. Контролює раціональність використання ресурсів.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень того, що здійснюється контроль за
використанням води, електроенергії, ліків та розхідних
матеріалів.
В - здійснюється контроль за використанням води, електроенергії,
ліків та розхідних матеріалів.
1.4.3.3. Здійснює безпосередній контроль за діяльністю як всього підрозділу так і за виконанням обов'язків кожним працівником відділення.
Систематично проводиться контроль, напр., збори персоналу, на яких розглядаються питання про виконання посадових обов'язків, дається оцінка діяльності відділення.
0 бал. 2 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- частк. повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про здійснення контролю.
ЧВ - контроль проводиться несистематично, коло питань до розгляду
на зборах колективу обмежене.
ПВ - контроль проводиться систематично, проводяться збори
колективу з розглядом широкого кола питань.
1.4.3.4. Здійснює безпосередній контроль над збереженням і поліпшенням матеріально-технічної бази підрозділу.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про здійснення контролю,
матеріально-технічна база підрозділу не відповідає потребам
підрозділу.
В - контроль проводиться систематично, проводиться пошук шляхів
поповнення матеріально-технічної бази, в т.ч. і з небюджетних
коштів, матеріально-технічна база відповідає потребам
підрозділу.
1.4.3.5. Визначає пріоритети у придбанні для підрозділу ліків, розхідного матеріалу і медичного обладнання.
Завідуючим визначаються пріоритети у придбанні ліків, розхідних матеріалів та обладнання на основі проведення аналізу діяльності відділення, нових методів лікування та даних маркетингових досліджень.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про такий вид діяльності.
В - систематично проводиться визначення пріоритетів у придбанні
ліків, обладнання, розхідних матеріалів після проведення
аналізу діяльності відділення.
1.4.3.6. Здійснює контроль за дотриманням належних умов перебування пацієнтів.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про такий вид діяльності, умови
перебування пацієнтів незадовільні.
В - контроль проводиться систематично, умови перебування пацієнтів
задовільні.
1.4.3.7. Здійснює контроль та аналіз якості медичної допомоги пацієнтам.
Керівник підрозділу проводить перевірку 10% медичних карток пацієнтів підрозділу, не рідше 1 разу на тиждень - огляд кожного хворого (у стаціонарах). За потребою організовує проведення консіліумів. При виявленні медичних помилок розробляє і впроваджує, подає на розгляд адміністрації перелік заходів по їх упередженню.
0 бал. 1 бал. 2 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- мінім. частк. повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов. відпов. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про такий вид діяльності.
МВ - контроль проводиться нерегулярно, виявлені помилки не
аналізуються.
ЧВ - проводиться контроль, але не проводяться перевірки 10%
медичних карток, обходи проводяться нерегулярно, заходи по
упередженню помилок у майбутньому не розробляються.
ПВ - систематично проводиться перевірка 10% медичних карток,
систематично проводяться обходи у підрозділі, розробляються
заходи для упередження помилок у майбутньому.
1.4.3.8. Здійснює моніторинг і розвиток передових технологій діагностики та лікування із наступним їх впровадженням в практику.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про такий вид діяльності, передові
технології не використовуються.
В - завідувачем проводиться могіторинг і розвиток передових
технологій діагностики і лікування; останні використовуються у
роботі підрозділу.
1.4.3.9. Здійснює контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних норм і правил охорони праці у відділенні.
1.4.3.9.1. Фіксується виявлення у хворих педикульозу.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про проведення такої роботи у підрозділі.
В - кожен випадок фіксується і проводиться детальний розбір.
1.4.3.9.2. Фіксуються епідемічні спалахи інфекційних захворювань.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про проведення такої роботи у підрозділі.
В - кожен випадок фіксується і проводиться детальний розбір.
1.4.3.10. Забезпечує участь всіх працівників підрозділу в програмах підвищення відповідної професійної кваліфікації і перепідготовки.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про проведення такої роботи у підрозділі.
В - наявні плани підвищення кваліфікації і перепідготовки з
графіком виконання, який виконується.
1.4.3.11. Здійснює контроль за дотриманням послідовності діагностично-лікувального процесу:
1.4.3.11.1. У вільнодоступному для користування місці наявна інформація про порядок дій при невідкладних станах і отруєннях.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - інформація відсутня така або не є вільнодоступною.
В - інформація наявна і вільнодоступна.
1.4.3.11.2. У вільнодоступному для користування місці наявні правила щеплень.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - правила щеплень відсутні або не є вільнодоступними.
В - правила наявні і вільнодоступні.
1.4.3.11.3. Обстеження не дублюються, якщо у цьому немає необхідності.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - наявні свідчення того, що обстеження дублюються без
необхідності.
В - якщо обстеження дублюються, наявне чітке обгрунтування такої
необхідності.
1.4.4. Наявний перелік показів для скерувань пацієнтів до вищих рівнів медичної допомоги.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутній перелік.
В - наявний перелік.
1.4.5. Пацієнти скеровуються у заклад вищого рівня після максимально можливого обстеження.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - наявні свідчення про скерування пацієнтів у заклад вищого
рівня без виконання необхідних обстежень.
В - виконується максимум необхідних обстежень перед скеруванням
пацієнта у заклад вищого рівня.
1.5. Права і обов'язки пацієнтів
Нормативна база:
"Основи законодавства України про охорону здоров'я" 19.11.92 N 2801-XII, Ст.10, 34, 38, 40, 42, 45.
Постанова Верховної Ради України "Про введення в дію "Основ законодавства України про охорону здоров'я" 19.11.92 N 2802-XII.
Закон України "Про лікарські засоби".
Наказ МОЗ СРСР N 1005 від 06.08.83 "О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан".
1.5.1. Наявна та доступна інформація про права і обов'язки пацієнтів.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - інформація відсутня або не є доступною.
В - інформація доступна.
1.5.2. Наявна та доступна інформація про категорії населення, що користуються пільгами і обсяг даних пільг.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - інформація відсутня або не є доступною.
В - інформація доступна.
1.5.3. Пацієнти ознайомлені зі своїми правами, інформуються про всі аспекти, що відносяться до їх захворювання і лікування, а саме:
1.5.3.1. Пацієнт і/або його родичі ознайомлені з порядком обстеження, лікування і ризиком, що може мати місце при виконанні медичних маніпуляцій/операцій.
В медичній карті наявний запис про надання такої інформації і чіткий підпис хворого про її отримання (за виключенням хворих, у яких є порушення свідомості і (або) розумової діяльності). Пацієнту роз'яснено право відмовитись від запропонованого лікування, пояснюються негативні наслідки цього.
0 бал. 1 бал. 2 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- мінім. частк. повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов. відпов. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про такий вид діяльності.
МВ - менше 30% з опитаних пацієнтів підтверджують, що така робота
проводилась.
ЧВ - від 30% до 70% з опитаних пацієнтів підтверджують, що така
робота проводиться.
ПВ - опитування підтверджують, що така робота проводиться з кожним
пацієнтом. У кожній медичній карті наявні записи про надання
вищезгаданої інформації.
1.5.3.2. Інформація про діагноз хворого (померлого), отримане лікування, термін хвороби є конфіденційною. Інформація надається в передбачених законодавством випадках.
Адміністрація лікарні (відділення) веде суворий облік видачі подібної інформації, наявний журнал видачі довідок.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про збереження конфіденційності інформації,
яка є вільнодоступною, відсутній порядок видачі інформації.
В - інформація надається тільки згідно встановленого у закладі
порядку.
1.5.3.3. Пацієнти ознайомлені з правилами перебування у закладі.
Пацієнт зобов'язується надавати лікарям повну інформацію щодо попередніх захворювань, госпіталізацій та інших питань стосовно стану здоров'я, зобов'язується додержуватись правил перебування у закладі, плану лікування, виконувати рекомендації і призначення лікаря (за виключенням хворих, у яких є порушення свідомості і (або) розумової діяльності). В медичній карті пацієнт підписується про ознайомлення з правилами перебування у закладі і зобов'язанням їх виконувати.
0 бал. 1 бал. 2 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- мінім. частк. повна |Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. відпов. відпов. відпов.|лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - не отримано свідчень про такий вид діяльності у закладі.
МВ - менше 30% з опитаних пацієнтів підтверджують, що таку
інформацію отримали.
ЧВ - від 30% до 70% з опитаних пацієнтів підтверджують, що таку
інформацію отримали.
ПВ - опитування підтверджують, що така робота проводиться з кожним
пацієнтом. У кожній медичній карті наявні записи про надання
вищезгаданої інформації.
1.5.3.4. Пацієнти, які беруть участь в експериментальних програмах, інформуються про це і в медичній карті наявні відповідні записи.
У випадку, якщо пацієнт бере участь в експериментальній програмі (клінічні випробування мед.препаратів, нові методи лікування і т.і.), в медичній карті робляться відповідні записи з відображенням нижчевказаних позицій:
1.5.3.4.1. Про процес експерименту.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - менше 30% з опитаних пацієнтів, задіяних у експериментальних
програмах, підтверджують, що вищезгадану інформацію отримали.
В - опитування підтверджують, що така робота проводиться з кожним
пацієнтом, задіяним у експериментальній програмі. У кожній
медичній карті такого пацієнта наявні записи про надання
вищезгаданої інформації.
1.5.3.4.2. Про переваги експериментального методи над іншими.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - менше 30% з опитаних пацієнтів, задіяних у експериментальних
програмах, підтверджують, що вищезгадану інформацію отримали.
В - опитування підтверджують, що така робота проводиться з кожним
пацієнтом, задіяним у експериментальній програмі. У кожній
медичній карті такого пацієнта наявні записи про надання
вищезгаданої інформації.
1.5.3.4.3. Про ступінь ризику для здоров'я пацієнта.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - менше 30% з опитаних пацієнтів, задіяних у експериментальних
програмах, підтверджують, що вищезгадану інформацію отримали.
В - опитування підтверджують, що така робота проводиться з кожним
пацієнтом, задіяним у експериментальній програмі. У кожній
медичній карті такого пацієнта наявні записи про надання
вищезгаданої інформації.
1.6. Економіка і фінанси
Фінансово-економічна служба закладу охорони здоров'я (ФЕС) забезпечує бухгалтерський облік, накопичення і раціональні витрати фінансових та матеріальних ресурсів для стабільної діяльності закладу.
Основне призначення фінансово-економічної служби полягає у розвитку і підтримці фінансового добробуту закладу.
Нормативна база:
Накази МОЗ СРСР:
- від 01.08.71 N 628 "О мерах по дальнейшему улучшению организации бухгалтерского учета и отчетности в системе здравоохранения";
- від 00.10.79 N 1117 "О порядке передачи предприятий, организаций, учреждений, зданий и сооружений";
- від 05.06.81 N 608 "О мерах по улучшению контрольно-ревизионной работы в системе Министерства здравоохранения СССР";
- від 08.03.82 N 256 "О порядке госрегистрации и учета оборудования";
- від 09.10.83 N 1215 "Об объявлении "Положения о документах и документообороте в бухгалтерском учете";
- від 07.02.86 N 229 "Об утверждении "Инструкции о порядке проведения инвентаризации основных средств, товарно-материальных ценностей, денежных средств и расчетов в объединениях, предприятиях и организациях системы Министерства здравоохранения СССР";
- від 07.10.86 N 1374 "Об утверждении Инструкции по приему, учету, хранению и выдаче вещей, денег, денежных документов и ценностей, принадлежащих больным, находящимся в лечебно-профилактических учреждениях здравоохранения".
Накази МОЗ УРСР та МОЗ України:
- від 09.01.87 N 16 "Об усилении контроля за порядком приемки, передачи, хранении, списания и учета медицинского оборудования в системе МЗ УССР";
- від 23.11.93 N 229 "Про затвердження Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників закладів охорони здоров'я та соціального захисту населення";
- від 24.07.95 N 138 "Про стан виконавчої та фінансової дисципліни в закладах та установах охорони здоров'я".
Постанови Кабінету Міністрів України:
- від 05.09.96 N 1070 "Про тимчасові коефіцієнти розподілу асигнувань на охорону здоров'я в розрахунку на одного жителя";
- від 17.09.96 N 1138 "Про затвердження переліку платних послуг, які надаються в державних закладах охорони здоров'я та вищих медичних закладах освіти";
- від 05.09.96 N 1071 "Про порядок закупівлі лікарських засобів закладами та установами охорони здоров'я, що фінансуються з бюджету";
- від 05.05.97 N 427 "Про впорядкування закупівлі медичної техніки установами та закладами охорони здоров'я, що фінансуються з бюджету";
- від 12.05.97 N 449 "Про внесення змін і доповнень до постанови Кабінету Міністрів України від 17 вересня N 1138 "Про затвердження переліку платних послуг, які надаються в державних закладах охорони здоров'я та вищих медичних закладах освіти".
1.6.1. ФЕС є складовою частиною діяльності установи і взаємодіє в повному контакті зі всіма підрозділами (відділеннями) і службами закладу по всіх фінансово-господарських питаннях, встановлена чітка структура служби.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про співпрацю з підрозділами і службами
закладу, структура ФЕС не встановлена.
В - наявні свідчення про співпрацю з підрозділами і службами
закладу, встановлена чітка структура ФЕС.
1.6.2. ФЕС незалежно від обсягу діяльності виконує функції:
1.6.2.1. Контролю за матеріально-технічним постачанням.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про здійснення такої діяльності.
В - наявні свідчення про систематичний контроль за
матеріально-технічним постачанням.
1.6.2.2. Розрахункові (бухоблік).
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні, або не представлені в повному обсязі свідчення про
здійснення такої діяльності.
В - наявні в повному обсязі свідчення про здійснення розрахункових
функцій (бухоблік).
1.6.3. Працівники ФЕС мають спеціальну освіту або спеціальну підготовку і диплом або посвідчення відповідно до вимог тарифно-кваліфікаційного довідника.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - менше 70% працівників мають спеціальну освіту або підготовку і
диплом або посвідчення відповідно до вимог
тарифно-кваліфікаційного довідника.
В - 70% і більше працівників мають спеціальну освіту або
підготовку і диплом або посвідчення відповідно до вимог
тарифно-кваліфікаційного довідника.
1.6.4. ФЕС очолюється начальником фінансово-економічного відділу, головним бухгалтером або фінансовим менеджером. У своїй діяльності він підпорядковується головному лікарю (директору) і в коло його обов'язків входить (не обмежено цим):
1.6.4.1. Прогнозування, планування і розподіл фінансових ресурсів по структурних підрозділах.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - відсутні свідчення про здійснення такої діяльності.
В - наявні свідчення про здійснення прогнозування і розподілу
фінансових ресурсів по структурних підрозділах.
1.6.4.2. Своєчасне забезпечення фінансовими ресурсами всіх видів діяльності закладу.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------
КО:
Н - несвоєчасне забезпечення фінансовими ресурсами.
В - своєчасне забезпечення фінансовими ресурсами всіх видів
діяльності закладу.
1.6.4.3. Контроль за виконанням контрактів і договорів з матеріально-відповідальними особами, підрозділами і організаціями, що надають послуги закладу.
0 бал. 3 бал. ------------------------------------
невід- відпов.|Вид |первин-|вторин-|третин-|
повід. |лік.-проф.|на |на |на |
|допомоги | | | |
------------------------------------